給与計算 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務経験5年以上（給与計算・社会保険手続き・年末調整など） 【歓迎】 ・総務経験 ・経理経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～50歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 技術者派遣・情報処理請負事業会社での総務全般（労務＋総務中心）のポジション 【仕事内容】 技術者派遣・情報処理請負事業会社のプレイングマネージャーのポジション。 （具体的な業務） ・労務：勤怠、給与・賞与計算、社会保険手続き、健康診断、年末調整など ・庶務：庶務業務全般 ・経理：経費精算、入出金管理、月次会計 ※経理についてはホールディングス会社のフォロ

仕事内容<仕事内容> 総務・経理事務のお仕事！【正社員募集】 将来は経理を担うリーダーをお任せします。 まずは当社のお仕事を覚えていただきます。 ●経理・総務に関する事務作業をお願いします。 ＜お仕事内容一覧＞ ・請求書・領収書作成 ・入出金管理 ・経理システム（JDL）入力 ・小口現金 ・社会保険加入脱退手続き ・給与計算、明細書作成 その他（一般事務全般） ・電話応対・資料や書類整理 ★キャリアアップに理想な職場です！ ★経理経験1年以上でステップアップしたい方にはおススメ！ 【朝はゆっくり10時出社！】【駅チカ徒歩5分！】 <給与> 年収380万円～450万円 <勤務

仕事内容毎月の会計入力や資料作成、お客様からの電話対応などの業務や勤怠管理、給与計算を担当。 具体的には、まずは研修で税務の基礎を学びながら、会計ソフトの入力の仕方を教わります。 TOTALは独自のマニュアルやチェックリストが充実しており、フィードバックを受けながら業務を覚えていくので、安心してスタートできます。 ◆マネーフォワードやfreeeなどのクラウド会計ソフト、IT・AIツールを用いた業務の効率化や自動化に取り組んでいます。家庭との両立など、ワークライフバランスを重視した働き方を支えるため、DX推進の一環として社内の業務改善プロジェクトに関与していただくこともできます。 ◆チェックリスト

仕事内容【応募資格】 [必須] 基本的なPCスキル（Excel・メール操作） 事務経験（業界不問） [歓迎] 経理または労務事務の経験（給与計算・勤怠管理・仕訳入力 等） 日商簿記3級以上の資格 多人数規模の給与処理経験 物流・人材業界での勤務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～48歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 経理・労務事務スタッフ/・電子機器部品製造他 ・各種業務請負業 【仕事内容】 川崎の大型物流倉庫を請け負う事業所にて、経理・労務事務を幅広く担当していただきます。 現場で働くスタッフが安心して働けるよう、正確でスピーディーなバックオフィス業務を担っていた

仕事内容労働保険・社会保険等の諸手続き 給与計算業務 就業規則の作成・改訂 文書作成 その他 付随する業務 社労士業務のほか、会計入力もお願いします。 （会計業務は未経験で構いません） 変更の範囲：法人が指示する全ての業務

仕事内容＊職員の勤怠管理や職員フォロー、入退職手続きなど ＊職員の給与（基本給、各種手当など）や社会保険などの管理 ＊運転免許をお持ちの方は、事業所間の移動で運転を行っていただ くことがあります ［エリア］藤沢市、茅ヶ崎市 ［社用車］軽自動車 【変更の範囲】当法人業務全般

仕事内容<仕事内容> 残業少なめ！年間休日120日以上！完全土日祝休み！未経験OK！事務スタッフ 働きやすいPOINT ●女性代表で穏やかな雰囲気の社内 ●訪問してのクライアント対応なし！ ●資格取得目指す方には支援制度あり ●ブランクある方も応援！ ●未経験からのスタッフも活躍中！ ●30代から50代の男女スタッフが在籍 ●賞与は年1～2ヵ月支給（正社員のみ） ●入社時期や勤務時間の相談もOK！ ●残業月10時間程度と少なめ ●駅チカ、交通費は全額支給！ ●税理士事務所併設で税の知識も身につく ▮事務所のこと 当事務所は12名のスタッフが在籍する、 社会保険労務士法人です

