大阪府茨木市の社長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容看護助手｜2交替｜ケアミックス病院｜月給18.1万円以上｜無資格・未経験可 茨木市｜摂津富田駅｜正社員｜約900床｜残業少なめ｜年間休日125日 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 181,000円～ 基本給：176,000円 【手当】 職務手当：5,000円 【その他手当】 夜勤手当：9,000／回 就学支援手当：10,000円 ※18歳未満の子を扶養の場合1人につき 【昇給賞与】 昇給 あり 賞与 あり ※約320,000円(前年実績) 【勤務地】 大阪府茨木市 募集情報 ◆残業5時間以内／月 ◆プライベート重視の方にピッタリ ◆最寄駅から送迎バスあ

仕事内容大同生命保険株式会社 企業福利厚生プランナー／ブランク歓迎／17時退社 【求人要約】 さまざまな業界の中小企業を、福利厚生から支える ブランク歓迎／3年間の育成期間でスキルアップできる 17時退社／土日祝休み／直行直帰・リモートも利用可 【仕事内容】 【入社後3年は育成期間】福利厚生制度を通じて、中小企業を支える法人営業 【具体的な仕事内容】 担当エリアの中小企業を訪問し、経営者や従業員の将来に備える保障制度・福利厚生サービスをご提案します。 子育てや家庭の事情で仕事を離れていた期間があっても、入社後3年間の育成プログラム「D-STANDARD」で、仕事の感覚を取り戻しながら段階

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） 店長候補／未経験歓迎／福利厚生充実／賞与年2回／早期昇格可能 【仕事内容】 【全国募集／はなまるうどん】店舗スタッフ（将来の店長候補）※未経験歓迎！イチから優しく教えます♪ 【具体的な仕事内容】 ★「はなまるうどん」の店舗スタッフとして、接客・調理、テイクアウト商品の販売、そして少しずつ店舗運営のサポートをお任せします。 ＝ココがポイント！＝ ◎社宅制度（手厚いサポートで全国安心スタート） ◎マニュアル完備＆デジタル化で作業ラクラク！ ◎まかない制度・海外研修あり ★未経験から安心してスタートできる理由！ 「包丁を握ったことがない

仕事内容介護支援専門員・ケアマネージャー｜日勤｜介護付有料老人ホーム｜月給26.8万円以上 茨木市｜茨木市駅｜正社員｜定員約20名｜残業少なめ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,800円～ ■基本給 190,000円 ケア手当 10,000円 入居施設特別調整手当 35,000円 ※固定残業代24時間分として ※超過分は別途支給) 地域手当 10,000円 業態手当 3,800円 資格手当 20,000円(介護支援専門員) ■別途支給 ヘルプ手当1,000円／回(規定有) 【昇給賞与】 昇給 あり ※年1回 賞与 あり ※年2回 チャレンジキャリア制度 あり 【

仕事内容 独自の価値と体験をお届け ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能！深夜勤務ナシ◎業績好調 【特徴】 経験者優遇 【給与備考】 ＋各種手当＋業績賞与 ＜賞与・昇給＞ ■賞与年1回（業績賞与） ■昇給年1回 ＜手当＞ ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■通勤手当（実費支給） ※飲食業界・店長経験がある方（経験やスキルを考慮し初任給を決定） ※残業代は実残業時間分を支給 【応募資格】 ＼飲食業界・店長経験がある方／ 当社では、人柄や意欲を重視した採用です。 ＼こんな方は、是非／ ■飲食店での勤務経験をお持ちの方 ■店長・副店長・リーダーなどマネジメント経験をお持ちの方 ＼

仕事内容 独自の価値と体験をお届け ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能！深夜勤務ナシ◎業績好調 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ＋各種手当＋業績賞与 ＜賞与・昇給＞ ■賞与年1回（業績賞与） ■昇給年1回 ＜手当＞ ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■通勤手当（実費支給） ※ご経験やスキルを考慮し初任給を決定します。 ※飲食・店長経験者は月給35万円以上も可能 ※残業代は実残業時間分を支給 ＜月収例＞※未経験入社／残業1日1時間程度 ■月収30万円（基本給26万円～＋時間外手当） ・試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変更なし） 最短1年で店長昇格の実績あり（経験・能

仕事内容営業スタッフ募集 大阪支社の新設に伴う社員採用 AOCは人材を派遣するのではなく、人材を成長させるという考え方の人材派遣会社です。そんな会社で一緒に働きませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～410,000円 基本給200,000円～300,000円 職務手当50,000円～100,000円(固定残業30時間含む) 大都市手当：10,000円 固定残業代は、残業の有無にかかわらず30時間分を支給。30時間を超える分は別途支給。 【賞与】 制度：有 前年度実績：有 年2回 金額：計4.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】 制度：有 前年度実績

