M&A - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社Ｍ＆Ａクラウド 【M&A仲介経験者向け】M&Aアドバイザー 【仕事内容】 【M&A仲介経験者向け】M&Aアドバイザー 【具体的な仕事内容】 【IT×M&A／マスメディアも注目／時価総額10兆円企業を目指すスタートアップ】 当社のM&Aアドバイザリー事業部は、M&Aを通じた事業成長をや事業承継を目指す中堅中小企業様のご支援を行っております。(ディールサイズは数億円～数十億円規模、平均6～7億円) M&Aアドバイザーには、売り手企業様のソーシング～案件クロージングまでのM&A案件業務を一気通貫で担っていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・投資銀行／PEファンド／事業会社M＆A部門／FASでのM＆A実務経験（5年以上） ・PL・BS・CFの構造を理解し、自ら分析・設計ができる財務知識 ・ソーシング～交渉～PMIのいずれかをリードした経験 ・経営層との交渉・意思決定を主導した経験 【尚可】 ・事業再生／投資ファンド／事業承継案件の経験 ・メディカル／EC／製造／不動産／B2B領域のM＆A経験 ・公認会計士・税理士・MBAなどに準ずる知識 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 M＆A統括責任者 ※土日休み

仕事内容IPO準備フェーズの成長企業で、人事として組織づくりに携われるポジションです。 人事未経験も歓迎しており、営業経験を活かしながら採用から制度・労務までキャリアを広げられます。 年収440～640万円、昇給・昇格年2回、土日祝休み・年休120日と、挑戦と安定を両立できる環境です。 【この求人のポイント】 ・ 年収440万円～640万円 ・ 人事未経験歓迎（営業経験者活躍中） ・ IPO準備フェーズに人事として参画 ・ 昇給・昇格年2回／賞与年2回 ・ 完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日 ・ 採用→制度→労務へとキャリア拡張可能 【募集背景】 ・IPO準備に伴う組織強化のための増員募集

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験・スキル＞ ・社内外関係者（士業・専門家含む）との交渉、調整経験 ・企業・業界分析の経験、および財務諸表の基礎的な理解 ・M&A、事業投資に関する知見、あるいは強い関心 ・オープンワークのミッションへの共感 ※M&A実務自体に経験がなくとも意欲高い方であれば歓迎します ＜歓迎経験・スキル＞ M&Aディールへ関与・実務経験 ・事業会社でのM&A実務、または事業開発・経営戦略策定経験 ・証券会社、投資ファンド、PEファンド等でのM&A業務経験 ・コンサルティングファーム、FAS等でのM&Aアドバイザリー経験 ※HR関連事業に携わった経

仕事内容◆当社のM&A担当部門は大きくカバレッジグループとCFD（Corporate Finance Division）に分かれています。 今回の求人は、カバレッジグループです。 ◆M&Aコンサルタントとして、案件発掘からクロージングまで一貫してお客様を担当いただきます。 当社では未上場の事業承継案件から上場企業のカーブアウト案件まで、 大小様々なM&Aを通じて企業の経営の根幹に関わることができます。 【業務詳細】 ?M&Aのシーズを発掘し、M&A案件の組成や推進を担当します。 具体的には、業界の研究を通じ、未上場企業の売却ニーズ探索や、上場企業への具体的M

