レンテック大敬株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容会社を支える総務課の一員として以下の業務を少しずつ お任せします。 ・労務サポート（勤怠管理、入退社手続き） ・文書・規定管理（社内文書や各種規程の管理） ・資産・備品管理（備品、設備、社用車の管理） ・庶務業務全般（電話・来客対応など） 全てを一度にお任せすることはありません。 経験・適性に応じて担当業務を決定します。 ★経験者大歓迎★ 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【職種】機械＞品質管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 愛知を中心とした東海エリアで建設機械や車両の総合レンタルを展開する株式会社レンテック大敬です。自社保有車両の稼働率急増に伴い「資産機整備センター車検課」の組織体制を強化します。現場のプロとして技術を発揮したい方も、将来的に管理職を目指したい方も、ご希望に合わせたキャリアを描いていただける環境です。 【事業・組織紹介】 1966年の創業以来、高い財務健全性と圧倒的な事業安定性を誇る総合レンタル企業です。社団法人仮設工業会の指定工場認定

仕事内容工事現場の足場の施工管理を担当していただきます。 また、日々様々な現場で行われる工事現場を回っていただき、 足場の安全確認、施工管理を行っていただきます。加えて以下の仕 事がございます。 ・お客様への工事内容の説明 ・足場の点検 ・現場監督様とのお打ち合わせ ※ノルマ等は一切ございません。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容建設現場で使用されるショベルカーやダンプカー、発電機などの レンタル商品の出庫前の点検、出庫時のフォロー、返却後の点検・ 整備などが主なお仕事です。 ＊整備が未経験の方でも当社ベテランスタッフが一から丁寧に指導 しますので安心してご応募いただけます。 ＊資格取得支援制度を使て様々な技術資格を取得し、技術者として さらにステップアップを図ってもらいます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。安心してお越しくだ さい。

仕事内容工事現場の足場の施工管理を担当していただきます。 また、日々様々な現場で行われる工事現場を回っていただき、 足場の安全確認、施工管理を行っていただきます。加えて以下の仕 事がございます。 ・お客様への工事内容の説明 ・足場の点検 ・現場監督様とのお打ち合わせ ※ノルマ等は一切ございません。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容建設現場で使用されるショベルカーやダンプカー、発電機などの レンタル商品の整備、メンテナンス、管理が主なお仕事です。 まちづくりに欠かせない機械の点検整備を行いますが、その機械 が現場で活躍しているシーンを見た時は、感動するはずです。 地域の発展に貢献したい方にオススメのお仕事です。将来的には 会社の資格取得支援制度を使って様々な技術資格を取得し、技術 者としてさらにステップアップを図ってもらいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワー

仕事内容営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂き、お 客様の担当される現場にあわせた機械のレンタル提案営業が中心で す。取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。地 域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事ですので、 自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大き く、地元に貢献したい人におススメのお仕事です。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門 技術によって修理、整備するお仕事です。当社はレンタル会社です が、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社 で行っています。将来的には資格取得支援制度によって、多くの技 術資格を取得し 技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。私たちとともに充実 した日々を送りましょう。 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【変更範囲：変更なし】 ◇ミドル

仕事内容お客様の担当される現場にあわせた機械のレンタル提案営業が中心 です。取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。 地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事ですので 、自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは大 きく、地元に貢献したい人におススメのお仕事です。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容工事現場の足場の施工管理を担当していただきます。 また、日々様々な現場で行われる工事現場を回っていただき、 足場の安全確認、施工管理を行っていただきます。加えて以下の仕 事がございます。 ・お客様への工事内容の説明 ・足場の点検 ・現場監督様とのお打ち合わせ ※ノルマ等は一切ございません。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容油圧ショベルに取り付けるアタッチメント（アーム先につける付属 部品）の配送、取付、定期メンテナンスのために回収したりする作 業をお任せします。また、敷鉄板の簡単なメンテナンス業務なども あります。 ※配送には２ｔトラック若しくは、３ｔユニックを使用 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門 技術によって修理、整備するお仕事です。当社はレンタル会社です が、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社 で行っています。将来的には資格取得支援制度によって、多くの技 術資格を取得し技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。安心してお越しくだ さい。そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■一般事業会社において経理の業務経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■パソコン基本スキル（word、Excel、Powerpoint） [歓迎] ■会計事務所、税理士事務所での業務経験のある方 ■日商簿記2級 【フィットする人物像】 ■他部署とコミュニケーションを取りつつ協働することを厭わない方 【職種名】 経理財務/年休121日/経験活かせる/残業10～20時間/賞与実績5.05ヶ月分/愛知県豊橋市 【仕事内容】 同社にて、財務経理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■支払業務/請求書発行 ■小口現金/手形管理 ■売掛金/買掛金消込 ■入出金管理 ■一

