部長 - 大阪府 の求人・仕事・採用

大阪）医療法人。事務長職。 【仕事内容】 ■事務局にて以下の業務をお任せします。 ・運営マネジメントに関わる経営者への提案および調整 ・経理、人事業務の管理 ・リスクおよびコンプライアンス管理 ・その他、法人管理業務全般 事務長候補として、健全な病院運営はもちろんのこと 患者に寄り添った病院運営を推進します。 【事業内容・会社の特長】 （大阪）医療法人 事務長職。 【応募資格】 [必須] 医療法人にて事務長の経験のある方。 積極的な思考で物事を考え業務を遂行できる方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代後半～50代後半までの方を想定致しております。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程

・電気、材料メーカーに向けた当社製品の営業推進および管理業務全般 同部門では組織の若返りを図っており、DX化の推進やワークライフバランスを確立しながら業績アップ、業務効率アップを目指しています。ヤル気、行動力、提案力を発揮し一緒に新しい組織を構築していける方を求めています。 試用期間 有 6カ月 休日 年間休日：128日 休日：完全週休2日制、有給休暇10日～20日(下限日数付与は入社後半年経過後から年末年始、夏季休暇、祭礼等 その他、会社カレンダ―による 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 福利厚生：退職金制度、確定拠出年金制度、会員制ホテル契約有、

製造部/部長職採用 ≪製造部の部長職≫製造会社での管理職経験者募集★厚待遇にてお待ちしています★ [お仕事内容] 製造品質向上のための課題解決から 組織づくりまで製造現場の改革をお任せします！ <具体的な業務内容> ・製造品質向上の促進及び課題解決 ・工程計画の立案、作成、実行 ・生産技術向上のディレクション ・運営を円滑に進めるための 各ポジションのフォロー ・工場運営に必要な採用活動 組織づくり、人材育成 ≪こんな方を求めています≫ ・コミュニケーション能力や チームプレーを大切にしながら働きたい方 ・明確な目標を設定し、 コミットするために施策を考え実行できる方 ・当社の

事務長候補 【仕事内容】 事務長候補として下記業務に携わっていただきます。 ＊総務、人事、経理、医事を横断的にプレイングマネージャーとして 各部署のフォローや助言を行っていただきます。 各部署と積極的に関わりを持っていただきフットワーク良く仕事に従事していただきます。 現事務長のもとで院内の事務全般、運営を学んでいただきます。 ・各部署の課題解決とマネージメント ・保健所及び近畿厚生局への提出書類作成 ・監査及び立入検査の対応 ・施設基準の申請、管理 ・経営分析及び改善 【事業内容・会社の特長】 内科、産婦人科を中心とした総合病院です。 昭和56年開業、平成29年新築移転 他にも老健を２

大阪）医療大学。学校法人事務長候補。 【仕事内容】 ■事務局にて以下の業務をお任せします。 ・運営マネジメントに関わる経営者への提案および調整 ・経理、人事業務の管理 ・リスクおよびコンプライアンス管理 ・その他、法人管理業務全般 【事業内容・会社の特長】 大阪にある学校法人。医療大学。 【応募資格】 [必須] 大学や教育業界での経理・総務・事務業務経験＋マネジメント経験 【尚可】学校法人での事務長のご経験 《求める人物像》 ・周りを巻き込みながら進めていく作業になるため、 柔軟性/協働推進力の強い方 ・事務長候補として、リーダーシップを発揮できる方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代

事務長（もしくは次長） 【仕事内容】 老健における事務管理職全般 老健における事務長業務全般 ・保険請求 ・行政対応 ・職員の採用 ・設備管理 など 【事業内容・会社の特長】 ■介護老人保健施設 平成９年開設 介護老人保健施設、通所リハビリテーション、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、居宅介護支援事業所 【募集背景】 組織強化に伴う求人 【応募資格】 [必須] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 [歓迎] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【

