埼玉県草加市のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方勤務が出来る方 ≪日数応相談≫ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・ＧＷ・夏季・年末年始休暇

仕事内容＊施設車（ワンボックス）を使用し、 利用者を自宅～施設間の送迎 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊日曜、祝日は休み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始休暇 ・時間、曜日は応相談

仕事内容午前：患者様の駅までの送迎 午後：通所リハビリ車の運転 （ノア・セレナ使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）両方での勤務。 片方だけの場合は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／４）

仕事内容＊知的障がい者通所施設利用者の送迎 草加市内（ワンボックス） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊冬期休暇１２／３０～１／３

仕事内容利用者送迎 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）両方での勤務 片方だけの場合は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／４）

仕事内容＊知的障がい者通所施設利用者の送迎 草加市内（ワンボックス） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（又は）選択 ＊土曜日出勤可能であれば尚可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトで日曜日以外１日休み 夏季休暇、年末年始休暇

仕事内容＊令和８年８月３日 新事業所スタッフ募集＊ ＊利用者様の作業見守り ＊利用者様の食事提供準備 ＊利用者様とのレクレーション準備 ＊利用者様の送迎（普通自動車免許取得者） ・車種：ヴォクシー、ステップワゴン等 変更範囲：変更なし

仕事内容＊知的障がい者の ・活動、作業の介助と支援 ・着替え手伝い ・食事介助 ・トイレ介助 ・送迎（主に施設⇔利用者宅 ワゴン車使用） ・文書作成（パソコンではワード、エクセル使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容＊知的障がい者の ・活動、作業の介助と支援 ・送迎（ワゴン車使用） ・文書作成（パソコンではワード、エクセル使用） ※他施設異動に際し、下記業務もあり ・着替え手伝い ・食事介助 ・トイレ介助 ・送迎（主に施設⇔利用者宅 ワゴン車使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時40分〜10時00分 就業時間２：15時50分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）両方の勤務 ・勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制・年末年始１２／３１～１／３休み ・労働条件により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時など） ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※介護施設または送迎運転手未経験の方歓迎！ ※カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容＊知的障がい者の ・活動、作業の介助と支援 ・着替え手伝い ・食事介助 ・トイレ介助 ・送迎（主に施設⇔利用者宅 ワゴン車使用） ・文書作成（パソコンではワード、エクセル使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容従業員の送迎及びメール便の運転業務をお願いします（埼玉県草加 市）。ルート固定で覚えやすく、入社・現場研修も充実しています 。未経験・ブランクある方も歓迎。埼玉県草加市エリアで、安心し て独り立ちできます。 従事すべき業務の変更範囲：なし お仕事Ｎｏ．１０９４５００１正２

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・（１）と（２）の間の時間は、中抜けとなります。 ・（３）休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時など） ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※介護施設または送迎運転手未経験の方歓迎！ ※カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：翔寿苑勤務の場合は（１）と（２）になります。 あおやぎ勤務の場合は（１）と（３）になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる

仕事内容≪通所リハビリテーション 翔寿苑≫ ≪デイサービスセンターあおやぎ≫ いずれかの事業所での勤務となります。 ◇デイサービスセンター利用者様の送迎のお仕事です！ ハイエース（福祉車両）の運転をお願いします。 送迎エリアは主に草加市・八潮市・越谷市になります。 送迎車には介護スタッフが同乗します。 ※高齢者雇用促進求人 詳しくは弊社ホームページをご参照ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊知的障がい者の ・利用者様と共にお菓子（サブレ）製造・販売 ・活動、作業の介助と支援 ・送迎（ワゴン車使用） ・文書作成（パソコンではワード、エクセル使用） ※他施設異動に際し、下記業務もあり ・着替え手伝い ・食事介助 ・トイレ介助 ・送迎（主に施設⇔利用者宅 ワゴン車使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ご依頼により労働時間の相談承ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆介護タクシー（軽自動車）で高齢者の方を病院や施設へ送迎 ＊病院送迎 ＊付き添いなどの介護業務 ＊身体介護あり ＊配車・車両の管理 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（又は）選択可です ＜就業時間応相談＞ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急事態への対応等、１ヵ月は８０時間、６回を限度として、１年 ８３０時間まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる・年末年始休暇（１２／３０～１／３） ・アニバーサリー休暇・特別休暇・リフレッシュ休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスでの介護業務全般 ＜具体的には＞ 入浴・食事の介助、排泄介助、レクリエーション、 機能訓練（体操やマシン運動の補助）・ＰＣでの帳票入力 送迎業務・お客様とのコミュニケーション。 ・無資格・ブランクのある方へ。 メンター制度で先輩スタッフが優しくサポート ・有資格者・経験者へ。 オリジナルテキスト社内検定で、ステップアップ！ ＊ユニフォーム完全貸与あり （冬用ジャンパーから入浴用Ｔシャツ、短パンまで） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時05分 就業時間２：8時45分〜17時20分 就業時間３：9時45分〜18時20分又は7時30分〜18時20分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 （週３日以上、１日４時間以上勤務可能な方） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日応相談 週３日以上勤務可能な方

仕事内容有料老人ホーム「草加明生苑」のデイサービスをご利用されている 利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動 作の支援業務と送迎の付添い。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時45分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらともできる方歓迎 水・土勤務できる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期・利用者の容態急変・行事・職員の欠勤発生等 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による デイサービスは日曜日は休み

仕事内容■業務内容■ ご利用者様の送迎業務及び日常生活援助 ■件数：１日８件程度 時間：約往復で１時間程度 □ＡＴ車（ハイエース）にてご利用者様のご自宅⇔施設の送迎業務 □ご利用者様の昇降補助 □車いすの操作（送迎業務範囲） □車内の車椅子用リフト操作 □車内清掃／車内点検 □運行記録記入 （雇い入れ直後）ドライバー業務（変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※土日勤務可能な方 ※週３日、１日３ｈ～ご相談ください。 ※施設により多少異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容草加ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設のお客様の健康を支えるお仕事です。 ・お客様の健康管理・服薬管理（バイタルなど） ・つめ切り、ガーゼ交換等の処置 ・医療処置（インシュリン・胃ろう・ストマなど） ・各種書類の作成（ご利用報告等※記録はタブレット入力） ・機能訓練業務 ・お客様のご利用の状況把握（介護業務全般） ・送迎時添乗あり（状況により送迎業務あり） 定員２０名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容≪通所リハビリテーション翔寿苑でのお仕事です！≫ ◎日勤のみ・日曜日休み 利用者様の在宅生活を支える、リハビリに特化した通所リハビリテ ーション（デイケア）でのお仕事です。 リハビリ専門職の評価・計画をもとに、利用者様のご利用目的を明 確にして職員全体で身体機能の回復や日常生活動作支援、リハビリ 等を行っていただきます。 ＊利用者様の送迎が出来る方大歓迎です。 ※小学校入学前までの短時間勤務も可能です！（条件あり） 変更範囲：変更なし