大同生命 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◆主に法人会会員企業を訪問し、福利厚生制度の加入・脱退手続き をしていただくお仕事です（法人営業）。 ＊家庭訪問ではありません。また、家族・親戚や友人への保険勧誘 は必要ありません。 （変更の範囲：変更なし） ＊３年間の育成期間がありますので、営業未経験の方も安心して応 募いただけます（入社者の約７割が営業未経験からスタート）。 ＊残業や休日出勤はほとんどありません。また、半日休暇制度があ りますのでお子様の急な発熱への対応や学校行事への参加等仕事と 家庭の両立がしやすい職場環境です。 ＊２０１５年から「子育てサポート企業として厚生労働大臣認定を 受けています（プラチナくるみん）。 ◆採用情報

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容三重県桑名市の企業福利厚生プランナー 安心の充実した研修体制でサポート (正社員) | 大同生命保険 株式会社 桑名営業所 ▼仕事内容 企業（法人会会員）への福利厚生制度の加入提案 ・保全手続きをしていただくお仕事です。 家庭訪問ではありません。 訪問先は会社が用意しています。 ☆お子さんの急な発熱や学校行事の参加にも対応できます。 ☆採用情報ＨＰは【大同生命新たな可能性へ】で検索！「変更範囲：変更なし」 (三重県桑名市) ▼職種 企業福利厚生プランナー 安心の充実した研修体制でサポート(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜220000円 (基本給（月額平均）又は時

仕事内容企業（法人会会員）への福利厚生制度の加入提案・保全手続きをし ていただくお仕事です。家庭訪問ではありません。訪問先は会社が 用意しています。 営業未経験の方も安心してご応募できます。法人営業を習得するた めの各種研修や研修制度があります。 ☆★厚労省東京労働局認定 子育てママ支援企業 ☆★プラチナくるみん認定☆★Ｒ５年３月末時点５４８社 平日定時退社、土日休み、半日休暇制度を利用してお子様の急な発 熱への対応や参観日・個人面談等学校行事にも参加できます。 主婦から社会復帰したプランナーも多数在籍。 ＊ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要） ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【アピールポイント】 平均年齢37.7歳 正社員でのご紹介です！ 【仕事内容】 平均年齢37.7歳 正社員でのご紹介です！ 個人ではなく、法人会会員企業を訪問し、 福利厚生制度の加入や脱退手続きをしていただくお仕事。 【仕事内容】 ■企業に向けて、福利厚生制度を整える保険商品をご案内 ■資料作成・契約書作成などの事務業務 ■個人宅への訪問や提案は行なわないため、 『家族や知人に保険の営業をしなければいけない』といった心配なし。 ■提携団体の会員リストがあり、その中から訪問先を決めます。 【1日の流れ】 ▼8:50子どもを学校へ見送ってから出社。 ▼9:00全体朝礼。「仕事に関わる法

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容大同生命保険株式会社 未経験OK【代理店営業】※地域型★転勤・個人目標なし／土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【飛込営業・直接の保険勧誘ナシ】既存代理店(税理士事務所など)へ大同生命の保険商品情報を伝える研修の企画・実施や提案のサポートをお任せします◆既存代理店(税理士事務所など)への研修の企画・実施 ◆新商品情報や金融情報の提供 ◆お客様先への同行提案 ◆既存代理店による生命保険提案に対する支援・アドバイス ◆データを活用した商品のプランニング など 落ち着いて提案しやすい環境

仕事内容＊地域の中小企業を訪問し、社長様または担当者様に対して福利厚 生制度のご案内、ご提案をする仕事です。 （法人営業・アフターサービス） ＊当社が提携している各種団体の会員企業様を中心に、定期訪問を していただくお仕事になりますので、個人を対象とした営業では ありません。 ＊お客様と対応する上での業務知識などは、充実した研修制度があ るため、初めての方でも安心して働けるような体制となっており ます。また、各種資格取得によりスキルアップ、キャリアアップ をする事が出来る仕事です。 【応募前職場見学可能です】（要事前連絡） 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容企業向けの営業活動を行い、福利厚生制度をご提案するお仕事です。 家庭訪問は一切なく、家族や知人への勧誘も不要のため、初めての方でも安心して始められます。 「主なお仕事内容」 〇 既存企業への福利厚生制度のご案内 〇 オンライン面談での情報共有・アンケート依頼 〇 担当エリア企業への訪問と定期フォロー 〇 上司同行での新規企業への訪問 1日の流れは朝礼やオンライン面談からスタートし、企業訪問・打ち合わせ・事務作業など、メリハリをつけて働けるのが特徴です。 在籍スタッフの9割以上が女性で、子育てと仕事の両立をしながら長く続けられる環境が整っています。 入社前研修（約3週間）は丁寧なフォローがあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における新規事業開発の事業スキーム構築を主導した経験 (経営企画・事業企画・営業企画等)もしくはM&A／資本提携等に関する実務経験 ・プロジェクトマネジメントの立場で、社内外関係者を調整・推進した経験 ・多様な関係者と円滑に合意形成ができる高いコミュニケーション力 ・大同生命の総合職として、中小企業の課題解決に携わりたい方 [歓迎] ・中小企業の経営課題や実務に関する理解・知見 【職種名】 【本社事務】中小企業向け新規事業企画・推進（どうだい？推進課） 【仕事内容】 総合職として入社後、まずは大同生命における中小企業支援の新たな中核事業として、中小企業が直面

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容企業に福利厚生制度を提案するお仕事です。（法人営業） 訪問先は個人宅ではなく、提携している各種団体の会員企業様です。 【先輩からのコメント】 経営者様と接する仕事ですが、仕事を続けるうちに慣れてきますので安心してください。 充実した研修制度があるので、未経験の方も安心して働けます。（約70％以上の方が営業未経験者です。） がんばり次第で収入アップも可能です。！ 待遇 加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 賞与年2回 退職金制度：あり 保養所：あり（ハワイ） 交通費：通勤交通費（月35,000円まで全額支給） 試用期間：あり 6ヶ月間（待遇は同条件） 休日・休暇 ・土、日、祝

仕事内容法人会・納税推進協会会員企業様の福利厚生制度加入・脱退等の手続きなどをお任せします。 家庭訪問ではなく、会員である法人企業様へと出向き、当社のお薦めするプランのご案内などがメイン。個人宅訪問や知人・友人への保険勧誘は一切ありません。 専門的な知識等は研修にてしっかりとレクチャーします。 実際の訪問もはじめは上司やスタッフが同行しますのでご安心を。 一歩一歩着実にステップアップできるステージです！ ▼リモートワークについて リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています。 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営

仕事内容【17時退社×土日祝休】大手で安定◎ 未経験歓迎×1年間の研修！大同生命の正社員 平均月給41万超！知人への勧誘なしで安心 残業ほぼなし＆17時定時！家事や育児と両立しながら自立した収入を 訪問先は提携企業のみ！知人への勧誘は一切不要で、未経験からプロへ ✽ │ 【正社員】提携企業への訪問のみ！土日祝休み＆17:00退社の企業福利厚生プランナー │ ✽ 知人・友人への勧誘は一切なし！訪問先はすでに繋がりのある提携企業のみ 完全週休2日（土日祝）＆年間休日120日！残業ほぼなしで17:00にはピタッと退社 固定月給22万円スタート！固定給ベースなので未経験でも毎月安定して稼げ