福岡県直方市の法務の求人・転職・中途採用

勤務時間週4日 1日4時間以上 勤務時間 ・8:30～17:15の間4時間程度（休憩なし） 週4日／労働日数について相談可 ＜休日・休暇＞ 土曜日・日曜日・祝日 その他 週休二日制／毎週 就業先の年間スケジュールによる

仕事内容【仕事内容】 求人にご興味を持って頂き ありがとうございます！ 福岡法務局直方支局内にて 登記事項証明書等の発行業務を お願いします◎ ＜具体的には…＞ ・窓口対応(受付) ・証明書交付 ・データ入力 など 実務を通じて研修がありますので、 安心して仕事の流れを覚えることが できます♪ 【給与】 時給1114円 研修期間は時給1114円～

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始期間（１２月２９日～１月３日）

仕事内容法務局内登記事項証明書等の発行業務、（窓口受付、証明書作製、 交付、電話対応、印紙販売）。実務を通じて研修がありますので、 安心して仕事の流れを覚えることができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容"法務スペシャリストとして、以下の業務をお任せします。 ※入社後は担当可能な範囲から従事いただく予定です。 【具体的には】 ◎契約 ・契約の相談～契約書の作成 ・各種契約書のリーガルチェック 例：商品売買契約、PB商品の製造委託契約、物流契約（運送業務・3PL等）、店舗用地の定期借地・借家契約、各種業務委託契約、 データ提供に関わる契約、マーケティング関係（商品プロモーション等）の契約、人材派遣契約、etc ◎コンプライアンス業務 ・個人情報保護に関わる業務 ・景品表示法、薬機法に関わる業務 ・独禁法、下請法に関わる業務 ・商品開発に関する関係法令調査 ・商標、著作権等の知的財産権に関

仕事内容"企業法務担当として、入社後早期からこれまでの経験を活かし、法律相談や契約審査、係争対応、法令調査、コンプライアンス活動など幅広い業務を担当します。経営層との距離が近く、グループ全体のガバナンス強化や制度設計にも携わるポジションです。 ■主な業務内容 ・法律相談 ・契約書の審査、作成 ・社内法務系マニュアル、ガイドラインの制改廃 ・顧問弁護士との連携・活用 ・訴訟対応、係争対応の推進 ・法令調査、法令制改廃情報の収集と対応 ・社内研修講師等を通じたコンプライアンス活動の推進 ■キャリアパス 経営層と近い距離で、グループ全体の統制強化や新たな制度設計に直接携わることが可能です。これまで培った

仕事内容明治屋産業株式会社 ＼経験者募集／【人事労務】実務経験1年以上 有休取得率抜群◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 丁寧なサポート体制で新天地のスタートも安心♪ 】バックオフィスから店舗従業員が安心して働ける環境づくりを行います。＼ 社員が安心して働ける環境づくりとは？／ ■給与計算や勤怠管理 ■パート・アルバイトの入退社、更新手続き ■各種保険業務 ■年末調整業務 ■その他、安全衛生委員会や健康診断に関連する業務など店舗スタッフから”頼られる存在”として活躍！明治屋産業で働く全従業員が

仕事内容"パナソニックグループの一員として、顧客のDXを推進する同社。 AIやIoTといった先端技術を活用した新規事業・サービスを法務面から支える、契約法務担当としてご活躍いただきます。 ＜おすすめポイント＞ ・法務専任担当として大きな裁量を持って活躍 ・パナソニックグループの安定した経営基盤 ・新規事業の立ち上げに法務として深く関与 ■業務内容 法務（技術コンプライアンス課）担当として、以下いずれかの業務をお任せします。 ・新規サービス、新規ビジネスに関する法的リスクの検討 ・法改正情報の確認および社内規程・契約書ひな形等の整備 ・事業部門からの法務相談対応（関係法令調査、許認可要否確認等） ・

