デイサービス ハローワーク - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊デイサービス利用者の介護業務（身体介護、入浴介助等） および環境整備（リネン交換など） ＊デイサービス利用者の車での送迎業務 （送迎は軽自動車およびハイエースにて行います） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：13時45分〜14時45分 就業時間に関する特記事項：１日１時間、週１回水曜日のみの就業時間になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容音楽療法（資格の有無、経験問わず） ・キーボードが弾ける方 ・デイサービス利用者と共に歌を歌う、演奏する など音楽療法を 行います。 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）以外の時間帯勤務も相談可 （例）○ ８時３０分～１２時３０分 ○１２時３０分～１６時３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ＊休日はシフト作成時にお申し出ください ＊年次有給休暇は法定通り（表示は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービスセンターを中心にご利用者様に昼食等を提供します ＊洗浄・清掃等の業務をメインに行っていただきます ＊未経験者の方でも先輩職員が丁寧に指導しますので安心して働 いていただけます ＊将来的には調理補助業務も担っていただきます ＊経験が無くても料理が好きな方大歓迎です ＊家庭的な手作り料理なのでご利用者様からも喜ばれやりがいのあ る仕事です ＊１日３～４名体制で業務を行います 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容あなぶき興産（東証スタンダード市場上場企業）グループのあなぶ きメディカルケアが運営する高齢者施設「アルファリビング」併設 のデイサービスでのお仕事となります。 〈主な業務内容〉 ・バイタル測定、機能訓練 ・レクリエーション ・身体介助全般など ★入社後、３ヵ月間のサポート制度あり◎ 【変更の範囲】当社が定める業務 【子育て応援求人】【働き方改革関連認定企業】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１） ：基本的な就業時間 ＊（又は）：９：００～１６：３０の間の４～６．７５時間程度 就業時間・時間帯について相談可 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 祝・祭日は営業日ですので勤務をお願いします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービスにおける看護業務 ＊健康状態の観察 ＊バイタルチェック ＊服薬管理 ＊処置 ＊看護記録 など 医療行為は少なめで、急性期とは異なり、利用者様とじっくり関わ ることができる環境です。 ＊アクティブシニア求人★★ ◎ハローワークの紹介状が必要です ＊変更範囲：変更無し

仕事内容「介護の仕事は究極の接客業！」 介護のお仕事は、ご利用者の自立を助けながら、生活全般のお手伝 いをすることです。ご利用者の希望が叶い、少しでも笑顔で日々を 過ごしていただけるように、身近できめ細かく支援します。ご利用 者がイキイキと過ごされていることを間近で監事、一緒に喜べる、 そして感謝される。それが介護職の醍醐味です。 ※定員１０名の認知症専門のデイサービスです。 ※外部専門機関による様々な研修を実施し、人材育成に力を入れて います。（Ｒ７年度／１０種類１０７回実施） ※福祉施設未経験の方には丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は要相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者の送迎 ＊送迎：長崎市内（軽自動車～普通自動車） ＊３名～５名の利用者を自宅まで送迎する ＊勤務日数は相談可能 「変更範囲：会社が定める範囲」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）または（１）、（２）のいずれか 就業時間は要相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者の送迎 ＊送迎：長崎市内（軽自動車～普通自動車） ＊３～９名の利用者を自宅まで送迎する ＊勤務日数は相談可能 「変更範囲：会社が定める範囲」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：午前（７時３０分～１０時頃まで） 午後（１５時３０分～１８時３０分頃まで） ＊午前、午後就業可能な方 ＊利用者の状況等により若干就業時間が異なる場合があります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模多機能、デイサービス、通院の送迎 普通車（ワゴン、ＡＴ車）使用 「従事すべき変更範囲：変更無し」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週合計２０時間未満を想定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般をお願いします ＊機能訓練補助、ストレッチ、マッサージ等 ＊歩行介助、排泄介助などの介護業務 ＊送迎業務（ＡＴ車使用） ＊簡単な書類作成、データ入力 ★午前・午後の二部制のため、入浴・食事介助はありません ★ＡＩシステム導入により記録業務はタブレット入力中心 ★手書き作業を大幅削減し、業務効率化を進めています ◎変更範囲：変更なし ◎ハローワーク紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年始１月１日～３日は休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊デイサービスにおいて、利用者の日常生活の維持、向上のため、 日中において、機能訓練等を行います ＊利用者の送迎 （自動車免許がない方は付添業務） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：14時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間帯や日数については相談のうえ決定します （時間帯は午後のみ可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス利用者向けの歌唱・合唱レクリエーションでピアノ伴 奏を行うお仕事です。童謡や歌謡曲の伴奏が中心です。 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊デイサービスセンターアスカにおいての介護業務 ・食事介助、トイレ介助、入浴介助 ・利用者様の送迎（軽～普通ワゴン車、主に近隣地域） ・レクリエーション、趣味活動の支援で楽しみや生きがい作りを支 援 ・介護記録作成 ＊定員４０名：毎日約１０名のスタッフで対応しています ＊毎月職員全体で、職場内研修を行っています 各種研修にも積極的に参加しており、資格取得を応援しています 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：００の間の５時間程度（シフト制） ※（１）～（３）が主な勤務パターンとなります。 ※休憩時間は法定通り付与いたします。 ※就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフトによる ＊年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス内の介護業務 →定員１０名の地域密着型のデイサービス。軽車輌や徒歩での送迎 をはじめ、食事の提供、入浴の介助、トイレ誘導、簡単な運動、レ クレーションや屋外での活動の補助です。 ※ご利用者様が主体となって活動を行っていただくための助走をス タッフがつけていくようなイメージを持っていただけると〇。 【仕事内容変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は不要）

