大阪府大阪市の児童館 社会福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190200~300000円 【住所】 大阪府大阪市浪速区桜川4-10-13 【アクセス】 南海汐見橋線汐見橋 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日106日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 居室はすべて完全個室、個別性の高いユニットケアを提供しています。 介護老人保健施設さくらがわは、大阪市営地下鉄千日前線さくらがわ駅から徒歩7分、定員100名の大型老健です。施設を運営する敬英会は、

勤務時間(1)：08:30～17:00（休憩60分）

仕事内容■メインキャッチ 『駅チカ10分以内』駅チカ10分以内◎デイサービスの介護職員 ■職種 デイサービスの介護職員 ■職務内容 リハビリの補助、リハビリ機器のセッティング、各種ADLの介助、送迎業務 ※必ずすべての業務を行っていただくということではなく、相談のうえ業務内容を決定します（例：運転免許を取得していない方は、事業所内での業務を中心にしていただく等）。 ■給与 時給 1,300円 ～ 1,500円 ■給与備考 【給与】 ・時給 1,300円 ～ 1,500円 ■休日/休暇 【休日】 シフト制 【長期休暇・特別休暇】 ・年末年始休暇 ・有給休暇(6か月経過後の年次有給休暇日数10日

仕事内容特別養護老人ホームでの相談員業務 ・ご利用者さまの入居相談、面談、契約業務 ・医療・福祉・行政機関との連携調整 ・送迎業務 ・施設内での事務業務 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・住宅手当あり ・育児サービス利用費用助成制度 ・時短勤務制度あり ・クラブ活動あり ・職員旅行あり ・忘年会あり ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休（シフト制） ・月8～10日休み ・年間休日110日 ・リフレッシュ休暇3日 ・年末年始5日 ・慶弔休暇 ・産休・育休取得実績あり

仕事内容大阪府大阪市旭区の医療相談員（地域連携室）／牧病院／旭区新森 (正社員) | 社会医療法人 ＯＮＥ ＦＬＡＧ ▼仕事内容 牧病院内、地域連携室での勤務です。 病院における地域連携業務、医療ソーシャルワーク業務等【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市旭区) ▼職種 医療相談員（地域連携室）／牧病院／旭区新森(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給226900〜299800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)192100〜265000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員)

仕事内容大阪府大阪市北区のサービス管理責任者等／大阪梅田 (正社員) | 株式会社 エンラボ ▼仕事内容 株式会社エンラボは「誰もが自信を持てる社会をつくる」を理念に、自立訓練（生活訓練）事業「エンラボカレッジ」を運営しています。 発達の特性等により生きづらさを感じている方を対象に、自己理解や対人関係を学ぶ支援を行っています。 サービス管理責任者として、利用者支援全体のマネジメント、個別支援計画の作成 ・更新、アセスメント、モニタリング、サービス担当者会議の実施、支援記録の確認 ・指導を行います。 また、スタッフ指導 ・教育、ケース検討会の運営、請求 ・監査対応、関係機関 ・行政との連携、保護者対応

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土・日曜日、祝日及び月曜日から金曜日のうち所属長が指定する曜 日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容区内の小中学校等における要支援児童生徒のスクリーニング会議２ のアセスメントに参画していただき、区内関係機関と連携し、スク リーニング会議２におけるアセスメント結果による適切な支援につ ないでいただきます。 また、適切な支援につなぐため、子育て支援に関する地域資源の状 況を把握し、地域における見守りや支援につないでいただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容ご自身の経験を活かして働きたい方、今後スキルアップしていきたい方必見!施設長・所長としてのお仕事 デイサービスでの管理者業務全般 ・ご利用者様の受け入れ対応、生活相談員業務 ・スタッフの採用、教育、労務管理 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) 年間休日122日とお休みはかなり多いため、家族との時間や友達とのプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 福利厚生も充実しているため、安定して長く働きたい方にもおすすめです♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/未経験OK×賞与2.5ヶ月分/大阪府大阪市城東区 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は2.5ヶ月分（記載実績） ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 特養入居者の介護計画立案・作成 サービス利用者との面接 関係機関との諸調整 相談業務 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:リールスメディカル井高野 【施設形態】:放課後等デイサービス 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 ・児童の送り迎え ・日常生活の支援 ・毎日の遊びの提供 ・行事の企画、運営 ・給食やおやつなどの食事援助 ・日報、連絡ノートの記入 等 ※本求人は社会福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※社会福祉士の資格を取得するためには、「国家試験」に合格することが必要です。 【給与詳細】 【月給】253,820円- ［内訳］

仕事内容介護老人保健施設で以下の相談員業務を担当します。 ・入退所に関する支援・各種手続き （相談受付／情報収集／面談／判定会議の開催・連絡／受け入れ調整） ・入所者およびご家族の相談・苦情対応 ・地域との連携・調整 ・その他付随する業務 待遇 ■昇給・賞与 ・昇給あり（前年度：1,000～4,000円） ・賞与あり／年2回 計3.40ヶ月分（前年度） ■通勤手当 実費支給（上限50,000円） ■福利厚生 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・処遇改善一時金支給 ・制服貸与 ・食事補助 ・医療費補助 ・資格取得支援 ・研修制度（新任者研修・所内研修） 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日

仕事内容大阪府大阪市大正区の生活相談員 (正社員) | 社会福祉法人 裕信福祉会 特別養護老人ホーム 悠の里 ▼仕事内容 特別養護老人ホーム悠の里での生活相談員業務。 ご経験をしっかり評価させていただきます。 ご応募お待ちしています。 【変更範囲：変更無し】 (大阪府大阪市大正区) ▼職種 生活相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜290000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)200000〜260000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時

