介護支援専門員 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎「居宅介護支援事業所 ケア・アシスト南栗橋」での業務を 行っていただきます。 ＊ケアプラン作成（ご家族、ご利用高齢者様との相談等） ＊認定調査 等 ※未経験の方には、慣れるまで指導しますので、安心して お申込みください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 100名定員の特養入所者及び最大10名のショートステイ利用者のケアプランを作成します。２名で対応します。 その他、プラン実施上の効果確認や、相談業務も担当します。 <給与> 年収305万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休２日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県久喜市下早見１７２８－１ <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり

仕事内容・相談業務 ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・サービス提供事業者との連携調整 ・申請代行業務 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《ケアマネジャー募集中》障害や疾患の有無にかかわらず、いつまでも自分らしく生き生きと生活することができるよう、確かな専門技術と真心をもって、誠心・誠意サポートします。 【施設名】： 株式会社縁 ケアマネジメントよすが 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給280,000円～ 【内訳】 基本給：280,000円〜330,000円 【別途】 家族手当（扶養家族数に応じて支給） 役職手当（役職に任命された時に支給） 【昇給】 860円〜2,580円※2021年度実績 【賞与】 年2回/計2ヶ月分※2

仕事内容あなたの思いやりを仕事に生かしてください、ご応募をお待ちしております 不安がない職場を目指しています、まずは面談の場であなたの不安をお聞かせください 介護職・ヘルパー（埼玉県 くき翔裕館Ⅰ号館）の募集です。 ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 未経験者も歓迎、経験に応じたお仕事をご用意します。みんなが笑顔で働ける職場作りに注力しています。 不安を感じることなく、なんでも確

仕事内容◎居宅介護支援事業所のケアマネージャー 在宅で介護サービスを利用する方へのケアプラン作成 ※変更範囲：当施設の定める全ての職務 ※マニュアル・システムあり。（新人教育指導あり） ※多様な働き方のできる施設、高齢者雇用推進企業、 シニア活躍推進宣言施設として県の認定済。

仕事内容<仕事内容> 在宅診療クリニックの介護支援専門員（久喜院） 地域連携室 介護支援専門員 ■業務内容 ・病院・訪問看護師・ケアマネージャー等との連携 ・相談業務 ・事前説明 等 ・変更範囲：雇用主の定める業務全般 <給与> 年収330万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ■休日 土曜日、日曜日、祝日 ※月最大1回程度土曜勤務有、その場合平日代休取得 ※オンコール当番による土日祝日待機の場合あり ■休暇 年末年始休暇 原則12月30日～1月3日 夏期休暇 最大5日（平日3日+土日、4月1日以前に在籍の場合対象） <勤務地> 埼玉県久喜市久喜東1-2-5 東山ビル3階-A 久

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日117日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ （お問い合わせのみでも結構です） 今回の応募先以外の求人のご提案も可能です。 【応募後の流れ】 ①電話面談 応募先の選考のため、ご経験やご希望をお伺いします。 ご応募より1営業日(平日)以内に担当者よりご連絡いたします。 ご不明点やご質問な

仕事内容・ケアプランの作成や給付管理、高齢者のモニタリングやサービス 事業所の選定、調整等。 ・介護の相談窓口として高齢者やその家族の相談を聞いたりアドバ イスをしたりして頂きます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容あなたの思いやりを仕事に生かしてください、ご応募をお待ちしております 不安がない職場を目指しています、まずは面談の場であなたの不安をお聞かせください 介護職・ヘルパー（埼玉県 ベストライフ久喜）の募集です。 ●有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願い致します！ ●日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです☆彡 ●『東鷲宮駅』から徒歩4分と駅チカ毎日の通勤もラクラクですね◎ 未経験者も歓迎、経験に応じたお仕事をご用意します。みんなが笑顔で働ける職場作りに注力しています。 不安を感じることなく、なんでも確認できる職場です。 ス

仕事内容【相談支援センターつくし／久喜市/相談支援専門員】★月24万～33万★ 障害のある方が自立した生活を送ることができるよう相談支援業務をお願いします。 教育や就労といった特定分野に限定せず、その方の充実した地域生活を実現するため、個別の支援計画を作成し、最適な福祉サービスの選択へつなげる仕事です。 当事業所では久喜市内を中心に、地域密着で障害のある方やそのご家族に対し相談業務を行っています。 ご相談者のニーズや障害の特性を理解し、関係機関の方々、ご家族の声にもしっかりと耳を傾け、ご本人が思い描く生活の実現に向けてどのような取り組みが必要なのかを、専門的観点から助言や情報提供しています。 その

