介護福祉士 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊主に精神障害のある方の支援を中心に活動している法人です。 地域に根差し、社会福祉法人として公共性を大事にしています。 ＊今回の求人は就労継続Ｂ型での勤務です。 ＊法人内の連携が多く、異動があります。 ・作業の提供、相談の実施、支援に必要な他機関との連携、非常 勤職員さんへの作業指示 など ・相談業務及び支援内容の記録、作業に関する事務等にも携わって いただきます。 ・法人の理念に沿って、啓発活動や当事者の社会参加、地域福祉全 体の向上に携わっていただきます。 ・普通車バンなど運転業務があります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：17時30分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週２回の勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容福祉施設の宿直業務 ・夜の施錠 ・見回り ・朝の開錠 ・電話対応 ・緊急時の救急隊誘導 など 緊急等なければ、基本的には上記業務以外は休息時間です。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容埼玉県さいたま市大宮区の介護職 (正社員) | 社会福祉法人育成会 白菊苑 ▼仕事内容 介護老人福祉施設入所者への生活支援に関わる業務［定員５０名］、［ショート１０名］最新機器（ＩＴ機器）の導入で入居者様の安心で安全な生活を支援、業務効率を図り働きやすい職場環境を目指します。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市大宮区) ▼職種 介護職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給209953〜273509円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)148700〜181100円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,252円～ 夜勤手当4回含む(32,000円／1回8,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収328,252円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県所沢市大字下富522 ※基本的に転居を伴う転勤はありま

仕事内容【東浦和駅5分】介護職員（介護福祉士をお持ちの方）2026年4月OPEN! さいたま市緑区／開設前より勤務可／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現／車通勤OK 【職種】 グループホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 経験豊富な施設長のもと、新規開設で仲間と一緒にゼロから理想の介護を創り上げられる環境です。 ・ご利

仕事内容みんなのまとめ役に挑戦！ 熱い思い聞かせてください！ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 利用者さまのご自宅での支援及び、 管理者として運営業務をお任せします。 ＜お仕事の詳細＞ ご利用者さまのご自宅での支援及び、 管理者として運営業務をお任せします。 ＜具体的には・・・＞ ・食事、入浴、排泄介助などの介護実務 ・掃除、洗濯、買い物代行などのサポート ・訪問介護計画書作成、担当者会議の出席 ・ヘルパーのシフト管理、教育、事務など ＜特徴・メリットなど＞ 管理者として新しい事業所の 立ち上げを体験できるのが魅力！ 利用者さまやスタッフのために、 「こんな支援ができたらいい」 「働き

仕事内容埼玉県秩父市の介護職員 (正社員) | 社会福祉法人 秩父正峰会 地域密着型特別養護老人ホーム楓の森 ▼仕事内容 ＊心身の不自由なお年寄りの日々の食事、入浴排泄、おむつ交換、機能回復訓練、レクリエーション及び清掃等のお世話をし、楽しく安全な入所生活をサポートするお仕事です。 ＊ショートステイ利用者様の社用車での送迎業務あり。 ＊その他アメニティー豊かでかつクオリティーの高い日々の入所生活を過ごして頂くための介護業務です。 ★〜☆〜★働きやすさポイント★〜☆〜★勉強会や研修会があるので安心して働きながら資格所得が出来ます。 変更範囲：変更なし (埼玉県秩父市) ▼職種 介護職員(正社員

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者の業務全般 ・担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成など ・新規ご利用者様を獲得するための営業活動 ・自身の担当内外含め、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供

仕事内容仕事内容：放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・相談業務 ・送迎 ・事務 ・記録等 PR：週休2日年齢不問ブランクOK◎研修制度あり放課後等デイサービスでスキルを活かして活躍しませんか？

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 研修制度・キャリアアップ制度も充実◎働きやすい職場への改善に力を入れ、福利厚生の表彰を受けました 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 301,252円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.2時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収324,252円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県所沢市東狭山ヶ丘1-57-1 ※基本的に転居を伴う転勤

仕事内容サービス提供責任者に挑戦しませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含