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門技術によって修理、整備するお仕事です。 当社はレンタル会社ですが、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社で行っています。 将来的には資格取得支援制度によって、多くの技術資格を取得し技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ＜給与について＞ ・昇給制度あり 1月あたり1,000円～16,000円（前年度実績） ・賞与制度あり 年3回 計 5.05ヶ月分（前年度実績） ・家族手当 配偶者 15,000円 第一子 7,000円 二子以降 5,000円 ・住宅手当 10,000円 ・通勤手当あり（上

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門 技術によって修理、整備するお仕事です。当社はレンタル会社です が、独自の修理工場を４箇所展開し、大型機械の修理、整備を自社 で行っています。将来的には資格取得支援制度によって、多くの技 術資格を取得し技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。安心してお越しくだ さい。そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの

仕事内容自社が保有する建設機械、またはお客様が保有する建設機械を専門 技術によって修理、整備するお仕事です。 当社はレンタル会社ですが、独自の修理工場を４箇所展開し、大型 機械の修理、整備を自社で行っています。 将来的には資格取得支援制度によって、多くの技術資格を取得し 技術者としてさらにステップアップして頂きます。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。社員同士の仲も良く、ここ３年間 で中途入社した正社員の定着率は９０％です。安心してお越しくだ さい。そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【

仕事内容営業所周辺の土木・建設業のお客様を担当して頂き、お客様の担 当される現場にあわせた足場・仮設資材のレンタル提案営業が中 心です。取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できま す。地域のまちづくりに欠かせない建設資材を提案するお仕事で すので、自分が提案した資材が現場で活躍する姿を見た時のやり がいは大きく、地元に貢献したい人にオススメのお仕事です。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 そして私たちとともに充実した日々を送りましょう。

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 愛知・静岡エリアを中心に建設機械や仮設資材の総合レンタル事業を展開する株式会社レンテック大敬です。インフラ整備や再開発、改修工事の需要増加に伴い、足場・仮設資材のレンタルニーズは非常に好調です。社会基盤を支えるストック型ビジネスとして業界の将来性も高く、組織拡大に向け新たな営業リーダー人材を募集いたします。 【事業・組織紹介】 1966年の創業以来、強固な経営基盤を構築してきた総合レンタル企業です。「所有から利用へ」という時代の変化

仕事内容営業所周辺の建設・電気・設備工事業のお客様を担当して頂き お客様の担当される現場にあわせた機械の販売提案営業が中心です 取扱商品の幅も広いため、いろいろな商品を提案できます。 地域のまちづくりに欠かせない建設機械を提案するお仕事なので 自分が提案した機械が現場で活躍する姿を見た時のやりがいは 大きく地元に貢献したい人にオススメのお仕事です。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要で

仕事内容公共工事や民間工事を受注された地元業者様に対し、工事に必要な 建設機械等のレンタルを勧める営業活動です。 工事現場で使われる建設機械の７割近くはレンタルされています。 また愛知県でトップシェアの当社のレンタル商品は お客様からの信頼もあるため、活動量が成果と比例し、地元への貢 献度も高く、やりがいを感じられるお仕事です。 ２０２２年７月創立５０周年を迎えました。より一層、全社一丸と なって業務に取り組んでいます。 社員同士の仲も良く、ここ３年間で中途入社した正社員の定着率は ９０％です。安心してお越しください。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。