就労支援 - 群馬県高崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者 兼 サービス管理責任者/正社員≫年間休日110日！昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者 兼 サービス管理責任者としての業務全般◇ ※使用している請求ソフト：knowbe(ノウビー) ※業務内容の変更：エリアマネージャー等への昇格に伴う業務変更あり（実績による） ※転勤：希望により考慮します 求人ID 899770

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ウェルビー高崎駅前センター 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行・定着支援における生活支援員業務 一般企業への就職を希望する障害のある方のサポート業務 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など） ・関係機関との連絡調整

仕事内容【エリアマネージャー】就労継続支援B型/土日休み人柄重視の採用 50か所以上の事業所を展開中/ご利用者の喜びのためにみんなで頑張る事業所月給37万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※月給に固定残業代46,000円(18時間分/超過分は別途支給)含む <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(試用期間終了後昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(年2回、7月・12月※前年度業績に基づき支給) ■試用期間6か月/期間

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー高崎」での業務です。 管理者兼サービス管理責任者としてご活躍下さい。 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・ご利用者様（１５名程）対応、職員への指導・アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 売上のノルマはございません エリアマネージャー、ブロック長と本部のフォロー体制あり ※変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> サービス管理責任者（管理者施設長候補） 現在のサービス管理責任者と共に以下の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・各種書類作成 ・利用者様の見学、体験及び入居対応（モニタリングなど） ・利用者様の支援 ・各関係機関との連携、調整 ・スタッフ育成 ・世話人シフト管理 <給与> 年収300万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> ≪休日≫ 週休2日 土曜、日曜、祝日 有給休暇 ≪長期休暇≫ 夏季休暇 冬季休暇 <勤務地> 群馬県高崎市福島町719-4 <福利厚生> ≪給与≫ 【正職員】 月給 250,000円 ～ 30

仕事内容当事業所で、サービス管理責任者業務、直営店・加盟店でのSV業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成（自社システムを使用して作成） ・ご利用者、ご家族、外部関係機関との連絡調整 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡など ・その他付随する業務 ※請求業務なし ◆全国に約110か所以上の就労支援事業を展開する大手法人！ 運営法人は、全国に約110か所以上の就労支援事業を展開中。 計4,000人以上の支援実績を誇る業界大手の法人です。 豊富なノウハウと実績にもとづき、利用者の方々をサポートしていきます。 ◆仕事を通した自己実現をご利用者とともに目指す！ 手当事業所が大切にし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 高崎市の生活介護で月給170000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 生活介護事業所における生活支援員業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 871704

勤務時間【平日】14:00～17:30(休憩なし) 【学校休校日】8:45～17:30(実働7時間45分/休憩60分) 労働時間制度 シフト制

仕事内容【事業拡大につき急募！】凸凹が活きる社会を創る「やさしいチャレンジャー」求む ■【高収入×社会貢献】を実現できる仕事 ■介護・障害分野経験者優遇 ■資格者大歓迎です。 ■生活習慣を整えるための訓練の実施 ■就労に向けた不安や悩みの相談対応 ■仕事に使えるExcel・Word等のパソコンスキル指導 ■就職後の職場定着フォロー ※ハローワークとの連携もあります 【職種】 就労移行支援の生活支援員【パートスタッフ】【高崎】 【雇用形態】 アルバイト,パート,正社員 【アクセス】 ※お問合せください 【給与】 時給985円～1,200円 【資格】 【求める人物像】 ◇社会課題をビジネスで

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ウェルビー高崎駅前センター 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労移行・定着支援における生活支援員業務 一般企業への就職を希望する障害のある方のサポート業務 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など） ・関係機関との連絡調整

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/正社員/資格必須/月給33.4万円～ 充実研修で成長全国150か所以上で事業展開中/基礎から入社後まで、幅広いサービスで就労と自立を支援！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 334,785円～ 【月給】334,785円～ <内訳> 基本給 272,090円～ 固定残業 62,695円～(30時間分/超過分は別途支給) ※サービス管理責任者配置前の給与は下記の通り 【月給】262,983円～ <内訳> 基本給 220,600円～ 固定残業 42,383円～(25時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力により決定 <別途支給手

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、管理 ・ご利用者の就労に向けた支援（スキル向上のサポートや精神面のフォロー） ・関係機関や受入企業の情報収集、サポート など ◆群馬県内に10以上の施設を展開する医療法人 群馬県高崎市にある、就労移行支援事業所です。 手当施設を運営する法人は、1970年に設立された心のケアを専門とする医療法人です。 同法人はグループ施設として、県内に10以上の介護・リハビリ等の施設を展開。 医療面でのバックアップが受けられるほか、安定感のある運営も魅力の一つです。 ◆専門医の知見を活かした質の高い支援が特徴 ご

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ウェルビー高崎駅前センター 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 ～～～～～～～～ 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 就労移行・定着支援における生活支援員業務 一般企業への就職を希望する障害のある方のサポート業務 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成および管理 ・法令にもとづくサービス管理業務全般 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・ニーズや状況のヒアリングおよび適正のアセスメント ・公共職業安定所等、地域における関係機関との連絡調整 ・折衝業務 など ◆「大人の発達障がい」に特化した支援が特徴◎ 高崎市八島町にある、就労移行支援施設です。 手当施設は全国90か所以上の拠点で展開する就労支援事業のFC加盟店。 「大人の発達障がい」に特化した就労支援を強みとしています。 ◆やりがいも自分らしさも大切に 手当法人では、発達障がい

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成および管理 ・法令にもとづくサービス管理業務全般 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・ニーズや状況のヒアリングおよび適正のアセスメント ・公共職業安定所等、地域における関係機関との連絡調整 ・折衝業務 など ◆「大人の発達障がい」に特化した支援が特徴◎ 高崎市旭町にある、就労移行支援施設です。 手当施設は全国90か所以上の拠点で展開する就労支援事業のFC加盟店。 「大人の発達障がい」に特化した就労支援を強みとしています。 ◆やりがいも自分らしさも大切に 手当法人では、発達障がいの

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力月給30.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定による手

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成（自社システムを使用して作成） ・ご利用者、ご家族、外部関係機関との連絡調整 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡など ・その他付随する業務 ◆全国に約110か所以上の就労支援事業を展開する大手法人！ 群馬県高崎市にある、就労継続支援A型施設です。 運営法人は、全国に約110か所以上の就労支援事業を展開中。 計4,000人以上の支援実績を誇る業界大手の法人です。 豊富なノウハウと実績にもとづき、利用者の方々をサポートしていきます。 ◆仕事を通した自己実現をご利用者とともに目指す！ 手当施設が大切に

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者との面談（予定の設定含む）：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 （就労移行支援：更新対象者8名～10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5～6名程度/月） ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに