支配人 旅館 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エム・シー ＼20～30代活躍中！／HOTEL1-2-3倉敷の【フロントスタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ホテルの顔として活躍！】フロントでの受付・接客や事務作業などをお任せ♪ ★お客様の「ありがとう」がやりがい ★研修充実 ★キャリアUP可能チェックインやチェックアウトなどのフロント業務 電話やネットからの予約受付 館内案内や観光情報提供などの接客対応 アメニティ補充など、客室のメンテナンス業務 売上データや日報作成などの簡単な事務作業 心のこもったおもてなしで、お

勤務時間[ア・パ]22:00～08:00 朝、早朝 22:00～翌8:00 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（1） 【22時】勤務開始なのでそれまでに制服に着替えて引継ぎを済ませます。ナイトのメンバーは学生・フリーター・Ｗワーカー・シニアなど多彩。深夜帯は、ほぼ事務作業。翌日の部屋割りなどをします。 ◆1日の仕事の流れ（2） 翌朝【6時30分】朝食レストランがオープン。朝食を終えたら即チェックアウトのお客様もいます。チェックイン時に宿泊料金は頂いているので、あとは精算とカギの返却。【8時】には早番スタッフと交代して勤務終了。残業はほぼなし。 ※上記はあくまでも一例です。店舗により時間が異なる場合もあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらも勤務出来る方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容【仕事内容】 支配人候補として宿泊部、料飲部の統括をご担当いただきます。 ※お持ちのホテル業界でのご経験をもとに、現場で社員の方々と共に勤務いただきながら、既存の社員の方々へアドバイスをいただき、組織のバージョンアップを図っていただき、将来的には現場でも勤務しながらマネジメントも兼務いただくプレイングマネージャーをイメージしたポジションとなります。 【給与詳細】 【月給】290,000円～560,000円 ※年齢、経験スキルを考慮の上、決定。 昇給：年2回 賞与：年2回（過去実績1ヶ月） 手当：通勤手当（上限月15,000円）、家族手当、役職手当、食事手当（9,000円） 【固定残業代

仕事内容【貸切ウェディング施設の支配人候補 】 お客様のご案内や対応だけでなく、現場のスタッフをまとめるリーダー的存在として統率をとっていただける方。 スタッフの士気を高めて、リーダーとしてお客様の満足の為に努めてくださる方を募集いたします。 ※ホテル業界経験・ブライダル業界経験必須 ※管理職経験・マネジメント経験のある方をお待ちしております。 各セクションの担当者と連携を取りながら、お客様の理想のセレモニーを実現するために心をひとつにお手伝いをします。 休日・休暇・勤務日 【定休日】月曜日・火曜日(祝日を除く) ※運営上、土日祝日は出勤日となります 【休日】月間公休9日 【年間休日】120日 冬期

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務概要 ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約1年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。 チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています。 【この求人の魅力】 ＜山岡家で叶える、「自分の店」を動かす裁量＞ 山岡家で働くことは、単なるサラリーマンの仕事ではありません。あなたの店舗は、まるであなた自身の個人店。 会社員として安定した待遇を得ながら、経営者としての醍醐味を味わえます。 特に、店

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します （ホテル業界経験不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢30歳～50歳前後 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル支配人・マネージャー候補/年収450～550万/勤務地：全国対象 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテル支配人・マネージャー候補の募集となります。 【具体的には】 チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者 ・ホテル全体の管理 ・人材採用・育成 【事業内容・会社の特長】 「おもてなし

勤務時間[ア・パ]05:30～11:30 朝、早朝 5:30～11:30 ◇週3日～勤務日数応相談 ◆1日の仕事の流れ（例1） 【出勤】朝食バイキング会場のオープン準備を始めます。 【オープン】オープン後はお客様のご案内、追加料理の調理・ 補充、お皿洗いやテーブルの片付けなどをお願いします。 ◆1日の仕事の流れ（例2） 【クローズ】お客様の受付を終了後、片付け等の閉店業務を 行います。【退勤】みんなで一日の疲れを労いながらまかないを 食べたら、残りの片づけと翌日の仕込みをして退勤となります。 ※上記は店舗によって異なります。

仕事内容倉敷ステーションホテル株式会社 【岡山／倉敷】ホテル支配人候補◆倉敷の観光と発展に貢献／倉敷駅徒歩3分／転勤無 【仕事内容】 【岡山／倉敷】ホテル支配人候補◆倉敷の観光と発展に貢献／倉敷駅徒歩3分／転勤無 【具体的な仕事内容】 ■概要： 倉敷駅前に立地し、ビジネス・観光双方に独自色を出したホテル2店舗を運営しています。役員と社員間の距離感が近く、全員一丸となって働いていることを実感できる会社です。倉敷の再開発事業に参画し、2021年夏に新ホテルをオープン。倉敷の観光を盛り上げ、地域に根付いて働けます。 ■業務概要： ホテルにおける宿泊部、あるいは料飲部の支配人を担当いただきます。今後の

