群馬県藤岡市の就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時15分〜15時30分又は9時00分〜16時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・時間応相談 ・昼他休憩合計７５分～９０分（勤務時間による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】就労継続支援事業（Ａ型）での募集です。 ・材料の下処理の工程（野菜の洗浄、皮むき、カット） ・炊飯、具材の煮炊き及び乾燥 ・充填ライン（製品包装、出荷前検品等） ・調理器具や機械等の洗浄 ・工場内及び作業場の清掃 ＊工程により６～３０キロ程度の容器の運搬あり ※就労継続支援事業（Ａ型）は障害者を対象に、事業所内において 雇用契約に基づく就労の機会を提供します。就労の機会を通じて 一般企業における就労への移行に向けた支援を行います。 ※契約更新は、毎年３月を期に１年更新です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容多機能型事業所（就労継続支援B型・放課後等デイサービス）にて、 サービス管理責任者として実務経験のある方を募集します。 これまでのサビ管経験を活かし、個別支援計画の作成や利用者様への支援管理、 スタッフへの指導、関係機関との連携など、事業所全体の支援・運営に携わっていただきます。 【具体的には】 ・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し ・利用者様への支援全体のマネジメント ・アセスメント、支援内容の検討 ・利用者様、保護者との面談・相談対応 ・支援員への指導、助言、育成 ・関係機関との連携、調整 ・サービス提供に関する管理業務 ・事業所運営に関わる各種管理業務 ・その他、サービス管理

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/完全週休2日制◎ 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 業務手当 30,000円～40,000円 職責手当 35,000～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 特定処遇改善手当 3000円程度/月(6か月に1

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社コンフォートプレイス 就労継続支援B型 わっか 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/完全週休2日制◎ 正社員 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごす

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー藤岡 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 正社員 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 ◆あたたかくて、柔らかな空間でやりがいのもてるお仕事を提供♪ 当事業所は、やりがいや達成感をもてる作業を提供する就労継続支援B型事業所です。 簡単な軽作業から、創意工夫も楽しめるアートな制作まで、多彩なお仕事をご用意。 私たちは安心・安全を目指し、あたたかくて柔らかい、すべてを包み込むウールのよう

勤務時間＜シフト制/週3～＞ ・8：30～17：30 ・9：00～18：00 （休憩1h、残業なし）

仕事内容【職種】 その他医療・介護・研究・教育系 【仕事内容】 ＼障がいのある方の就労をサポート／ 未経験でもスタートできる福祉のお仕事★ ≪仕事内容の一例≫ ・商品の検品、梱包 ・作業の準備、後片付け ・ボランティア活動 などの見守り ※必要に応じて少しの介助あり 利用者さんの作業を見守り、必要な時はサポートする、 やりがいのあるお仕事です♪ まずは短期2ヵ月～もOK！ 【お仕事のポイント】 ≪無資格・未経験歓迎≫障がいをもった方の就労支援◎ 検品や軽作業の見守りなど♪土日休みOK、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：・時間は応相談 ・休憩（０時～４時）での仮眠可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ・休日は相談で決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【障害者トライアル雇用併用求人：週２０Ｈ以上の就労】 障害者グル－プホ－ム内での生活支援全般。 ・食事、洗濯、掃除などの支援 ・生活に関する全般支援 ・メインスタッフへのサポ－ト ・ステップアップ可（正社員登用あり） その他、上記附帯業務をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容【児童指導員】月給19.5万円～/日曜固定休み◎ 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～ 【月給】195,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～220,000円 処遇改善手当 20,000円 資格手当 5,000円 職責手当 5,000円～30,000円 業務手当 5,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計0

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/正社員/月給22万円～ たっぷり年休130日土日祝休み＆希望休あり！/一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな支援で自立を支える♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～260,000円 【月給】220,000円～260,000円 ※上記金額には資格手当、処遇改善手当等を含む ※経験・能力に応じて決定 ※想定年収340万円～420万円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：計4か月分) ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 群馬県藤岡市 小林407-9 募

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休112日/月9日休み 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～310,000円 【月給】270,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000～220,000円 業務手当 30,000円～40,000円 職責手当 40,000～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限2,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 特定処遇

仕事内容【児童指導員】月給19.7万円～/日曜固定休み月9日休み 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,000円～330,000円 【月給】197,000円～330,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 業務手当 10,000円～50,000円 職責手当 5,000円～50,000円 資格手当 2,000円～10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当

仕事内容【広域生活支援員】の募集です ◎介護経験2年以上、または福祉関係の資格をお持ちの方を歓迎します！ ◎固定施設勤務の生活支援員よりも月収アップが見込めます！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く

仕事内容多機能型事業所での ・就労継続支援Ｂ型事業所と放課後等デイサービスの管理責任者を お願い致します。 ・障害者や保護者及び支援員への助言、管理など。 その他、上記附帯業務をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/月9日休み日曜固定休み 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を月給19.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,000円～330,000円 【月給】197,000円～330,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 資格手当 2,000円～10,000円 職責手当 5,000円～50,000円 業務手当 10,000円～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 ベースアップ手当 処遇改善手当(年2回支給) 特

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社コンフォートプレイス 放課後等デイサービス ひより 【児童指導員】月給19.5万円～/日曜固定休み◎ 正社員 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごすことができる

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社コンフォートプレイス 児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービス ひより2番館 【児童指導員】月給19.7万円～/日曜固定休み月9日休み 正社員 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】生活介護/完全週休2日制◎ 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 業務手当 30,000円～40,000円 職責手当 35,000～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 特定処遇改善手当 3000円程度/月(6か月に1回支給)

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社コンフォートプレイス 放課後等デイサービス ひより 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制/月9日休み◎ 正社員 研修制度あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を月給28万円～/正社員/資格必須 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごすこ