取締役 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容■セレクトショップ:STUDIOUS（ステュディオス）の運営 高い品質とクリエーションを兼ね備えたドメスティックブランドのみをセレクト。現在、ドメスティックブランドの取扱い数は世界No1。 ■ブランド:UNITED TOKYO（ユナイテッドトウキョウ）の運営 完全国内生産の自社ブランド。商品タグには生産国ではなく生産県を表記。STUDIOUSと比べて幅広い世代をターゲットとし、ローンチからわずか3年で40億円規模の事業に成長。2017年には東京コレクションデビューを果たす。 ■ブランド:PUBLIC TOKYO（パブリックトウキョウ）の運営 UNITED TOKYOのビジネスモデル（完全

仕事内容総務、経理に係る事務業務全般（総合管理） ＊安全衛生に関する管理業務 ＊社会保険関連業務 ＊勤怠管理・給与計算業務 ＊取締役会・株主総会運営業務 ＊入出金管理・請求書発行業務 ＊会計記帳処理・月次決算業務 ＊経営管理資料作成業務 ＊その他関連する業務 ※業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容会社名 株式会社虎鐵 代表取締役 友松虎太郎 株式会社虎鐵の心得 技術が高いのは当たり前、虎鐵では周りの仲間とより仕事を楽しくやり、周りの仲間を大切にしよう！ 一、自分の身は自分で守り安全作業 一、仕事は楽しく手際よく仕事をこなそう 一、周りへの気配りも大切に 募集内容 就労時間8:00～17:00（実働6時間40分） 休憩10:00～10:30.12:00～13:00.15:00～15:30 交通費全額支給 作業着、防寒着、作業道具(フルハーネスや腰道具)など支給 お仕事に必要な資格も全額支給 社会保健完備 日当は11000円～（経験者は優遇いたします) もちろん年齢不問、初心

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容臨床心理士・公認心理師として、カウンセリング・心理検査実施・療育をしていただきます。子どもから大人まで、個人から組織まで、様々なお悩みやニーズにオーダーメイドの心理支援をお届けできる会社を目指しています。多種多様な相談が寄せられるので、しっかりとした「見立て」をしていただき、かつその「見立て」に応じた適切な心理支援をご提供していただきます。ゆくゆくは、学校や保育園といった教育・小児科や精神科といった医療・NPO法人や社会福祉法人といった福祉のフィールドでの巡回相談、メンタルヘルス関連の講演会講師などもお任せしていきます。

仕事内容会社名 株式会社虎鐵 代表取締役 友松虎太郎 株式会社虎鐵の心得 技術が高いのは当たり前、虎鐵では周りの仲間とより仕事を楽しくやり、周りの仲間を大切にしよう！ 一、自分の身は自分で守り安全作業 一、仕事は楽しく手際よく仕事をこなそう 一、周りへの気配りも大切に 募集内容 就労時間8:00～17:00（実働6時間40分） 休憩10:00～10:30.12:00～13:00.15:00～15:30 現場までの交通費全額支給 作業着、防寒着、作業道具(フルハーネスや腰道具)など支給 お仕事に必要な資格も全額支給 社会保健・任意労災フルタイム保障完備 日当は13000円～(経験者は優遇い

仕事内容初めまして、アートビルダー株式会社 代表取締役の宇津木（うつぎ）と申します。 私たちは、一般住宅からビル・マンションまで幅広い現場に足場を組み立てる足場仮設工事を行っている会社です。 2006年の創業以来、「足場で【良い】を体現する」という理念のもと、日々進化を続けています。 この【良い】には「カッコよい」という想いを込めており、私たちはプロフェッショナルとしての誇りや美しさを追求しています。 足場工事は、世間的に「きつい」「汚い」「危険」「怖い」という4Kイメージを持たれがちです。 しかし、私たちはそのイメージを変えたい。 「足場を通して社会に貢献する」だけでなく、「この仕事を自信を持っ

仕事内容仕事内容：成長に貪欲なメンバーが多く、刺激的な環境です！変化を楽しみながらチームに貢献できます。新卒1年目でも「やりたいです！」と手を挙げれば、どんどん新しいことに挑戦できます！ 【募集】 セールス職 サービスの魅力をより多くのお客様に伝え、ゴーリストとお客様の架け橋となるお仕事です。 一般的に販売は自社サービスを「売り込む」ことが多いと思われますが、売れればいいというような営業方法はしていません。 ◆主な仕事内容 - 問合せや商談の対応 - 販売戦略の立案、営業の仕組化 PR：【メンバー】 ◆新卒6年目S さんセールス担当として大手人材サービス企業をはじめ100社以上をご支援。新卒4年

