訪問介護ステーション - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間7:00〜21:45 ※1日5時間程度（時間は応相談） ※週3日〜相談可 ※勤務時間を定めた働き方で、時間内に訪問業務をします

仕事内容訪問介護員 時給1，172円〜1，572円＋賞与あり！ 1日5h程度・週3日〜相談OK！ 訪問介護スタッフ募集 [お仕事内容] 公益性の高い社会福祉団体で、資格を活かしませんか？ 若手からベテランまで多数のヘルパーが在籍する当ステーションでは、 みなさんが安心して働ける環境を整えています。 ◆【未経験・ブランクも安心】 常勤職員や事務職員が訪問業務などのフォローを 行いますので、不慣れな方も安心してスタートできます。 ◆【直行・直帰可能】 １人に１台スマホを貸与。事務所でのパソコン作業はほぼなく 自宅から訪問先へ直行・直帰が可能。 さらに昇給や賞与のほか、有給休暇やリフレッシュ休暇、

勤務時間又は7時00分〜21時45分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：〇就業時間・日数ついて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他〇勤務シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ご利用者宅を訪問し（直行・直帰）、食事介助・入浴介助などの 身体介護、掃除・買い物・洗濯・食事づくりなどの生活支援を行い ます。 〇ホームヘルパーの経験がない方でも、丁寧にサポートしていきま すので、安心して仕事ができる環境が整っています。慣れるまでは 先輩職員と一緒に同行できます。 〇時間拘束型とシフト型。働きやすい働き方を選べます。 ＊ご自分のバイクを使用できる方歓迎（自転車も可） ＊内容については、お気軽にお問合せください。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間又は7時00分〜21時45分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：〇就業時間・日数ついて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他〇勤務シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ご利用者宅を訪問し（直行・直帰）、食事介助・入浴介助などの 身体介護、掃除・買い物・洗濯・食事づくりなどの生活支援を行い ます。 〇ホームヘルパーの経験がない方でも、丁寧にサポートしていきま すので、安心して仕事ができる環境が整っています。慣れるまでは 先輩職員と一緒に同行できます。 〇時間拘束型とシフト型。働きやすい働き方を選べます。 ＊ご自分のバイクを使用できる方歓迎（自転車も可） ＊内容については、お気軽にお問合せください。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の4時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容社会福祉法人楽寿会では特養・老健・ケアハウスを中心に１９の事業を経営しています。 施設内職員研修職員教育委員会が中心となり、毎週１回、施設内職員研修を実施しています。 全職員を対象に外部研修の伝達研修及び各種専門分野の研修を行い、処遇の向上、職員の資質向上と施設機能の実や向上に努めています。 また、外部講師を招いて講演や研修も随時行い、スキルアップすることが可能です。資格取得支援プロジェクト 楽寿会では高い専門性を持った介護、福祉のスペシャリストが一丸となって協働し、サービスの質の向上を図るために、一人でも多くの職員が資格を取得して、より質の高いサービスの提供に繋げることが出来るように支援して

勤務時間7:00〜21:45 ※1日5時間程度（時間は応相談） ※週3日〜相談可 ※勤務時間を定めた働き方で、時間内に訪問業務をします

仕事内容訪問介護員 時給1，172円〜1，572円＋賞与あり！ 1日5h程度・週3日〜相談OK！ 訪問介護スタッフ募集 [お仕事内容] 公益性の高い社会福祉団体で、資格を活かしませんか？ 若手からベテランまで多数のヘルパーが在籍する当ステーションでは、 みなさんが安心して働ける環境を整えています。 ◆【未経験・ブランクも安心】 常勤職員や事務職員が訪問業務などのフォローを 行いますので、不慣れな方も安心してスタートできます。 ◆【直行・直帰可能】 １人に１台スマホを貸与。事務所でのパソコン作業はほぼなく 自宅から訪問先へ直行・直帰が可能。 さらに昇給や賞与のほか、有給休暇やリフレッシュ休暇、