仕事内容【詳細】M&Aマッチング担当者として以下の業務をお任せします。従来、弊社では1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当しておりましたが、取扱案件数や成約件数の増加に伴い、「マッチング」のフェーズのみを担当する専任ポジションを設けております。▼分析業務・案件分析・マーケット分析▼開拓業務新規買手企業の開拓▼提案業務・新規買手企業への提案・既存買手企業への提案▼その他・売り手担当者との折衝・プロアクティブサーチの提案・買い手向けの資料作成・売り手と買い手の面談の調整【当ポジションの魅力】約10～20件の案件を担当し、買手企業の開拓を行っていただきます。マッチング後は売り手の担当者がディー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・投資銀行・証券会社・アドバイザリー・その他金融機関、コンサルティングファーム、事業会社等でのM&A業務経験（3年以上） ・財務諸表分析・事業計画モデル作成の実務経験 [歓迎] （経験） ・事業会社での職務経験（3年以上） ・数名～10名程度（またはそれ以上）の組織マネジメント経験 （資格） ・MBA（経営管理修士）、中小企業診断士、会計士・税理士、弁護士 【フィットする人物像】 ・戦略的・論理的思考、企画・立案能力、プレゼンテーションスキルに優れた方 ・コミュニケーションスキルとポジティブ思考を持ち、社内外との連携・折衝や、協調性・チームワークに優れた方 ・当社事業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aコンサルタント ・金融営業 ・営業 ・税務・会計コンサルタント ・経営企画 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 M＆Aコンサルタント＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 M&Aコンサルタントとして、案件の開拓からM&Aの提案及び調整、最終的なクロージングまで一気通貫でご担当頂きます。 ・M&A案件の開拓 ・提案 ・企業評価 ・マッチング交渉 ・契約書案作成 ・条件調整 ・クロージング ※企業価値評価など特に専門知識を要する業務は専門家が対応します。 ※クロージングまでの一連の流れはチームで対応していきま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方 ・投資銀行、FAS、M＆Aブティックでのアドバイザリー経験（FAとして案件クローズまで完遂した経験） ・事業会社またはPEファンドでのM＆A実務経験（プリンシパルとしてソーシング～クロージングに関与） ・財務三表の理解およびバリュエーション（DCF法、マルチプル法等）の実務スキル 【尚可】 ・IT、SaaS業界におけるM＆AまたはPMIの実務経験 ・独自ネットワークや外部業者を通じたM＆Aソーシング経験 ・経営陣や事業責任者に対するプレゼンテーションおよび合意形成の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ビジネスレベルの英語力 ■以下いずれかに該当する方 ・外資系投資銀行・銀行・会計系コンサルティングファームご出身の方 ・事業会社における海外 M&A 経験のある方 [歓迎] ▼フランス語での読み書き、コミュ二ケーションが可能な方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 クロスボーダーM&A（エキスパート）/日本発で米仏成長を牽引（年収1200万円～2500万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【概要】 同グループは、売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有する総合人材グループです。 現在推進中の「グループ中期経営計画2026」では

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■PEファンド、金融機関、コンサルティングファーム、事業会社/ベンチャー企業におけるM A実務部門経験者 ■それらを通じた、財務会計・財務分析・事業計画作成・法律・ビジネス分析に関する高度な専門的な知識と経験、プロジェクトマネジメント力 【歓迎条件】 ■ヘルスケア業界のM Aに関与した経験 ■大手事業会社の経営企画や財務企画等のコーポレート部門所属経験 ■スタートアップ・ベンチャー・メガベンチャーなど変化の大きい環境での就業経験 【求める人物像】 ■M A実務遂行に必要な専門知識を有すだけではなく、事業、組織運営経験または事業に対する深い関心と学習意欲

仕事内容【応募資格】 [必須] ■財務・会計の基礎知識、PL、BS、CFの基本理解、事業計画策定やKPI管理の経験（ファイナンシャルモデルの作成スキルがあれば尚可） ■資料作成・プレゼンテーション力、経営層や投資家向けの提案資料作成経験 ■コミュニケーションスキル、交渉力、プレゼン能力 ■プロジェクト推進力、他部門と協力してM&Aを進める調整力、スケジュール管理、タスク管理スキル ■論理的思考力・市場分析を行うためのデータ分析力、論理的に物事を整理し、課題を特定する能力 ■タフネス（粘り強さ）、困難な状況でも粘り強くやり抜ける方 [歓迎] ■新しい知識を吸収しながら、自ら考え行動できる方 ■チームで成

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融機関における法人営業のご経験 ■簿記2級程度の会計知識 [歓迎] ■金融機関（銀行・証券）におけるM&A業務経験者・監査法人系FASにおけるMA、DD、VAL業務経験者 ■独立系M&Aファーム経験者・コンサルファームにおけるM&A業務経験者・バイサイド（PE、VC）経験者 ■事業法人でのM&A業務経験 【フィットする人物像】 ■チームワークを重視しチームとして業務推進いただける方 ■失敗を恐れずチャレンジ精神が旺盛で、困難な状況にも自らの行動で突破しようと試みる方 ■物事を俯瞰して捉えることが出来、常に冷静な判断が出来る方 ■積極的にコミュニケーションが出来て、明

