キャリアカウンセラー - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容ヒューティスト株式会社 キャリアアドバイザー／未経験歓迎／残業10時間以下 【求人要約】 業界未経験歓迎！求職者に寄り添うCAとして活躍を 拡大中の部門！キャリアアップのチャンスも豊富 残業月10h以下／年休120日／産休・育休実績あり 求職者の「未来」に寄り添うキャリアアドバイザーに！ 拡大中の部門なので、チャンスを掴む機会も多数！ この度は本格始動・拡大中の人材事業部で、キャリアアドバイザーを募集します。私たちが大切にしているのは、求職者が本当に喜んでくれるお仕事を紹介すること。求職者の方からしっかりと課題を伺った上で、長く働ける企業を紹介するよう心がけているため、推薦・紹介に

仕事内容<仕事内容> 新拠点での人材コーディネーター◆安心の研修制度＆OJT◆月給26万～／早期キャリアアップも！ 【仕事内容】 仕事を探す求職者と、採用活動を行う企業のマッチングをお任せします。 具体的には： ■求職者様との面談 求職者様にヒアリングを行ない、希望する働き方や待遇を確認。 ただ情報を収集するだけで無く、仕事に対する悩みや将来の不安を解決できるよう、「寄り添う面談」を心がけることが大切です。 ■マッチング業務 求職者様の希望条件に沿った求人を紹介します。 合わせて、履歴書の書き方や面接での自己PRなどをアドバイスし、内定に近づけるようサポートしていきましょう。 【未経験メンバー

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/クリエイターと企業の懸け橋となる営業/年休120日/年収1000万円も可】 業務内容(詳細) ■職務内容：企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 ＜対個人＞登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 ＜対法人＞法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回～月に1回に訪問

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◆未経験歓迎／入社半年で支店長に／明瞭な昇給制度で年収1000万円も可能！ 未経験から概ね入社半年で支店長のポストに就ける！ 支店の稼働スタッフ数を増やすことで着実に昇給！ 新規開拓は年に数ヶ月のみ。既存顧客に集中できる体制！ ＜お任せすること＞ 人材コーディネーターとして、警備職として働きたいスタッフ（隊員）と、人材を必要とする工事会社をマッチング。入社半年後には自身で支店を持つことができます！ 具体的には… ■既存顧客への営業 電話やメールで「人手不足の現場はありますか」とヒアリング。自身の担当隊員が希望する条件に合う現場が見つかれば、アサインしてい

仕事内容<仕事内容> 【正社員】外国語指導助手の人材コーディネーター／英語教育に貢献／管理職も目指せる ALT（外国語指導助手）に特化した派遣事業を展開する当社。 お任せするのは、自治体と連携し各学校と外国語指導助手（通称ALT）をつなぐ架け橋となるポジションです。 ＜教育委員会や学校との連携＞ ・ALTの授業観察、フィードバック ・授業の調整（ALTの体調不良時の勤務日変更など） ・教育委員会に中間報告 ・アンケート回収 （ALTや人材コーディネーターへの評価を自治体や学校などに依頼） ＜ALTのフォローを英語で行ないます＞ ・授業のフィードバック ・勤怠管理 ・生活サポート（銀行口座の開設や

仕事内容<仕事内容> 人材会社の警備部門にて人材コーディネーターの仕事◆未経験でも30万円スタート! 未経験から概ね入社半年で支店長のポストに就ける！ 支店の稼働スタッフ数を増やすことで着実に昇給！ 新規開拓は年に数ヶ月のみ。既存顧客に集中できる体制！ ＜お任せすること＞ 人材コーディネーターとして、警備職として働きたいスタッフ（隊員）と、人材を必要とする工事会社をマッチング。入社半年後には自身で支店を持つことができます！ 具体的には… ■既存顧客への営業 電話やメールで「人手不足の現場はありますか」とヒアリング。自身の担当隊員が希望する条件に合う現場が見つかれば、アサインしていきます。隊員が常

仕事内容【仙台】新卒向けキャリアカウンセラー／介在価値を感じる仕事／年休120日 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,000円～ ＜月給内訳＞ 基本給：133,400円～ ライフプラン手当：53,000円 固定残業代：45時間／65,600円～ ※超過分は別途支給 ◆想定年収：3,024,000円～4,200,000円 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 年収例) 720万円／26歳：サブマネージャー職(入社4年目) 480万円／24歳：チー

