ハローワーク 非常勤 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週２日以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務を大幅に超える案件が集中し特に業務がひっ迫したとき、 年６回、１ヶ月８０時間、１年６６０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容業務内容 ・高齢福祉に特化した土地活用希望者と運営法人の面接の設定 ・土地活用方法や運営方法に係る個別相談のセッティング ・土地活用等に係るマッチング説明会、福祉施設の見学会の開催補 助 上記業務に関連するデータ入力、資料作成、関係機関との連絡調整 その他、事業運営に伴う一般事務など。 いずれもチームの複数名で運営します。不明な点は確認しながら 進めることができますので未経験の方もご安心下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊機能訓練型短時間デイサービスにおける 介護業務および送迎。 ＊機能訓練指導員、生活相談員等と協働で、自立に向けての 支援が中心となります。 ＜入浴・食事介助はありません＞ ※送迎は泉区・瀬谷区近辺 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※朝、夕の勤務となります ※土曜日勤務できる方 ★勤務日数・曜日はお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【通所介護】デイサービスの利用者送迎ドライバー業務 ・送迎車の添乗業務 ・送迎車の管理 高齢者の送迎業務につき、安全運転に配慮して頂きます。 ◆未経験者歓迎／研修制度あり ◆中高年・シニア活躍中！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：★勤務日数・曜日などはお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【通所介護】デイサービスの介護業務全般 ・送迎添乗 ・入浴介助 ・食事介助 ・レクリエーション ・その他日常生活介護 ◆ドライバー兼務できる方歓迎／送迎手当あり ◆無資格、未経験者、ブランクある方も歓迎／研修制度あり ◆子育て中の方、急なお休み相談可 変更範囲：変更なし

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【ご自宅で過ごされているご利用者宅への巡回スタッフ募集！】 １回の訪問は短時間で、一人のご利用者宅に１日複数回訪問するの が特徴です。身体介護がメインで、調理などは少なめです。 「定期巡回・随時対応型訪問介護看護」サービスは、日中・夜間を 通じて１日複数回の訪問を行う「定期巡回訪問」と、ご利用者やご 家族からの通報により訪問を行う「随時訪問」を組み合わせたサー ビスです。 ＊訪問介護員としての介護業務全般（社用車で巡回します） ・排泄介助、体位交換、水分補給、服薬確認、安否確認、 ・食事の準備（配膳・下膳）、環境整備（簡単な清掃） など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：★勤務日数・曜日はお気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【通所介護】デイサービスの看護業務全般 ・ご利用者様のバイタルチェック ・服薬管理 ・入浴時の身体確認 など ■日勤のみ ■未経験者、ブランクある方も歓迎（研修制度あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【訪問介護員】 ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。 ・身体介護：食事介助・排せつ介助・入浴介助・見守りなど ・生活援助：掃除・洗濯・調理・買い物など ・その他関連する業務 【仕事の範囲：変更なし】

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 １８名（２ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 １８名（２ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 １８名（２ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容以下の業務経験（必須） １．院内調剤 ２．院内注射製剤（ピッキング） ３．ＤＩ業務全 般（問い合わせ対応・資料作成等） ４．服薬指導 ５．院内委員 会活動（感染防止・医療安全・褥瘡委員会・ＮＳＴ・身体拘束最小 化・薬事審議会など）＊いずれか１つ以上 ６．在庫管理業務（受 発注・数量・期限管理等） 希望条件（経験があれば優遇検討） １．薬事審議会等薬局と院内他部署との連携 ２．院内研修会の企 画などの教育啓蒙活動 ３．薬局内の業務分担等マネジメント業務 入職後の業務 １．（必須）のうち、服薬指導とＮＳＴ以外 ２．院内処方箋の入 出力（エクセル） ３．注射ラベル入出力（エクセル）

仕事内容【グループホームでのご入居者のお世話】認知症のあるご入居者を 支援するお仕事です。通常の介護職の業務に加え、ゆくゆくの管理 者を目指してリーダー業務を担っていただきます。 ・ご入居者数 ９名（１ユニット） ・ご入居者の相談相手、料理や、食事、入浴、排泄などの介助 ・レクリエーション・外出レク・散歩など ＜リーダー業務＞ ・ホーム長の補佐 ・非常勤職員の教育・指導 など （業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

仕事内容・外来看護業務 ・精神科デイケア等 採血、点滴、健康確認、服薬管理、治療プログラムの司会等 ※近隣の患者様への訪問看護を週１日程度で対応する事があります （訪問は２名以上の体制で行います。） ※夜勤なし ※常勤看護師２名 非常勤看護師１１名在籍中 変更範囲：変更なし

仕事内容本入所（長期期間）利用者９６名と１泊２日～最大３０日利用のシ ョートステイ利用者４名。合計１００名の方が４フロアに分かれて いる介護老人保健施設における介護業務です。 １フロア固定配属となり２４名の利用者を常勤６名非常勤２名の 介護士が担当となります。 ご利用者様はリハビリを実施し在宅復帰をされる方、特別養護老人 ホームの待機、お看取りと幅広く、「利用者様とご家族の立場に 立った介護」を理念とし多職種（リハビリ、看護師、管理栄養士、 ケマネージャー）と協力し介護を提供します。 １人１人に合わせた教育プログラム有。教育担当が未経験の方には 最大６か月間１人立までサポートします。 業務内容の変更の

仕事内容本入所（長期期間）利用者９６名と１泊２日～最大３０日利用のシ ョートステイ利用者４名。合計１００名の方が４フロアに分かれて いる介護老人保健施設における介護業務です。 １フロア固定配属となり２４名の利用者を常勤６名非常勤２名の介 護士が担当となります。 ご利用者様はリハビリを実施し在宅復帰をされる方、特別養護老人 ホームの待機、お看取りと幅広く、「利用者様とご家族の立場に立 った介護」を理念とし多職種（リハビリ、看護師、管理栄養士、ケ マネージャー）と協力し介護を提供します。 １人１人に合わせた教育プログラム有。教育担当が未経験の方には 最大６か月間１人立までサポートします。 業務内容の変更の