北海道の店長の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 店長候補：グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での店長候補として運営業務をお願いします。 業務内容(詳細) 【具体的には】 ◆店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・レジでのお会計 ・店内の清掃、整理整頓 ・新店のオープン準備 など。 ◆慣れてくれば少しずつ店舗運営に関わる業務 （在庫管理・発注、スタッフ管理、売上管理）などもお任せしていきます。 ◆1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店

仕事内容【仕事内容】 【具体的な仕事】 ・お客様のご案内、注文受付、料理の提供 ・簡単な調理、盛り付け ・食材や備品の発注、在庫管理 ・慣れてきたらスタッフ育成や店舗運営 など ■ホール経験しか無い方でも大丈夫な理由 食材のカット・味付け・梱包は自社工場で行うため、店舗では「焼く」「盛り付ける」「提供する」といったシンプルな作業が中心。 調理経験がない方も、一つずつ覚えられます。 入社後は、ビジネスマナー・接客・調理・マネジメントなど、階層や役割に応じた研修をご用意。 配属後も先輩が丁寧にフォローするため、「接客経験だけで包丁には慣れていない」という方もご安心ください。 ■頑張りが、次のキャリアに

勤務時間［1］8:00～17:00 ［2］11:00～20:00 （休憩60分） 勤務／週2～5日 ※勤務日数応相談

仕事内容小さな命と仲間に寄り添い、安心して選ばれるお店をつくる。 仕事内容（店長職） 当社店舗の店長として、 ワンちゃん・ネコちゃんとお客様の“幸せな毎日”をつくる店舗運営全般をお任せします。 ■ 動物たちのお世話・健康管理 ワンちゃん・ネコちゃんの給餌、清掃、健康チェックなど日々のお世話 小さな体調や様子の変化に気づき、心と体のケアを行う 衛生管理・安全管理の徹底 ■ お客様対応・接客 ご家族として新しいペットを迎えたいお客様へのご案内・カウンセリング ライフスタイルに合ったペット選びや飼育方法のご提案 お迎え後のフォローや相談対応 など 「家族を迎える瞬間」に立ち会い、安心してお迎えいただ

仕事内容【仕事内容】 【具体的な仕事】 ・お客様のご案内、注文受付、料理の提供 ・簡単な調理、盛り付け ・食材や備品の発注、在庫管理 ・慣れてきたらスタッフ育成や店舗運営 など ■ホール経験しか無い方でも大丈夫な理由 食材のカット・味付け・梱包は自社工場で行うため、店舗では「焼く」「盛り付ける」「提供する」といったシンプルな作業が中心。 調理経験がない方も、一つずつ覚えられます。 入社後は、ビジネスマナー・接客・調理・マネジメントなど、階層や役割に応じた研修をご用意。 配属後も先輩が丁寧にフォローするため、「接客経験だけで包丁には慣れていない」という方もご安心ください。 ■頑張りが、次のキャリアに

仕事内容【中途正社員募集！】KFCのフランチャイズ店舗で店長候補としての募集です♪ 「安全・安心なおいしさ」を提供し、変化し続けるお客様のニーズにいち早くお応えできるよう私たちとともに挑戦していきませんか 私たちは『人・物・金・情報』の経営資源を最大限に活用して、 安全でおいしい商品をお客様に心をこめて提供することがお仕 事です。入社後は店舗運営に関する業務全般をお任せします。 具体的には接客・調理業務をはじめ、ゆくゆくは売上管理や 発注業務、アルバイトの教育なども担当していただきます。 【働く環境】 コンプライアンスの遵守はもちろん、公正な人事評価、 福利厚生制度、各種休暇制度など様々な社員の

仕事内容【HERNO｜契約社員｜ストアマネージャー（店長）】｜月給41.7万～｜正社員登用制度あり！札幌三越 【ストアマネージャー】 店舗の責任者として、売上達成・顧客体験向上・チーム育成・店舗運営を総合的にリードしていただきます。 年間・月間売上目標の達成 KPI（客単価、CVR、CRM指標など）に基づくアクションプランの策定・実行 顧客情報を活用したクライアンテリングによる顧客維持・売上拡大 販売フロアでのコーチングによるスタッフ育成 競合分析および市場動向の把握 本社（マーケティング・CRM）と連携した顧客開拓およびロイヤルティ向上施策の推進 チームモチベーションの向上と前向きな

