30代 労務 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【労務スペシャリスト】フレックタイム制あり／実働7.5H／年収600～800万円／エンタメ総合会社 【仕事内容】 課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ・組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただきます。 ＜具体的には・・・＞ 1.人事労務業務の最適化実施 └現状分析からの課題抽出 └改善企画からアクションの実行 └労務リスクを削減するための仕組み化やオペレーション最適化など 2.各種ルールや規程の策定など 3.「攻守兼備の労務」実現にむけた活動 └社員が最大パフォーマンスを発揮できるような新しい仕組み作り 【事業内容・会社の特長】 幅広いエンタテインメントコンテ

仕事内容<仕事内容> 当社のコンサル部門で活躍する社会保険労務士になってください（業務はゼロから身に付けられます） 【仕事内容】 私たちは企業向けに会計＆人事労務を含めた総合的な経営コンサルを提供しています。 経営コンサルに加えて、会計事務所と提携して企業の会計と経理のアウトソースを請けています。同様に給与計算や人事戦略も請けています。 総合的な経営コンサルに加えて、会計＆人事労務系の業務割合が増えていく流れができてきたので、会計や給与計算や人事労務コンサルについて自社内で拡大して受けていきます。そのため、当社内で活躍してくれる社会保険労務士の資格者が必要となります。 まずやっていただく仕事

勤務時間・週に3日以上、1日4時間以上 ・時間は8〜17時を予定 ・上記時間内で実働4〜8時間 ※短時間勤務希望の方もお気軽にご相談ください。 ※勤務できる曜日、時間は相談に応じます。

仕事内容店舗名：Mr. CHEESECAKE（ミスターチーズケーキ） 業態: 工房・アトリエ・オンラインショップ ◇土日祝休み・年間休日125日◇チーズケーキをはじめ幅広い洋菓子を製造！事業好調につきパティシエ増員募集◎ 【おすすめポイント】 ・年間休日125日（2022年実績）・20代～30代活躍！ ・チーズケーキだけではない幅広いスイーツの製造に携わります。 ・経験やスキルに応じて、商品開発に携わる機会もあります！ 【仕事内容】 当社キッチンでの製造準備、梱包、検品、洗浄などの軽作業を担っていただけるスタッフを募集します！ ※チーズケーキの製造スタッフ募集ではありません。 【仕事内容】 ・

仕事内容幅広いエンタテイメントコンテンツを世の中にお届けしている企業が労務スペシャリストを募集しています！ 【仕事内容】 エンタメ総合会社の本体及びグループ16社を統合する戦略人事部門として、人事労務の企画から運用管理までを行います。 入退社手続き、勤怠管理、給与等の労務手続きのほか、法令に基づき働きやすい職場づくりを行うため会社ルールの整備や従業員の管理等を日々行います。社員が最大パフォーマンスを発揮できるような新しい仕組みを常に取り入れながら、攻めの人事部門として推進しています。通常の労務管理から一歩踏み込み、課題分析をしながら新しい仕組みを取り入れ、組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として

仕事内容人事労務 ～品川区就業／生損保調査・情報サービス～ 【仕事内容】 携わって頂く業務は以下を想定しております。 ※同グループ全体が業務領域 ・給与計算（年末調整含む）、社会保険・労働保険関連業務、労働契約書作成 ・福利厚生管理（健康診断、社宅など） ・その他サポート業務 【変更の範囲】会社の定める業務 ＜求人部門の組織構成等＞ 【 管理部 】 配属 ※同グループ全域の管理部門を担っております。 ・部長1名（60代） ・係長1名（50代）／主任1名（30代）／一般社員2名（40代） ・契約社員/パート（60代1名・2名、50代1名、30代1名） 人事労務は、役員（兼部長）、係長、担当の計

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> パート・アルバイト募集！電話ほぼなし！応募者とのメール対応など人事サポート業務！ 当社の人事チームにて、応募者との連絡・スカウト業務などの人事サポート業務を担当いただく パート/アルバイトを募集しています！ 人事経験や事務経験のある方、人材業界でのご経験がある方を歓迎します！ ■業務内容 本ポジションは、人事の事務サポート業務をご担当いただきます。 応募者との面接調整、面接案内などの選考補助、スカウトメールの送信などを中心に、採用活動のサポートをお願いします！ ＜具体的な業務＞ ・応募連絡対応（メールと各媒体のメッセージがメインです） ・選考補助（来社時のご案内、議事録作成