仕事内容令和８年８月オープン予定 ○放課後等デイサービスの保育士・指導員業務 ◇発達障がいの児童への指導、相談 ◇送迎業務：軽自動車（ＡＴ車）使用 ＊送迎業務は任意 ※定員は最大１０名（小中高生）で、職員５～６名で 従事します 「変更範囲：変更無し」 ◎ハローワークの紹介状が必要です （オンライン自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分又は11時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１） ：月～金曜日（水曜日を除く） （又は）：土曜日、祝日、学校休業日／４～６時間程度で相談可能 休憩時間は法定通り付与 ※就業時間につきましては、面接時や雇用後に相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊お休みの調整につきましては、面接時や雇用後に相談に応じます 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊発達障がいをお持ちの児童（小学生から高校生）に対する学習支 援及び運動支援 ＊送迎業務 送迎エリア：諫早市、長崎市 使用車：軽自動車及び普通車（ＡＴ限定） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝・祭日は営業日ですので勤務をお願いします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスにおける看護業務 ・バイタルサイン測定（基本介護士実施し、再検が多い） ・状態の観察 ・軟膏処置等 ・内服薬のセッティング ・医師や訪問看護師等との連絡・相談 ・変更範囲：会社が定める業務 ＊アクティブシニア求人★★ ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については上記時間帯の１～８Ｈで相談可 ＊休憩時間については法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（休日は相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈バイタルチェック等の利用者様の健康管理や入浴補助、その他利 用者様への処置や介護に付随する業務〉 ＊地域密着型のデイサービスで勤務していただきます。 ＊高齢者の方も歓迎 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合は不要）

仕事内容〇送 迎：ご利用者様の自宅へお迎え、送りを行います 〇食事介助：ご自身で食べることが出来ない人に介助を行います 〇入浴介助：ご自宅で入浴困難な方に対して行います 〇排泄介助：車椅子対応の方、軽介助の方に対して行います ○介護業務全般 ＊未経験者応募歓迎：未経験者の方は慣れていただけるまで業務内 容を考慮いたします。丁寧に指導いたします。 ＊中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用に恵まれなかった方 未経験の中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 ＊定年年齢以上（シニア）の方も応募可（条件同一） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） ８：３０～１７：３０ 就業時間（１）・（２）の場合週３日、就業時間（３）・（４）は 週２日で扶養範囲内での勤務可能です。 社会保険加入希望の方はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜、他はシフト制 希望休みあり 年末年始：１２月３０日～１月３日、お盆休暇：８月１５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容日曜日固定休み、残業ほとんどなし 定員１５名のデイサービスにおける介護業務全般 平均介護度２．０ ＊業務に慣れるまでは職員が付き添いますので安心してください （１か月～２か月目安） ★入浴介助 ★排泄介助 ★食事介助、配膳、下膳 ★記録（タブレット使用） ★趣味活動・体操・レクリエーション活動の支援・補助 ★送迎付き添い介助 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です