勤務時間7:00〜21:45 ※1日5時間程度（時間は応相談） ※週3日〜相談可 ※勤務時間を定めた働き方で、時間内に訪問業務をします

仕事内容訪問介護員 時給1，172円〜1，572円＋賞与あり！ 1日5h程度・週3日〜相談OK！ 訪問介護スタッフ募集 [お仕事内容] 公益性の高い社会福祉団体で、資格を活かしませんか？ 若手からベテランまで多数のヘルパーが在籍する当ステーションでは、 みなさんが安心して働ける環境を整えています。 ◆【未経験・ブランクも安心】 常勤職員や事務職員が訪問業務などのフォローを 行いますので、不慣れな方も安心してスタートできます。 ◆【直行・直帰可能】 １人に１台スマホを貸与。事務所でのパソコン作業はほぼなく 自宅から訪問先へ直行・直帰が可能。 さらに昇給や賞与のほか、有給休暇やリフレッシュ休暇、

勤務時間又は7時00分〜21時45分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：〇就業時間・日数ついて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他〇勤務シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ご利用者宅を訪問し（直行・直帰）、食事介助・入浴介助などの 身体介護、掃除・買い物・洗濯・食事づくりなどの生活支援を行い ます。 〇ホームヘルパーの経験がない方でも、丁寧にサポートしていきま すので、安心して仕事ができる環境が整っています。慣れるまでは 先輩職員と一緒に同行できます。 〇時間拘束型とシフト型。働きやすい働き方を選べます。 ＊ご自分のバイクを使用できる方歓迎（自転車も可） ＊内容については、お気軽にお問合せください。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間7:00〜21:45 ※1日5時間程度（時間は応相談） ※週3日〜相談可 ※勤務時間を定めた働き方で、時間内に訪問業務をします

仕事内容訪問介護員 時給1，172円〜1，572円＋賞与あり！ 1日5h程度・週3日〜相談OK！ 訪問介護スタッフ募集 [お仕事内容] 公益性の高い社会福祉団体で、資格を活かしませんか？ 若手からベテランまで多数のヘルパーが在籍する当ステーションでは、 みなさんが安心して働ける環境を整えています。 ◆【未経験・ブランクも安心】 常勤職員や事務職員が訪問業務などのフォローを 行いますので、不慣れな方も安心してスタートできます。 ◆【直行・直帰可能】 １人に１台スマホを貸与。事務所でのパソコン作業はほぼなく 自宅から訪問先へ直行・直帰が可能。 さらに昇給や賞与のほか、有給休暇やリフレッシュ休暇、

勤務時間(1) ７：００〜１６：００（休憩６０分） (2) ９：００〜１８：００（休憩６０分） (3)１０：００〜１９：００（休憩６０分）

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護職員（フルパート） サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護です。 車で在宅へ出向くことはありません。 [お仕事内容] サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護が中心のお仕事。 在宅へ出向いての訪問介護はありません。 調理の業務もありません。 [職場情報] 募集情報 [給与] 時間給1100円〜1150円 特技手当として初任者研修修了者及びヘルパー２級 時給20円アップ・実務者研修修了者 時給50円アップ・介護福祉士 時給100円アップ その他別途支給 ・通勤手当 日100円〜400円（該当者に限る） ・祝日出勤の場合 時給１００円アップ [勤務地]

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理職業務全般 ・介護業務全般（身体介助、生活援助、送迎） ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・連携先の開拓 ・スタッフの採用管理、教育、離職防止 ・利用者さまのフォロー、営業数字の管理、債権管理など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： サービス提供責任者業務 ※契約期間： 6か月 / 更新あり（労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、などにより判断） ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。

勤務時間又は7時00分〜21時45分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：〇就業時間・日数ついて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他〇勤務シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ご利用者宅を訪問し（直行・直帰）、食事介助・入浴介助などの 身体介護、掃除・買い物・洗濯・食事づくりなどの生活支援を行い ます。 〇ホームヘルパーの経験がない方でも、丁寧にサポートしていきま すので、安心して仕事ができる環境が整っています。慣れるまでは 先輩職員と一緒に同行できます。 〇時間拘束型とシフト型。働きやすい働き方を選べます。 ＊ご自分のバイクを使用できる方歓迎（自転車も可） ＊内容については、お気軽にお問合せください。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容業務内容： 訪問介護における管理職業務全般 ・介護業務全般（身体介助、生活援助、送迎） ・複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ ・連携先の開拓 ・スタッフの採用管理、教育、離職防止 ・利用者さまのフォロー、営業数字の管理、債権管理など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： サービス提供責任者業務 ※契約期間： 定めなし ●年間休日120日で有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽