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人材コーディネーター★土日祝休み/年間休日120日/中途入社率95%！ ～大手旅行会社へ添乗員のコーディネート・営業・支店運営等をお任せします～ 添乗員の手配、事前打ち合わせからツアー中のフォロー、取引先へのアプローチ・連絡、添乗員の教育まで幅広い業務をお任せします。アプローチは既存顧客が中心です。新規顧客へのアプローチもありますが、信頼の構築が一番の目的。コミュニケーションを軸に依頼をいただけるような関係を築いて下さい。 【具体的なお仕事の流れ】 支店運営 ＜支店業務＞ ・派遣先との各種調整 ・登録スタッフとの面談やフォロー、教育 ・登録スタッフ確保活

仕事内容仕事内容： 【たとえば…】 ・求職者の方と面談（どんな仕事がしたいかヒアリング） ・希望に合ったお仕事のご紹介 ・働き始めた後のフォローや相談対応 ・企業への人材のご提案ややり取り など！ ◎未経験スタート大歓迎！先輩がしっかりサポートします ◎「ありがとう」がもらえる、やりがいあるお仕事です 給与 月給225,000円〜＋インセンティブあり ※交通費は全額支給 ※昇給チャンスもあり！ 勤務時間・曜日 10:00〜19:00（実働8h／休憩1h） ・週5日勤務（シフト制） ・希望休の相談OK！ 勤務地 【お住まいの地域を考慮して、勤務地を決定します！】 ・仙台市を中心に、東北エリ

仕事内容株式会社プラス・ピボット 人材コーディネーター／未経験でも月給28万円～／年休128日 【求人要約】 【高待遇】月給28万円～＋業績賞与＋インセンティブ 【未経験歓迎】意欲重視の採用、成長を支援します！ 【平均年齢30歳】20～30代の若いメンバーが活躍 創業2年で売上18億円を達成。 未経験から『介護×人材』のプロへと成長しませんか？ 私たちプラス・ピボットは、介護業界に特化した人材サービスを展開する企業です。2023年の設立ながら、創業2年で売上18億円を達成、すでに社員数は40名を超えるなど、急成長を続けています。 あなたにお任せするのは、介護施設と介護職を希望する派遣スタ

仕事内容仙台オフィス（２０２５年８月開設予定）担当として、ＩＴ企業（ メーカー、Ｓｉｅｒ）との取引における以下の業務を担当していた だきます。 １．クライアント（顧客／パートナー）との関係づくり ２．人材ニーズのヒアリング ３．エンジニア（ＳＥ／ＰＧ）と仕事のマッチング ４．エンジニア（ＳＥ／ＰＧ）のフォローや管理 ＊先輩社員がＯＪＴで丁寧に業務をお教えしますので、専門的知識 は必要ありません。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 ◆人材派遣・採用コンサルティングを行う弊社の派遣部門で求職者様面談をご担当いただきます。 企業と人に寄り添いつつ傾聴力、提案力を高めたい方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ◆就業を希望する求職者様の面談を中心に行なっていただきます。クライアントのニーズと求職者の要望を聞いた上で適切なマッチングを行います。 「子育てと両立したい」「未経験だけどチャレンジしたい」「働きながらスキルアップしていきたい」求職者の本質をヒアリングした上でベストな提案に繋げていただきます。 ◆面談を通じて求職者様のモチベーションや応募

仕事内容15期連続成長を遂げる当社で人材コーディネーターとして活躍しませんか？ サポート制度・福利厚生充実/有給取得率97%以上 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 256,790円～292,580円 その他の手当 ■資格手当 ■家族手当  配偶者・第二子まで：月5,000円/人  第三子・両親：月2,500円/人 ■住宅手当、社宅制度 ■在宅勤務手当 ■健康促進手当(毎年9月に3,000円支給) ◎昇給年1回(7月) ◎賞与年2回(6、12月 計2.5ヶ月分※業績により支給額を決定) 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区二日町3-10 グランシャリオ6階 募集情報 《設

仕事内容・年商52億円！5期連続右肩上がりで成長中！ 慢性的な人手不足に悩む、ガソリンスタンド業界に向けた人材ビジネスを展開する当社。 2006年の設立以来、店舗業務の請負サービスや人材派遣業、求人サイトの運営などにより成長を遂げてきました。 今回の募集では、ガソリンスタンド様と求職者のマッチングを図る、人材コーディネーターを募集します！ ・お仕事内容 ○企業様・求職者へのヒアリング、調整、マッチング ○派遣スタッフへの就業前・就業後の定期的なフォロー ※アポイントは多くても1日2～3件ほど！基本は自宅から訪問先への直行直帰です。 ※企業訪問やスタッフとの面談以外は基本在宅勤務。 ・一日の仕事の流れ