仕事内容"経験に合わせ、まずは先輩社員のサポートのもと、対応可能な業務から担当します。国内契約書の審査・作成や法令調査、法律相談対応などからスタートし、将来的には企業法務全般を担う中核人材としての活躍が期待されるポジションです。 ■主な業務内容 ・国内の契約書の審査、作成（販売系・組織運営系が中心。ひな形ベースの審査からスタート） ・法令調査、法令制改廃情報の収集と社内レポートの作成 ・各部署からの日常的な法律相談の一次受付・対応 ■将来的にお任せする業務 ・英文契約書の審査・翻訳サポート（翻訳ツール等も活用） ・訴訟・係争対応のサポート ・社内研修講師等のコンプライアンス活動の推進 ・マニュアル

勤務時間週2日以上 1日2時間以上 夜勤 ◆22:00～翌5:00 ※上記の時間で、1日2ｈ～OK！ 働きたい時間･曜日をご相談くださいね。

仕事内容【仕事内容】 ◆ホール・キッチン業務 包丁を使う調理や、センスのいる作業はナシ！ マニュアルを覚えれば、 "誰でも、カンタンに"最高の商品が作れます◎ ◎ 盛り付け…おいしい牛丼を盛り付け♪ ◎ 運ぶ…お盆に乗せてご提供♪ ◎ 清掃…空いた時間でお店をキレイに♪ ※セルフオーダー＆セルフレジ方式なので、 お金の受け渡しや難しい接客はほとんどありません！ ※一部店舗を除く いきなり全部をお任せすることはないので、 できることから覚えていきましょう♪ 【給与】 時給1450円～(深夜手当込) ◆昇給あり ≪時給詳細≫ ◆22時以降：時給1450円～ ※研修中も給与の変動なし ◆202

仕事内容学歴・経験なんて関係なし！ 年収を２０代～３０代で目指せ１０００万円！ 弊社の事業はまだまだ伸びしろがあります！ 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() この仕事はですね・・・ ️どんな仕事してるの？ ️ って友達から聞かれたときに自信満々で！ ️社長の秘書してます ️といえるお仕事です。 その中でも・・・ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分に１番あうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長期的にみてい

仕事内容"同社の特許に関する幅広い業務を通じて、同社の技術力を保護・活用し、事業の発展に貢献していただきます。 【業務内容】 Kyuluxは九州大学の研究グループが開発した有機EL材料を事業化するため、2015年に設立した九州から世界を狙うスタートアップ企業です。 本ポジションでは、知的財産職として、以下の業務をお任せいたします。 ・特許出願続き ・特許拒絶対応 ・特許譲渡、特許実施許諾契約 ・年管理 ・特許調査、分析 ・社内外各種連携業務 【同社の知財に関する主な特徴と実績】 ・知財功労賞の受賞：2023年、優れた知財活動を行っている企業として特許庁より「知財功労賞 経済産業大臣表彰」を受賞し

仕事内容"同行のコンプライアンス統括部企画グループは、銀行業務に係る法務リスクの管理、及び行内規程の整備並びに不適切な事案が起きることを防ぐために職員向けの研修等を行っています。 本ポジションではコンプライアンス企画担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・行内業務に係る法務リスク管理や各部門の法令対応の管理 ・コンプライアンスプログラムの策定・改正 ・個人情報管理の対応及び統括 ・取引先重要情報の管理及び統括 ・内部通報制度の統括 等 【働きがい】 地域顧客への貢献を加速させるため、変革を進める同行。特にデジタル部門への投資や新規事業開発への投資を積極的に進めています。直近中途入

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 9：00～18：00(休憩60分) 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間は１日しっかり稼げます 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~170時間 残業全くなし！！

仕事内容 10代・20代のスタッフが絶賛 【働きやすさ満点 】自由シフト×高待遇 可愛い衣装で輝けるイベントガールデビューしよう 「シフト融通が利きすぎる！」「先輩が優しくて安心 」 ⇨⇨⇨⇨同年代のリアルな声を反映して作ったから、居心地の良さはバツグンなんです テスト期間や推し活、旅行の予定もぜ〜んぶ優先してOK プライベートを120%楽しみながら、自分らしくキラキラ輝いちゃお 「どうせ働くなら、ワクワク楽しい現場がいいよね 」 商業施設や楽しいイベント会場で、子どもたちに風船を配ったり、お客様をご案内したりするお仕事です おしゃべり好きな子や、子どもが好きな子にぴ

