業務改善 - 大阪府堺市 の求人・仕事・採用

仕事内容事務スタッフがチームで取り組む業務改善プロジェクトの運営をお任せ。スタッフの管理や業務改善を通じ、自身の市場価値を高めるチャンスです！内勤のお仕事です。 【Q】どんなチームで働くの？ 「出版社での伝票処理」「ビル管理会社の受付」「製薬メーカーでの資料作成」などを担当する事務チームに参加。業務の効率化や品質改善に取り組みます。 【Q】どんな役割を担うの？ 主に以下の業務でチームを管理します。 ■オペレーション管理 業務フローを見直し、生産性・業務品質の向上を図ります。※状況によりメンバーの実務に入ることもあります。 ■メンバーのマネジメント スタッフの採用・教育・労務管理、日々のフォロー

仕事内容業務サポート事務 私たちの仕事は、単なる事務作業ではありません。 「どうすればもっとスムーズに進むか」「どうすればミスを防げるか」 そんな視点で業務を整え、会社全体を裏側から支えるポジションです。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、業務は段階的に習得できる体制を整えています。 最初はデータ入力や書類整理などの基本業務から始め、徐々に業務の幅を広げていけます。 【仕事内容】 ＼積極採用中 ／ 事業拡大および業務体制強化に伴い、新しい仲間を積極採用中です。 未経験の方も経験者の方も歓迎。安定した環境で、長く活躍できるポジションです。 ＜主な内容＞ ・データ入力、書類作成・管理

仕事内容業務管理スタッフ 私たちの仕事は、単なる事務作業ではありません。 「どうすればもっとスムーズに進むか」「どうすればミスを防げるか」 そんな視点で業務を整え、会社全体を裏側から支えるポジションです。 未経験の方でも安心してスタートできるよう、業務は段階的に習得できる体制を整えています。 最初はデータ入力や書類整理などの基本業務から始め、徐々に業務の幅を広げていけます。 【仕事内容】 ＼積極採用中 ／ 事業拡大および業務体制強化に伴い、新しい仲間を積極採用中です。 未経験の方も経験者の方も歓迎。安定した環境で、長く活躍できるポジションです。 ＜主な内容＞ ・データ入力、書類作成・管理

仕事内容組立業務の効率改善 機械／生産技術フォロー《機械》 【仕事内容】 （１）設備・部品不具合発生時の調査の補助（推定原因に基づき、指示された設備・部品などの調査および結果の報告） （２）設備・作業の手順改善の補助（改善案に基づき効果確認のための作業の実施。および、マニュアル作成など） （３）作業者の欠席が多い場合のみ、生産のサポート 【担当製品】(機械)建設機械 【使用ツール】ノギス ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問） ・新しい分野・製品に挑戦したい方 ・機械設計・生産技術・品質保証・メンテナンスなどの経験をお持ちの方 ★下記ツールの使用経験者

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【バックオフィス責任者候補募集】 １２０名の組織を支える「守りの要」 人事・経理・労務の管理業務全般 経営に近い視点で組織を統括します 最新ＡＩ導入などＤＸ化も積極的に推進 利他の心と高い品格を大切にする職場 仕組みづくりから関わる手応えを実感 経験豊富な即戦力の方を求めます 福祉の未来を共に創っていきませんか。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容倉庫管理者／年間休日169日が魅力／Amazonの新規拡大ビジネスでのオペレーション業務 ▼仕事内容 Amazonの配送ネットワークを支えるデリバリーステーション（DS）にて、 日々のオペレーションが円滑に進むよう、現場全体を管理・改善する役割を担います。 シフトアシスタントは、配送の最終工程である「ラストワンマイル」を支える重要なポジションで、 現場の状況を把握しながら、スタッフ・ドライバー・管理者と連携し、 安全・品質・生産性の向上を実現していきます。 《全体像》 デリバリーステーションでは、倉庫から届いた商品を仕分けし、 地域の配送ドライバーへ引き渡すまでの一連の流れを管理します。

仕事内容物流・配送の管理スタッフ／ワークライフバランス(年間休日169日)が魅力／Amazonの新規拡大ビジネスでのオペレーション業務 ▼仕事内容 Amazonの配送ネットワークを支えるデリバリーステーション（DS）にて、 日々のオペレーションが円滑に進むよう、現場全体を管理・改善する役割を担います。 シフトアシスタントは、配送の最終工程である「ラストワンマイル」を支える重要なポジションで、 現場の状況を把握しながら、スタッフ・ドライバー・管理者と連携し、 安全・品質・生産性の向上を実現していきます。 《全体像》 デリバリーステーションでは、倉庫から届いた商品を仕分けし、 地域の配送ドライバーへ

