人材コンサルタント - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ●応募資格 ●必須スキル・経験 ・Web/SNSを活用したデータマーケティング施策の立案・運用経験 ・GoogleAnalytics等サイト分析ツールを用いた、サイトトラフィックの分析、改善提案経験 ・Tableau等のBIツールやSQLなど、データの統合・分析・可視化の実務スキル ・Power Pointでのドキュメーション能力 ●歓迎スキル・経験 ・コンサルティングファームでのデジタルマーケティング領域におけるコンサルティング経験 ・広告代理店でのデジタル広告の施策立案・運用経験 【職種名】 デジタルマーケティングチーム/大手SI母体のコンサルティングファーム

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります People Consultingは、グローバルに16,000人以上、日本でも300人以上の組織・人材・人事専門プロフェッショナルを擁し、企業の大規模変革を「組織・人材」の観点から包括的に支援しています。 ビジネス変革においては「組織・人材」に関わる課題がボトルネックになることが多く、人事部のみならず、CXO視点から幅広いテーマを扱います。 その中でもPeople ConsultingのFSO（Financia

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業2年以上（法人・個人、業界不問） ・普通自動車免許 【歓迎業界】 人材・メーカー・商社・IT・NET・広告・金融 等 ★多様なキャリアパス： 配属部署にてキャリアを積んでいただき、その後「プロフェッショナル（専任管理職）」「マネジメント（組織管理職）」「ゼネラリスト（他部署へ異動しキャリア形成）」３つのキャリパスがございます。 半年に一度の目標設定と上長とのフィードバック、また1年に一度ご自身のキャリア形成の希望を伺い、中長期的に活躍していただけるよう、さまざまなキャリアをご用意しております。 ★正当な評価制度を運用： 正当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高校卒業以上 ●身元保証人1名 ●普通自動車第一種免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材業界（派遣・紹介）に関わった事がある方 ●接客・販売の経験がある方 ●営業（業界不問）の経験がある方 ●コミュニケーション能力に長けている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 人材業界（派遣・紹介）に関わった事がある方 接客・販売の経験がある方 営業（業界不問）の経験がある方 コミュニケーション能力に長けている方 自分の価値を高めたいと思っている方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記いずれかのご経験、ご志向をお持ちの方 ■海外営業経験もしくは貿易実務の知識をお持ちの方 ■販売戦略の企画立案のご経験がある方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取

仕事内容株式会社アジェンテ 【フルリモート】人材紹介コンサル※子育て世代・40代、50代活躍中！／粗利の6～8割インセンティブ 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介コンサル※子育て世代・40代、50代活躍中！／粗利の6～8割インセンティブ 【具体的な仕事内容】 【業界経験者歓迎！／フルリモート・みなしの環境で仕事も家庭も両立したい方へ／実力重視のインセンティブで高報酬が狙えます！／新体制のコンサルタント募集／裁量・自由度の大きい働き方◎】 ＼こんな方におすすめです！／ ・家庭を大事にしつつバリバリ働きたい方 ・起業に興味がある方 ・フリーランスをしてきたが、今後チームで仕事がしたい方 ・売り

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】 ・事業会社での新卒・中途採用経験 ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用のコンサルタント経験 ・人材市場に精通している 【職種名】 採用企画担当 【仕事内容】 2020年に大型M&Aによりグループ拡大を図り、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外での積極的な事業展開、M&A、改装や新業態の開発など、より活発な事業拡大に取り組んでいます。 ビジョンや価値観の共有によって、能力ある人材とつながる機会を最大化することも、今の当社の人事にとって重要なテーマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下双方に合致する方 ・大企業の力学を理解した上で、その中で新規事業創出に挑戦する意義に共感してくださる方 ・何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方 [歓迎] ・アイデア創出から事業化/グロースまで、事業開発の全プロセスを推進して成果を残した経験 ・大規模組織の中で新規事業を生み出す仕組みを企画/実装し、運営業務を回した経験 ・新規事業のメンター/伴走者として事業開発支援を行った経験 ＜ご経験のイメージ＞ ・大手企業での新規事業開発のプロジェクトを推進した経験をお持ちの方 ・大手企業内の新規事業開発/社内起業プログラム等の設計/運用経

仕事内容<仕事内容> 【未経験でも大丈夫◎フルリモートOK！】エマーでWebデザインをしよう！ 未経験でも大丈夫です！ 経験者は初日からフルリモートで働く事もできます！ エマーで人生を豊かにしていきましょう！ ◎具体的なお仕事 ・Webサイトの制作デザイン ・LPの制作デザイン ・画像やバナー、ロゴの制作デザイン etc 弊社は採用コンサルティングの事業をおこなっている会社です。 各企業様の人事として媒体選定、媒体構築、運用、日程調整、面談対応、内定後のフォローまでを幅広く対応してます。 インハウスデザイナーのお仕事は企業様のニーズをヒヤリングし、確実に採用を実現させる為にデザインのお仕事