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社プレイン プレインジム茨木教室 【児発管兼管理者】月給37.8万円～/送迎・請求業務なし 正社員 未経験は168時間の研修サポート経験者は即管理職可運動型の認知機能トレーニングジム/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆福利厚生充実＆ワークライフバランスの整った環境あり◎ 残業は月平均10時間程度、各種長期休暇、産休・育休の取得推進など、スタッフ一人ひとりのライフスタイルを尊重した働き方を可能にしています。 また独自の管理システムを導入したり、1人に1台パソコンを支給したりするなど、業務効率の向上にも努めています♪ ◆「多彩×段階的」教

仕事内容JR茨木駅前【薬剤師】＜週40h＞or＜週30h＞選択OK！有給取得率90％以上！風通しの良い環境◎ 院外処方箋に基づく調剤業務及び、それに付随する業務 ▼ まずは調剤からスタート。 慣れてきたら投薬に移っていただきます。 地域包括システムの一員として、 高齢者の方への在宅業務も行っています。 その方の経験やスキルに合わせて、仕事の進め方など 先輩たちがやさしく丁寧にお教えします。 電子薬歴・監査システム（ポリムス）・水薬分注機など、 設備も充実しているのでご安心ください。 ▼ 他店舗との協力体制のおかげで 気兼ねなく有休が取れ、気持ちよく働けます！ 人手が足らない日は、他店舗のスタッフ

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社プレイン プレインジム茨木駅前教室 【児発管兼管理者】月給37.8万円～/送迎・請求業務なし 正社員 未経験は168時間の研修サポート経験者は即管理職可運動型の認知機能トレーニングジム/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆福利厚生充実＆ワークライフバランスの整った環境あり◎ 残業は月平均10時間程度、各種長期休暇、産休・育休の取得推進など、スタッフ一人ひとりのライフスタイルを尊重した働き方を可能にしています。 また独自の管理システムを導入したり、1人に1台パソコンを支給したりするなど、業務効率の向上にも努めています♪ ◆「多彩×段階的

仕事内容正看護師｜2交替｜ケアミックス病院｜月収23.2万円以上 茨木市｜摂津富田駅｜正社員｜病棟｜年間休日125日 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～285,200円 基本給：217,000円～265,200円 職務手当：15,000円～20,000円 ※免許登録日から3年未満は15,000円 固定残業代：なし 【手当】 夜勤手当：13,000円/回 就学支援手当：10,000円 ※18才未満の子を扶養の場合1人につき 通勤手当： 実費支給(上限100,000円/月) 【昇給・賞与】 昇給：あり ※前年度実績：1,000～4,000円/月 賞与：あり

仕事内容株式会社サッポロライオン（サッポログループ） ホールスタッフ（店長候補）／未経験歓迎／賞与2回／連休OK 【求人要約】 【創業127年】安定基盤のもとで新しい挑戦を続ける 【働きやすさ】深夜営業店舗無／健康経営優良法人認定 【裁量】マニュアルは最小限／ホスピタリティを活かす 【仕事内容】 ビヤホールやビアバーなどでのホールスタッフ、店長候補の募集です。 【具体的な仕事内容】 ■具体的な仕事内容 ホールのお仕事全般をお任せいたします。 ◎接客対応を中心とした店舗オペレーション ◎ホスピタリティ向上に向けたサービス提供 ◎シフト管理やスタッフサポート ★昔からのご常連様も多く、あな

仕事内容日本省力機械株式会社 【大阪】機械設計／顧客のニーズに合わせ、唯一を作り出し続けるエンジニアカンパニー◆特許取得の独自性 【仕事内容】 【大阪】機械設計／顧客のニーズに合わせ、唯一を作り出し続けるエンジニアカンパニー◆特許取得の独自性 【具体的な仕事内容】 SDGsに貢献する製品／特許取得の独自性／大手企業との安定取引／年休120日 ■担当業務：運搬機械（コンベヤ等）の設計業務を担当いただきます。 同社のコンベアは顧客からのニーズに応えるオーダーメイドの特注品を開発しています。2015年に『スマートコンベヤ』として商標登録を取得し、独自の技術を提供しています。今回は特許取得による受注の拡