勤務時間固定時間制 9:30～18:30 （実働8.0時間/休憩1時間20分）※残業5H/月程度

仕事内容【高時給！】労務全般〈＠平日のみ〉 20代・30代・40代・50代多数活躍中！ 《土日祝休みで働きやすい◎》 ★【仕事内容】 ・給与や昇進基準、勤務時間、休暇制度など、労働条件の策定や管理 ・社会保険や労働保険の手続きや管理、退職金制度や厚生施設の提供 ・労働関係における問題があれば、調停や労使交渉などの手続き ・労働災害の予防や安全対策、労働環境の改善 ・（就業規則の改定フォロー）こちらは経験の有無を問いません ★【出勤日/休日】 〇週5日/フルタイムのお仕事です！ ◎土日祝日（企業カレンダー） 〈GW/夏季休暇（お盆）/年末年始長期連休〉 ★【給与】 〇時給17

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【労務事務】時給1500円/一日5時間勤務から時短OK/服装自由！丁寧な研修あり◯ ❒❒お任せしたい仕事内容❒❒ 給与計算や社会保険手続き等の労務事務をお願いします！ ＜具体的な内容＞ ・顧客の労務手続きに関する手続き対応 ・入退職や身上変更、年末調整、年次イベント、給与計算等 ・申請内容のチェックや差し戻し、引き継ぎ業務等 ・ステークホルダー（顧客・社労士等）からの問い合わせ対応 ※基本チャットでのやりとりとなります。ほぼ電話はありません。 ❒❒求人の特徴❒❒ 【2022年8月に移転したばかりのキレイなオフィス】 オフィスは大崎駅から徒歩3分の好立地。 屋根もあるので雨

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【駅チカ】【五反田エリア】【時給1700円】労務・総務アシスタント 労務として社内と受託先の労務管理、管理部門として様々な管理手続き・総務事務業務などをお任せします。 【具体的には】 社内だけでなくアウトソース受託先も含めた業務となります。 ★労務管理(給与計算および労働時間の管理、社会保険や労災関連の事務手続き、法定 調書の書類作成など労務業務全般) …受託先を含め現在の就業規則など、規定事項で問題がないかの確認や、変更時の整備など、 実際に運用・定着させるまで行います。 ★総務事務(契約管理・各種管理・行政手続き・庶務など) …部長の指示のもと担当者として動いて頂き

勤務時間（1）■平日/週3日～5日勤務 9:50～19:00(実働8時間・無給休憩70分) 残業5時間ほど/月 ＜勤務期間＞ 9/30迄の短期 ＜研修あり＞ 期間 6/3(月)～6/5(水)※3日間必須 時間 9:50～19:00(実働8時間・無給休憩70分) 内容 座学・ロープレ・OJT ※6/6～業務開始見込み ※業務難易度によってはOJTが延長する可能性もございます

仕事内容ベルシステム24は、未経験、他業界・他業種から転職された方が活躍中です♪ 〈人気のその理由は・・・？〉 ・未経験でも安心の充実した研修！ ・アルバイト・派遣から始めて正社員に転向も目指せます！ ・ビジネスマナーが身につきます！ こんなお悩みはありませんか？ 例） 「残業が多くてプライベートと両立ができない」 「シフトの融通が利かない」 「夢を追いながら、安定した収入がほしい」 ベルシステム24なら、 土日休み、服装・髪色自由、高収入、Wワーク等のあなたに合ったお仕事を紹介します！ コールセンター未経験も大歓迎です◎ ☆未経験で入社した先輩スタッフの声☆ 〈30代女性：飲食業界から転職〉

仕事内容スタートアップの成長支援事業で成長する上場企業が労務スペシャリストを募集しています 【仕事内容】 子会社を含め、３社分の対応を行います。 ・社会保険、労働保険（雇用保険など）行政などの手続き ・給与計算 ・年末調整、給与支払報告書の実務業務 ・就業規則改定、労使協定対応 ・勤怠管理、有給休暇管理等の就業管理 ・入退社手続き、求職者対応、福利厚生運用などの従業員対応 等の他にも様々な労務業務に関わる業務全般をお任せします。 特定の業務に固定せず、最終的には１人で全労務業務をやり切れる知識と経験を身に着けていただきます。 【事業内容・会社の特長】 デジタルエコノミーに特化したカスタマーサクセスソリ