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容「とりあえず東京で就職」という選択に、ワクワクしていますか？ 満員電車に揺られ、表情の暗い大人たちに混ざる毎日。 もしそれが、あなたの理想とする未来ではないのなら。 富山から日本、そして世界を相手にする。 そんな「非常識な挑戦」を、アンダスで始めませんか？ 【新卒の85％が県外から。セールス・コンサルに挑戦！】 アンダスには、北陸だけでなく全国各地から意欲の高い若手が集まっています。 彼らに共通しているのは、「なんとなく」で会社を選んでいないこと。 「富山におさまる」つもりなど、全員が1ミリも持っていません。 最高基準の仕事をし、自分の人生を自分で切り拓く。 セールス・コンサ

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容 新卒採用2027実施中！ ＜法人営業について＞ 一般的にセールスは自社サービスを「売り込む」存在だと思われがちですが、「売れればいい」というスタンスは一切ありません。 実際にはお客様の抱える「本質的な課題」を掘り起こし、その解決方法を一緒に考え、提案する 「クライアント自身の結果を出すセールスチーム」を目指しています。そのため、問い合わせから商談、受注後のフォローまで一気通貫でサポートし、クライアントとの深い関係性を築けます。 ▼主な仕事内容 - 問合せや商談の対応 - セールス戦略の立案、営業の仕組化 ＜チームについて＞ 20～30代の若手メンバーが中心となり、5名のセールスチームで

仕事内容株式会社和漢は、健康食品・医薬品・化粧品・ペット領域の商品を企画・販売する福岡の会社です。28卒は4名を採用予定。将来の新規事業立ち上げメンバーとして、早期から事業づくりに挑戦する人材を採用します。 【選考について】 取締役とのカジュアル面談後、2dayインターンで実際の業務や会社の文化に触れていただきます。その後、リーダー・取締役・代表との面談を経て内定となります。 【入社後】 商品企画、広告運用、ECモール運営、クリエイティブ制作、売上・利益管理、採用、チーム管理など、事業を動かす仕事を実務で経験します。配属は本人の適性、業務習熟度、組織・事業の状況を踏まえて決定します。新規事業の立ち上

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短

仕事内容説明会概要 皆さんが「コンサルタント」という仕事を選ぶとき、“本当に知りたい！”と思う情報を凝縮した特別な会社説明会です。 Urekaの社長が登壇し、会社説明をいたします。 【このイベントで知れること】 「コンサルタント」のリアルなキャリアパス 経営層から見たコンサルティング事業の面白さ 直接社長に、あなたから質問できる【たっぷり質疑応答タイム】も！ 社長自らが登壇し、SOLIZE Ureka Technologyが志す未来、暗黙知を起点とした変革力について、経営者・コンサルタント両方の視点から語ります。 【プログラム内容】 ・社長による会社説明 ・コンサル業界やSOLIZE Ureka Te

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制,個別指導,中学受験指導,高校受験指導,大学受験指導 【応募資格】 今年度大学卒業見込みの方 【仕事内容】 ［雇入れ直後］ 小・中・高校生対象の個別指導塾で生徒の自立学習の定着を目指す指導をしていただきます。 生徒1人1人にあった学習計画を立て、目標達成に向けて伴走します。 「頑張る生徒をサポートする」これが当塾での講師の役割です。 授業形式ではなく、教室を巡回し、質問を受けたら、その都度回答する形式です。 チェックテストも適宜行ないながら、生徒の理解度を確認します。 講師は全員正社員ですので、バイト講師のシフト管理を行う業務などはありません。 また、生徒の

仕事内容経験不問,研修あり,週休2日制 【仕事内容】 〈最大のホスピタリティが求められる仕事…それが日能研〉 ［雇入れ直後］ 一般職の仕事…教室で受付業務を主に行います。 日々通ってくれる子どもたちの表情・声から変化を感じ取り、優しく声を掛けてあげたり相談に乗ってあげることは日々のワークです。加えて新規のお客様からの入室相談や、生徒の保護者からの相談対応などではホスピタリティの高い対応が求められます。その他にも、毎月の請求管理や配布物の準備、イベント申込のお客様に連絡する仕事などがあります。 ［変更の範囲］ 会社が定める業務 【募集対象】 新卒…翌年3月卒業または卒業見込の大学生・大学院生・短