仕事内容インプルーブ株式会社 【人材アドバイザー】未経験OK/年間休日122日/フレックスタイム ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【個人ノルマ・飛び込み営業なし！】■『仕事を探す人』と『人材を探す企業』をつなぐお手伝い ★社会から必要とされる仕事だからニーズも絶えない■企業の人材ニーズを聞き取る すでにお取引のある企業様から 「○月までに□人ほしい」といった希望をヒアリングします！ ■人材の募集・面談 求職者の方に 「どんな仕事がしたいか」 「どのエリアで働きたいか」などを聞いて ぴったりの職場

仕事内容 お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●新規企業へのテレアポ、サービス提案 ●当社派遣スタッフさんの面談や契約更新の対応 など ※慣れてきたら、グループ内のサービスを絡めたコンサルティング提案も行います。 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜入社後は…＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作成

仕事内容 安楽亭は2020年に大型M&Aにより株式会社アークミールを傘下に入れ、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外での積極的な事業展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXなど、質的・量的な事業の成長に取り組んでいます。 ビジョンや価値観の共有によって、能力ある人材とつながる機会を最大化することも、今の当社の人事にとって重要なテーマです。新風を吹き込み、新たな試みを積極的にリードできる方のご応募をお待ちしております。 ■仕事内容 本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 ・FSO（Financial Services Office）では、金融コンサルティング業界のトランスフォーメーションリーダーとして、金融業界の持続的な成長と、その先にある「より良い社会」および「人々のQOL向上」に大きく貢献しながら、ビジネスをハイパーグロースすることを目指しています。 ・共にハイパーグロースを目指し、共に実現する、幅広い分野のコンサルティング人材を募集しています。 【業務内容】 ・金融セクタ

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【川越】人事コンサルタント／人事からコンサルへキャリアチェンジ ※顧客志向／地方創生／チームコンサル 【仕事内容】 【川越】人事コンサルタント／人事からコンサルへキャリアチェンジ ※顧客志向／地方創生／チームコンサル 【具体的な仕事内容】 ※2024年8月に新たに開設！通常のコンサルティング業務に加え、支社業務の企画・運営にも携わることができます。 ※自らの手で「ゼロからイチを仲間とともにつくる」やりがいがあります。 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・営業として高い成績を残されてきた方 ・インターナショナルな環境に抵抗がない方 【歓迎（WANT）】 ・営業として高い実績を残してこられた方 ・日常会話レベル以上の英語力 【人材紹介部門ではこんな方が活躍しています】 ・ホテルでのフロント業務出身の方 ・キャビンアテンダント出身の方 ・IT企業での営業やマーケティング経験をしてきた方 ・製造業で営業やエンジニア出身の方 ・商社出身の方 ・他社で人材紹介をされてきた方で、より大きな裁量をもちたいと思われている方 など バックグラウンドは様々ではありますが、Growth mindsetや粘り強さ、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかのご経験 ■事業会社での新卒・中途採用経験 ■人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ■人事採用のコンサルタント経験 人事の実務経験以上に、時代の変化にアンテナを張って積極的に アイデアを出し、「人」を基点に経営者と二人三脚で企業の新しい姿を 設計してみたいという意欲とその素質がある人材を求めています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】人事（採用担当）（南中部：さいたま市） ※土日休み 【仕事内容】 【スタンダード上場】

仕事内容ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社 【50代活躍／在宅可】PMOコンサルタント◆PM経験を生かせる／昨対比130％成長率／再雇用制度あり 【仕事内容】 【50代活躍／在宅可】PMOコンサルタント◆PM経験を生かせる／昨対比130％成長率／再雇用制度あり 【具体的な仕事内容】 《リモート可／ITプロジェクトの上流工程に特化／マネジメント経験者歓迎／東証グロース上場》 当社のPMOコンサルタントとして、大規模プロジェクトの課題抽出や意志決定を支援いただきます。 ■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功

仕事内容【応募資格】 [必須] ●応募資格 ●必須スキル・経験 以下、データ分析業務全般の経験 ・課題整理 ・仮説構築 ・プランニング ・データ収集 ・EDA ・実装/テスト ・効果検証 ・レポーティング ・ステークホルダーへの調整 ・数名以上の分析チームにおけるマネジメント、メンバー育成 ・機械学習ライブラリを用いたモデリング ●歓迎スキル・経験 ・ステークホルダーへの調整 ・ データ分析案件のセールス ・新規事業の企画、実行 ・BIツールを用いたデータの可視化 ・AWS等のクラウド技術の基礎知識 ・Kaggle等データ分析コンペティションの参加経験 【職種名】 データドリブンチーム/大手SI母

仕事内容【応募資格】 [必須] ・クライアントに対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画 ・構想策定から技術調査 ・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 [歓迎] ・最新技術に関する知識と強い関心を持ち、社会課題の解決に挑戦する意欲のある方 ・変化を恐れず、常に新しい知識やスキルを習得し、自己成長を続ける意欲のある方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力し、チームとして成果を出すことができる方 ・グローバルな視点を持ち、異文化コミュニケーション能力に長けている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 コンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】 ・事業会社での新卒・中途採用経験 ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用のコンサルタント経験 ・人材市場に精通している 【職種名】 【埼玉 飲食】採用企画担当｜人事経験者｜退職金制度あり｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 本社の間接部門、営業部門、連結子会社、新卒・中途、すべて携われます。 様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。 採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務をお任せします 【具体的には…】 ・採用戦略の企画・立案 ・採用マー