人事 副業 - 新潟県 の求人・仕事・採用

勤務時間◇9:00～15:00 勤務時間の相談OK◎ 労働時間制度 固定時間制

仕事内容未経験の方でも大丈夫！ 空いた時間に働きませんか？ 食品・日配商品の品出し・清掃などを行っていただきます。 【幅広い年齢層の方が活躍中】 ウオロクでは10代から50代までの幅広い年齢層の方々が 活躍中です。あなたの感性、あなたのパワーを思う存分 発揮してください！ 【まずはご応募ください！】 「スーパーの仕事は未経験だから…」 「ブランクがあって不安…」 そんな不安をお持ちの方も大丈夫です。 店長や周りのスタッフがサポートし、 丁寧な指導を致しますのでご安心ください。 【生活スタイルに合わせて】 「午前中は時間が空いているから」 「夕方の時間に働きたい」 など、空いている時間を働いて

勤務時間22:00～6:00（実働7h）

仕事内容【ビジネスブレイン太田昭和】正社員！賞与２回あり＊５ヶ月！ ◆交通費実費支給あり！基本土日祝お休み！残業少なめでプライベート充実可能！ちょっとひと息つける休憩室完備！オフィカジ勤務！分煙された快適な職場環境です！ 各種休暇あり！在宅勤務・フレックス・時短勤務も相談可能☆人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】導入準備（ヒアリング、要件確認、運用条件調整、マニュアル作成）、 顧客調整などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆人事事務の経験がある方歓迎します。 ※マニュア

勤務時間シフト制 07:00～14:00 ※実働6：15時間（４５分休憩） 土曜、日曜、祝日 出勤あり 繁忙期には1時間ほどの残業あり

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制 日勤8:00〜17:00／夜勤20:00〜5:00。希望に合わせて勤務時間を選べます。 ※フルタイムのお仕事になります※ 社会保険・雇用保険の福利厚生に加入になります。 【勤務時間のご案内】 働き方は 日勤・夜勤・交替制 などから相談可能。 「生活リズムを整えたい」「収入を重視したい」など、希望に合わせて無理のないシフトをご案内します。 ▼ 勤務時間例（配属先により異なります） ・日勤：8:00〜17:00 ・夜勤：20:00〜翌5:00 ※いずれも休憩60分あり 日勤固定・夜勤固定・交替勤務など柔軟に対応できる案件が多数あり、 「朝はゆっくりしたい」「夜勤は不安」「交替制が合うか知りたい」といった相談も歓迎です。 ▼ 続けやすさのポイント ・固定シフト相談OK ・残業の有無も事前に確認可能 ・生活スタイルに合わせた時間帯を提案 応募後は担当スタッフが丁寧にヒアリングし、 あなたに合った勤務時間・働き方を一緒に選びます。 「まずは話だけ聞きたい」 「自分に合う時間帯が知りたい」 そんな段階でも問題ありません。 無理なく続けられる働き方を重視してご紹介します。

仕事内容【ビジネスブレイン太田昭和】正社員∥賞与２回あり＊５ヶ月分！ ◆分煙なので吸う人も吸わない人も快適！一息つける休憩室あり♪オフィスカジュアルＯＫ！幅広い年齢層の方々が活躍中★残業少なめでプライベート充実可能！うれしい土日祝お休みです！ チームで協力しながらお仕事を進めている環境★人気の職業紹介！今まで積んだ経験を活かせます☆【正社員で就業開始】顧客から受領した給与・賞与データのシステム入力と確認作業、 住民税改定などの年次業務、顧客企業からの問い合わせ対応、スタッフの業務進捗管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資

仕事内容【ビジネスブレイン太田昭和】正社員！賞与あり！給与計算など！ ◆交通費全額支給あり！うれしい土日祝お休み！リフレッシュできる休憩室完備！オフィスカジュアルＯＫ！幅広い年齢層の方々が活躍中！人気の職業紹介のお仕事です！ チームで協力しながらお仕事★チェック体制があるので給与計算が初めての方も安心です！【正社員で就業開始】顧客から受領した給与・賞与データのシステム入力と確認作業、年末調整、 住民税改定関連の年次イベント業務の対応、顧客企業からの問い合わせ対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高卒以上】◆