勤務時間シフト制

仕事内容ホテルにおける宿泊部、あるいは料飲部の支配人を担当いただきます。 今後の倉敷の観光を先頭に立って牽引し、机上ではなくプレイングマネージャーとして実際の現場に携わっていただきます。 また教育などもお任せします。 ※観光をはじめ、お仕事等で倉敷を訪れたお客様に、倉敷の魅力をたっぷり伝え、 ゆったりとくつろいでいただけることや瀬戸内の魚介類を堪能し、思い出深い宴会をお手伝いさせていただく等、 お客様の満足を最優先に働ける方にオススメのポジションです。 ＜人事制度＞ 四半期ごとに自己目標を立て、役員と面談を行い、目標を設定、振り返りを行っていただけます。 スキルアップや自己成長ができる制度があります

仕事内容フロント正社員募集！温かいホテルを一緒につくりませんか 一番のおもてなしは「笑顔」！ホテル業界での勤務経験は問いません。月8回勤務でプライベートとの両立も可能です◎ チェックイン・チェックアウト業務 客室チェック、発注、在庫管理など 【1回勤務の後は2.5日お休み】 最大の魅力は働き方！1回の勤務が実働20時間45分で勤務の後は 2.5日もお休みがあります。その結果、出勤は月に7～8回！プラ イベートも充実出来る働き方です。推し活を楽しんでいる先輩も 沢山います♪未経験でも研修でしっかりと業務を覚えることが出来るので安心です。 【先輩フロントから！】 前職や学生時代のバイトなど、異業種

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験3年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ホテルフロント職】近畿・中四国/年間休日110日/昇給アリ・賞与アリ/上場企業ダイワロイネット 【仕事内容】 伝統と先進が融合するダイワロイネットホテルズで、最高のおもてなしと快適な空間を提供するスタッフとして成長できる仕事です。 ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験2年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ホテル・観光 ホテルフロント 年収400万円以上 年間休日110日 転勤無し ダイワロイネットホテル 【仕事内容】 フロントでの受付業務・インスペクション ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホテル内巡回業務（各フロアチェック） ●宅配便手配・電話対応：主に内線、ご宿泊の

勤務時間シフト制

勤務時間[ア・パ]10:00～17:00、17:00～00:00、00:00～09:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ▼職種別 募集時間帯▼ ・フロント 10:00～17:00 17:00～24:00 24:00～9:00 ※週2～3日OK！ ・メイク 10:00～17:00 17:00～24:00 24:00～09:00 ※週2～3日OK！ ■時間応相談 ■週2,3日から勤務OK！ ■長時間勤務も歓迎です！ ■週5日勤務で、月収24万円以上稼げます！ 効率良く、ガッツリ稼げるのが超オススメ♪ もちろん週3日～勤務相談OKなので、 掛け持ちやＷワークをしたい方にもおススメ！ ＜管理STAFF＞ 1日 実働8時間のシフト制度 ■休日/週1日 ※希望を出して連休取得も可能！

勤務時間 就業時間１：12時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容株式会社東横イン 【フロントスタッフ】月7～8日のみの勤務⇒1年の約半分が休み♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼ 奨励金や資格手当で収入面も大満足！ ／ ホテルでのフロント業務をお任せ ★海外のお客様を対応することも！語学力を磨きたい方もぜひ！＜主な仕事内容＞ ◎チェックイン・アウトの手続き ◎予約受付（電話対応・PC入力） ◎各種のインフォメーション業務 （サービスや周辺施設のご案内） ◎そのほか会員入会のご案内など フロントスタッフはホテルの「顔」。 お客様が気持よくご宿泊でき

勤務時間詳細は求人下部をご確認下さい。 09:00～15:00(休憩00分) 実働6時間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務形態:シフト制 ※勤務曜日応相談/週4日～ 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪

仕事内容株式会社セントラル・パーク ☆未経験歓迎/ホテル総支配人～岡山SDGsアワード2021受賞／働きやすい環境～ 【仕事内容】 ☆未経験歓迎/ホテル総支配人～岡山SDGsアワード2021受賞／働きやすい環境～ 【具体的な仕事内容】 【来年開業40周年の老舗ホテル／わが家のようなコンセプトルームが自慢／残業月平均10h程度】 ■概要： 当社は岡山ビューホテルを運営しており、18歳から80歳を超えるスタッフさんが就業されております。今回は当ホテルの管理人を募集しております。 ■業務内容： まずは宿泊の支配人として下記業務からお任せします。 ・シフト作成 ・勤怠管理 ・人材採用および育成 ・予算進