仕事内容【チャリ・ロト】地⽅⾃治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその⾞券（勝利選⼿を予想して賭ける券）を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com 』を運営しています。「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の⾒学ツアーや選⼿のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。2019年2⽉に株式会社ミクシィの完全⼦会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。地域社会を⽀え、公営競技事業を⼀緒に盛り上げたいとチャレンジ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！在宅ワークOK！交通費支給あり！完全土日祝休み！人事・労務 都内の社会保険労務士事務所での社会保険労務士業務を担当するスタッフ募集です。 当事務所は、平均年齢35.5歳の活気あふれる社労士事務所です。 アグレッシブで独立を目指す有資格者が日々研鑽を積んでいます。 ＊業務内容 ◇クライアント企業の人事労務に関する業務 労働・社会保険手続き、給与計算、労務相談、社内規程整備（就業規則・賃金規程等）、雇用・労働環境等整備 ◇各種コンサルティング 人事・賃金制度策定・運用支援、給与計算業務改善等 ◇クライアント企業向けセミナーの企画運営 ◇クライアント企業

仕事内容労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム上場グループ会社／安定企業で着実にキャリアを積むことが可能です！ 【職務概要】 今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。労務部門のリーダー候補として、給与・入退社手続きなどの運用面の管理、人事規程・制度の運用／変更対応、労務問題対応や労働組合の対応などを担当していただきます。 【職務詳細】 ■労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む)■人員管理業務（入退社・異動・休復職等）など、勤怠人事情報データベースの運用管理■給与計算業務の運用管理■雇用管理業務（契約管理・更新等）に関わる労

仕事内容■各種社会保険完備 ■社員表彰制度 ■退職金制度 ■社外研修・講習（費用会社負担） ■完全週休2日制（土日）、祝日 ■夏季休暇、GW休暇、年末年始、 ■有給休暇（10日～20日） ※年間休日123日

仕事内容<仕事内容> 労務スペシャリスト エンタメ総合会社の本体及びグループ16社を統合する戦略人事部門として、人事労務の企画から管理運用までを行います。入退社手続き、勤怠管理、給与などの労務手続きのほか、法令に基づき働きやすい職場づくりを行うため会社ルールの整備や従業員の管理などを日々行っています。 社員が最大パフォーマンスを発揮できるような新しい仕組を常に取り入れながら、攻めの人事部門として推進をしています。 通常の労務業務から一歩踏み込み、課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ・組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただきます。 1.人事労務業務の最適化実施 -現

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 労務・総務 労務として社内と受託先の労務管理、管理部門として様々な管理手続き・総務事務業務などをお任せします。 【具体的には】 社内だけでなくアウトソース受託先も含めた業務となります。 ★労務管理(給与計算および労働時間の管理、社会保険や労災関連の事務手続き、法定 調書の書類作成など労務業務全般) …受託先を含め現在の就業規則など、規定事項で問題がないかの確認や、変更時の整備など、 実際に運用・定着させるまで行います。 ★総務事務(契約管理・各種管理・行政手続き・庶務など) …部長の指示のもと担当者として動いて頂きます。経験よりも効率良く動ける事が大切です。 スキル・経

仕事内容【品川区】労務担当/医療人材総合サービス企業 【仕事内容】 人事労務業務全般をご担当いただきます。 代表直轄ポジションにて、経営意志をダイレクトに感じながらスピード感をもってご活躍頂けます。 これまでのご経験やご意向を元に業務をお任せします。 ＜お仕事詳細＞ 労務・産業保健領域 ・勤怠管理/給与/各種労務手続き ・産業保健活動（健康経営推進・衛生委員会・メンタルヘルス・産業医対応） ・休職・復職対応 ・各種規程整備 ＜魅力＞ 今後の人事領域での活躍の幅を広げたい方は、人事領域のゼネラリストとして採用関連（中途／新卒採用）の他、人事制度の管理・見直しなど今後のグループの人事指針など

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【五反田】労務事務スタッフ/週2～3日からOK！完全土日祝休み！ 人材派遣会社のバックオフィスポジションで、労務事務のお仕事をお願いします。 ・給与計算 ・入社手続き ・退職手続き ・備品管理 など <給与> 時給1,400円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都品川区西五反田１ー１３ー７ 五反田駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 服装自由

仕事内容社会医療法人社団東京巨樹の会 東京品川病院 経理/労務/給与*未経験OK*賞与年3回*住宅/家族手当*正職員雇用*20~40代活躍 未経験から挑戦できる大規模病院のバックオフィス！ ずっと続けられる、働きやすい環境が整っています♪ 全国で病院や学校を運営し、 1万人以上の職員数を誇るカマチグループ。 その一員である東京品川病院では、 急性期治療から早期リハビリ、バースセンターや在宅医療まで 24時間365日、地域医療を支えています。 ≪腰を据えて働ける職場環境≫ ◆未経験スタートOK！ ◆20代～40代活躍中 ◆女性職員7割 ◆産育休取得実績あり ≪自由度の高い勤務体系≫ ◆働きや