仕事内容≪業務管理≫［堺市堺区］【正社員募集】栄養士・調理師資格を活かして、食の現場を支えるリーダーに！ 顧客（施設・学校・企業）との連絡調整 現場（事業所）と本社間の業務連携・報告 給食現場への業務応援（調理・配膳など） 従業員への教育・指導、チームワークの推進 衛生管理や業務改善の提案・実施 私たちは、学校・福祉施設・企業などの給食業務を請け負う専門会社です。 食を通じて人々の健康と笑顔を支えるため、現場と顧客、 そして本社をつなぐ「調整役」として活躍していただける 新しい仲間を募集しています。 現場の声を聞き、課題を共有し、 より良いサービスを提供するための橋渡し役として、 非常にやりがい

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）または（２）、あるいは日によって（１）（２）の組合せ ご希望をもとにご相談に応じます。 ＊（２）；休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ＊有給休暇は、法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※Ｒ８年２月開所の新しい施設です 児童発達支援・放課後デイサービスでの児童指導員としての業務 ＊子どもの成長にあわせた支援、プログラム作成 ＊日常の動作改善、維持サポート ＊学習サポート ＊創作活動やイベントの発案、実施 ＊保護者への相談支援など ＊社用車での送迎業務必須 ※１度の利用は３～１８歳の児童１３名ほど ※常時３から４名のスタッフで見守ります ※業務の変更範囲：変更無し

仕事内容株式会社オーエム 総務／未経験歓迎／年間休日126日／残業月9時間 【求人要約】 ◆錫材料のリサイクルシステムを確立しSDGsに貢献 ◆得意を活かした業務を担当し、着実にスキルアップ ◆残業月9h／賞与実績4カ月分／転勤なし 事業を“内側から支える”総務 得意業務に合わせた、強みを活かした働き方を実現 ＜事業を“内側から支える”総務職＞ ※適性に応じて配属を決定 私たちは、錫（すず）を中心とした金属リサイクル事業を通じて、資源の有効活用と環境負荷の低減に取り組む企業です。 国内外の取引を支えるため、正確なデータ管理や円滑な業務進行を担う内勤体制強化を目的に、新たな仲間を募集します。

仕事内容営業事務 営業チームの縁の下の力持ちとして、 会社の成長を支える重要なポジションです。 日々の業務を通じて、顧客とのやり取りや社内調整のスキルを磨き、 営業戦略の理解も深められます。 効率的な業務フローや改善提案を行うことで、 会社全体の成長に貢献できるやりがいもあります。 未経験からでも安心の研修体制で、先輩スタッフが丁寧にフォロー。 あなたのサポート力と正確さが、チームの成果を最大化する力になります 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ①営業チームを支える重要ポジション ・受発注管理、見積書作成、顧客対応など、営業の成果を左右するやりがいある仕事。 ・縁の下の力持ちとして、

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 臨床検査会社で、OA事務（パソコンオペレーター）のお仕事です。 当社では、様々な地域の医療機関から回収した「検体(血液・尿・便等)」と「依頼伝票(委託検査内容が記載)」をもとに検査を行い、結果の報告を行っております。 【具体的には】 ・依頼伝票（検査項目の発注書のようなもの）のデータ入力 ・依頼伝票の確認・検証、管理 ・電話対応 ・勤務体制の調整と出退勤管理 ・アルバイト教育・管理 ・日常業務の指揮・監督 ・業務の改善・提案 など ＊社内の方とコミュニケーションをとりながら仕事を進めていくので、事務作業を通して人のサポートをすることが好きな方などにピッタリ

仕事内容事務スタッフが活躍するチームに業務改善のリーダーをお任せします。経験問わず、万全のサポート体制あり！内勤のお仕事です。 【Q】どんなチームで働くの？ 「出版社での伝票・請求処理」「ビル管理会社での総合受付業務」「製薬メーカーでの資料作成・庶務業務」などを担当する事務スタッフのチームに参加。業務の効率化や品質改善に取り組みます。 【Q】どんな役割を担うの？ 主に以下の業務を通じて、チームを支えていただきます。一つひとつ先輩が教えていくので、ご安心ください。 ■メンバーのマネジメント スタッフの採用や教育、労務管理などを担当。日々のフォローや相談対応を通じて、メンバーが安心して働ける環境をつ