事務長 【仕事内容】 病院経営のマネジメント 事務長として病院経営全般のマネジメント ・総務人事関連 ・医事関連 ・経営数値管理 など 【事業内容・会社の特長】 精神科病院 ストレスケアに力を入れており、外観・内装ともにリラックスできる環境を整えております。 240床 急性期病棟60床（うちストレスケア病棟12床認知症治療病棟60床、精神一般開放病棟60床、 精神科一般病棟60床 【募集背景】 組織強化に伴う求人 【応募資格】 [必須] 病院事務長もしくはそれに準じるポジションの経験者 [歓迎] 病院事務長もしくはそれに準じるポジションの経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上

・「くら寿司」にて提供される魚類（マグロ・サーモン・えび・いかなど）の調達、交渉、生産計画をご担当いただきます。 ・生産履歴の追及や産地仕入れの分散・拡大に努める等、食材の品質管理は会社にとって最重要課題です。 ・仕入交渉、商品調達、既存ルートとの関係性強化や現場との調整などが主な仕事になります。 商社とのやりとりが多いですが、実際に仕入先や現地に赴き、ご自身で目利きをしていただく機会もあります。 くらの仕入れにより日本の魚の価値が変わる、ダイナミックな業務です。

リモートワーク可能

管理部長 【仕事内容】 高度なマーケティングで急成長中のWEB広告会社がIPOに向けて管理部長を募集しています。googleやYahooの正規広告代理店です。 経理財務、人事総務業務全般の統括 ・管理部のマネジメント業務（経理・人事ほか） ・監査法人対応、ショートレビュ内部統制 【事業内容・会社の特長】 WEB広告代理業 Yahoo正規認定代理店・・・リスティング運用 Google正規認定代理店・・・SEM、リスティング運用 Criteo・・・リマーケティング広告運用 Facebook・・・Facebook広告運用 業務委託業 クライアント先に常駐し営業を行う 派遣事業 スタッフ派

総務経理部長候補 【仕事内容】 当社は多能工化を推進し、好業績に繋がっています。今後も多能工化を推進していくと同時に「業務の見える化副担当制」 「ムダの改善 1人当たりの出荷重量増」を重点項目として、推し進めていきます。そんな同社の総務部門の責任者として、重点項目の推進や部門マネジメントを 社長の右腕となって担って頂きたいと考えております。 【業務内容】 ・労働組合対応 ・就業規則の改正 ・社内推進プロジェクトへの参加、 広報支援 ・業務効率化、DX化の推進 ・人事関連(採用、教育)業務 ・部門マネジメント 【組織】 総務経理部:6名 部長(退職予定★今回のポジション-課長2名(男性、女性メン

経営管理部長候補 【仕事内容】 高速道路や道路橋のメンテナンスに強みがある会社で「経営幹部長候補」を募集しています！ 社長の右腕となり管理部門全般の統括管理をグループ横断的に実施して頂きます。 具体的には、経理総務を中心に、労務管理、ファシリティ管理等の実務および部下マネジメントを行います。 また効率的な社内システム運用管理も行って頂きます。 各種計数を取り纏め、経営資料を作成したり、決算報告を行う。 特にM&A被買収会社に対する管理監督を行って頂きます。 場合によればグループ会社経営をお任せすることもあります。 【事業内容・会社の特長】 伸縮継手工事、防音工事、耐震対策工事、安全対策工事、そ

・家電、家具、雑貨等の不用品の買い取り又は片付け作業 ・お客様のご依頼により上記業務の費用を見積り、 ご提案させていただきます。 ・大阪府内及び兵庫県の一部地域を回ります。 ・倉庫内作業（リサイクル品の積み込み、仕分け、荷受け、洗浄） ・２人１組で依頼を頂いた所を回るので初心者でも大丈夫です。 ・アポイントの取れているお客様への訪問になりますので、 飛込営業は一切ありません。 ・リサイクルショップの管理及び納品及び配達 ・ネットオークション ウエブサイトの管理等 ・別途、歩合給、大入り制度あり。 ・上記すべての管理業務

