宮城県の株式会社松村組の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大学グローバルビレッジや京都市京セラ美術館に代表さ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：以下いづれかのご経験をお持ちの方 ・電気設備施工管理経験がある方 ・電気設備施工管理技士をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎要件： ・一級設備設計建築士をお持ちの方 ・第2種、第3種電気主任技術者をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 電気設備施工管理（元請案件多数のオフィス・商業施設・工場）◆年休125日／残業月30h／土日祝休み 【仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務

仕事内容株式会社松村組 （パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ） ＜仙台＞空調・衛生設備の施工管理 ※年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【仕事内容】 ＜仙台＞空調・衛生設備の施工管理 ※年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【具体的な仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務が主体となり現場は巡回して監理~ ■採用背景： パナソニックとトヨタ自動車の共同出資企業のため、街づくりに関する案件(工場の跡地を活用する等)受注が特徴的です。今後2030年まで

仕事内容募集職種 建築施工管理 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 700～900万円 仕事内容 同社の受注する新築工事（RC造、S造等）における施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理 ■協力業者との折衝 ■発注者との打ち合わせ ■施工図の作成、チェック ■仕様、施工手順の策定 ■発注者や工事業者との工事予算の取り決め ■施工業者への指示 ■施工工事の監督 等 ※ご経験に応じて業務をお任せいたします。 【働き方】 働き方改善にも積極的に取り組んでおり、2024年度では現場休日4週7休日以上（施工管理職87％）を実現しており

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■建築施工管理（RC造・躯体工事）の実務経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ■1級または2級建築施工管理技士 ■建築施工管理（RC造・躯体工事）の実務経験 【フィットする人物像】 ■「成長したい」という意欲がある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にできる方 ■社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルをお持ちの方 【職種名】 建築施工管理（ポテンシャル）【福利厚生＆各種手当充実/平均続年数20.4年/PLTグループの安定性】 【仕事内容】 【若手積極採用】福利厚生＆各種手当充実/平均勤続年数20.4年/パナソニッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士 ・ゼネコンでの施工図作成の経験が10年以上ある方。 ・現場での施工管理の経験がある方 [歓迎] 歓迎条件：建築士一級、建築施工管理技士1級 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～60歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 施工図指導・教育担当（内勤中心）◆年収550万円～／残業30h／土日祝休／年休125日 【仕事内容】 ・当社が施工した物件を題材に設計図から施工図に落とし込む知識や技術を数日から１カ月にわたって指導します。 ・施工図作成ができるようになったら、実際に次の現場の施

仕事内容【仕事内容】 オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事していただきます。 さらに1級建築施工管理技士の方は、所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 【具体的には】 ■1級建築施工管理技士 ・現場管理の責任者 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加 ■2級建築施工管理技士及び資格未取得者 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・建築施工管理経験（S造・RC造）をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎条件： ・建築施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建築施工管理（オフィス・商業施設・工場の大型案件）◆年休125日／年収550万円～ 【仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方。 ・現場での品質管理、安全管理、工程管理、予算管理ができる方。 ・屋内配線及び受変電設備の施工管理経験がある方。 [歓迎] 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・一級建築士の資格をお持ちの方。 ・ゼネコンでの施工管理経験のある方。 ・大規模現場での施工管理経験のある方。 ・監理技術者資格保有の方。 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志

仕事内容【業務内容】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・屋内配線・照明設備・受変電設備・通信設備・火災報知器等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・松村組の社員は約400人で、ゼネコンの中では中堅規模です。少数精鋭の組織だからこそ、若手のうちから幅広い経験を積み、一人一人が個性とスキルを発揮するスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 ・大阪大

仕事内容【応募資格】 [必須] ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方。 ・現場での安全管理、工程管理ができる方。 ・SRC・RC・S造いずれかの施工管理経験がある方。 [歓迎] 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・ゼネコンでの施工管理経験のある方。 ・大規模建築物の施工管理経験のある方。 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい”という意欲がある方。 ・プラス思考で諦めない志がある方。 ・当たり前のことを、当たり前にできる方。 【職種名】 建築施工管理 （2

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職 業務内容(詳細) 【電気設備の施工管理 （1級電気工事施工管理技士）／総合職】 〇オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の電気関連設備の施工管理職として従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・屋内配線・照明設備・受変電設備・通信設備・火災報知器等の施工管理業務 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・現場での定例会議、本社での工事部会議 など。 建築・土木・警備・清掃 ＞ その他（建築・土木・警備・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・社内社外問わず適切な折衝ができるコミュニケーションスキルお持ちの方。 ・現場での品質管理、安全管理、工程管理、予算管理ができる方。 ・SRC・RC・S造いずれかの施工管理経験がある方。 [歓迎] 以下の知識・経験・スキルをお持ちの方歓迎 ・一級、二級建築士の資格をお持ちの方。 ・ゼネコンでの施工管理経験のある方。 ・現場所長の経験ある方。 ・大規模建築物の施工管理経験のある方。 【フィットする人物像】 ・部下指導・育成といったマネジメント経験のある方。 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方。 ・“成長したい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・土木施工管理経験がある方 [歓迎] ■歓迎要件： 1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 土木施工管理（河川・高速道路・鉄道高架橋などのインフラ整備）◆年休125日／土日祝休み／夜間工事なし 【仕事内容】 ■担当業務： 河川、高速道路、鉄道高架橋、上下水道等のインフラ整備の施工管理職として従事してもらいます。 ・担当現場の施工管理業務、現場代理人 ・施工管理業務の業務改善 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（土木）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（土木）「1級土木施工管理技士」＜契約社員_宮城＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（土木）を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理） ・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加 ・竣工チェック ※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。 ＜詳細＞ ・担当施設は鉄道施設、

仕事内容株式会社松村組 （パナソニック・トヨタ自動車の合同出資会社 PLTグループ） ＜仙台＞電気設備施工管理※元請案件多数/残業30H/年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【仕事内容】 ＜仙台＞電気設備施工管理※元請案件多数/残業30H/年休125日/転勤当面無/パナソニック×トヨタG 【具体的な仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務が主体となり現場は巡回して監理~ ■採用背景： パナソニックとトヨタ自動車の共同出資企業のため、街づくりに関する案件(工場の跡地を活用する等)受注

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（管）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 施工管理（管）「1級管工事施工管理技士」＜正社員_宮城＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（管）を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理） ・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加 ・竣工チェック ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。 ・請負形態

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：以下いづれかのご経験をお持ちの方 ・空調・給排水設備施工管理経験がある方 ・管工事施工管理技士をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 施工管理（空調・衛生設備の現場監理）◆年休125日／土日祝休み／年収500万円～ 【仕事内容】 ~創業130年の実績と信頼／オフィスビルから商業施設・工場など幅広い案件に携われる／年休125日／平均勤続年数約20年／支店勤務が主体となり現場は巡回して監理~ ■採用背景： パナソニックとトヨタ自動車の共同出資企業のため、街づくりに関する

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（建築）の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 ※ 2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎 【職種名】 施工管理（建築）＜正社員_宮城＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（建築）を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、予算管理） ・各種会議（施工検討会、竣工検討会、定例会議）への参加 ・竣工チェック ※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、商