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業場所により時間が異なります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容▼東証スタンダード上場/国内トップクラスの食品メーカー▼ 「サトウのごはん」でお馴染みのサトウ食品の地域限定正社員を募集！未経験や異業種からの転職者が多数活躍しています。幅広い年代のスタッフが在籍、丁寧な研修制度が整っているので、安心して新しいキャリアをスタートできます。 私たちが製造するパックご飯は、日常の食卓を支えるだけでなく、災害時には人々の命と暮らしを守る非常食としても重要な役割を担う、社会貢献性の高い商品です。製造には最新技術を駆使した独自製法を採用し、「品質」と「安全」にこだわりながら、より美味しく、長持ちする商品を追求しています。大切な人に安心して食べていただけるよう、衛生管理

勤務時間(1)9:30〜18:30(うち4h〜) →土日のみの募集！週1日〜OK◎ (2)12:30〜21:30(実働8h) →社保可 (3)17:30〜21:30(実働4h) →週2日〜勤務OK！ ◆曜日シフト応相談 ◆扶養内勤務・WワークOK <勤務例> ★土日にちょこっと働きたい方 →1日4h勤務で空いた時間を有効活用！ ★学校帰りにお小遣い稼ぎをしたい学生さん →週2〜3日空いた時間を有効活用！

仕事内容【仕事内容】 オーダーメイド家具の製作を担当いただきます。 一貫して家具を生み出す工程に関われることが特徴です。 【具体的には】 ・材料発注 ・木取り ・組み立 ・仕上げ ・梱包 ・現場取付 ベテランの職人たちと一緒に家具づくりの楽しさを知り、スキルアップできます。一人前の家具職人になるまで、じっくり腰を据えて当社で技術を磨いていただけます。 ＜同社で手がけてきた家具の一例＞ ・オフィスの会議テーブルや収納家具 ・飲食店のカウンター ・小売店のショーケース・什器 ・一般住宅のダイニングテーブル など ※上記以外にも多種多様な木製家具をオーダーメイドで製作しています。 【給与詳細】 【

仕事内容株式会社インターシフト 人事（採用・育成）／年休125日／残業月10ｈ／未経験歓迎 【求人要約】 【裁量大きく活躍】年次関係なくアイデアが通る会社 【稼げる】平均月収50万円／資格・スキルアップ手当 【働き方】残業月10h／年休125日／土日休みOK 【仕事内容】 【未経験から挑戦できる人事職】応募者対応や面接サポートなど採用アシスタント業務をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ―――――― ★未経験×人事へのチャレンジを応援！ ―――――― まずは先輩の人事のアシスタントとして簡単な業務からスタート。 段階的に学べるので安心して成長できます。 ―――――― ★当社の人事の特徴

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 9:00～17:00 ↳上記時間帯で4～6時間の勤務をお願いいたします！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金

勤務時間シフト制 07:00～10:00 ※実働時間 3:0 [固定シフト制] 祝日、大型連休は交代でお休みを取ってもらいます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与賞与計算や健康保険、社会保険、雇用保険等の手続きの業務経験 ・口頭と書面の両方でのコミュニケーション能力 ・PCスキル（Word、Excel） 【尚可】 ・給与賞与計算や各種保険手続きを行うためのシステムやツールの利用経験 ・PowerPointを使用した資料作成経験 ・Excel関数 ・人事系、労務系の企画業務従事経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【新潟】人事労務（リーダー候補） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 新潟で社員満足を追求。労務のスペ

仕事内容<仕事内容> 【新潟県三条市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「

仕事内容バックオフィスを支える会社の要となるお仕事です。 具体的には、 採用計画の立案や募集方法の選定、選考の実施、応募者管理、合否 判断、内定者フォローをはじめ、社員の方が働きやすい環境づくり 、労働環境の改善、労務管理、評価制度の運営管理など、多岐にわ たる仕事を担当します。 ＰＣを使っての資料作成や簡単な動画作成、ＳＮＳを使っての広報 活動なども行います。 ※外出用務で社有車（ＡＴ）使用 変更範囲：会社の定める業務