勤務時間8:00～17:15 ※週1日～OK（曜日は応相談） ※勤務時間相談可

仕事内容【日勤】福祉施設で生活サポートのお仕事！週1日～OK！男性活躍中！ ●障がい福祉サービス事業所での生活支援業務● 就労継続支援B型施設での業務 仕事を頑張るご利用者様のサポートをはじめ、 生活面の支援をお願いします。 ☆未経験から社会福祉に挑戦！ 障がいをお持ちの方の生きがいある生活を支える、 やりがいのある仕事です！ 特別な資格や経験がない方でも、 人を想う気持ちさえあれば問題ありません。 ☆資格やスキルを活かして活躍したい方必見！ 「ブランクがあるけど大丈夫かな…」 そんな不安な方も大丈夫！ 介護福祉士や社会福祉士の資格をはじめ、 これまでに培った経験やスキルを 当施設で存分に発

仕事内容月給22.5万円以上★駅徒歩5分★＜残業＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞児童指導員♪1対1で寄り添う個別支援◎未経験・ブランク／資格取得見込みの方もOK♪コペルプラスで子どもたちの「できた！」を育む支援を届けませんか？【大阪市】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童指導員を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に寄り

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜託児施設あり＞病院にて医療ソーシャルワーカーのお仕事です@大阪市住之江区 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務 ・社会福祉士業務全般 ・日常生活営むことに支障のある院内患者様の福祉に関する相談・援助 【応募条件】 社会福祉士 【おすすめポイント】 託児施設あり 日曜日、祝日固定休み 賞与3ヶ月分 【給与詳細】 【月給】280,000円-（経験者） ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容介護老人保健施設における相談員業務全般を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・介護老人保健施設ご利用の相談、面談、連絡及び契約業務 ・医療、福祉、行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ・ご利用者さまの送迎、施設内での事務業務 【施設・スタッフ情報】 ・1階が事務所、デイケア、お風呂があり、2階3階が療養棟、4階が管理棟です。 ・要介護度1から5までのご利用者様が利用されています（平均介護度3.7）。 ・スタッフの年齢層は20代から40代が中心です。 ・現相談員が一緒に勤務を開始し、サポートおよび育成を行います。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞

仕事内容仕事内容： 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟での社会福祉士業務。患者様・ご家族への入退院支援や、医療・介護施設との連携業務を担当します。 ≪主な業務≫ ■医療・介護施設との連携調整 ■渉外業務 ■在宅・施設・病院等への入退院相談・支援 ■患者・家族への相談支援 ■社会資源の紹介 ■書類作成・記録管理 【1日の流れ】 ■出勤・朝礼 ■入退院予定チェック、相談対応 ■医療・介護施設との連絡・調整 ■退院支援・渉外業務 ■書類作成・報告業務 ■日報整理・退勤 【入社後の流れ】 入社後3か月の試用期間中は先輩MSWと同行し、入退院支援・渉外業務の流れを学習。業務に慣れたら独り立ちして実

勤務時間○勤務形態：シフト制 16:00?翌10:00（実働16時間／休憩2時間）※3人夜勤体制で安心です。 ○勤務日数について 月に8日?20日（夜勤4回～10回）の間でシフトを調整します。

仕事内容【求人掲載元】バイトな 〇施設の概要 阪急宝塚線の三国駅から徒歩6分の定員70名の住宅型有料で募集が出ました！ 現在は夜勤専従で勤務して頂ける方を1名募集しております。 利用者様は定員70名ですが3人体制で夜勤同行も1ヵ月ありますのでご安心下さい！ シフトは週2～3回や月8～10回などの融通が利くので派遣社員に人気です！ 利用者様は落ち着いた方が多いのでオススメの施設です！ 【住宅型有料老人ホーム内における介護業務全般】 ・介護福祉士 入居者様の平均の介護度は他の施設より低いので派遣社員にとても人気がある施設です。 入居者様は杖で歩行できる方や意思疎通が出来る方がメインになります。この施設

仕事内容大阪府大阪市西区のデイサービス相談員 (正社員) | 医療法人 日新会 ▼仕事内容 デイサービス利用者様の相談業務に従事していただきます。 ＊利用者様の相談業務 ・入退院支援業務 ＊医療機関や介護施設等への渉外業務 ＊送迎業務（普通車） ＊ＰＣを使用しての書類作成業務 ＊その他付随する業務☆未経験の方も応募可☆☆職場見学、歓迎いたします☆【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市西区) ▼職種 デイサービス相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給215000〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)157000〜171000円 (昇給)あり

仕事内容大阪府大阪市阿倍野区の支援相談員 (正社員) | 社会医療法人山紀会 介護老人保健施設 やまき・あべの苑 ▼仕事内容 ◇介護老人保健施設内での入所者、通所者の皆様に対する介護相談業務全般。 ＊経験は１年以上ない方でも応募可です。 （応相談） ＊スキルアップのための様々な研修や勉強会等を積極的に行っています。 【変更範囲：法人内全事業所における業務全般】 (大阪府大阪市阿倍野区) ▼職種 支援相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給188000〜231300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)149000〜182300円 (昇給)あり (賞与)賞

仕事内容【東証プライム上場企業が運営するLITALICOジュニアの特徴】 ◎そのひとりの「できるよろこび」をちからに LITALICOジュニアは発達が気になる0歳～18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。 カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。 一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 LITALICOには保育士資格やPT・OT・ST（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）、臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師、教員免許などの資格を活かして働くスタッフが多く在籍。 教材開発の専門部隊や、研究に基づく充実