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ ～～業界トップクラスの手当でプライベート充実～～くき翔裕館/介護付有料老人ホームの介護支援専門員(正社員・契約社員)募集◎ ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュ

仕事内容駅近く＆マイカー通勤OK★日祝休み！終業は17:30◆【南栗橋駅、常勤、ケアマネジャー・久喜市・居宅介護支援事業所】 日祝固定休みの4週8休制☆お休みがしっかり確保できる常勤・ケアマネジャー募集☆「南栗橋駅」より徒歩5分！駅チカで通勤便利な事業所です☆ケアマネ資格と普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方はぜひ☆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 常勤 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万6000円～31万円 ※経験・能力により異なる ※月給には職務手当5000円、住宅手当1万円（一律支給）、調整手当3万3000円～4万5000円、処遇改善手当6000円を含む ◆勤

仕事内容17:30終わり＆日祝固定休み☆駅から徒歩7分◎積極採用中♪【久喜市・東鷲宮駅、正職員、ケアマネジャー、居宅介護支援事業所】 常勤のケアマネジャーを採用します！日曜固定休み＆残業ほぼなし♪プライベートも大切にしながら働けます☆JR宇都宮線「東鷲宮駅」から徒歩7分で通勤便利な居宅介護支援事業所です◆安定収入得られます☆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 常勤 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万6000円～31万円 ※経験・能力により異なる ※月給には職務手当5000円、住宅手当1万円（一律支給）、調整手当3万3000円～4万5000円、処遇改善手当6000円を含む ◆勤

勤務時間9:00～18:00 日勤のみ ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：07/13（土）～07/31（水） イリーゼ久喜 【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます アルバイト・パート 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！ 研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。 (※規定あり。詳細はお問い合

勤務時間（1）09:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 ＜施設ケアマネ★＞高額求人＊1日4時間～・週2日～OK＊残業少なめ◎ ●1日4時間～・週2日～、時短・曜日相談可能！ ●有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般をお任せします◎ ●残業は月平均10時間程度！プライベートの時間を大切にされている方にもオススメです。 本求人は※ネクスト求人ハブの掲載求人です。 本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡いただけますと幸いです。 info@next-job-hub.com 03-6671-8718 ※ご応募の方はそのまま応募するボタンを押してくださいませ。 ※ご相談は無料です。

仕事内容【仕事内容】 ＜施設ケアマネ＞残業少なめ＊住宅手当あり＊育休産休制度取得率98％！ ●有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般をお任せします◎ ●住宅手当の支給あり！常勤のお仕事で安定収入が期待できますよ♪ ●新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など、社内外研修制度充実！ 本求人の停止や修正に関するお問い合わせは下記アドレス宛までご連絡ください。 delete_job_offer@parafeed.co.jp

仕事内容◎居宅介護支援事業所 桜田におけるケアマネジメント業務 ・利用者様宅を訪問しての相談業務 ・介護保険の手続き代行業務 ・ケアプラン作成やサービス提供事業所との利用調整 ・要介護認定調査 ・その他付随する業務 ※変更範囲：変更無し

仕事内容[仕事内容] 知識や経験を活かしたケアプラン （支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※夜勤は選択制 ●介護支援専門員の資格維持のための 研修費用を、会社が負担！ 介護支援専門員の資格維持のための 研修費用は、会社が負担します。 ※より詳しい施設の様子は「スタッフブログ」 でご確認ください！ 【介護付有料老人ホーム みんなの家・久喜】 httpskaigo.alsok.co.jp/blog/facility/archives/131

仕事内容ここがおすすめ 《主任ケアマネジャー募集中》障害や疾患の有無にかかわらず、いつまでも自分らしく生き生きと生活することができるよう、確かな専門技術と真心をもって、誠心・誠意サポートします。 仕事内容 《主任介護支援専門員の業務全般》 ・管理者業務 ・ケアプランの相談及び作成 ・ケアプランにおける給付管理 応募資格 【すべて必須】 ・主任介護支援専門員 ・ケアマネジャーの実務経験がある方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 給与 月給 263,000円〜270,740円 待遇・福利厚生 退職金あり 交通