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー【業界トップの平均月給50万円以上を実現 未経験OK ノルマ無し 】 オススメポイント ️職種・業界未経験から多数活躍中！ ️管理職など年齢関係なくキャリアアップ！ ️業界トップの平均月給50万円以上を実現！ ️未経験でも働きやすい環境を用意しています！ ️副業・Wワークも可能な柔軟対応！ お仕事内容 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設け

仕事内容株式会社フィットメディカル 受付カウンセラー*20代活躍中！*未経験OK月給50万円も可 ＊入社1年目で年収約600万円│インセン月30万円も＊ 成果が収入に直結！憧れのライフスタイルが叶う ＼こんな生活に憧れませんか？／ ―全身脱毛やエステに通い自分磨き ―毎シーズン新作のデパコスや服を購入 ―推しのライブは各地方へ遠征 ―高級ホテルで優雅な休日を堪能 ディオクリニックなら あなたの“理想のライフスタイル”が叶えられます♪ 「頑張りをしっかり還元したい」 私たちはそんな想いで 成果に応じたインセンティブをご用意！ ■入社時は月給35万円からスタート！ ■入社3ヶ月でインセン月30

仕事内容・年商52億円！5期連続右肩上がりで成長中！ 慢性的な人手不足に悩む、ガソリンスタンド業界に向けた人材ビジネスを展開する当社。 2006年の設立以来、店舗業務の請負サービスや人材派遣業、求人サイトの運営などにより成長を遂げてきました。 今回の募集では、ガソリンスタンド様と求職者のマッチングを図る、人材コーディネーターを募集します！ ・お仕事内容 ○企業様・求職者へのヒアリング、調整、マッチング ○派遣スタッフへの就業前・就業後の定期的なフォロー ※アポイントは多くても1日2～3件ほど！基本は自宅から訪問先への直行直帰です。 ※企業訪問やスタッフとの面談以外は基本在宅勤務。 ・一日の仕事の流れ

仕事内容美容皮膚科での受付カウンセラー業務 電話予約応対、来院応対、施術の説明、カウンセリング、施術補助（脱毛介助） ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 【研修場所】 東京四ツ谷研修センター 【研修（1ヵ月目：集合研修）】 1週目：座学（肌の構造、取扱いメニュー、薬について等）、脱毛カウンセリング 2週目：フェイシャルメニューカウンセリング、電子カルテ操作 3週目：予約アプリ操作、WEB予約対応、電話予約対応、現場研修 4週目：現場研修 【各配属院（2ケ月目）】 先輩スタッフがカウンセリングチェックをして順次デビュー！ （目安として2週間以内にはデビューしていく流れです） ～遠方の方～ 1ヶ月間

仕事内容約９割の社員が未経験入社！ 個人ではなくチームで目標を追うスタイルです♪ 企業の短期の人材ニーズや個人の短期の就業希望を叶えるアルバイト派遣事業を展開しています。 【仕事内容】 企業様に派遣サービスをご提案し、登録スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介するお仕事です♪ ヒヤリング力が活かせます！ 【仕事詳細】 ◆企業様への対応 《法人営業》 どのような人材を求めておられるかを丁寧にヒアリングし、お困りごとを解決できるようサービスをご案内します。 ◆コーディネート業務、登録スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされているスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。

仕事内容株式会社TSACE 人材コーディネーター／未経験歓迎／月収30万円～／土日祝休み 【求人要約】 大切に育てます！人事部に「教育課」の専任部署あり 上場企業創業実績を持つ社長が設立！No.1を目指す 平均年齢26.5歳！スピード昇進年収1000万円可 【仕事内容】 【医療・福祉業界に貢献！】法人と求職者をつなぎ、就業のベストマッチングを行います◆丁寧な研修完備！ 【具体的な仕事内容】 ≪TSACEについて≫ 医療・福祉業界に特化した人材サービスを展開しています。2022年設立の新しい企業でありながら、資本金5億円、すでに全国13ヵ所に拠点を構えるなど、事業・組織ともに急成長中です。