大同生命 の求人・転職・中途採用

仕事内容働くママさん応援求人！子育て中でも安心して働ける環境が整っています！ 子どものお迎えや突発的なお迎えができる会社は他にない！ 子どもが大きくなるまで収入と雇用を安定させましょう！ 子育てしながらでも正社員入社できます コーヒー・紅茶・レモンティーが飲み放題 リラックスしながら仕事ができる環境です♪ お子様の急な体調不良にも柔軟に対応してくれる会社だから、安心して働けます 子育てとキャリア、どちらも大事にしたいあなたにぴったりな会社です さらに、退職金4,500万円が支給される大手企業 給与から天引きされる積立ではなく、別支給！ お子様が大きくなった時の学費などに備えられます

仕事内容◆仕事と育児の両立支援に取り組む企業の中でトップクラスの実績 をあげている企業として「プラチナくるみん」認定を受けていま す。【画像情報】で働きやすさを紹介中！ ◆当社が提携している法人会員企業の経営者さまに企業向けの保険 商品をご案内します。（法人営業） ＊家庭訪問ではありません。家族友人への勧誘は必要ナシ ＊残業ほぼナシ、土日祝休み、半日休暇は年最高４０回も取得可能 学校行事や部活・習い事にも対応できます！ ＊３年間の育成期間あり。営業がはじめてでも大丈夫！ （入社者のおよそ７割が営業未経験でスタートしています） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容酔っ払い相手のコミュ力は、立派なスキルですよ。 「夜の仕事しかしてこなかったから…」 それで昼の世界を諦めていませんか？ 私たちが求めているのは、ブラインドタッチができる人でも ビジネス用語を知っている人でもありません。 相手の懐にスッと入れる人。 スナックのカウンター越しに、 エラい人たちが気分よく話せる人です。 グチを聴き、リアクションで気持ちを和ませる。 それは誰にでもできることではありません。 この仕事の会話相手は提携団体の会員企業の経営者。 あなたのコミュ力を、昼の世界で評価させてください。 もちろん、お酒も同伴も夜更かしもありません（笑）。 ＼ おすすめポイント ／ ◆

仕事内容「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様を中心に、福利厚生制度や保険商品を提案します。 ＜伸び伸び働ける！＞ 接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなし。安定した雇用・処遇のもとでキャリアアップすることができます。コツコツ進められる方にピッタリです。 ＜平均月収は46万7000円！＞ 法人会などの経営者団体から紹介していただいた企業様を訪問するほか、自分で新規のお客さまにアプローチすることが多いです。ニーズのあるサービスなので、話を聴いてもらいやすいのが特徴。未経験1年目からでもしっかり成果を上げるこ

仕事内容企業向けの営業活動を行い、福利厚生制度をご提案するお仕事です。 家庭訪問は一切なく、家族や知人への勧誘も不要のため、 初めての方でも安心して始められます。 「主なお仕事内容」 〇 既存企業への福利厚生制度のご案内 〇 オンライン面談での情報共有・アンケート依頼 〇 担当エリア企業への訪問と定期フォロー 〇 上司同行での新規企業への訪問 1日の流れは朝礼やオンライン面談からスタートし、企業訪問・打ち合わせ・事務作業など、メリハリをつけて働けるのが特徴です。 在籍スタッフの9割以上が女性で、子育てと仕事の両立をしながら長く続けられる環境が整っています。 入社前研修（約3週間）は丁寧なフォロー

仕事内容＼家庭と両立しながらキャリアを築ける／ 前職の経験や資格を問わず、未経験からスタートできるお仕事！ 法人向け営業として「企業福利厚生プランナー」にチャレンジしてみませんか 未経験の方やブランクのある方でも、安心して仕事をスタートできるよう手厚くサポートします！ 困ったときには上司だけでなく、気軽に相談できる先輩スタッフが優しく教えてくれる環境です！ ＜主なお仕事内容＞ 法人会会員企業様に、福利厚生制度をご案内するお仕事です。 企業向けの営業のため 家庭訪問は一切ございません！ また、家族・知人・友人への勧誘も不要なので、安心して取り組めます。 在籍スタッフの9割以上が女性で、長く働き続

