徳島県徳島市の店長の求人・仕事・採用

仕事内容“家族の将来に安心できる仕事”を丸亀製麺で。 「仲間」と「お客様」に向き合い、早期キャリアUP 今の職場で、違和感を抱いたことはありませんか？ 「売上が全ての環境で、お客様に寄り添えない」 「好きな仕事のはずなのに、自分の笑顔が減ったかもしれない」 「今、仲間に求めている事は本当の意味でのサービスなのだろうか」 もしひとつでも当てはまるなら、少しだけ私たちの想いを聞いてください。 私達は、仲間の幸せを起点にした「心的資本経営」を掲げています。 飲食業界で機械化や省人化が進む今だからこそ、 「人が届ける感動」に外食の本質的な価値があると信じているからです。 仲間が心から「目の前のお客様を喜ば

仕事内容車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(店長候補) 20代30代活躍・歓迎！ 車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(店長候補) 20代30代活躍・歓迎！【100％反響営業・半数が成約！】中古車買取台数・販売台数トップクラスの実績 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ ・月給：300,000円～(固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「38,266円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します 一定期間経過より能力評価が反映され変動します ※ご経歴

仕事内容ホール業務・スタッフの管理・店舗の運営など、お店に関わることを全般的にお任せします。

仕事内容・ 採用背景 はじめまして。 株式会社ホットランド西日本です。 弊社の理念は、 日本一うまい食を通じて、ほっとした安らぎと 笑顔いっぱいのだんらんを 提供できることを最上の喜びとする。 この理念のもと、たこ焼き業態で 日本一の店舗数を展開している 「築地銀だこ」をはじめ様々なナショナルチェーンを展開しております。 日本の食文化とともに、その向こうにある 「真心」をこそ、後世に伝えていきたい。 私たちホットランドは、創業以来、 こうした信念をもって進み続けてきました。 この熱い思いを今、日本からもっと広く、 世界へと伝えていきます。 ホットランドがこれからも 大胆な夢に向かっ

仕事内容店長候補として、調理・接客から発注・シフト作成、在庫・売上・コスト管理、スタッフの教育など、店舗運営管理業務全般を幅広くお任せします。

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人

仕事内容株式会社いーふらん 価値を見極める力が “稼ぐ力” になる【店長候補】★連休取得OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【完全反響型】圧倒的なブランド力で高い成約率を誇る買取専門店『おたからや』で、接客・店舗運営を担当します ★翌月給与反映の高額インセンティブ■来店されたお客様の接客 ■商品の査定・買取 ■簡単な事務作業 ＼取り扱う商品／ ★高級時計 ★ジュエリー ★貴金属 ★ブランドバッグ etc. 基本的には、ご持参いただいた 商品の査定・買取を行います。 飛び込み営業・テレアポは一

仕事内容徳島県を拠点に、窓・ドアのリフォームを通じて快適で安心な住ま いづくりを支援しています。 窓・ドア・ガラス修理など、提案から施工、アフターフォローまで 一貫して対応しています。 地域密着の少人数チームで、お客様に寄り添った丁寧で分かりやす いサービスを大切にしています。 【１日の主な流れ】 出勤→メールチェック→営業活動（自家用車で出発（ＡＴ車です） ）→休憩→営業活動→残っている業務・明日以降やる業務を洗い出 し→退勤 ※店舗運営全般を習得し、店長としてご活躍いただきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容私たちは、工具をメインに 買取・販売を行う『工具買取王国』や、 ブランド品やホビー関係をメインとした 『買取王国』を運営している会社です。 世の中にあふれていたり、 使われなくなっているモノ。 それらの価値を再生することで、 新しいライフスタイルを提案し、 地球に優しい環境・社会づくりに貢献しています。 あなたにお任せする仕事は、リユース品の査定・買取、接客販売、売り場の企画・変更です！ ◆主な仕事内容 ・お客様への接客販売やレジ対応 ・リユース品の査定、買取業務 ・ディスプレイや売り場の企画・変更 ・在庫管理、売上管理、シフト管理などの店舗運営 ◆向いている方・一緒に働くメンバー・雰

仕事内容【仕事内容】 世界中で愛される大手デリバリーピザチェーンの店舗にて、未来の店長候補としてご活躍いただきます。まずは店舗での業務全般を身につけるところからスタートします。 ・入社後のステップ 最初の約3ヶ月間は、充実した研修期間をご用意しています。まずは本社での座学研修で基礎知識を学び、その後は研修用の店舗で実践的なトレーニングを行います。接客や調理、売上管理の基本などをイチから丁寧にお教えします。 ・安心のサポート体制 未経験の方でも安心して成長できるよう、専任の先輩スタッフがしっかりとフォローします。店舗で働く同期の仲間と一緒に学べる環境なので、一人で悩むことはありません。将来的には店長

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日3時間以上 ★下記の時間内で、1日3ｈ～の勤務をお願いします！ ≪精肉部門≫ ・7:00～12:00 ・8:00～13:00 ≪ベーカリー≫ ・7:00～12:00 ・8:00～13:00 ≪レジ≫ ・8:00～12:00 ・9:00～13:00 ・13:00～17:00 ・17:00～21:00 ・18:00～22:00 【面接について】 面接は店長が実施！店舗についたらレジスタッフにお声掛けください！ 「週●日で働きたいですか」「応募のきっかけは？」といったことをお尋ねします。 気張らずにお越しくださいね♪ 服装はシャツにジーンズなどラフなものでOK。 ※履歴書は面接時持参 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※土日、盆・年末年始・GW・等繁忙期働ける方歓迎！ シフトによる(週1日以上休み)

