ホテル運営 - 栃木県宇都宮市 の求人・仕事・採用

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シティホテル/レストランサービス /東武グループ運営/様々なシーンにマッチしたお料理と柔軟な接客が特徴!

株式会社東武ホテルマネジメント

  • 宇都宮市 本町 / 東武宇都宮駅 徒歩約5分

  • 月給21万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 職場見学OK
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容「宇都宮東武ホテルグランデ」にて、レストランサービス業務をお任せいたします。 ★平均1年半で正社員登用となりますのでご安心ください! ――【具体的な業務内容】 ・お料理、ドリンクの提供 ・キャッシャー業務 ・予約に関するお問い合わせ対応 など ※レストランサービスの管理職候補としてご活躍いただけます。 ※上記以外にも、幅広くホテル運営に携わっていただきます。 ※英語や中国語、その他外国語スキルをお持ちの方は業務に活かしていただけます。(必須ではありません) ★入社後は同世代の先輩が中心に丁寧にサポート! 配属後、まずは先輩と一緒に働きながら業務の流れをイチから習得していただきます。最初から

地域限定勤務 ホテルフロントスタッフ

ホスピタリティオペレーションズ

  • 宇都宮市 駅前通り / 宇都宮駅 徒歩1分

  • 月給19.5万円〜20万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 学生歓迎
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 接客なし
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 語学を活かせる

仕事内容【2026年新卒採用】ホテルフロントスタッフ ※転居を伴う転勤なし ホテルで働いてみたい!でも接客だけではなく様々なスキルを身につけていきたい!早期にキャリアをつみたい!地元で働きたい! 2026年4月入社予定の新卒採用求人です。接客の業務だけではなく宿泊プランの作成や料金調整、経理業務などホテル運営をマルチに担うお仕事です。また朝食の新メニューや館内装飾など、社歴に関係なく自分のアイディアや意見を発信したり、実際に思いを形にできる環境がここにはあります! 【充実した福利厚生】 従業員割引としてスマイルホテルや各系列ホテル(シティホテル、リゾートホテル)、スキー場などお得にご利用可能です

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エリア条件を広げた求人
栃木県佐野市, 栃木県小山市
20

ホテルフロントスタッフ/ホテルフロントスタッフ/キャリアアップ可能/賞与・昇給あり/研修制度充実/ATN-0275/127220713/佐野市駅

株式会社アテナ

  • 佐野市 越名町

  • 月給20.8万円〜23.5万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 夜勤
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 職歴不問
  • 韓国語を活かせる
  • 中国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容【仕事内容】 宿泊施設でのフロント業務を中心に、ホテル全体の運営にも関わる業務をお任せします。 【フロント対応】 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・電話での予約受付、顧客管理 ・観光案内などのお客様対応 ・客室清掃後の確認業務 【ホテル運営サポート】 ・料金設定や宿泊プラン作成 ・備品の受発注や設備管理 ・売上管理やスタッフのシフト調整など 語学スキルを活かしたい方や、経営視点でホテル業務を学びたい方に向いた環境です。 案件NO:ATN-0275 【給与詳細】 ◆残業代は別途支給 ◆深夜割増手当30時間分含む(超過分は別途支払い) ◆給与は、スキル・経験・勤務条件などをもとに総合

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