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 9：00～18：00(休憩60分) 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~32時間

仕事内容希望の給料等選べるGPSL業務 注意 【イベントスタッフ】セレクトコース！こどもやお客様を笑顔にするイベントスタッフ ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ ★未経験歓迎★わかりやすい昇給あり★働くためのサポートばっちり☆交通費全額支給☆あと、楽しい！ 《ここ見て～魅力ポイント》 (/・ω・)/ 会社のサービス・システムが大幅に改良されました (/・ω・)/ (≧▽≦)スタッフからこうしてほしい、というのを全て叶えてきました(≧▽≦) 楽しい 注目ポイント ⇔初挑戦応援！♡お子様♡を笑顔にするイベントキャンペーンのスタッフ 【イ

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・

仕事内容"M＆A案件の推進業務およびグループ会社への経営支援を中心に担当いただきます。 M&A対応、事業DD（業務比率約80%） ・M＆A案件の推進（ディールマネジメント） 麻生グループ内の関連部門、社外アドバイザー（会計士・弁護士など）、トップマネジメントと密接に連携の上、ディールを進めます。 ・事業デューディリジェンスの実施 対象会社が属する業界の評価、対象会社の競合優位性の評価、事業性・将来性の評価の実施を担います。 グループ会社3社の経営援（業務比率約15%） ・国内グループ会社の経営環境を統計的手法をもって分析し、経営資源に資する提案を行い、ハンズオンで改善活動も手掛けます。 海外

仕事内容"同社の不動産マネジメント事業を中心としたバックオフィス業務全般を担当していただきます。 「営業以外」の、あらゆる部署のバックオフィスを一手に担います。様々な部署に入り、事務のプロフェッショナルとして業務をお任せ致します。 将来的には業務戦略の立案などもあるため、裁量大きなポジションです。 【具体的には】 ◎営業サポート（防災技術グループほか） 点検報告書・契約書・見積書などの資料作成、オーナー様・テナント様からの問合せ対応 ◎会計業務（会計グループ） 多様な不動産を運営するうえで、核となる会計業務を担います。 正確性はもちろんのこと、オーナー様のニーズを汲み取った提案・調整を通して、質の

仕事内容"本ポジションでは、単なるデータ管理やルール作成にとどまらず、データおよびAIを「資産」として捉え、品質・セキュリティ・法令遵守・利活用促進のバランスを取りながら、ビジネス成長に直結するデータ／AIガバナンスの仕組みを設計・運用・改善していくことが求められます。 【担当業務】 ・データおよびAIの利活用を支えるガバナンス業務全般（ポリシー・プロセス、社内規則・運用ルールの整備・改善・運用） ・複数のデータ／AIガバナンス施策・案件を横断した推進支援（タスク整理、優先度付け、進捗管理、関係者との調整） ・データ品質、AI利用状況等のモニタリング、リスクや課題に対する改善提案 ・関係部門（IT、

仕事内容無理して稼ぐはもう古い。ほぼ定時帰りで年収1000万超。 "残業前提で高い目標を追う――それが今もこの業界の当たり前です。私たちはその常識を見直し、無理なく成果を出せるスマートな環境を整えました。 ★＞未経験から仕入れのプロへ お任せするのは、土地や物件の可能性を見出し買い取る「仕入れ」。豊富な成功・失敗データに基づく営業ノウハウと、社長直伝の共有知見で課題を振り返り改善できる環境です。主体的に学べば着実に成長できます。 ★＞分業でコア業務に集中 法務や建物の設計などは専門部署が担当。分業することで、商談などのコア業務に集中できる体制を整えています。対応が減ったぶん、残業は月10時間未満

仕事内容(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ これは！しっかり稼げるようになる営業事務職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私はこの会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳し