愛知県のデイサービス ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容高齢者デイサービスを展開する当社では、ご利用者さまやご家族の 相談対応を行う生活相談員を募集しています。未経験の方も積極的 に採用しています！当社で新しい仕事にチャレンジしませんか？ ●利用者様・ご家族の窓口対応 ●サービス利用に関する連絡調整 ●書類整理・データ入力など事務作業 住宅手当や食事補助など、社員の生活を支える充実した福利厚生を ご用意しています。安心して長く働ける環境が整っています。シフ トは希望に応じて柔軟に調整しますので、仕事とプライベートを両 立できる職場です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容重症心身障がいのあるお子さまが通う放課後等デイサービスで、子 ども達の日中活動の支援をお願いします。 看護師・保育士・機能訓練士など多職種が連携しながらサポートし ています！基本マンツーマンの支援となる為スタッフの数も多く、 困った時にすぐ助けてくれる人が回りにたくさんいるので安心です 。 ・レクリエーション（活動準備・社会体験等お出かけもします！） ・利用者様介助（食事、トイレ、送迎など） ・事務作業（専用ソフトへの入力など） ・変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分又は8時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：終業時間は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員１５名のアットホームな雰囲気のデイサービスです。 利用者様に寄り添い、コミュニケーション等を重視しています。 介護業務、送迎業務をお願いします。 名古屋市中川区荒子 デイサービス太陽・荒子 介護職員 パート職の求人です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時20分〜16時50分 就業時間２：8時35分〜15時50分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスでの看護業務、機能訓練指導員業務等 バイタル測定 服薬管理、処置 食事介助（配善・下膳・見守り 等） 個別機能訓練の実施、集団体操の補助 入浴時の着脱・浴後の整容・爪切り等排泄等の介護補助 レクリエーション補助 ＊未経験者歓迎 指導期間を１ケ月とりますので、ゆっくり仕事を 覚えて下さい。子どもの看護休暇（小３まで）、行事休暇（就学前 まで）、家族の介護休暇あり。短時間勤務も可能です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・機能訓練や、バイタル測定、お薬の管理など、デイケア・デイサ ービスご利用者様の健康管理 介護施設未経験の方、ブランクのある方もお気軽にお問合せくださ い。 【変更範囲：当院の業務全般（資格等考慮の上】

勤務時間就業時間１：9時20分〜16時50分 就業時間２：9時45分〜12時45分又は9時45分〜12時45分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日については、希望休を除く営業日の中から勤務ローテーショ ンを組みます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■仕事の内容は、デイサービスセンターの看護業務 （バイタルチェック、処置、服薬管理、体調確認など）、 機能訓練業務、及びそれらに付随する事務・雑務等です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・サービスの利用開始や中止に関する業務 ・利用者および家族にする相談援助及び連絡 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡、調整業務 ・施設内における連絡、調整業務 ・介護スタッフのサポート ・通所介護計画の作成、ケアプラン作成の援助 ・介護業務全般 ・送迎業務など 【変更範囲：原則なし】

仕事内容８割が施設長未経験！４０代・５０代で入社した先輩社員多数活躍 入社３～６か月研修有！座学・介護基礎・ＯＪＴ・フォロー研修等 ＊営業・マネジメント経験を活かせるお仕事です！＊運転免許必須 当社が展開する地域包括ケアの福祉拠点『総合ケアセンター』の マネージャー候補として、管理・運営全般で活躍いただきます。 ・ご利用者の獲得営業 ・介護現場のフォロー ・スタッフのマネジメント ・各種報告書類の作成 ・施設の運営管理 ・送迎業務（必須） など 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＊勤務日数相談可

仕事内容＊デイサービス業務 ・入浴介助 ＊寝浴はありません。 ＊５人体制で１日４０人の入浴介助を行います。 ＊暑さ対策のため空調服を貸与します。 ＊勤務時間・日数については相談に応じます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分又は8時45分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間及び就業日数は相談に応じます。 休憩は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日出勤できる方歓迎