仕事内容【タイトル】 訪問介護ステーション ゆず【訪問介護】 【仕事内容】 訪問介護ステーション ゆず【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護ステーション「ゆず」における訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 訪問介護士（ホームヘルパー）は、利用者の自宅を訪問し、日常生活の支援を行う専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護：食事、入浴、排泄、着替えなど、利用者の身体的なケアを行います。 2. 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理など、日常生活のサポートを行います。 3. 医療的ケア：医

勤務時間７：００〜１６：００（休憩あり）

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護職員（早番フルパート） サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護です。 車で在宅へ出向くことはありません。 [お仕事内容] サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護が中心のお仕事。 在宅へ出向いての訪問介護はありません。 調理の業務もありません。 ※早番７：００〜１６：００（休憩あり） しっかり働きたいけど早めに帰社したい方いかがですか？ [職場情報] 募集情報 [給与] 時間給1100円〜1150円 特技手当として初任者研修修了者及びヘルパー２級 時給20円アップ・実務者研修修了者 時給50円アップ・介護福祉士 時給100円アップ その他別途支給 ・

勤務時間残業なし 08時00分～18時00分の時間の間の1時間以上 [時間外労働] なし

仕事内容湖西市と浜松市で4拠点10事業所を展開。 職場の雰囲気も非常に良く、離職率も低いのが自慢♪ 未経験の方も先輩職員の指導により、スキルを身につけることが出来ます！ 年間休日たっぷり！安心して長く働ける環境を整備 有休連続5日取得可能、育休取得100％ 無理なく働ける制度を整えています。長く働ける職場だからこそ、知識・スキルの習得はもちろん、リーダーシップの形成などさまざまな成長を目指せる環境です。 「コミュニケーション」がとれる職場 部署間の垣根や上下関係を超えて、気軽にコミュニケーションがとれます。 上下関係を気にすることなく意思疎通ができるため、様々な立場の意見を合わせることができ、一致団結

勤務時間残業なし 08時00分～18時00分の時間の間の1時間以上（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容地域に暮らすみなさまの一般診療はもちろん、高齢者の方の治療やリハビリテーションの提供、更に、長期療養型病床を擁した病院として平成12年に開院しました。 介護老人保健施設おおひらは患者さま本位の柔軟な医療、介護をめざして、外来診療から長期療養まで、さらに、介護保険に対応した通所リハビリ（デイケア）・訪問リハビリによる日常生活の自立支援などトータルにケアできる体制を整えています。 年間休日も多めで残業少なめ ワークライフバランスが取りやすい環境◎ 各種手当が充実していて、様々なライフステージの方が活躍しています！ 沼津を支える地域密着型の医療現場で働いてみませんか？ 要介護に認定された利用者様の

仕事内容焼津市を拠点に、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所を運営しています。 「介護のプロ集団」である以前に「人を想う気持ちのプロ集団」として常に利用されるお客様に寄り添うことのできる方を募集します！ 多種多様な意見を出し合えるチームになっています。 ■定期巡回・随時対応型訪問介護・看護での介護業務全般▽定期巡回訪問または、随時コールを受けて、焼津市内の利用者様の居宅を訪問し生活介助、家事等の生活支援を行います。 ※１日の平均訪問数：８件／１回の滞在時間：２０分～▽看護職員と連携して訪問することもあります。 ▽基本、直行直帰となります。 ▽オンコールあり ＊いちから丁寧に教えますので、

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 静岡県沼津市東原560番地1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 『ヘルパーステーションつむぐ』では、訪問介護のプロフェッショナルを大募集！ あなたの優しい手で、利用者様に心温まるケアを提供しませんか？ 主な業務内容は、身体介護（排泄、食事など）や生活支援（掃除、洗濯など）を通じて、各ご家庭での介護を行うことです。ご自身の車を活用して、利用者様のもとへ直行直帰が可能なので、効率よく働けます！ ️ 利用者様一人ひとりと向き合い、信頼関係を築くやりがいのある仕事です。 スタッフ同士のサポートも充実しており、あなたの成長を応援します！ 《明るく、元気に働く仲間たちが待っています！》 私たちと一緒に、地域に笑顔を届

仕事内容株式会社メディカル東海パートナーズのおきつ訪問介護ステーションでの管理職募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給282,000〜398,000円 ≪基本給≫ 190,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:20,000〜80,000円 時間外手当:60,000円（40時間相当分）※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 処遇改善手当:12,000〜48,000円 扶養手当:規程により支給 休