東京都渋谷区のITコンサルタント 上場企業の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■コンサルティングファームまたはシンクタンクでのコンサルティング経験 8年以上 ■CxO・経営層を主要顧客としたプロジェクト推進・関係構築経験 ■複数のプロジェクトを横断したポートフォリオマネジメント経験 ■新規提案の主導・受注実績 ■AI・デジタルを活用した経営変革テーマへの深い関与経験 【尚可】 ・戦略コンサルティングファーム・大手コンサルティングファーム、または高水準のコンサルティング環境でのマネージャー職以上の経験 ・AI戦略・データ戦略の立案から実装支援までの一気通貫経験 ・事業会社での経営企画・事業開発経験 ・同社グループや大手商社との協業・取

仕事内容◎募集概要 レバテックが展開するDX支援領域において、構想フェーズから実行・定着支援まで一気通貫で伴走するITコンサルタントを募集します。 コンサルティングとITの両面から、ビジネスの本質的な課題解決に取り組みたい方や、フレームワークで終わる戦略ではなく、実際に現場を動かす変革に挑戦したい方にフィットするポジションです。 ◎募集背景 これまでレバテックはIT人材のマッチングを通じて、企業の技術課題を支援してきました。しかし、より本質的な課題解決を実現するためには、構想段階から深く入り込み、戦略立案や実行まで一貫して伴走できる体制が必要だと考え、新たにコンサルティング領域への事業拡大を進めてい

勤務時間【時間】10:00 ～ 19:00（休憩60分）

仕事内容〈週2日在宅〉マーケティング戦略設計・企画提案/A55432 仕事内容： 【 ビジネスプロデューサー／マネージャー】 本ポジションは、運用型広告に限らず、制作、SEO、アフィリエイト、インフルエンサー施策、MAツール導入やデータ活用支援などを組み合わせながら、クライアントの事業成長を成立させることに責任を持つビジネスプロデューサーのマネージャーポジションです。 【担当製品】マーケティングプランナー 給与： 時給 3,000円～ 交通費別途支給 【月収例】48万円＝時給3000円×160時間（残業代別途） 職種： 【その他】IT系（開発） 使用するツール： MS-Office 契約期間

仕事内容【応募資格】 [必須] コンサルティングファームにおける、マネージャー以上の経験 超上流工程（企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立上げ）に関する実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５歳から54歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 東証プライム上場×社員数13,000名（連結）を超える安定企業に成長しましたが、 現状維持＝正とは考えていません。ボトムアップな社風で、社員の声から新規事業を立ち上げたり、制度を作ったりする等、常により良くするためにはどうすれば良いかを考え、改善を繰り返されています。そのため柔軟性が求められま

仕事内容"CRMやSFAのシステム管理者として培った経験を活かし、事業を変える側の「IT活用コンサルタント」へとステップアップできるポジションです。システムの運用保守に留まらず、顧客の業務プロセスそのものに深く踏み込み、本質的な課題解決をリードする役割を担います。 【おすすめポイント】 ●運用保守の経験を、より上流の工程で活かせます。 ●顧客の事業成果に直接貢献できる、大きな手応えがあります。 ●市場価値の高い専門性を、実務を通して着実に磨ける環境です。 【具体的な仕事内容】 ＜お任せする業務＞ Salesforceをはじめとする先進のテクノロジーを活用し、大手企業の業務変革を支援します。単なるシ

仕事内容"これまでのエンジニア経験を活かし、顧客の業務効率化、IT推進PMOなどを実施して頂きます。プロジェクトにより多少異なりますが基本的には要件定義からソリューションの導入・開発・その後のカスタマーサクセス、プロジェクトリードまで一気通貫で行っていきます。 ■具体的な業務内容 ・顧客の業務効率化およびIT推進PMOの実施 ・要件定義からソリューションの導入・開発・カスタマーサクセスまでの一気通貫の業務 ・SaaS型ソリューションの導入時のカスタマイズや継続的な開発 ※プロジェクト規模：３～５名程多数。（規模の大きいものは、１０名以上のものも。） ■具体的な各部門での事例 ・情報通信：リモート

仕事内容株式会社情報戦略テクノロジー ITコンサルタント(0次ラボPM)◆フルリモート可能＆フレックス◆トレンド技術に挑戦！ 【仕事内容】 ITコンサルタント(0次ラボPM)◆フルリモート可能＆フレックス◆トレンド技術に挑戦！ 【具体的な仕事内容】 ～IT投資率が高い東証プライム上場の大手企業と直取引◆ユーザー近くで反応を見ながら仕事ができる◆住宅手当や家族手当などの福利厚生充実～ ◆マネジメント・チーム作り・勤務体系など自由な選定が可能！ ◆横断的に案件を持つため、幅広い技術や知見をつけられる ◆売り上げは営業は管理のため、エンジニアは管理・開発に集中できる環境です ■0次ラボとは トレン