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 『和牛すき焼き そしじ』の東京・麻布十番2号店で、店長・店長候補を募集します。勤務時間は10:00～24:00の間でのシフト制（所定労働時間8時間・休憩1時間）。年間休日は106日で、週休2日制に加えて年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（最大20日）、産前・産後休暇、育休（取得実績あり）、介護休暇があり、ライフスタイルに合わせた働き方を組み立てられます。店舗運営やス

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 『和牛すき焼き そしじ』は、A5ランク黒毛和牛（BMS10以上）、京都老舗ブレンド米、平飼い卵、伝統工芸の南部鉄器という四つにこだわった専門店です。軽井沢本店に続く2号店として、東京・麻布十番への出店を担う店長・店長候補を募集します。店舗運営（売上管理・発注）、スタッフ教育、ブランド構築への参画までを任せ、経験に応じて店長職としての評価と年収を高めていけ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下の資格・経験全てをお持ちの方 ・普通自動車免許（MT） ・営業経験または自動車整備経験（車種不問） ・店舗管理、運営経験 【職種名】 店長候補 【仕事内容】 自動車整備・修理を担当して頂きます。 【事業内容・会社の特長】 【正規ディーラー】 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:50 - 19:00（コアタイム：00:00 - 00:00） 【勤務地】 北海道 【年収・給与】 500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇) モデル年収 31歳 500万円 昇給1回、賞与2回 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容あなたには、「いきなり！ステーキ」の店舗運営全般と、店長としてのマネジメント業務をお任せします。 【店舗運営】 ホール・キッチンの両方を担当し、店舗運営全般を担います。お客様のお出迎えや料理の提供、レジ対応、仕込み、肉のカット、調理などを担当。ホール・キッチンはローテーション制のため、店舗全体の状況を把握しながら業務を進めます。 【店長としての仕事】 売上や在庫の管理、スタッフのシフト作成・育成などを通じて、店舗全体をマネジメントします。また、サービス品質の向上やオペレーション改善など、お客様に選ばれる店舗づくりにも携わります。 1店舗に複数名の社員を配置する体制のため、店長一人に業務が

仕事内容ＪＲタワー３８階のＴＣＡＦＥのスタッフとして、お客様へのサー ビス全般と調理をおまかせいたします。商品の提供、お会計業務等 の基本的なことや常設されているレシピをもとに調理をすることな どからスタートし、沢山の研修を受けスキルアップした後店長や本 部担当などを目指すことができます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 【お任せする仕事】 ・商品の販売、接客 ・品出し、陳列 ・簡単な調理、盛り付け ・スタッフのシフト管理 ・その他、複数店舗のマネジメント業務全般 【入社後のステップ】 ・接客や商品知識など、基本から研修 ・仕事に慣れたら売上、在庫、シフト管理に挑戦 ・スタッフ育成など店舗運営も段階的に習得 ・単独店舗のマネジメント経験を経て、複数店舗を管理する業務に従事していっていただきます。 経験者の方であっても、入社直後からいきなり管理業務を任せることはありません。 まずは日々の店舗業務を身につけ、その後、一人ひとりの成長に合わせて仕事の幅を広げていきます。 【将来のキャリアについて】

仕事内容人気のお仕事☆急募！ まずはホールスタッフとして、お客様に喜んでいただけるお店づくりからご担当いただきます。 将来的には「店長」として、店舗運営の柱となって活躍していただくことを期待しています。 ■主な業務内容 1. メインのお仕事（ホール業務） └お客様を笑顔でお出迎え、お席へのご案内 └オーダー受注、お料理・ドリンクの提供 └お会計（レジ操作）やテーブルの片付け └店内の清掃・環境整備 2. ステップアップ後の業務（店長候補） 現場に慣れてきたら、少しずつ以下の業務にもチャレンジしていただきます。 └売上管理・予算の組み立て └アルバイトスタッフの採用・教育・シフト管理

仕事内容――「好き」を原点に、チームを動かす店舗運営のプロへ 『スポーツデポ』『ゴルフ5』『アルペンアウトドアーズ』いずれかの店舗へ配属。接客や売場づくりから、スタッフ育成、店舗マネジメントまでお任せします。 ★一人ひとりの「始めたい」に寄り添う ―――――――――――――――――― 「これから運動を始めたい」という初心者への提案など、最初の一歩を後押しします。最初から全競技に詳しくなくてOK。動画ツール等で学びつつ、得意な種目や共感を活かした丁寧なお声がけから始められます。お客様から「相談してよかった」と感謝される手応えも十分です。 ★地域の特性や天候を捉え、売場を創る ――――――――――

