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東京都港区 の求人・転職・中途採用(3ページ目)正社員 / 年収1,000万円〜

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コンサルティング営業(企業のDX化を支援) 土日祝休み/入社2年で年収1000万円以上の社員も!

データアナリティクスラボ株式会社

  • 港区

  • 年収1,000万円

  • 正社員

  • 職場内禁煙
  • 託児所あり
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 時短勤務あり
  • 雇用保険完備
  • 週休2日制
  • 服装自由
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 転勤なし
  • 食事補助あり
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 昇格あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • スキルアップ
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • インセンティブあり
  • 育児サポートあり
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり

仕事内容売上拡大や業務効率化など、お客様の課題解決に向けて、「データ分析・活用」などを提案します。AI開発やDX推進といった成長分野で経験を積み、市場価値を高めていくことが可能です! ★多種多様な業界のお客様から頼りにされます! 保険・金融・ゲーム・通信キャリア・教育・医療・製薬…など、さまざまな業界のお客様と取引。顧客リストを作成し、電話・メール・訪問などでアプローチします。データ分析は業界を問わず需要が高いため、話を聞いてもらいやすいです。 ★本質的な課題解決力を身につけられる環境です! 提案できる内容も「分析用データベースの整備・構築」「データの基本的な集計・可視化と考察」「統計モデル、機械

エン転職

営業系総合職 /総合商社業界

株式会社トップ

  • 港区

  • 年収1,000万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • インセンティブあり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • フリーター歓迎
  • U・IターンOK
  • AT限定OK
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日100日以上
  • 男性活躍中
  • マネージャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 障がい者採用
  • 退職金制度あり
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • 教育充実
  • 社割あり
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日110日以上
  • 完全週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 昇格あり
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 特別休暇

仕事内容株式会社トップ ★年収例1350万円(31歳)【 営業系総合職 】全国募集|年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給26万5000円以上+インセンティブ+賞与+通勤交通費(月最大10万円まで) ※成果次第で随時、昇給・昇進あり ※上記には、固定残業代(42時間、7万円以上を含む) ※42時間超過分は別途支給いたします。 ※試用期間はありません。 【 平均年収800万円!】 【 3人に1人が年収1000万円を実現 】 【ここがポイント!】 高い知名度!テレビCM放映/各種企

マイナビ転職

東京/港区/人事(CoE:人事制度 企画・運営課長候補)

パナソニックエナジー株式会社

  • 港区

  • 年収1,200万円〜1,350万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 17時前退社
  • 教育充実
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • フレックスタイム制
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 在宅ワーク
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • BtoB
  • 社会保険完備
  • 18時前退社
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • 昇給あり
  • 特別休暇

仕事内容パナソニックエナジー株式会社 【東京/港区】人事(CoE:人事制度 企画・運営◆課長候補◆) 【仕事内容】 【東京/港区】人事(CoE:人事制度 企画・運営◆課長候補◆) 【具体的な仕事内容】 ■職務内容: ・人事諸制度の策定、拡充、刷新(主として制度企画、運営は事業場HRBPと協働して推進) ・同時並行して推進する制度企画、刷新等をテーマをもって主担当として推進 ■職務詳細: 人事諸制度 企画および課組織マネジメント ・報酬制度、評価制度、勤務制度等を当社の事業戦略に則り、新設・拡充・刷新 ・制度導入に関する労働組合との折衝 ■配属組織(パナソニックエナジー人事部門)のミッション: パ

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商社・食品業界/ビジネスコンサルタント(インダストリーヘッド候補)/立ち上げ中核メンバー

シンプレクス・ホールディングス株式会社

  • 港区

  • 年収1,800万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • リモートワーク
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 18時前退社
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 16時前退社
  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制

仕事内容シンプレクス・ホールディングス株式会社 【商社・食品業界】ビジネスコンサルタント(インダストリーヘッド候補)※立ち上げ中核メンバー 【仕事内容】 【商社・食品業界】ビジネスコンサルタント(インダストリーヘッド候補)※立ち上げ中核メンバー 【具体的な仕事内容】 【商社・食品インダストリーチームの立ち上げ/新規アカウント開拓/提案活動】 Xspear Consulting株式会社は、シンプレクス・グループに所属するコンサルティング・ファームであり、グループ会社の有する技術的優位性(絶対的なコミットメントの下での一気通貫のシステム/ソフトウェア開発)を活用し、顧客のトランスフォーメーションを実

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