仕事内容【ポイント】 英語を使う仕事 【年収497万以上】昇給＆賞与あり!フレックス＆在宅あり◆労務 フレックス＆在宅＆時短制度あり!働きやすさ◎正社員★退職金制度あり外資系企業に特化した税務・会計事務所★経験活かしてスキルアップ!英語あり!語学スキルも伸ばせる◎年収497万円以上!昇給＆賞与あり★【関内】人気エリア!駅チカ☆年休120日！やっぱり嬉しい土日祝休み◎ 【特徴・やりがい】 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00

仕事内容■仕事内容 川崎の大型物流倉庫を請け負う事業所にて、経理・労務事務を幅広く担当していただきます。 現場で働くスタッフが安心して働けるよう、正確でスピーディーなバックオフィス業務を担っていただきます。 （具体的な業務内容） ・給与計算・勤怠管理チェック ・スタッフの入退社に伴う各種手続き ・社員寮の手配・入退寮手続き ・各種書類作成・本社への報告書提出 ・請求書処理・経費精算・仕訳入力等の経理補助 ・顧客対応（電話・メール） ・その他庶務業務 入社後は前任者からの丁寧な引継ぎあり。 経験者には即戦力として幅広い業務をお任せし、待遇面も優遇いたします。

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【部門構成】 総務1チーム 8名 【求人背景】 組織強化及び後継者として採用 【業務内容】 総務業務の中でも特に給与社保手続きの実務担当者を募集します。 次世代の中心を担っていただく実務担当メンバーを想定した募集です。 1. 給与計算 2. 勤怠管理 3. 社会保険手続 4. 福利厚生業務 5. 安全衛生管理 6. 退職金業務 7. 就業規則作成 8. その他総務業務 ※総務人事部のため上記記載内容以外の業務が突発的に発生します。

仕事内容株式会社横浜グランドインターコンチネンタルホテル 有名ホテルの【事務系総合職（マーケティング・IT・人事など）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 みなとみらいのホテルで、マーケティングやIT、人事部門などのバックオフィス部門をお任せ。裏方から高品質のサービスを支えるお仕事です！マーケティング・広報部門 テキスト・コピーライティング HPの運用 SNSの運用 など IT部門 社内サーバーの管理 月1回のメンテナンス トラブルシューティング など 人事部門 新卒・中途採用 社内研修の実施 給与

仕事内容株式会社イーカム 【相模原/第二新卒歓迎】総務人事(給与計算)/地域密着型の安定企業/土日休/転勤なし/スキルアップ◎ 【仕事内容】 【相模原/第二新卒歓迎】総務人事(給与計算)/地域密着型の安定企業/土日休/転勤なし/スキルアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【第二新卒歓迎◇売上高290億円億円見込み！相模原の老舗住宅メーカー/土日休み/残業月5時間以内】 ■募集背景： 今回、組織拡大に合わせてバックオフィス部門をさらに強化するために総務人事を増員します。 安定感抜群の成長企業で、スキルを活かし、新しい一歩を踏み出してみませんか？ ＼この求人の魅力／ ◎神奈川県でもトップクラスの業績を

仕事内容[企業名 株式会社 東横イン 小田原駅東口 [職種 9割以上が女性支配人/ビジネスホテルの支配人 [雇用形態 正社員 [仕事内容 支配人として、ホテル一棟の運営、 経営マネジメント業務をお任せいたします。 ･仕事詳細 ・スタッフマネジメント業務 ※採用、教育、シフト管理、給与計算 ・施設、設備管理業務 ・収支管理業務（売上、予算管理） ・営業活動 ・お客様対応 など ･リーダー経験を活かせる 業界経験は不問です。 入社後、まずは本社研修・店舗研修を行います。 2ヶ月間の研修で、支配人としての ノウハウをお教えします。 もちろん、研修後も継続的なサポートがあるので、 安心して業務に