仕事内容＼家庭と両立しながらキャリアを築ける／ 前職の経験や資格を問わず、未経験からスタートできるお仕事！ 法人向け営業として「企業福利厚生プランナー」にチャレンジしてみませんか 未経験の方やブランクのある方でも、安心して仕事をスタートできるよう手厚くサポートします！ 困ったときには上司だけでなく、気軽に相談できる先輩スタッフが優しく教えてくれる環境です！ ＜主なお仕事内容＞ 法人会会員企業様に、福利厚生制度をご案内するお仕事です。 企業向けの営業のため 家庭訪問は一切ございません！ また、家族・知人・友人への勧誘も不要なので、安心して取り組めます。 在籍スタッフの9割以上が女性で、長く働き続け

仕事内容<仕事内容> 【仕事も家庭も両立したい】福利厚生プランナー◆転勤なし／残業ほぼ無／年140日休み可 ✦✦✦✦✦✦ 結婚しても、出産しても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ✦✦✦✦✦✦ ★年140日休み＆残業月10h以下 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 ★着実にキャリアアップが可能 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみに未経験スタートが

仕事内容愛知県岡崎市の企業福利厚生プランナー（西尾市内担当） (正社員) | 大同生命保険 株式会社 三河支社 ▼仕事内容 ◆正社員、法人営業のお仕事です。 主要な訪問先は、提携団体の企業で中小企業マーケットが活躍のステージです。 訪問先は企業で、家庭訪問はありません。 友人 ・身内への保険勧誘も不要です。 経営者層の方との貴重な出会いがあり、自分自身の視野を拡げることができます。 仕事を通じて、保険 ・税務 ・年金など、日常生活にも役立つさまざまな知識が身につきます。 ◆日本の企業のうち９９％以上が中小企業です。 中小企業で働く従業員数は、民間企業に勤める従業員のうち、約７０％を占めています。 中

仕事内容【アピールポイント】 【正社員として長く働ける会社を選びたい方へ】 長く続けられる職場なのかを知っておきたい 求人票だけでは分からない点も、事前に確認しておきたい 「自分に正社員は向いているのかな？」と少し迷っている 企業のことをよく知っている担当者が、実際の職場の状況や、生活リズム・体力面の負担なども確認しながら、働き方についてご説明します。 この求人に限らず、あなたに合いそうなお仕事も含めてご案内できます。 一人で画面と向き合って迷うより、「まずは話を聞いてみたい」くらいの気持ちでお話してみませんか？ 【仕事内容】 中小企業の経営者に福利厚生制度や保険プランをご案内する仕事。

仕事内容【アピールポイント】 【あなたにぴったりなお仕事をコーディネート】 お仕事探しなら【アイル】におまかせください！ 企業福利厚生プランナースタッフを募集します！ 平均年齢37.7歳 正社員でのご紹介です。 ■応募書類の書き方や試験対策もアドバイス ■多彩な職種から、あなたに合った仕事をご紹介 ■地元密着で、通いやすく続けやすい職場が豊富 【仕事内容】 生命保険業 顧客対象は、中小企業に特化しています。 そのため、家族・親戚や友人知人への保険勧誘は必要ありません。 法人営業向けに、福利厚生に関するプランニングを提案していくので、 共感性の高い提案ができるのが特徴です。 そんな当社では、企

仕事内容愛知県岡崎市の企業福利厚生プランナー (正社員) | 大同生命保険 株式会社 三河支社 ▼仕事内容 ◆正社員、法人営業のお仕事です。 主要な訪問先は、提携団体の企業で中小企業マーケットが活躍のステージです。 訪問先は企業で、家庭訪問はありません。 友人 ・身内への保険勧誘も不要です。 経営者層の方との貴重な出会いがあり、自分自身の視野を拡げることができます。 仕事を通じて、保険 ・税務 ・年金など、日常生活にも役立つさまざまな知識が身につきます。 ◆日本の企業のうち９９％以上が中小企業です。 中小企業で働く従業員数は、民間企業に勤める従業員のうち、約７０％を占めています。 中小企業は多くの雇

仕事内容・法人会会員企業の福利厚生制度加入・脱退等の手続きをしていた だくお仕事です ・営業、保全 ・企業訪問です（家庭訪問ではありません） ＊「仕事と家庭（子育て）の両立」 《子育て応援求人》 ＊未経験者でも可（研修制度が充実） ＊保育園入園時期による入社月の調整もお気軽にご相談ください ＊学校行事や子育て上の家庭事情がある場合でも半日休暇制度を 利用することで仕事と子育て・家庭の両立が可能です ＊提携保育園もあります ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容【最寄り：いわき駅】年間休日125日！実働7時間！残業月1時間程度♪土日祝休み◎ 【WEB面談可】充実した研修制度・サポート体制により、未経験者でも多くの方が活躍しております！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 基本給：20万～＋諸手当 通勤交通費全額支給(月35,000円まで) 賞与年2回 退職金制度あり(勤務3年以上) 【勤務地】 福島県いわき市平字小太郎町1－6 募集情報 【紹介先企業での直接雇用のお仕事！】 アルプスビジネスクリエーションが人材採用のご依頼を頂いた企業様へ､ご応募いただいた方をご紹介するシステムです！ 求職者様へ

