ハローワーク 介護福祉士 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容入職お祝い金３０万円支給（６ヵ月勤務） 入所者１００名への介護業務全般をチームで担当しています。 現在２８名の介護職員が活躍しています！ 有給休暇の平均取得日数２２日！急なお休みも対応可 定年年齢以上の方も応募可（パート待遇） ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合、不要） 変更範囲：変更なし

仕事内容あなぶき興産（東証上場企業）グループの、あなぶきメディカルケ アが運営する「アルファリビング」の介護スタッフの募集です。 ・身体介助（排泄、食事、入浴）・見守り巡回 ・施設内レストラン対応※調理、盛り付け業務なし ・清掃（主に共用部分） ・タブレットへの状態入力（情報共有、記録）等 ★入社後、３ヶ月間のサポート制度がございます。業務経験の有無 に関わらず、先輩スタッフが１対１でサポートします。 ★一般在宅への訪問ではないため、訪問介護未経験者でも安心して お仕事をスタートできます。 ◎ハローワークの紹介状が必要【変更の範囲】当社が定める業務

仕事内容【月収】２２０，０００円～２４５，０００円 （※夜勤６回／月） 住宅型有料老人ホームの施設職員として以下の業務を行います ＊入居者様の日常生活の支援 （食事の配膳・下膳、与薬、更衣介助、排泄介助、移動介助など ） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊デイサービスセンターアスカにおいての介護業務 ・食事介助、トイレ介助、入浴介助 ・利用者様の送迎（軽～普通ワゴン車、主に近隣地域） ・レクリエーション、趣味活動の支援で楽しみや生きがい作りを支 援 ・介護記録作成 ＊定員４０名：毎日約１０名のスタッフで対応しています ＊毎月職員全体で、職場内研修を行っています 各種研修にも積極的に参加しており、資格取得を応援しています 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊利用者の安否確認 ＊利用者の心身の状況に応じた自立支援。介護に関すること ＊利用者の日常生活上の世話に関すること ＊非常災害時の対応 ＊余暇活動・サークル活動の支援 ＊施設内外の整理整頓・環境美化 ＊夜勤業務 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【月収】２３６，５００円～２６４，０００円 （※夜勤１１回／月） ＊住宅型有料老人ホームにおける夜勤業務全般 起床・就寝介助、食事の配膳・下膳、服薬、夜間の安否確認 （定期巡回）など ＰＣ業務はありませんが、経過記録の記入があります ＊夜勤業務は３名体制で従事となりますが、 研修期間（概ね１ヶ月）は４名体制で行います ＊容態が急変した場合は併設している訪問看護ステーションの看護 師が対応します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

仕事内容○各種お取引先様現場において清掃作業を行います ◇勤務シフト作成、人員管理 ◇清掃チェック、清掃スタッフ管理 ◇お取引先様の定期的な巡回訪問 ◇協力業者との連絡調整 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊グループホーム入居者様のお世話を行います 食事・排泄・入浴介助、シーツ交換、洗濯、見守り、他 東望の里では調理は主に調理職が行いますが、 夜勤時は朝食の調理があります（下ごしらえ済み） ＊東望の里での勤務部署は入居者９名 →昼間は職員３名体制です ＊家庭的な雰囲気で、入居者様の個性を生かした 日常生活の支援を行っています ＊時間外勤務については特記事項をご覧ください ＊変更範囲：変更なし ＊夜勤時は当施設の駐車場利用可能 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容〇デイサービス事業における介護業務のお仕事です。 〇送迎、ご利用者へのケア、レクリエーションの提供、趣味活動の 援助等を行います。 ★この求人は画像情報をご覧頂けます ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊入所者４６名（知的障害者）に対する夜間帯における日常生活支 援業務全般（入眠支援、就眠時の見守り、起床支援、トイレ介助、 オムツ交換等） ＊未経験者からの就労実績あり、慣れるまでの期間熟練職員による サポートあり ●男性専用求人（同性介助のため／均等法適用除外） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）週３回（２）又は（３）を週１回程度 （２）（３）休憩なし （１）～（３）のシフト制（週２８時間程度の勤務となります） ＊求人に関する特記事項参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる（お盆、年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日