人材営業 - 兵庫県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容一流のプレイングマネージャーに！/tenkob1 ■業績好調の企業で、安定した人生設計を＊ ┗ 【仲人型の結婚相談所】のスタイルを変えず、「人が紡ぐご縁」を大切にしてきた当社では、全国の拠点で日々多くのご相談を寄せていただいております。婚活に悩める多くのご世帯に一つでも多くの幸せをご提供するために、あなたの力を貸していただけませんか？ひいては少子化問題解決への一助となるかもしれない、社会貢献度の高い仕事です。 ■成果に応じたインセンティブ制度で、年収1000万円も目指せる！ ┗ 当社は昨年大きな変革期を迎え、【2030年までに50億円企業を目指す】という方針を掲げました。その実現に向けて店

仕事内容幅広いサービスを展開しており、生活に欠かせないインフラや通信 オフィス機器、さらには飲食店事業まで多角的にビジネスを展開しています。 ・ブロードバンド通信サービス、移動体通信端末の販売代理店事業 ・OA機器（コピー機やビジネスフォンなど）の販売事業 ・WEB広告・WEBプロモーション事業 ・電気・ガスなどライフライン関連サービスの取次ぎ事業 ・店舗向け経営サポート・コンサルティング事業 ・ウォーターサーバーの販売・レンタル事業 ・コールセンター運営事業 ・リユース・リサイクル事業 ・家電製品の販売事業 ・飲食店の運営事業 グループとして多くの分野を扱っているため、 あなたの経験・興味に合っ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務、または総務業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・採用業務のご経験をお持ちの方 ・人材業界での営業や人材コーディネーター等のご経験がある方 ・物流会社のドライバー採用に携わった方 ・サービス業にてパート・アルバイトの採用を複数チャネルを用いて行った経験がある方 ・積極的にコミュニケーションをとり、ネットワーク作りや信頼関係の構築が得意な方 【フィットする人物像】 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・日本の課題・農作物の課題に興味がある方 【職種名】 人事（労務・総務） 【仕事内容】 ドライバーをはじめとした労務管理業務を中心に、神戸・岡山の各拠点における総務業務

仕事内容[仕事内容] ■お任せしたい仕事は大きく2つ！ １.【企業様への提案・サポート】 ・既存取引先への訪問・スタッフさんの状況確認 ・新しい企業様への人材提案（法人営業） ・派遣スタッフの契約管理、フォロー対応 2.【スタッフさんの面接・サポート】 ・新規応募者の面談、職場見学の同行 ・就業後のフォローや相談対応 ★業界未経験でも大丈夫！ 営業未経験からスタートした先輩も多く、丁寧に教えます。 人と関わるのが好きな方なら、きっと活躍できます。 ■1日の流れ（一例） 08：30 出社・朝ミーティング 10：00 既存取引先を訪問（スタッフの勤務状況を確認） 12：00 昼休憩 13：00 新

仕事内容株式会社エントリー 人材サービス＝採用も"人"重視【営業】年休126日/有給取得100％ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【異業種出身が9割！】＼知識・スキルゼロでも成長できる理由は？手厚い研修＆サポート体制◎企業が抱える人材に関するお悩みや課題を『解決』！【提案先】 ＊物流や製造や運送、イベント、引越、コールセンターなどが中心 ＊短期・単発の人材ニーズがある法人に対して、派遣サービスの提案を行います。 【仕事の流れ】 ▼アポイントから、契約成立までアプローチ ▼訪問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での就業経験 ・営業戦略立案、KPI管理の経験 ・部下のマネジメント経験 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・新規開拓営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に行動できる方 【職種名】 【兵庫】人材派遣営業（エリア統括） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プライム上場キャリアリンクグループ／年休123日／教育体制◎ 【職務概要】 管轄エリアの営業活動を統括し、複数拠点の営業戦略立案から実行、組織マネジメントまでを裁量を持って担当します。 ※プレイングマネージャーと

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験をお持ちの方 【職種名】 人材コンサルティング営業（未経験歓迎）◆明確な評価制度／様々な知識が身につく 【仕事内容】 同社において、人材派遣業の営業担当として、クライアントの組織課題解決に向けたサービス提案をお任せ致します。 ■担当領域：バックオフィス業務メイン ■担当職種：事務・管理系アシスタント ■主な業務内容 ・新規/既存企業に対する営業活動 ・商談でのヒアリング ・就業中のスタッフフォロー ・DX商材のご提案 ※派遣スタッフとの登録面談、求人紹介マッチングは別担当が行います。 ■入社後の流れ 入社後はWeb学習ツールで同社の事業や仕事内容につい

仕事内容アクリーコンサルティング株式会社 【新拠点立上げ】人材コンサル/経営者折衝×営業経験活かせる環境 【仕事内容】 【新拠点立上げ】人材コンサル/経営者折衝×営業経験活かせる環境 【具体的な仕事内容】 ・新拠点の立ち上げ(札幌、仙台、新潟、新宿、大宮、千葉、横浜、静岡、京都、神戸のいずれか ※希望考慮)メンバー募集。 ・固定給＋インセンの透明評価（四半期）。努力が年収にダイレクトに反映される環境。 ■業務内容： 企業の成長戦略に必要な即戦力人材を発掘し、候補者と企業双方の意思決定を支援します。 ■業務詳細： 1 新規開拓 ・企業経営者へ架電・アポ獲得 ・顧客情報や業界動向の調査・経営課題

仕事内容【最高想定年収600万円×土日祝休み】在宅医療を支える事務長補佐兼相談員！あなたの営業・連携業務経験を評価します◎出屋敷駅 徒歩6分 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 関西にある 訪問診療・往診を行う診療所にて 地域施設への営業、他職種連携からお任せします。 本部機能があり、営業に関する情報やデータ、マニュアルなどのサポートがございます。 【業務内容】 1.地域の医療機関・介護施設等への訪問による連携・営業活動 月間300件程度を目安に、病院、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、介護施設等を訪問し、新規開拓および既存連携先との関係強化を図る。

仕事内容【人材派遣営業／代理店チャネル開拓】 大手通信×人材派遣のアライアンス営業／年収500700万＋インセンティブ ▼仕事内容 人材派遣事業における 代理店チャネルの立ち上げ・拡大 を担う営業ポジションです。 ■具体的には ・大手通信会社商材（J:COM など）×人材派遣を軸とした 代理店の新規開拓・深耕 ・販売パートナー企業への企画提案、売上最大化に向けた施策立案 ・代理店担当者との定例ミーティング、販売進捗のモニタリング ・代理店別の売上・粗利・稼働人数の管理とアクションプラン設計 ・営業部門・事業責任者との連携による チャネル戦略・インセンティブ施策の企画 ※ 細かな事務処理としての契

仕事内容株式会社ウエルネス阪神 阪神甲子園球場の【企画管理、人材コーディネーター】／未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《 歓声の渦の中で、力を発揮！ 》 ■売り子の管理や販促企画、商品開発を担当 ★阪神タイガース 選手コラボメニューなどの開発にも挑戦可能！【企画管理】 店舗運営 場内売店の管理運営 販売エリアへの人材配置 売り子のサポート 全体の売上管理、運営 など 【人材コーディネーター】 企業と人材のマッチング・提案 マッチング・就業後のフォロー 面接のサポート 各スタッフの給与処理