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容いきなり社長面接OK！【急成長中の警備会社でキャリアアップを実現】学歴・職務経歴不問！業界未経験でも最短3ヵ月で昇格実績あり！月給50万円以上可能！一人ひとりの頑張りを正当に評価する会社です！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK U・Iターン歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 長期 社会保険完備 即日勤務OK 研修あり 給料前払いOK 受動喫煙対策： 屋内喫煙可 【職種】 業務推進担当 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜400,000円 初年度の月収および役職は経験・能力を考慮のうえ決定します。 【

勤務時間9時30分～20時30分で応相談（シフト制） 休憩時間は法定通り付与（6時間超過45分、8時間超過60分）

仕事内容【堺市堺区戎島町内】週3日～◎未経験・ブランクOK！アクセス抜群の整骨院☆整体師募集！ 募集職種: 整体師 仕事内容: 店舗へ来院される患者様の施術業務全般 ・施術（骨盤矯正・姿勢改善など） ・受付、カウンセリング対応 ・院内の環境整備、清掃 ・患者様へのセルフケア指導 ・予約管理、簡単な事務作業 ◎未経験の方も研修制度が整っているため、安心してスタートできます ◎有資格者・未経験者ともに活躍できる環境です ◎患者様から直接「ありがとう」をいただける、やりがいのある仕事です ※業務変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所 ※原則として、ご希望の院での勤務と

仕事内容同社の社内SEとしてご活躍いただきます。 ■業務内容 ・IT中期計画および各種IT施策の企画・推進 ・基幹・業務システム導入／刷新プロジェクトのリーダー業務 ・要件整理、ベンダー選定・管理、進捗／品質管理 ・BIツール等を活用したデータ活用・業務改善推進 ・DX施策（業務効率化・AI活用等）の企画・実行 ・情報システム部の体制強化および将来幹部候補としての組織運営参画 ■働きがい ・基幹システムの刷新やDX施策といった企業のデジタル戦略に直結する業務に携われます。 ・IT中期計画の策定やデータ活用の推進を通じて、業務効率化や企業価値の向上に寄与するやりがいがあります。 ■将来的に従事する

仕事内容PC入力事務スタッフ 未経験から始められるオフィスワーク。 コツコツ作業が好きな方にぴったりのお仕事です。 入社後は丁寧な研修と先輩スタッフのサポートがあるため、 事務職が初めての方でも安心してスタートできます。 分からないこともすぐに相談できる風通しの良い職場で、無理なくスキルアップが可能です。 【仕事内容】 【 ここがpoint◎ 】 ◆ 未経験OK PCの基本操作ができればスタート可能 ◆ コツコツ・モクモク作業が中心で働きやすい ◆ 土日祝休み＆残業少なめでプライベート充実 ◆ 研修＆サポート体制充実で安心スタート ◆ 空調完備のオフィスで快適勤務 ◆ 安定した環境で長期勤務可

仕事内容仕事に真摯に取り組む人材大歓迎！プロの内装仕上げ職人になりませんか？ 未経験者歓迎・経験者優遇・学歴不問 / 内装仕上げスタッフ募集中！ ◆募集背景 仕事に真摯に取り組む人材大歓迎！ 北川正和建装では、共に仕事に熱中して頂ける仲間を募集しています。 何事にも妥協せず仕事にプライドを持って打ち込める人材を求めています！ 知識や技術の伝授はもちろんですが、コミュニケーションを大切に、仲間意識を持って業務にあたって欲しいという気持ちがあります。 ただの社員ではなく北川正和建装の大切な仲間として、大きく共に成長していきましょう。 あなたの人間性や技術力・知識をぜひ当社で活かしてみませんか。 地域の皆

仕事内容官公庁（市役所・区役所）や自治体、民間企業から請け負った内勤プロジェクトを、事務リーダーとして管理する仕事です。スタッフの育成や業務改善に取り組んでいきます。 ＜一般的に10年かかるキャリアを、1年で＞ 課長クラスのように10～15名規模のスタッフを管理するのが事務リーダーです。一般的な企業で10年以上かかって任されるこのポジションを、当社では未経験から1年で担当。まずは事務メンバーの1人として実務に携わり、徐々にマネジメントにチャレンジできます。 ※100名以上のプロジェクトもあり、幅広く経験を積めます。 ～主な仕事～ ■スタッフの育成・指導 一人ひとりのスキルを踏まえて育成計画を立て