仕事内容【ハローズSTAFF】 未経験＆ブランクありの方も歓迎♪予定にあわせて無理なく◎ ハローズ 佐古店 【１９５】 ■ 給与 時給1110～1410円以上 ※時間帯・部門による※交通費支給 ■ シフト 週2日以上 、1日3時間以上 ■ アクセス 高徳線佐古駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 徳島市 ＼ 幅広い年代のスタッフが活躍中！／ シフト相談もお気軽に◎ それぞれのライフスタイルに合わせて、無理なく働ける職場です♪ 「学校終わりに放課後バイト」 「時間がある土日にがっつり！」 など高校生、学生、フリーターさんも活躍中♪ ライフスタイルにあわせて働け

仕事内容- 店長候補として、接客業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育など、店長候補業務全般を行っていただきます。 ┗調理・接客から発注・シフト作成など、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【店長候補の業務】地域に愛されるお店づくりのため接客・調理全般をお任せ/店長昇格後は店舗マネジメント業務も行います◎ 具体的には 【入社後の業務】 マニュアル・ルール理解 接客業務（お客様対応、ホール業務） 調理業務（料理の準備や調理補助） 【店長候補教育】 店長候補としての研修実施 【店長業務】 調理・接客の統括 マネジメント業務 スタッフの採用および教育 従業員のシフト作成・管理 食材の発注・在庫管理 【経験を尊重】 前職経験を活用できます。 同業他社で店長職以上の 勤務経験をお持ちの際は 経験や能力を考慮した上で 加給・優遇いたします。 【多彩

仕事内容出店拡大でポスト多数。 ピザハットの安定基盤で、店長のその先へ。 「飲食は休めない？」「未経験で店長は不安…」 その不安、ピザハットの組織体制と未経験から店長へ導く支援体制で解消できます！ ＼みんなで支え合う、ゆとりある働き方★／ 店長に加え【1店舗3～7名の管理者】を配置し、負担を分散。休みは【月最大10日】と業界でも高水準。さらに近隣店舗と連携するエリア体制で、希望休や連休の調整もスムーズです。 ＼新店続々。次のポストも豊富★／ 毎年出店を重ね、新たなポストが次々誕生。【1.5～3ヶ月】の研修と「昇格までに何をするか」が明確な評価で、未経験から最短1年で昇格の実績多数。将来はシニア店

仕事内容◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営に必要なスキルを身に付けていきます。 店長や副店長のサポートを受けな

仕事内容【45歳以下の方限定求人です】 『やきとりの扇屋』の店長候補として活躍ください。主体的に行動するスタッフばかりです。 【仕事内容】 ■食材の仕込み ■食材の管理、発注 ■各料理の調理 ■盛り付け ■洗い場 など ＼より良い店舗運営には、アルバイト社員がカギ／ 扇屋では昔から1店舗1正社員という構成で店舗運営をしてきました。だからこそ、アルバイトにもサブリーダーやリーダーという立場を与え、店長業務をしてもらってきた歴史があるんです。もちろんポジションアップすることで時給がアップし、おのずと店舗運営にも興味が湧き、店舗に一体感が生まれてきます。 ＼アルバイトは、ほぼ正社員／ 扇屋ではアルバイ

仕事内容賞与4.6ヵ月◎男性育休取得実績多数！月8～10日休み【15期連続増収・増益】★だれでもできる仕事は、あなたにしかできない仕事でもある。 ／ 背伸びしない、 張り切らない、 気負わない、 いつものまま。 毎日を ちょっといい1日に。 ＼ 【連休取得・土日祝休の相談もOK！】 【過去10年以上賞与実績4.6ヵ月以上支給】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【男性育休取得率は高水準の90.6%】 ✽―――――――――――――――――✽ 「楽しい」と「楽する」 は、おんなじ「楽」をつかっても、 すこしちがう。 だから、どうすれば 負担なく（つまり、楽に） 楽しく、仕事をしていただける

仕事内容- 店長候補として、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 ┗ 接客、調理、ホール業務 ┗ 在庫管理、売上管理、コスト管理 ┗ シフト作成、管理 ┗ スタッフの教育・育成 ┗ 販促企画など ※入社後は店舗の基本業務（接客・調理の基礎）からスタートし、慣れてきたら店舗運営業務やお店づくりのノウハウを段階的に学び、店長への昇格を目指していただきます。

仕事内容2026年、新店舗＆新業態続々オープン★ 残業代全額支給のクリーンな環境。店長経験 を活かし多彩なキャリアUPも実現できる！ 多彩なレストランを全国で展開！ 新展開にむけ新規メンバー＆オープニングスタッフ先行募集！ 全国で31ブランド、約270店舗のレストランを展開するピアーサーティーグループ。新規出店、事業拡大、既存業態のブラッシュアップのため飲食業の経験者を大募集！各店舗の店長候補となる飲食経験者はもちろん、店舗経営を学びたい方や経験を活かしてSV・MGを目指す方、独立を目指す方など、一人ひとりの希望に応じたキャリアUPを実践できる環境です。 全国約270店舗を展開する企業ですが、個人

仕事内容スーパーやディスカウントストア、ドラッグストアなどの店内にある、お惣菜コーナーでのお仕事です。 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を提供しています。 【具体的な業務内容】 - 店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 - 売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり - 製造量や仕入れ量、売上の管理 - パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 - 売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 ┗などの業務をお願いします。