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【大阪／茨木】新規事業企画・開発／AI活用×大学連携で事業化挑戦／役員直下 【仕事内容】 【大阪／茨木】新規事業企画・開発／AI活用×大学連携で事業化挑戦／役員直下 【具体的な仕事内容】 ～0→1開発×AIプロトタイピングで事業化／働きやすさと高水準の待遇を両立～ ■業務概要 入社直後、まず（2）の活動を中心に取り組むことでKOBELCO未来協働研究所の目指すデジタルソリューション事業がどういうものかを学んでいただきつつ、（1）の新規事業アイデア創造に取り組んでいただきます。 （1）デジタルソリューション事業の新規アイデア創造 （※現場や業界の本質的な困りごと起点

仕事内容【茨木駅チカ】中華料理店で接客・調理◆未経験歓迎 手づくり中華が人気の老舗チェーン店！接客や調理を基礎から学びながら、正社員として安定して働けます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～ 月給229500円～290500円。想定年収4000000円～5000000円。 ◆経験や能力などを考慮の上,決定いたします。 【勤務地】 大阪府茨木市松ヶ本町 アクセス： 茨木駅から徒歩5分、宇野辺駅から徒歩10分、南茨木駅から徒歩12分 募集情報 ホールキッチン兼任スタッフ ・・・・・・・ 今回のお仕事ポイント5つ！ 【未経験歓迎】 包丁の使い方や

仕事内容ＷＤＢ株式会社 エウレカ社 研究実験職（基礎研究／開発／品質管理）経験者採用 【求人要約】 勤務先は大手企業なので最先端の設備と環境◎ 研究実験職として培ったスキルを最大限に活かせる！ 様々な職場で経験を積み将来は実験スペシャリストへ！ 研究実験職の経験を、より価値のあるキャリアへ。 最先端の研究実験に携わりながら自己成長を実現！ エウレカ社はWDBグループ（東証プライム上場企業）の中でも、 研究職のキャリア形成に特化した社内カンパニーです。 ＼市場価値の高い研究職として成長してほしい！／ 研究職一人ひとりのキャリアパスを大切に考えており、 単に経験を積むだけではなく、研究職とし

仕事内容ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 【プライム市場】 メンテナンスエンジニア／未経験歓迎／年休125日／研修充実 【求人要約】 ★未経験歓迎★独自の研修で一生モノの技術を習得！ ★安定性★東証プライム上場＆業界シェアトップクラス ★好待遇★年休125日／土日祝休み／各種手当充実！ 【仕事内容】 【未経験から一流の技術を磨く／資格取得支援あり】エレベーター・エスカレーターの定期点検・修理対応など 【具体的な仕事内容】 あなたには、昇降機（エレベーターやエスカレーター）の安全な運行を支えるメンテナンスエンジニアとしてご活躍いただきます。 エレベーターは年1回の法定検査

仕事内容【児発管兼管理者】月給37.8万円～/送迎・請求業務なし 未経験は168時間の研修サポート経験者は即管理職可運動型の認知機能トレーニングジム/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 378,000円～400,000円 【月給】378,000円～400,000円 <内訳> 基本給 210,000円～ 役職手当 80,000円 業務手当 20,000円 健康増進手当 8,000円 処遇改善手当 60,000円 ※年齢・経験・能力などにより、能力次第で即管理職への登用可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日

仕事内容【児発管兼管理者】月給37.8万円～/送迎・請求業務なし 未経験は168時間の研修サポート経験者は即管理職可運動型の認知機能トレーニングジム/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 378,000円～400,000円 【月給】378,000円～400,000円 <内訳> 基本給 210,000円～ 役職手当 80,000円 業務手当 20,000円 健康増進手当 8,000円 処遇改善手当 60,000円 ※年齢・経験・能力などにより、能力次第で即管理職への登用可 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限1,500円/日

仕事内容ＷＤＢ株式会社 エウレカ社 研究実験職（基礎研究／開発／品質管理）未経験採用 【求人要約】 勤務先は大手企業なので最先端の設備と環境◎ 未経験のチャレンジを可能にする安心のスキルUP研修 様々な職場で経験を積み将来は実験スペシャリストへ 未経験でも研究職として働く為の第一歩を全力で支援！ 専任コーチがあなたのキャリア形成をサポート！ 「実験が好き！」を仕事にしませんか？ 専任のキャリアコーチがあなたの研究者としての未来を一緒に描きます。 エウレカ社はWDBグループ（東証プライム上場企業）の中でも、 研究職のキャリア形成に特化した社内カンパニー。 基礎から学べる環境があり、一人ひ