サービス管理責任者 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方！施設管理者と兼務で給料アップ！チームで動けるのもうれしいポイント！ ◆2026年7月オープン予定 ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆全国展開の安定企業！で一緒に働きませんか？ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 施設管理者 兼 サービス管

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容就労移行支援事業所のサービス管理責任者を募集します。 ・利用者の就職支援 ・就職のための教育訓練指導 ・支援計画カリキュラムの作成、管理 ・職員の指導 ・イベントの運営管理 ・利用者の送迎（軽又はキャラバンを使用） ＊就職によって経済的自立と社会的自立を目指す障がい者を、職員 全員でサポートします。 ＊利用者さんに寄り添い支援できる、そんな方々をお待ちしており ます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【実績あり！／基礎研修修了のみの方もご相談可能！】新潟市にてサービス管理責任者を募集中！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者としての業務全般をお願いいたします。 ・利用者の入退所管理 ・従業者の相談、助言 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 ・相談、助言、育成 ・関係各所との連携 ・利用者の入退所管理 ・利用者様の見学・体験対応など 「従事すべき業務の変更なし」 「就業場所の変更なし」 資格: ・以下の研修を修了されている方 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ２：相談支

仕事内容【仕事内容】 ◆サービス管理責任者としての業務全般の作業をお願いいたします。 ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時30分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間内で４～５時間程度勤務できる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、冬期休暇有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◇障がい者就労継続支援Ｂ型◇ 障がいのある生きづらさを感じている方や、 一般企業などで働くことが難しい方に対して、 就労の機会や生産活動の場を提供し、それをサポートします！ 人を支える仕事に就きたい方、やりがいのある仕事を 探されている方にはぴったりのお仕事です。 ＜主な業務＞事業所運営管理業務、個別支援計画の作成、 直接支援業務、相談支援業務、新規開設業務（ある場合のみ）等。 （＊業務変更の範囲：変更なし） 未経験者の方も安心してご応募下さい！

仕事内容これから新規開設予定（加茂市もしくは田上町）の開設準備に 携わって頂きます。一人で準備するのではなく、開設担当者と 一緒に準備して頂きますので安心して下さい。 まずは勤務地は ハイタッチ五泉事業所になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役

仕事内容◎引越し・家賃補助あり◎賞与2回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎育休復帰93%◎ 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で新たにオープンする事業所での サービス管理責任者の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎サービス管理責任者研修を受講済みの方 ◎オープニング・引越、家賃手当

仕事内容Ｂ型就労支援事業所 新規立ち上げスタッフ ・利用者一人一人に対する個別支援計画の作成・見直し・モニタリ ング ・利用者やご家族との面談・アセスメントの実施 ・支援スタッフ（生活支援員・職業指導員）との連携・指導・助言 ・利用者の支援状況や事業所運営に関する記録管理・帳票作成 ・サービス提供全体の質の向上および業務改善の推進 ・外部関係機関との連絡・連携・調整 ＊業務車を使用する機会：有（社有車使用） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容◎賞与2回◎昇給年1回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎育休復帰93%◎住宅・家族手当あり 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社で新たにオープンする事業所での サービス管理責任者の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎サービス管理責任者研修を受講済みの方 ◎年間休日120日以上

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変対応等。通年。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に沿います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当社の障がい者グループホームでは、お客さまの「できる」「やり たい」を大切にし、生活意欲・スキルの向上を重視した支援を提供 し、自立した生活をサポートすることを目指しています。 「生活支援を通じて、お客さまの成長をサポートしたい」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境を用意しております。 【主な業務内容】 入居相談、支援計画作成、生活相談、日常生活トレーニング、課題 設定と目標達成マネジメント、医療機関等付き添い、関係機関連絡 調整等 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者様の作業をサポート ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議 ・研修の実施 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容障害福祉サービス事業の運営 サービスの質向上や事業の推進、効率化、人材の育成など。 利用者の方々との面接、アセスメントを行なっていただきます。 またご家族への計画、説明、連絡、施設スタッフの管理や技術的指 導や教育をお願いします。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 205000~295000円 【住所】 新潟県新潟市中央区新潟市中央区関屋金衛町１−７７ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容◎賞与2回◎昇給年1回◎残業6h◎年休120日◎売上120億円企業◎育休復帰93%◎住宅・家族手当あり 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 《業界の有力企業・ウェルビーグループ》 グループ従業員数1,500名以上 全国200以上の事業所を展開、売上120億円以上 障がい者就労移行支援・児童発達支援などの 事業を展開する業界の有力企業ウェルビーグループ そんな弊社事業所での サービス管理責任者の募集です◎ ≫———————ここがPoint———————≪ この求人の特徴は ◎サービス管理責任者研修を受講済みの方 ◎年間休日120日以上・残業平均月6時間

仕事内容【こどもサークル】週休2日制。「こどもサークル新潟空港通り」にて児童発達支援管理責任者としてお持ちのスキルを活かしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導員業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ◆児童発達支援管理責任者業務◆ 〇モニタリング 〇個別支援計画作成 〇保護者対応 〇その他各種児発管業務全般 ◆管理者業務◆ ◇見学・契約対応 ◇各種書類作成業務 ◇見学・面接対応 ◇シフ

勤務時間◆週12時間以上の勤務が必須です◆ 【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) ※勤務時間はご相談可能です ※シフト制 ※残業少なめ

仕事内容週2日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集◎【新潟市南区親和町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 資格: 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 勤務