店舗管理 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

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店舗スタッフ/サンドラッグの店舗運営スタッフ/年休118日

株式会社サンドラッグ

  • 長崎市 浜町 / 浜町アーケード駅 徒歩約1分

  • 月給22万円〜31.6万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • ノルマなし
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ(転勤なし)/年休118日/希望休取得可能/20代・30代活躍中! ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員(アルバイト・パート)の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員(アルバイト・パート)の管理 ◆各種金銭管理業務 など <入社後の流れ> 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得! 実務開始後も、店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修など、実に【約15年間】を

店舗スタッフ/未経験歓迎/月給25.9万円以上/住宅手当あり

株式会社サンマルクグリル

  • 長崎市

  • 年収340万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容株式会社サンマルクグリル(グループ会社/株式会社サンマルクホールディングス) 店舗スタッフ/未経験歓迎/月給25.9万円以上/住宅手当あり 【求人要約】 【未経験歓迎】4カ月間の研修で基礎から学べる環境♪ 【安定企業】サンマルクグループ&全国に店舗展開中 【好待遇】月9日休/住宅手当有/月給25.9万円~ 【サンマルクグループの安定性×店舗づくりの面白さ】 月9日休み&深夜勤務ナシで、長く安心して活躍可能! 『サンマルク』のグループ会社である当社。ショッピングモールを中心に『神戸元町ドリア』『グリル蔵敷』『台湾小籠包』など多彩なジャンルで、全国約70店舗を展開しています! 今回募

受付スタッフ ホットヨガスタジオ

ホットヨガスタジオLAVA 長崎浜屋店

  • 長崎市 浜町 / 観光通駅 徒歩約2分

  • 月給29万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容「好き」を仕事に!仕事の時間を楽しく! 20代・30代の女性が活躍中! 未経験・異業種からのスタートが9割以上。安心して飛び込んできてください! LAVAで働くことは、まさに「人生を豊かにする」ことそのもの。 LAVAは、お客様の人生を豊かにすることを目指し、そして、お客様を幸せにするために集中して向き合えるよう、会社は従業員の人生も豊かにすることを目指しています。 あなたの「誰かのために」という優しい気持ちと「もっと成長したい」という挑戦を、LAVAは全力で応援。手厚い研修制度、公正な評価、そして頑張りが報われる報酬制度を整えています。 自分自身も健康管理に意識を持ち、目標

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