仕事内容株式会社WorkX ITコンサルタント◆未経験歓迎／年4回昇給／エンジニア歓迎！／自社経営にも関わり経営人材輩出 【仕事内容】 ITコンサルタント◆未経験歓迎／年4回昇給／エンジニア歓迎！／自社経営にも関わり経営人材輩出 【具体的な仕事内容】 【5年で売上800%成長／大手ファーム元役員等が多数在籍／エンジニア経験あれば未経験歓迎！】 ●エンジニアからの入社、コンサル未経験多数！（テスターやシステム運用保守経験からに入社者も多数いらっしゃいます） ●大手ファーム出身のマネージャー層が多数在籍！メンバー1人あたりのマネージャー比率が高く質の高いFBが豊富に受けられます。 ●事業会社として

仕事内容【応募資格】 [必須] ・4年制大学以上を卒業している方 ・社会人経験が3年以上ある方 ・向上心・成長意欲のある方 【職種名】 【戦略コンサルタント】上場準備中企業／裁量大きく働ける／キャリアアップ可能 【仕事内容】 【業務内容】 主に事業戦略・経営戦略・DX・IT領域でのコンサルティングプロジェクトにおいて、コンサルタントとしてプロジェクトリードをお任せします。 入社後はマネージャーと共にプロジェクトに参画し、OJT形式で業務のいろはを習得、独り立ちいただいた後、担当プロジェクトをお任せします。 【事業内容・会社の特長】 ・案件/フリーランス紹介プラットフォーム「ProConnectシリー

仕事内容株式会社WorkX 【未経験歓迎】ITコンサルタント◆研修充実／未経験からの活躍事例多数／成長中コンサルファーム 【仕事内容】 【未経験歓迎】ITコンサルタント◆研修充実／未経験からの活躍事例多数／成長中コンサルファーム 【具体的な仕事内容】 【5年で売上800%成長／独自ビジネスモデルと年4回の評価で早期成長】 ◆エンジニアからの入社、コンサル未経験多数在籍／丁寧な研修育成 ◆フリーランス人材の活用で社員が上流工程に注力 ◆豊富な研修体制／年4回の評価と月次での組織再編で早期成長・昇格可能 ◆大手顧客の最上流から推進／顧客の本質的な課題解決を実行支援 ■業務内容： 日本を代表する大企

仕事内容株式会社WorkX 【PM経験歓迎】ITコンサルタント◆コンサル未経験OK／年4回昇給／事業・組織開発にもかかわる 【仕事内容】 【PM経験歓迎】ITコンサルタント◆コンサル未経験OK／年4回昇給／事業・組織開発にもかかわる 【具体的な仕事内容】 【5年で売上800%成長／アクセンチュアやベイカレ元役員等が多数在籍】 ●大手ファーム出身のマネージャー層が多数在籍！メンバー1人あたりのマネージャー比率が高く質の高いFBが豊富に受けられます。 ●事業会社としても事業展開！事業や組織開発にも携われる！将来的には役員などを目指すキャリアも。 ■業務内容： 日本を代表する大企業向けにDX／AI

仕事内容株式会社WorkX 【PM経験歓迎】ITコンサルタント◆フリーランス活用で戦略×上流案件に集中／自社経営人材のキャリア 【仕事内容】 【PM経験歓迎】ITコンサルタント◆フリーランス活用で戦略×上流案件に集中／自社経営人材のキャリア 【具体的な仕事内容】 【約9割が事業部長クラス以上の折衝／戦略・経営等の上流経験を積みやすいビジネスモデル／年4回昇給／コンサルファーム×自社事業展開】 ◎コンサルとしてPJTデリバリーだけでなく将来的に事業/組織開発に携われる。グループ会社のCEOや役員を目指すチャンスも！ ◎フリーランス活用モデルにより、事業部長レイヤー以上とほぼ100％直接折衝。上流

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門（経理・財務・労務・法務のいずれか複数）のマネジメント経験 ・経理・財務の実務経験（5年以上） ・月次・年次決算の取りまとめ経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・IPO準備、または上場企業での管理部門の実務経験 ・監査法人・証券会社との対応経験 ・内部統制（J-SOX）の構築・運用経験 ・人材紹介など許認可事業での管理業務の経験 ・公認会計士、税理士、USCPA、社会保険労務士などの資格 【求める人物像】 ・会社の成長を、守りと仕組みの両面から支えることにやりがいを感じる方 ・経営陣に対しても、必要なことを率直に提言できる方 ・正確さとスピードを両立し、期

