人事 学校 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 20代・30代活躍中！人事採用担当（エンジニア採用メイン） 神戸 ★★★ 大手製品開発メーカーに対し技術開発支援及び技術者派遣事業における人事業務で、主にエンジニアの採用を行います。 優秀なエンジニアを採用する為に、顧客側を担当する営業部門と一体感を持って管轄エリアの採用戦略立案を行い、求人から面接、採否判定、採用及び入社後のケアと安定・定着化をサポート頂きます。 ◆求人・採用業務：入社後ご対応頂く領域 ・営業部門と連携した、エンジニア採用計画及び採用戦略策定業務 ・媒体/機関別求人作成、サイト運用/管理業務 ・媒体/機関別求職者リクエスト、会社説明会対応 ・応募者問い合わせ

仕事内容兵庫県神戸市灘区の（正）人事・庶務総務／ＪＲ摩耶駅徒歩１分 (正社員) | 医療法人 寛仁会 吉田アーデント病院 ▼仕事内容 ・職員の出退勤務管理及び給与計算業務 ・勤労管理、書類作成 ・庶務、広報、総務に係る雑務を含む【変更範囲：会社の定める業務】 (兵庫県神戸市灘区) ▼職種 （正）人事・庶務総務／ＪＲ摩耶駅徒歩１分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給193500〜283500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)180000〜270000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■労務領域において何らかのご経験（※給与計算、社会保険、労使関連、福利厚生など、領域は問いません） 【歓迎】 ■上場企業にて労組対応のご経験をお持ちの方 【当社の特色】 ■関西を代表する歴史の長い優良メーカーです。 ・戦前から数多くの航空機の製造を手掛けてきた川西航空機を母体とし、その確固たる技術力は100年の歴史を誇っています。 ・現在はその磨き続けた技術力を発揮し業界をリードしています。 ■地域に根ざした経営を行っており、地元からの信頼も厚い会社です。 ・社員の定着率も極めて高く、安心して長期就業が可能です。 ・当社の社員は定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での組織人事の経験 ・人事系コンサルティングファームでの就業経験5年 【利用者視点の製品づくり】 同社は製品開発過程において、ユーザーテストを実施しています。 実際に製品を利用する方に使ってもらい、 「思い通りに使えない」 「操作がスムーズにできない」といった課題を調査し、より良い製品づくりに活かしています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 自主性を持って取り組める方 【職種名】 【兵庫】人事企画（組織人事／タレントマネジメント）※姫路 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 通貨処理

仕事内容<仕事内容> 人事サポート事務 【今がチャンス！｜未経験OK】人事サポート事務 ■ 給与 月給200,000円 ～ 320,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 4,500,000円） ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回 賞与：年1回 ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・6か月以上勤務できる方 ■ お仕事内容 ■業務内容: 入社後ま

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＭＨＩ ＮＳエンジニアリング株式会社 【神戸】人事・採用担当（新卒採用メイン）※三菱重工グループ／転勤なし／年休126日 【仕事内容】 【神戸】人事・採用担当（新卒採用メイン）※三菱重工グループ／転勤なし／年休126日 【具体的な仕事内容】 【三菱重工グループ／幅広い業務に携われる／イベント企画運営／キャリア成長／転勤なし】 ■職務概要： 新卒採用業務に関する企画から運営まで一貫して担当いただきます。 具体的には、社内外の採用イベント（説明会やインターンシップ対応など）の企画・運営、応募者対応、入社後のフォローアップなどを行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用イベント（説

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】採用の実務経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 人事／採用担当 【仕事内容】 不動産企業での募集です。 採用のご経験のある方は歓迎です。 ■人事部にて、主に採用を中心とした業務をお任せいたします。 将来的に、ご経験・適性・組織状況により、幅広い人事業務やその他コーポレート業務をお任せする可能性があります。 ・採用（新卒、中途） ・教育研修 ・

仕事内容【仕事内容】 広告・プロモーション事業を展開する当社にて、人事担当として採用・制度運用・組織づくりに幅広く関わっていただきます。 スタート時点では未経験でもOK。実務はOJT形式で習得しながら、少しずつ裁量ある業務にチャレンジしていける環境です。 ＜主な業務内容＞ ・中途採用に関する求人作成・応募対応・面接調整 ・入社手続き・オンボーディングの運用 ・評価制度や社内規程の整備・改善提案 ・社内イベントやカルチャー醸成の企画実施 ・労務管理（勤怠チェック、契約書更新など） 【給与詳細】 ※試用期間3か月（同条件） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間09:00～18:00 実働08:00 休憩01:00 残業なし