仕事内容＼「店長だから頑張らなきゃ」なんて、考えなくてOK！／ 店長だってひとりの人間であり、大切な家族や恋人、友人がいます。だからこそ当社では、私生活も仕事も大切にできる環境を整えています！ ★☆徹底的な効率化を実践中☆★ ――――――――――――――― お任せするのは、接客、数値管理、販促企画、スタッフ採用育成など店舗運営全般。DXを推進しているため、より良いお店づくりに専念できる環境です。また1店舗の正社員は平均2.7名。アルバイトスタッフも多く、負担が偏ることもありません。 ▽こんな工夫をしています！ ・タッチパネルや食券機によりオーダーを省力化 ・AI予約やセルフレジにより入店・退店をス

仕事内容北海道札幌市中央区南二条西の正社員求人｜人気ベーカリーの製造と接客の店長候補｜最寄駅：円山公園駅より徒歩4分募集要項: 職種: 店長(人気ベーカリーの製造と接客の店長候補／20代～30代活躍中／日勤) 仕事内容: 【業務概要】 パン製造の経験を活かし、店長候補としても活躍できる仕事です。人気ベーカリーでステップアップ！こだわりの焼きたてパンと、笑顔があふれる接客でお客様に喜びを届けるお仕事です! 【商材・サービス】 パン屋・ベーカリー パンの成形・焼成・仕上げなど、工房内での製造業務を中心にお任せします。経験者には即戦力として活躍いただき、意欲次第で店長やSVなどマネジメント職へのステッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食で店長やエリアマネージャーの経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【北海道】店長／エリアマネージャー(回転寿司) 【仕事内容】 北海道内外で大人気の店舗を運営／研修制度／福利厚生充実 【職務概要】 ■札幌エリアの店舗にて、店長・エリアマネージャーポジションをお任せします。 【職務詳細】 ■店舗業務 お客様のお出迎え、席のご案内、レジ業務など ■マネジメント業務 売り上げ管理、原価管理、販売戦略、各店舗スタッフのシフト管理・教育など人材マネ

仕事内容仕事内容：【煮込み堂まなべ。での接客staff】 髪型・髪色自由！ ピアス・ネイルOK！ 南郷18丁目駅から徒歩8分 週末でも23時までの営業時間なので、終電も余裕です ◆お仕事の内容 ・お客様のご案内 ・飲み物や料理の提供 ・テーブルの片づけ ・簡単な調理 ・洗い物など ゆくゆくはスタッフ管理や店舗運営にもかかわっていただきます。 飲食業界未経験の方も大歓迎です！ PR：【株式会社創企画について】 2017年に北区で“ごはん家cafeみやび”を創業 2022年にカフェ事業を売却し、白石区で“煮込み堂まなべ。”をオープン！ 2025年末、狸小路エリアに新店舗OPENが決定！ 今後も

仕事内容【 仕事内容 】 ・キッチン・ホールの現場業務 ・スタッフの指導業務 ・店舗運営に関わる管理業務全般 業務はあなたのスキルや経験に応じてお任せしていきます！ 接客・調理の垣根はなく、希望や適性を考慮し、状況に応じて担当していただきます。 〜●あなたの経験を活かせる職場です●〜 オープニングスタッフ、店長、マネージャーなどなど、さまざまな活躍のチャンスがありますよ。 ポジションがどんどん増えていくので、キャリアアップの機会も多く、将来性バツグン☆ ここが注目ポイント！ ①メニュー作りにも挑戦できる！ 店舗創りに関わることはどんなことにもチャレンジしていただけます。 あなたの意見からお店

仕事内容【店長候補】未経験歓迎／早期キャリアアップ可能プライム上場企業『吉野家HD』グループの安定基盤 ▼仕事内容 直営店舗（ばり馬・とりのすけ・風雲丸）の店舗運営に関わるマネジメント業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■キッチン、ホール業務などの店舗運営 ■発注、シフト管理などの店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※業務内容の変更範囲：なし (北海道札幌市中央区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■店長候補：月給24万円〜+手当+賞与年2回 ※経験や能力、年齢等を考慮し、当社規定により決定します。 ※時間外勤