広島県のハローワーク ホテルの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル客室清掃 ベッドメイク及び水回りの清掃 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ホテルの管理 ・ベットメイキングの指導（技能実習生） ・クレーム対応 ・定例会議への参加 ・ビルメンテナンス作業への立会 ・報告書作成業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊アパホテル広島駅前大橋での勤務になります。 ＊大浴場の清掃及びベッドメイクを行っていただきます。 ＊配属時には、仕事の仕方を責任者が指導します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は0時00分〜23時59分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間が６時間以上の場合、休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特記事項参照 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準じる（曜日等は応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・チェックイン、チェックアウト時のお客様対応 ・ご予約の電話対応 ・ＰＣ入力 その他ホテルフロント業務全般 （次回より１年更新） ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：7時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）か（２）ご希望の時間をお選びください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の生産量を大幅に超える受注が集中したとき、１年間に６回を 限度として１ヶ月８０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【リーガロイヤルホテルの共用区域の清掃】 トイレ、通路、ＥＶ、エスカレータ、バックヤード等の清掃等が 主なお仕事です ＊週３～４日程度の勤務 勤務日数は相談に応じます ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ホテルの客室清掃の責任者業務をお任せいたします。 ・指示書作成 ・シフト作成 ・清掃後の客室チェック ・各フロアの担当者に清掃の指示出し など 共に働きやすい環境づくりくを行っていきましょう。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜18時00分 就業時間３：7時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト勤務、（１）～（３）のいずれかの勤務で もどちらでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 話し合いにより休日を決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主に宿泊施設の管理。 ・猫のスペースの衛生管理 ・客室・共用部の清掃、ゴミの処理 ・チェックイン準備・チェックアウト ・お客様の受付、接客、案内 従業員１名での作業となります。 翻訳アプリ・ライン連絡報告 動物が好きな方はもちろん、清掃や接客など丁寧にできる方を 歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 【フロント】 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 清算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検／レストランヘルプ（ホール・洗い場など） 【レストラン】 ・接客対応（アテンド、ホールサービス） ・仕込み／調理 ・在庫管理／発注 ・セッティング／片付け ＊変更範囲：変更なし

仕事内容夜間の接客対応のほか、電話対応、パソコン入力等の フロント業務全般を夜間２名体制で行います。 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容★温泉総選挙２０２５ 絶景部門・全国１位２連覇★ 瀬戸内の島々を見渡せる人気のホテルで一緒に働いてみませんか？ ＊客室清掃：ベッドメイキング、備品補充など ＊館内清掃：ロビー・浴場・トイレなど共有スペースの清掃、備品 補充など 【変更範囲：変更なし】 ※６０歳以上の方の応募について相談に応じます。 （雇用条件は別途協議のうえ決定）

勤務時間就業時間１：11時00分〜15時00分 就業時間２：16時30分〜21時30分又は11時00分〜18時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：週３０時間以内のシフト制 ＊希望時間考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（週３０時間以内） ＊日数・曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテルグランヴィア広島内の日本料理レストランでの朝食配膳 （ホール・デシャップ）業務 お料理を出したりオーダーを取ったりする接客やデシャップ作業 （パントリー内の配膳作業）等のお仕事です。 ＊着物でのお仕事です（着物貸与。着付けもお教えします。） ＊週２～６日勤務で相談可。週３０時間以内のシフト制。 希望は考慮します。 ＊業務の変更範囲：変更なし。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：18時30分〜9時30分又は16時00分〜10時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 深夜をまたぐ勤務の場合、休憩５時間（１時～５時＋６０分休憩） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容フロント業務、予約受付、客室管理 料金プランの考案、お客様への対応 その他不随業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。１日実働３～６時間で相談可。 ※休憩は勤務時間によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日数・曜日相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ペットのトリミング ・ホテルで預かったペットの管理 ・清掃 ・ペットの送迎（広島市内、社用車使用） 《 急募 》 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４～８時間のシフト勤務 就業時間が６時間以上の場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特記事項参照 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日については応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテル内レストランでの調理業務全般を担当していただきま す。 （１年更新） ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい 変更範囲：変更なし

仕事内容ホテル内ブライダルの営業を担当していただきます。 【具体的な仕事】 ・結婚式をお考えのお客様に対する接客が主な仕事です。 プランのご提案、披露宴までのフォロー等 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容◇設備・ボイラー管理、大浴場清掃、電球交換、庭木剪定、ゴミ捨 て（軽トラ使用）など ※６０歳以上の方の応募も相談に応じます。未経験の場合、丁寧に 指導します。安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】 ★温泉総選挙２０２５ 絶景部門・全国１位２連覇★ 船でしか行けないホテル ホテル清風館 山陽商船グループのホテル部門として運営を行っております。 瀬戸内の島々を見渡せる人気のホテルで一緒に働いてみませんか？

仕事内容ホテル催事（会議・式典パーティー・タレントショー・ブライダル など）の映像・音響・照明オペレート、設備の運用・管理業務 ・クライアントとの事前打ち合せ・演出提案 ・本番用音楽・映像コンテンツの制作 ・音響・照明・映像機材の設営－本番進行にあわせたオペレート－ 撤収作業 ・機器のメンテナンス 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■深夜・早朝のチェックイン・チェックアウト対応 ■予約管理・部屋割り・鍵管理 ■夜間の電話・問い合わせ対応 ■日次売上の締め、会計データ・レポート作成 ■館内巡回・施錠・解錠・安全確認 ■火災・急病・事故等の緊急時における初動対応 ■騒音・酔客・設備不良等のトラブル対応 ■タクシー手配・お客様からの緊急要望への対応 ■夜間の発生事項の記録・引継ぎ、設備異常の報告 ■夜間責任者としての現場判断・指示 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇ホテルフロント業務全般 ＊チェックイン、チェックアウト精算業務 ＊電話・ＷＥＢからの予約手配・受付 ＊観光案内などのお客様サービス ＊資料作成（エクセル・ワード） 【変更範囲：変更なし】 ※６０歳以上の方の応募についても相談に応じます。 （雇用条件は別途協議のうえ決定）

勤務時間交替制（シフト制）又は0時00分〜23時59分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間が６時間以上の場合、休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特記事項参照 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準じる（曜日等は応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・チェックイン、チェックアウト時のお客様対応 ・ご予約の電話対応 ・ＰＣ入力 その他ホテルフロント業務全般 （１年更新） ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい 変更範囲：変更なし