サービス管理責任者 - 福島県 の求人・仕事・採用

仕事内容2026年5月新規オープン！福島県内初開設！ 就労移行支援「Rickeyクルーズ福島駅前」サービス管理責任者（正社員）募集！ * 残業ほぼなし（前年度実績：1ヶ月あたり約50分）、希望休取りやすい * * 年間休日110日＋リフレッシュ休暇（特別休暇）年10日＋有給休暇* * 有給休暇は1時間単位での取得が可能！* * 宮城県名取市の老人ホーム：ご親族の入居社割あり！* * 社内にはカウンセラーやセラピスト等の福祉専門職多数在籍！学び合える環境です！* * チームワークが多い職場で一緒に働ける方を募集しています * JR福島駅東口より徒歩約2分の好立地 * 2

勤務時間シフト制 ◎週1日からOK！ ◎1日2時間からOK！ ■勤務例 月曜日 18時～20時 2時間 モニタリング 水曜日 13時～15時 2時間 営業同行 金曜日 18時～20時 2時間 モニタリング 【計6時間】 月曜日 17時～21時 4時間 モニタリング 水曜日 17時～21時 4時間 モニタリング 【計8時間】

仕事内容◎2023年8月新規OPEN予定！ ◎オープニングスタッフ募集！ 「ひまわりホームI」は 『障がいのある方の未来をつくる』 を理念に、知的障がいや 精神障がいをお持ちの方を対象とした 定員４名のグループホームです。 【仕事内容】 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・入居者様からの聞き取り、相談対応 ・運営、管理など 日中は営業と挨拶回り中心、 17時～21時はモニタリングや 管理者や世話人と打ち合わせが中心です ◎管理者未経験でも大丈夫！ 管理者未経験でも 丁寧に指導いたしますので 安心して勤務いただけます。 ◎ひとりひとりをしっかり支援！ 世話人なの

仕事内容2026年10月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50

仕事内容【残業なし・9時～17時定時】「働く」を支え、未来を創造するサービス管理責任者募集 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労移行支援事業所において、障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-2156(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支

勤務時間9:00～18:00（休憩12:00～13:00）

仕事内容【完全週休二日制】【土日祝休み】2024年12月にオープンした就労継続支援所です◎お持ちの資格や経験を活かして働きませんか？ 就労継続支援所でのサービス管理責任者のお仕事を行っていただきます。 ・利用者の個別支援計画の作成 ・利用者の状況把握と支援の実施 ・スタッフの指導・育成および業務管理 ・利用者および家族との連絡・調整 ・サービス提供の質の向上と評価 ・関係機関との連携および情報共有 ・その他、施設運営に関わる業務 募集概要 職種：サービス管理責任者 雇用形態：パート 施設形態：障がい者就労支援 施設名：就労移行支援RESTA 給与： 【時給】1500円 ＊勤務日数等はご相談く

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容◆年4回インセンティブ報酬あり◆週2日～勤務OK｜時間相談可｜最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【白河市中田】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談

仕事内容[PRポイント] 障がい者福祉事業を展開する法人が運営する施設です。季節の休暇があるため、リフレッシュしながら働くことができますね。また、マイカー通勤が可能なため、遠方からの通勤もラクラクですよ。 [仕事内容] サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書作成 ・相談援助 ・スタッフの教育・指導 など [給与] 月給:300,000円〜375,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(同条件) ≪内訳≫ 基本給:165,000円～ 諸手当:96,500円～162,000円 固定残業代(20時間分):38,500円～48,000円※超過分は別途支給 昇給:あり

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-2186(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

勤務時間15時00分～17時00分 ・休憩なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者パート募集中☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 令和７年１２月新規オープンの障がいを持つ方々の生活支援を行う グループホーム事業所オープニングスタッフです。 ＊新規オープンに伴い、サービス管理責任者を募集いたします。 ＊下記の業務を行って頂きます。 ・計画書の作成 ・利用者のチェック ・その他アセスメント、モニタリング ※やりがいのある環境で１からスタートしてみませんか？ 【業務の変更範囲：

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月0時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-2185(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容・利用者様の作業支援 着物リメイク作業（ネクタイ・スカーフ・アロハシャツ等） お弁当の調理、盛り付け、販売及び関連業務 ・作業手順の説明、見本提示、声かけ、ペース調整などの個別支援 ・作業記録・支援記録の作成 ・利用者様の送迎 ・イベントやレクリエーションの対応 「働くこと」を通して、利用者様が自分のペースで社会参加できる よう、安心して作業に取り組める環境づくりを行う仕事です。 変更の範囲：なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】

仕事内容◎年間休日120日以上★残業ほぼなし☆就労継続支援A型事業所でサービス管理責任者のお仕事♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ◎就労継続支援A型事業所において、サービス管理責任者として利用者様の就業時における管理をしていただきます ・利用者様の勤怠管理、ケア ・個別支援計画の作成 ・利用者様の面接、相談、モニタリング ・利用者様が行う作業についてのサポート及び指導 ・ご家族、関係機関との連絡調整 ・スタッフの研修、指導、相談 ・請負先企業との連携調整と営業 ・その他国保連請求業務等事務作業 転勤、業務範囲の変更なし 資格: ●下記いずれか必須※サービス管理責任者の要件を満たす方

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-2180(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労移行支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 265000~350000円 【住所】 福島県郡山市駅前2-12-2日本生命郡山駅前ビル1階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 20

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIZ-2179(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任者・児

仕事内容・就労継続支援事業利用の相談、調整等 ・障がい者個別支援計画書作成 ・障がい者への就労支援 ・身の回りのお世話 ・レクリエーションの計画 ・記録、報告書の作成 ・送迎（社有車使用：伊達市・伊達郡・福島市） ・その他付帯業務 変更範囲：変更なし

仕事内容〇事業所を利用される方の支援計画書の作成及び進捗管理 （利用者様の状況把握含む） 〇関係機関からの各種相談対応 〇各種書類の作成と管理及び連絡調整 ＊キャリアパスのための資格取得講習の半額補助あり。 ＊施設の事前見学も行っています。ぜひお越し下さい。 「６０歳以上応募可能６０＠」 「業務範囲：変更なし」

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-2154(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容おもいやりネオ：令和８年３月１日開所予定 新規施設の立ち上げに携わる、就労支援Ｂ型施設のサービス管理責 任者（基礎研修のみでも可） 【具体的な業務内容】 ※当社は管理者がいます １）個別支援計画の作成 ２）関係者・関係機関との連携 ３）役所に提出の資料作成 ４）アセスメント ※【求人に関する特記事項】も併せて参照ください （変更範囲：なし）