保育園運営 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容人事／保育園運営会社の本社人事／週4日程度在宅／年休125日／フレックス制 グループ各社の本部スタッフ（保育スタッフ以外の、事業サイドで働くメンバー）の人事業務を幅広くお任せします。 ＜ 具体的には… ＞ ・採用実務（中途採用・障がい者雇用など） ・オンボーディング対応 ・研修企画・運営 ・エンゲージメントサーベイの実施 ・監査対応、郵便物対応 など 全国350施設以上の保育園運営事業をはじめとし、グループ4社で子どものより良い未来を創るための事業を展開する当社。 従業員数487名（2014）→3,038名（2024）と成長を続ける中で、様々な職種・レイヤーの人材を中途採用中心に年間20

仕事内容東京都江戸川区の保育園運営本部スタッフ／一般職（タムスグループ） (正社員) | 社会福祉法人 桐和会 ▼仕事内容 【タムスグループ保育部門に関して】グループ内の保育施設（認可保育園１０拠点、病児保育室５拠点、乳児院１拠点、学童２拠点）の運営管理全般を行っています。 行政機関の対応やグループ内の関連部署との調整なども統括して行っています。 【業務内容】 ・施設運営管理及びフォロー全般（施設巡回含む） ・各保育園の園長や関連するスタッフとの連絡、対応 ・グループ内関連部署の職員との連携、調整 ・会議時の資料、議事録の作成他【変更範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】 (東京都江戸川

仕事内容【正社員】保育園の研修企画運営・巡回事業コーディネーター（未経験歓迎／年間休日120日／月給30万円～）※保育の未来をプロデュースする仕事です♪ 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事の概要】 子どもたちの未来に携わる「保育者（保育士・幼稚園教諭・シッター等）」を支え、日本の保育の質を底上げしていく総合職のお仕事です。 保育者が日々やりがいを持って、質の高い保育を実践できるよう、研修の企画・運営や、実際に園を訪問してアドバイスを行う「巡回支援」のコーディネートをお任せします。 「子どもが好き」「

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 保育士派遣事業と保育施設運営受託事業の２つを主力事業とすり同社の 経営企画、事業企画、リスクマネジメント等を担当頂きます。 【具体的には…】 ・事業全体のリスクマネジメント ・各事業の予算管理、数値管理 ・社外ステークホルダーとの折衝業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 45歳～60歳の方が活躍中！ JOBID：65747

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語講師としての指導経験 3年以上（学習塾、学校など） ・英語教材の制作経験1年以上 ・英語力をお持ちの方（目安：TOIEC900／英検1級／海外での就労や留学経験 1年以上） [歓迎] ・集団授業の経験 ・英語教育や言語学に関する専門的な知見※ （※TESOL／English Department／Applied Linguistics／Academic Writing等、いずれか一つでも知見をお持ちの方） ・複数の関係者から成るチームやプロジェクトをリードされた経験 【フィットする人物像】 ・全体最適の視点で周囲を巻き込み、業務を円滑に推進できるコミュニケーション

仕事内容【応募資格】 [必須] ・株主総会の運営経験 ・社内規定の運用経験 ・マネジメント経験 【職種名】 総務部長候補【保育園・幼児教室運営／事業拡大中】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、総務戦略を中心に業務をお任せします。 ・総務業務の統括（既定整備、株主総会運営、オフィス環境整備、庶務業務など） ・総務部門の戦略策定と実行 ・メンバーの育成とマネジメント ・業務プロセスの改善と効率化（フローの見直し、マニュアル整備など） ・経営層・各部署との連携・部門横断的なプロジェクト推進 ・リスク管理、BCP（事業継続計画）、新規事業所の立ち上げなど 現在新たなパーソナルケアサービス分野にも事

仕事内容[募集背景組織強化のため [仕事内容]： 同社運営の保育園の園長業務全般をお任せします 【具体的には…】 ・小規模保育園の園長業務全般 ・スタッフのマネジメント ・父母対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 30歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：59114

仕事内容霞ケ関駅★認可園★月給30.5万～★正社員保育士★残業少なく人間関係◎ 認可保育園や企業内保育施設等のお仕事多数あり！保育、看護のお仕事といえばキララサポート☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～320,000円 月給30万円～32万円 ※経験値加算あり(保育以外の経験も加味) 〇賞与：年2回(7月・12月) 実績2.0ヶ月 【勤務地】 東京都千代田区霞が関1-3-1 経済産業省総合庁舎別館1F 募集情報 ◆保育士さん自ら子供たちに対して「豊かな心を持った輝いた大人」の姿を魅せ、子どもたちに夢や希望があることを伝えてます◎ ◆年間休日12

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務実務経験者(実務3年以上）、PCスキル中級、物事に意欲的に取り組むことができる人 【職種名】 【東証プライム・飯田橋本社・保育園運営】人事部労務担当者 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ・給与計算、社会保険手続き ・勤怠システム管理、勤怠締め作業 ・福利厚生に関する業務 ・従業員の入退社に関する業務 ・健康診断、安全衛生の管理業務 ・採用業務アシスタント 【事業内容・会社の特長】 日本の子育て支援・保育園運営を牽引/東証プライム上場の中核子会社 ◆約140の保育園・学童施設を運営し、規模は東京NO.1の東証一部の中核子会社 ◆「子ども達の未来のために」を理念に掲げ

仕事内容東京都豊島区の人事支援部面接担当／人を大切にする保育園の運営会社 (正社員) | キッズラボ株式会社 ▼仕事内容 主な仕事は求職者様とキッズラボを繋ぐ大事な役割です。 ■園見学アテンド、会社説明■会社説明会の準備、実施■面接対応■書類選考、応募者への連絡■人材紹介会社等との連携、商談（商談日調整など）■その他採用業務に付随する事務業務など（ご経験やスキルによって上記外の業務をお願いする可能性があります）※入職後の業務内容の変更予定なし (東京都豊島区) ▼職種 人事支援部面接担当／人を大切にする保育園の運営会社(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜300000円 (

仕事内容■会社名 東京都足立区の認可保育所 ■メインキャッチ 認可保育所での保育士業務/保育士/認可保育園・認証保育所を多数運営している株式会社ヒューマンサポートが手掛ける保育園です! 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で、子どもたちがのびのびと過ごせる環境を整えています! ■コメント ・休日はしっかりリフレッシュ♪プライベートも大事にできる休暇制度が充実◎。 ・認証保育所を多数運営している株式会社ヒューマンサポートが手掛ける保育園です◎。 ・保育士としてスキルアップしたい！そんな職員の思いをしっかりサポート♪。 ・ワークライフバランス推進企業◎職員のライフスタイルの充実を応援します♪。 ・0歳児～5歳