ハローワーク ホテル - 広島県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・勤務希望日等ご相談くださいませ。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：試用期間中は９：３０～１４：００の勤務となります。 （休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表にて週３日程度の出勤を予定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションよる

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩６０分 就業時間（１）（２）で相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談の上で決める。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応、予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、 日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定させて頂いております 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜13時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事故やクレームの対応 ※特別条項：月６０時間、年６３０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：団体客がいる場合等、変動の可能性あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的に木曜・土曜・日曜の出勤です。それ以外は相談や希望休を 優先し、シフトによります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分又は9時30分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊繁忙期（主に５・８・１０・１１月）は５時間半／日 ＊閑散期は３時間／日程度の勤務です。 ＊短時間希望の方は１１時から３時間～４時間も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ホテル営業全般 宿泊フロント、料飲サービス、宴会サービス、営業 他 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受け、面 接時には、履歴書（写真貼付）及び紹介状を持参してくださるよ うお願いします。

勤務時間 就業時間１：19時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：週２～４日で、雇用保険に加入しない範囲での勤務となります。 （１）で２～５時間程度で相談にも応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や季節的な繁忙期などの場合は、１ヶ月９０時間まで、 １年７２０時間までとする。限度回数は６回とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容レストランでの接客 ・ご来店のお客様を誘導し注文を取る。 ・レジ業務 ・注文の品を給仕する。 ・開店準備、片付けなど。 【変更範囲：変更無し】 ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受け、面 接時には履歴書（写真貼付）及び紹介状を持参してください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容クレイトンベイホテルでの接客業務全般・宴会、レストラン等における配膳、 テーブルのセッティング 〈変更範囲：会社の定める業務〉