仕事内容☆上場企業 ☆インセンティブあり ◆生成AIシステム導入のプロジェクトマネージャーとして、ビジネス要件の実現に向け、 システム要件のとりまとめから開発プロジェクトをマネジメントしていただきます。 【主要業務】 ・GPT-APIやAzure open AIを使った開発全般の指揮 ・クライアント企業との対話、信頼関係構築 ・提案に関わる検討・技術調査・PoCの実施 ・システム要件定義、設計・開発・運用・活用支援までの一連工程（顧客コミュニケーション、社内コミュニケーションを含む） ・開発プロセスを通じた品質担保、予実管理、スケジュール管理（顧客コミュニケーション、社内コミュニケーションを含む

仕事内容"SI事業での業務システム開発における業務をお任せします。 ほとんどの案件で上流から参画することができます。希望や適性に応じてプロジェクトをお任せいたします。 ＜おすすめポイント＞ ●エンドユーザーと直接折衝する機会が豊富 ●開発からPMOまで、幅広い経験を積める ●2～3年でリーダーを目指せるキャリアパス ■プロジェクト例 （1）金融系アプリケーション開発 …金融機関（銀行・証券会社など）での業務アプリケーション開発です。JavaやC#などのプログラミング言語による開発もあれば、業務パッケージやアプリを活用した案件もあります。役割としても、要件定義にてエンドユーザーと物事を決める立場から

仕事内容"自社AIソリューションの提案活動を技術面から支援する「ソリューションコンサルタント（プリセールス）」を募集します。 顧客の業務課題を技術・業務の両面から整理し、営業や開発チームと連携しながら、最適なソリューションの提案・実現を推進していただきます。 ■仕事内容の詳細 提案支援・技術検討 ・商談への同席、技術的な質問への回答、実現可能性の判断 ・顧客の業務課題・要望の整理と技術要件への落とし込み ・技術面の提案資料作成、顧客へのプレゼンテーション ・AIエージェント案件における技術構成案の作成、PoC設計、実施範囲の定義 ・現状業務（As-Is）とあるべき業務（To-Be）を整理した業務改革

仕事内容ベンチャーサポートコンサルティング株式会社 1,700名規模を支える【社内SE※ポテンシャル枠】情シスメンバー ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼完休2日(土日祝)◆情シスで活躍！組織の基盤となる情報システム部門にて、社員からの問い合わせ対応や端末の初期設定などの業務をお任せします。ヘルプデスク対応 PCキッティング、ID管理 Google Workspace・GCP管理 社内アプリケーション開発 ネットワーク・セキュリティ対応 単なる運用担当ではなく、業務フローやルールづくりにも携わっ

仕事内容■ 具体的な業務内容 まずは現場の最前線に立ち事業目標達成を牽引いただき、今後はメンバーの育成やプロセスの改善を通じて、組織力の底上げを担っていただきたいです。 1. 事業成長へのコミット 事業計画に基づいたチームKPIの策定と、達成に向けた具体的なアクションプランの立案・実行。 2.プレイヤーとしてチーム牽引 ・法人/求職者の獲得施策の立案・実行のリレーション構築 ・求人票の作成、選考プロセスのファシリテーション、条件交渉など営業プロセス全般 ・求職者への適切なマッチングの提案および成約支援全般 3. 組織強化 ・業務効率化および組織文化の醸成 ・事業部長や他部門のマネージャーと連携し

仕事内容"従業員数750名以上の大手企業が抱える複雑な人事課題に対し、障がい者雇用支援のソリューション開発からプロジェクトデリバリーまでを一貫して担当するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●未開拓市場で0→1の市場創出に挑める ●戦略策定から現場デリバリーまで担える ●事業責任者など多彩なキャリアパスを描ける ＜扱う商材＞ 障がい者雇用に関するコンサルティングおよびオーダーメイドの人事ソリューション ＜提案先＞ 従業員数750名以上の大手企業（人事責任者や役員クラスなど） ＜仕事の流れ＞ ▼課題抽出・提案ストーリー策定 営業がヒアリングした顧客の課題感を基に、最適な提案ストーリーを構築し

仕事内容■ミッション 事業成長を後押しする雇用機会の創出 SDR型インサイドセールス組織の一員として、求職者の意向上げをお任せします！ 弊社売り上げの約8割を担う基幹サービス『Midworks』をご利用いただくユーザーのCX（顧客体験）最大化を実現するにあたり、最重要ポジションのひとつと位置付けております。 ※SDR（sales development representative） マーケティング部門から引き継いだリードを商談化してフィールドセールスへ引き継ぐ役割 ■業務内容 The Model型の運営体制の中で、ユーザーのサービス活用意欲引き上げをお任せ マーケティングチームが獲得するリードに