■訪問看護ステーション 管理者（看護部長） 弊社、訪問看護ステーションのマネジメント業務 （複数拠点のエリアマネジメントをお願いします その他、訪問看護ステーションに関する、幅広い業務に携わっていただきます。 【訪問看護業務全般】 ●関係事業所との連絡連携業務 （患者様、患者様のご家族様、担当医、地域包括、ケアマネージャー等） ●人事管理（スタッフの採用、教育など） ●日々のシフト管理 ●関係機関への営業活動 待遇 ◇昇給あり ◇賞与あり （年2回：80万円～） ◇交通費支給 （車・バイク通勤でも交通費支給） ◇駐車場無料 ◇社会保険完備 ◇制服貸与 ◇施設内禁煙 休日・休暇 ■週休2日制

正社員 この度、新たに立ち上げる経理部の部長候補として、経理業務全般と組織づくりをお任せします。あなたのこれまでの経験を活かした、幅広い活躍を期待しております！ ＜具体的なお仕事＞ ■経理業務全般 ■決算業務 ■予算編成・予算管理業務 ■監査対応 ◎現在、1名の担当者が上記業務を担っています。入社後は、担当者と代表から一通りの業務を引き継いでいただき、専門性の高い経理部門を作り上げていただきたいと考えています。 ★あなたのアイデアもどんどんカタチに！ 部長候補としての採用のため、高い裁量も付与。例えばもっと効率的に業務を進められるよう、新しいシステムを導入しようこの業務はあの部署と連携して進

経理業務及び総務業務全般のマネージャーをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■経理業務 資金繰り、月次決算、年度決算、損害保険等全般、顧問税理士への対応等 ■人事業務 給与関係全般：給与明細作成、年末調整、社会保険手続き、ハローワーク及び労基署手続き、就業規則などの作成及び改定、採用関連業務等 現在使用ソフト（会計ソフト：発展会計、給与ソフト：給与奉行、販売管理ソフト：アラジン） ■総務業務 ISO140001事務局として関係書類作成、社用車の管理、事務所内の諸業務 ■その他 経営者等役員、営業部門、製造部門等へのサポート 【当社の魅力・このポジションの魅力】 「社員が生き甲

マネージャー 【仕事内容】 マネージャー職として下記業務に携わっていただきます。 グループにおいて在宅医療の拡大に取り組んでおり、組織拡大に伴う求人です。 ・集患、増患のための介護施設、クリニック等への営業活動 ・保健所及び近畿厚生局への提出書類作成 ・監査及び立入検査の対応 ・施設基準の申請、管理 ・経営分析及び改善 【事業内容・会社の特長】 地域に根差した病院です。 同グループには急性期病院、透析クリニック等ございます。 【病床数】43床 【診療科目】内科、胃腸科、外科、整形外科、肛門科、放射線科、リウマチ科、リハビリテーション科 【オペ数】360件/年 【二次救急】月平均30件 【

代理店を通じて、病院や歯科医院などに 業務用空気清浄機の提案をしていただきます。 ＊社用車貸与あり

■同社にて設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・AutoCAD（2D/3D）・SolidWorks（3D） を使用した貯蔵容器/輸送容器の設計 ・仕様書をもとに製品の内容を検討し、計算、図面化を行うことにより、製品化するプロセスを担当 ・メンバーのマネジメント ＜仕事のやりがい＞ ・顧客も業界のプロフェッショナルのため、高いレベルの知識が身についていきます。 ・案件ごとに提案の内容が変わるため、知識や経験だけではなく発想力も必要とされますが、それだけに納入時の達成感は大きなものです。 ＜将来的に期待する役割＞ ・将来的に部長として同時に複数進行する案件、メンバーのマネジメントを担

【経理総務（課長）】部長候補／大阪市（転勤無設立60年を超える専門メーカー 【仕事内容】 設立60年を超える専門メーカーでの管理部門の部長候補としてお迎えします ◎現部長の後任として業務を引き継いでいただきます ◎銀行からの資金繰り交渉などのような業務はございません 管理部門の「部長候補」として経理総務業務」をお任せします。 ＜具体的には…＞ 経理業務を中心に、一般的な経理処理や決算処理、税理士事務所との調整などをお任せします。 また、メンバーと一緒に、総務労務業務に携わって頂きたいと考えています。 決算関係・税務系は税理士事務所に委託している部分が大きいので、業務は難しくないかと思います。