仕事内容<仕事内容> 【ホテル総務】舞子ホテル内勤務 / 経験者優遇◎ シーサイドホテル舞子ビラ神戸は、瀬戸内海と明石海峡大橋といったすばらしい展望を生かしたシーサイドリゾートです。 あなたには、当ホテルにおける総務・人事労務業務をお願いいたします！ 【具体的な仕事内容】 ・従業員の労務管理全般 ・従業員の入退社手続き ・勤怠状況の確認・精査 ・官公庁への手続き ・取引先企業との契約・折衝 ・各システムの管理 など 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員が丁寧に業務の流れをお教えしますので、安心して業務をスタートしていただけます！ 困っていることがあればお互いに助けあう社風です。 あなたのご経験を

仕事内容生活協同組合連合会コープ自然派事業連合 人事・総務（給与計算）／未経験歓迎／残業少なめ／賞与年2回 【求人要約】 【安定＆将来性】賞与年2回／拡大中の地域密着型生協 【育成充実】多彩な研修制度と、手厚いフォローが特長 【続けやすさ】残業少＆在宅や時間休で柔軟に働けます 社会貢献性の高い事業を手掛ける生協で 働きやすさ＆安定性抜群なキャリアを実現！ 「総務の知識や経験を活かしたい！」 「柔軟に、安心して長く働ける職場がいいな」 そんな”あなた”へ！ 私たちは「誰もが有機農産物を食べられる社会」を目指して、地域密着で「国産」「有機・無農薬野菜」「食品添加物に頼らない」商品づくりに日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事の業務経験（目安：5年以上） 【歓迎】 ■就業規則改定 ■人事制度設計のご経験 【職種名】 【神戸/人事】将来のリーダー候補/転勤無/残業無で働き方年休127日 【仕事内容】 【業務内容】 ■人事部門のリーダー候補として、人事制度設計、就業規則改定を中心に、入退社対応、採用業務、一部総務業務を担当いただきます。今までのご経験に応じた業務からお任せいたしますのでご安心ください。 ■労務については、具体的な手続きは外部委託しておりますので、それまでの取次ぎを行っていただきます。 ■分からないことや未経験のことは気軽に質問ができるため

勤務時間09:00～16:00 実働6時間0分／休憩60分

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 人事・労務 新入社員への面接・研修 各種保険関係の手続き ※未経験から始めた方が多数活躍中 <給与> 年収300万円～1000万円 <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 週休制 隔（月6日）又は週休２日制（月８日） ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 兵庫県尼崎市東難波町５－８－１９紀の国屋ビル２Ｆ 阪神尼崎駅 各店舗駅前にあります！ <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当てあり 宅地建物取引士20,000円/月々 ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ※感染症対策として以下

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜MUST＞ ・主体的に課題解決を進めてきた経験 ＜WANT＞ ・人事経験2年以上（人事領域は不問です） ＜求める人物像＞ ・柔軟に変化し、スピード感を持って業務を進めることができる方 ・自ら課題を見つけ、職場に足を運び、多くの部署とコミュニケーション取れる方 ・組織の未来に貢献するため、積極的に意見を出し合える方 【職種名】 【兵庫】人事：研修担当［三宮、姫路］ 【仕事内容】 【業務内容】 当社の社員を対象にした、教育・研修の企画から実施までを担当していただきます。生産現場の技能職社員向けから、事務系職種、若手～管理職まで、幅広い層に向けた研修

勤務時間勤務時間：09:30～15:00 春夏冬長期休暇あり。 月～土・週３～5日程度(１日4時間程度、日数・時間は応相談）のシフト制勤務です。（土曜日のみの週１日も可） 交通費支給（月１万円まで） マイカー、バイク、自転車通勤も可。

仕事内容週4日勤務～OK！社会保険完備！宝塚駅から無料送迎あり！人気の人事総務！ZOOM面接可≪宝塚市≫ 【宝塚駅から無料送迎あり】ゴルフのプレーをスタッフ価格で出来ます！嬉しい♪ゴルフ商品の社割あり！未経験OKのパート募集！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,200円～1,500円 ■残業代別途支給 ■交通費全額支給 ■昇給は能力等考慮して決定 【勤務地】 兵庫県宝塚市切畑桜小場19 募集情報 【人気の人事総務！】 バックオフィスで社員をサポートするお仕事♪ 珍しいゴルフ場の総務募集！ 総務や、労務の経験が活かせます！ 【高時給×社会保険完備】 経験活かし

仕事内容社員【Bshop（ビショップ）】人事部研修担当／神戸 【Bshop】 【仕事内容】: 店舗の研修をより充実させ、スタッフ個々のスキルアップと更なる顧客満足向上を目指すため、採用業務とは切り分け、研修専任で募集いたします。 ■店舗スタッフ向け研修の企画・運営 ・新人研修の設計と実施 ・中堅・店長向け研修の設計と実施 ・OJTの仕組みづくりと指導者育成 ■教材・マニュアルの作成 ・各研修資料・マニュアルの作成 ・ブランド理念や企業文化の浸透を目的とした教育資料の作成 ■研修効果の測定・改善 ・研修後アンケートや後追いの実施 ・店舗別・個人別のパフォーマンス分析 ・研修内容の改善提案とPDCAサイ