仕事内容デイサービスでの高齢利用者の介護サービス 入浴介助、配膳や排泄介助等 また利用者と一緒に行うレクリエーションにより 利用者さんとのコミュニケーションをとります。 送迎ドライバーもしてもらいます。 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜・祝日勤務できる方、優遇採用 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★資格・経験不問！ デイサービスでの業務をお願いします。 ・入浴、食事、移動、移乗、排泄の介助 ・レクリエーションの準備、介助 ・送迎 など 「変更範囲：変更なし」 ＊働き方改革関連認定企業

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ◆事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ◆食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ◆レクリエーションの企画実施 ◆送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 【変更範囲】法人の定める業務 ♯未経験歓迎 ♯無資格ＯＫ 接客業や営業などの異業種からの先輩スタッフが多数活躍！ ＯＪＴや研修制度、資格取得支援制度も各種充実！ ☆お弁当を持参しなくても大丈夫！おいしいお昼ごはんつき☆ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤日数や勤務時間は個別に相談しています ご家庭の事情や要望に合わせて決めます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日、大晦日、三が日は休み 休日は個別に相談可能です

仕事内容ご利用者の身の回りのお世話をするほか、余暇活動や運動のお手伝 いをします。 季節のイベントなど、職員もいっしょになって楽しめる仕事です。 【高齢者応援求人】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◆１０：００～１５：００迄の５時間は必須 ◆９：００～１７：００、９：３０～１６：００等も可能！面接時 にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス ソラスト中村公園での機能訓練指導員 【主なお仕事内容】 ・個別リハビリの実施、リハビリ機器利用時の介助 ・個別機能訓練加算計画書等作成 ・介護業務 、見守り等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊デイサービスにおける看護、機能訓練等 ＊業務範囲：原則変更なし

仕事内容デイサービスにおける生活相談員業務をお願いします。 ※介護業務も兼務となります。 （お仕事の内容） ・通所計画書の作成、更新、評価 ・モニタリングの実施 ・関係各所との連絡調整 ・担当者会議への出席 ◎未経験者も歓迎します。先輩職員がしっかりとサポートします。 スキルアップで仕事の充実感の幅も広がります。 ◎職場の雰囲気を大切にする運営を心掛けています。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容『デイサービスセンター／介護職員』※経験者優遇※ ・介護支援サービス（介護予防、障害者サービス含む）、楽しんで ご利用いただけるようなレクリエーションの企画、実施を行います 。 ・送迎業務も担当します（ワンボックス車の運転は専属のドライバ ーが担当します）。 ・デイサービスの職員は約１０名。チームで支え合いながら、ご利 用者様も職員も楽しむことで、「来てよかった」と感じていただけ るデイサービスにすることを大切にしています。 【変更範囲：法人の定めるすべての業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週２日以上勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による。土日祝できる方優遇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスセンターでの送迎業務を担当して頂きます。 ・午前８時３０分から１０時、午後１６時から１７時３０分 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：会社が指示する研修、訓練を受講する日については、その受講して いる時間の開始及び修了時間をもって就業開始及び就業時間とする 。休憩時間は法令通り。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童発達支援、放課後デイサービスを行う通所型福祉サービス 施設です。０歳～１８歳までの障害のあるお子様や、発達に特性の あるお子様たちに付き添い成長のサポートをします。 外出やクッキング、製作などの様々な体験を通した学びを大切に している事業所です。保護者様の想いに親身に寄り添って、お子様 の特性に合わせた支援を提供し、成長をともに見守っていくとても やりがいのあるお仕事です。 保育士、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、その他 介護資格をお持ちの方を積極的に採用します。 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方はハローワークからの「紹介状」の交付を受けて ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・（１）のみ（２）のみでも可 ・週２０時間未満 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆ご自宅から施設までの送迎をお願いいたします。 ・乗降時の介助（手引き・車いすの乗降補助など） ・利用者の体調確認・簡単な声かけ ・シートベルト確認・安全配慮 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。