仕事内容■おすすめポイント 【川崎市川崎区】病院の労務スタッフ◇未経験OK！給与社保・勤怠管理などをお任せします／京浜急行の最寄り駅から徒歩圏内 ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 病院内で労務業務をお任せします。 ◇勤怠管理： 月100名前後の勤怠管理（出退勤管理、残業時間確認、欠勤確認、勤怠修正、及び入力） ※タイムカードはありますが、確認修正作業がメインです ※給与振込は本部（親会社）が対応します ◇給与計算： 月平均100名前後（本部サポートありのため、入力・確認作業程度） ◇社保加入、脱退対応： 実際には社労士に依頼しますが、社労士へ投げる以前、以後の業務 その

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・給与計算、社会保険の実務経験 ・給与計算システム操作経験＊利用システム不問 【歓迎経験・スキル】 ■給与計算、社会保険の実務経験2年以上 ■20名以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における 人事総務関連業務の実務経験 （業務効率化の実務経験あれば尚可） 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方 ・様々な考えや立場があるメンバー・関係者の話を傾聴し、物事を解決していく人物 ■専門性をもって主体的に行動する方 ・批判するだけでなく自ら行動を起こし変革する人物 ■NEC Wayに共感くださる方

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／労務課長【正社員】募集中！ 従業員数3,000名を越えるグループ全体の給与計算を担当している労務課の課長としてチームを引っ張っていただきます。 ・日常業務の中心を担いながら、係長、担当者をリード ・業務プロセス改善や標準化を推進 ・給与計算、社会保険手続きの全体進捗管理 ・給与計算実務のチェック（係長・担当者入力分の確認） ・社員からの労務相談 ・チームメンバーの教育、業務分担調整 【リビングプラットフォーム】 「経営層と直接連携し、全国規模の事業をリードする――成長企業で次のキャリアを描くチャンス」 全国150ヵ所以上の高齢者介護・保育・障がい福祉

仕事内容【業務内容】 ■給与計算・社会保険実務 ・労働・社会保険手続き事務および届出 ・給与計算業務 ・助成金申請書類作成 ・就業規則作成・諸規定の作成変更 ■労務コンサルタント 人事労務相談 ■その他、総務、庶務業務 【使用ソフト】 日本シャルフ 【働き方・働く環境】 給与計算が毎月5日～20日くらいの間で、集中的に仕上げてもらう必要があるため、勤務日数は1か月の中で変形した方が合理的と考えておりますが、相談可能です。 ☆パート勤務・時短勤務OK！ ◎所定就業時間 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※19：00が終業時間ですが、18：00以降は退社できます（19：00まで

仕事内容<仕事内容> 【30代活躍中！】安定企業で総務人事（人事労務管理、給与計算がメイン）のお仕事！ ＼本社総務課スタッフとして活躍！／ ご経験やご希望に応じた業務をお任せしますので、ステップアップしたい方、しっかり経験を積んでいきたい方も歓迎します！ 基本は人事労務管理と給与計算をメインでお任せする予定ですが、 スキルやご経験に応じて下記業務のいずれかをご担当頂く場合もございます。 【人事・総務】 採用業務 勤怠管理 月次給与計算 労務関連業務 オフィスの管理業務 その他庶務業務 など 【働きやすさ♪】 残業は月平均10時間程。定時で帰れる日も多く、メリハリをつけて働きやすい環境です。 服

仕事内容【主な仕事内容】・給与計算・社会保険手続き・請求書の作成、管 理・納品書整理・月末の総合振込・経費精算・会計ソフトへの仕訳 入力・決算補助・税理士との連携・電話、来客対応などの庶務・そ の他社内業務 ＊経理経験者、簿記資格保有者優遇 地域の公共工事に間接的に関わり、インフラを支えるという社会貢 献性の高い仕事です。 【エリア：厚木・近隣市町村】 【車種：軽ワゴン車】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務 【具体的には…】 総務・庶務・労務関係の業務 ・社会保険手続・給与計算・施設／備品／書類の管理・請求書発行 ・電話対応／接客 等をお任せします。 社用車にて外出手続きがあります。 ご経験、会社状況により、幅広く業務に携わって頂きます。 コミュニケーション、適切な報告・連絡・相談を大事に している会社です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 25歳～52歳の方が活躍中！ JOBID：62135