仕事内容【応募資格】 [必須] ■投資銀行（会計事務所系やM&Aブティック等を含む）、SRアドバイザリー会社、銀行その他金融機関等における関連業務経験者で、本業務に強い関心をお持ちの方 ■コーポレートファイナンス及び法律・会計・税務等の基礎的な知識（バリュエーション経験歓迎） ■ビジネスレベルのPCスキル（Word・Excel・PowerPoint他） ■チームワーク 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アクティビスト関連アドバイザリー業務 【仕事内容】 大手投資銀行にて、アクティビスト関連アドバイザリー担当者の募集で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上の法人営業経験 [歓迎] 戦略系コンサル／投資会社などで、製造業関連のプロジェクト参画経験 事業会社における M&A（DD／バリュエーション／PMI 等）の実務経験 社長直下での事業スケールのミッションに挑戦し圧倒的な成長や実績を残したい方 高い課題発見力と仮説思考をお持ち又はさらに強化していきたい方 多様なステークホルダーを巻き込み、物事を前に進める推進力 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M＆A営業/社長直下【東京/製造業向けAI×IoT】（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 社長直下のポジションとして国

仕事内容【東京・丸の内】経理・財務｜リモート可｜上場グループ ▼仕事内容 【業務内容】 1.海外事業支援コンサルティング ・海外進出の検討／実行支援 ・海外事業再編／撤退支援 ・アライアンス戦略策定 2.クロスボーダーM＆Aアドバイザリー ・M&A戦略立案、M＆A案件のオリジネーション ・M＆Aストラクチャーの設計／組織再編等の実行支援 ・M＆A条件検討／交渉支援 ・資本戦略／資金調達検討支援 ・株式価値算定／財務モデリング作成 3.PMI（統合マネジメント） ・統合計画の策定／シナジー効果測定 ・統合事務局（PMO）支援 ※クロスボーダーのみならず、会計・IT・HR等の案件にもアサインされ、

仕事内容【応募資格】 [必須] コンサルティングファーム等におけるM＆A / PMI（いずれか）の経験 【職種名】 事業開発リード（M&A /PMI）【M&A戦略からPMIまで一貫／CEO直下】 【仕事内容】 CEOの右手として、M&AおよびPMIを通じた事業成長の中核を担っていただきます。 ・M&Aソーシング戦略の立案および実行 ・金融機関、仲介会社、業界キーマンとの関係構築 ・DD全体のハンドリングおよび外部専門家との連携 ・M&Aストラクチャー設計、条件交渉の推進 ・PMI体制構築および100daysプランの策定・実行 ■担当クライアント M&A対象企業およびグループ会社 ■商材 自社開発A

仕事内容【応募資格】 [必須] ■投資銀行・証券会社・アドバイザリー ■その他金融機関、コンサルティングファーム、事業会社等でのM&A業務経験（3年以上） ■財務諸表分析・事業計画モデル作成の実務経験 [歓迎] ▼事業会社での職務経験（3年以上） ▼数名～10名程度（またはそれ以上）の組織マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M&A推進/案件企画・開拓～検討・交渉・実行～PMI（東京）（年収750万円～1130万円） 【仕事内容】 【募集背景】 同社の中長期成長戦略を支える柱の一つとして、M&Aによる既存事業強化・新規領域拡大をより一層推進すべく、人員増強を図るも

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも満たす方 ・ファイナンス、会計領域での実務経験を5年以上 （例: 財務会計、管理会計、会計監査、財務、ホールセール、IPO関連業務、FAS、投資銀行業務等） ・日商簿記2級程度の会計専門知識 ・英語でのコミュニケーションに前向きに取り組めること ・社内外との協議・連携に必要となるコミュニケーション能力 [歓迎] 下記いずれかを満たす方 ・M&A実務経験 （事業会社、コンサル、金融機関、M&A仲介会社等いずれも歓迎） ・独力で業務遂行可能なレベルの英語力 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 M&A担当/リモート可/フレックス可（年収60

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社、金融機関、FAS、コンサルティングファーム等におけるM＆A実務経験 ・複数案件において、案件推進の主担当またはリード経験 ・財務、会計、契約に関する実務レベルの知識 ・経営層、投資家、外部専門家との折衝経験 ・ビジネスレベルの英語力 【尚可】 ・IT業界（ソフトウェア、SaaS、SI、プラットフォーム等）での業務経験 ・クロスボーダーM＆A（特に中国・アジア案件）の経験 ・PMIの設計、実行経験 ・中国語でのビジネスコミュニケーション能力 ・公認会計士、USCPA、MBA等の資格・学位 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記し