仕事内容<仕事内容> 【未経験／ブランク有歓迎】法人営業◆平均月収46.7万円／残業ほぼ無／年140日休み可 ✦✦✦✦✦✦ スキルや経験がなくても、社会で輝きたい。 そんな方は、是非大同生命へ。 ✦✦✦✦✦✦ ★プライベートも、キャリアも、どちらも大切に 年間休日は120日。さらに有休の年平均取得数 22.9日を合わせれば、140日以上もお休み可能です。 また正社員にしては珍しく、実働7時間で退勤は17時。 残業は月10h以下なので、余裕を持って生活できます。 ★未経験から、着実にステップアップ 当社は入社者の7割が未経験スタートですが 独自の育成プログラムで、丁寧に指導します。 ちなみ

仕事内容給与： 月給220000~250000円 仕事内容： ☆★未経験OK！企業を支える営業職★☆<中小企業の経営者さまへ、福利厚生制度を<ご案内する<企業福利厚生プランナー>のお仕事「営業って難しそう…」<そんな心配は不要です充実の研修とサポート体制があるので、<未経験から安心してスタートできますよ！土日祝休み17時退社！（一部17時15分）未経験スタート多数！≪仕事内容≫<・福利厚生制度のご案内<・情報誌のお届け<・ご加入後のアフターフォロー担当する中小企業へ情報誌をお届けしながら、<経営に役立つ福利厚生制度や保障制度をご紹介します。<保険だけでなく、さまざまなサービスを通して<企業の「困っ

仕事内容 待遇 ■通勤交通費支給（3万5千円迄/月、超過分は2万円まで半額支給） ■社保適用 賞与年2回 ■退職金制度有（勤続3年以上） ■施設あり/研修所、保養所（ハワイ） ■育児短時間勤務：小学校１年生までのお子さまを養育する場合、希望により短時間勤務が可能です。※勤続１年以上が対象 ■健康保険料：当社の健康保険料は以下のとおりとなっています。 30万標準報酬月額 月11,400円 ※協会けんぽ 月15,000円（2018年度全国平均） ■高額療養費負担 高額な医療費を支払った場合でも、自己負担は原則月約30,000円です。 ※協会けんぽの自己負担は原則月約80,000円です（30万標準報酬月額

仕事内容●企業の福利厚生制度の加入・脱退等の手続き ＊ご家庭への訪問ではありません。 ＊土日祝はお休みで、半休制度もあります。 ＊仕事と家庭の両立が可能な職場です。 ＊営業未経験の方が多数入社し、活躍しています。 ＊女性が多く（９割以上）、長く働ける職場です。 ※当社は、子育てサポートに積極的に取り組む企業として、厚生労 働省東京労働局より「次世代育成支援対策推進法に基づく特例認 定（プラチナくるみん認定）事業所」を受けています。 ※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・法人会会員企業の福利厚生制度加入・脱退等の手続きをして いただくお仕事です ・営業、保全 ・企業訪問です（家庭訪問ではありません） ＊「仕事と家庭（子育て）の両立」 《子育て応援求人》 ＊未経験者でも可（研修制度が充実） ＊保育園入園時期による入社月の調整もお気軽にご相談ください ＊学校行事や子育て上の家庭事情がある場合でも半日休暇制度を 利用することで仕事と子育て・家庭の両立が可能です ＊提携保育園もあります ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容掲載期間：02/16（月）～03/15（日） 大同生命保険株式会社 金沢支社 ＜香林坊近くのオフィス！＞残業なし★家事・育児との両立◎時短勤務OK/年間休日120以上～◎未経験歓迎！ 正社員 20～40代女性スタッフ多数活躍中！運転免許・自動者保有している方必見★ママベストパートナー認定企業でのデスクワーク！家庭と両立できてあなたらしいキャリアを応援します！ 未経験スタートが約8割！ 頼れる上司や優しい先輩社員があなたのペースに寄り添ってサポート 未経験の方でも、安心スタート◎ まずはお気軽にご応募ください♪ 働く人を大切にします！ ・基本的に残業なし！ ・土日祝休み×年間休日120日