株式会社東芝 設計 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・機械系学科卒業の方で製造業で機械・構造関係の設計経験をお持ちの方。 ■志向性（求める人物タイプ） ・何事も前向きで失敗を恐れず新しいことに取り組んでいける方 ・協調性がありチームのパフォーマンス向上に寄与できる方 ・語学力は通常の英語教育レベルを達成していれば可。（TOEICや会話力の基準は特段なし） ■採用目的 カーボンニュートラルなど急速な社会の変化と客先ニーズに対して迅速に対応し、お客様の環境に配慮した設備導入や設備の安定稼働に貢献。 【職種名】 ▽【横浜】構造・機械設計・開発＃93-2 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下のいずれかの電気エンジニアとしてのご経験をお持ちの方 ・モータ＆ドライブやFA機器の電気設計経験 ・ソフトウェアや制御システム設計経験 ・電気回路設計経験（製品分野は問わない） ・MELSEC（シーケンサ、GOT）使用経験 【歓迎条件】 インバータ・コンバータを使用した設備の設計経験 モータの古典制御や、現代制御に関する知識 FA機器（シーケンサ、サーボモータ）を使用した設備の設計経験 CANやイーサネットなどの通信を用いた電気及びプログラミング設計経験 ■志向性（求める人物タイプ） 前例踏襲ではなく、新しい物事に前向き

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・機械系学科卒業の方で製造業で機械・構造関係の設計経験をお持ちの方。 ・語学力は通常の英語教育レベルを達成していれば可。 ■志向性（求める人物タイプ） ・何事も前向きで失敗を恐れず新しいことに取り組んでいける方 ・協調性がありチームのパフォーマンス向上に寄与できる方 ■採用目的 カーボンニュートラルなど急速な社会の変化と客先ニーズに対して迅速に対応し、お客様の環境に配慮した設備導入や設備の安定稼働に貢献。 【職種名】 【神奈川】構造・機械設計・開発業務＃93-2今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整 【仕事内容】 ■配属部署

仕事内容【就業先は大手メーカー。入社後も転勤なしだから、腰を据えて働けます】 全国の大手メーカーの自動車／家電・AV・住宅設備／医療・精密機器／電子機器／輸送用機器／産業用機械／電気機器／情報通信機器業界で、機械設計業務をお任せします。20～50代経験者活躍中！ 【プロジェクト例】 ■自動車（HV・EV）の設計 ■デジタルカメラ筐体の樹脂設計 ■各種ロボット、産業装置の機構設計 ■精密機器、医療用機器の設計 ■航空機用試験装置の設計 ■各種家電の新規開発 ■大型クレーンの設計 ■立体駐車場の機械設計 他にも、スマートフォン、デジタル家電、AV・OA機器など製品は様々。 機械設計以外にも、電気設計や

仕事内容アジアエレクトロニクス株式会社 【多摩地区】デジタル回路設計（電子機器/半導体製造装置）◆転勤無し/残業10～20H◆東芝グループ 【仕事内容】 【多摩地区】デジタル回路設計（電子機器/半導体製造装置）◆転勤無し/残業10～20H◆東芝グループ 【具体的な仕事内容】 仕様検討から試験まで一気通貫でご担当いただきます/半導体製造装置や高速画像処理技術にコア技術を持つ東芝100％連結子会社 ＜当社の魅力＞ 【働きやすさ】 ・平均残業時間：10～20時間/月・年間休日125日で働きやすさ◎ 【安定性・収益性】 ・同社は株式会社東芝100％子会社の装置メーカーです。取引先は国内外の電機メーカー

仕事内容ＳＢＳ東芝ロジスティクス株式会社 【西新宿】重量品輸送計画設計◇フルフレックス／福利厚生年間休日126日 【仕事内容】 【西新宿】重量品輸送計画設計◇フルフレックス／福利厚生年間休日126日 【具体的な仕事内容】 【物流サービスの上流に携われる／高品質で低コストに運ぶロジスティクスを提案・実行／就業環境平均勤続年数21.4年】 ■業務内容： 発電・変電設備や公共施設に設置する発電機やタービン、変圧器といったインデント品（重量品）の輸送・搬入・据付の現場管理をご担当頂きます。 ■業務詳細：※下記内容のうち、主に基本設計～作業前会議をご担当頂きます。 ・基本設計：設置場所（サイト）までの

仕事内容東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社 顧客向けクラウドシステム開発（PL）◆住宅補助など東芝グループの福利厚生◎在宅制度有#25 【仕事内容】 顧客向けクラウドシステム開発（PL）◆住宅補助など東芝グループの福利厚生◎在宅制度有#25 【具体的な仕事内容】 【要件定義、上流設計経験を活かせる／社会インフラを支えるエンジニアリング会社／東芝100%出資企業】 ■業務内容 社会インフラ等のクラウドシステム開発 ■プロジェクト例 GIS（地図）を活用した情報システム開発 ■組織体制、メンバー数 当該部門主管のプロジェクトチーム、5～20名 ■応募者へのメッセージ ・お客様のシステム開

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 以下のいずれかの電気エンジニアとしてのご経験をお持ちの方 ・モータ＆ドライブやFA機器の電気設計経験 ・ソフトウェアや制御システム設計経験 ・電気回路設計経験（製品分野は問わない） ・MELSEC（シーケンサ、GOT）使用経験 【歓迎条件】 インバータ・コンバータを使用した設備の設計経験 モータの古典制御や、現代制御に関する知識 FA機器（シーケンサ、サーボモータ）を使用した設備の設計経験 CANやイーサネットなどの通信を用いた電気及びプログラミング設計経験 【求める人物像】 前例踏襲ではなく、新しい物事に前向きにチャレン

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上 機械設計の実務経験 【職種名】 [加茂市]機械設計（機構部品）～白物家電世界トップクラスmideaグループ傘下／転勤なし～ 【仕事内容】 ファンモータ、機構部品の研究開発、構造設計を担当いただきます。 ・研究開発設計 顧客のニーズ、シーズを見据えて、部品の超小型化や高性能化等、まだ量産化に結び付く前の技術開発を行っていただきます。将来の製品力に直結する重要なミッションです。 ・機構設計 まずは部品の設計をお任せし、業務に慣れたら、機構設計のプロフェッショナルとして、顧客の求めるカスタマイズ 品の仕様設計からお任せします。 ＜仕事の魅力＞ 【研究開発、仕様設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】下記をすべて満たす方 ■上下水道施設の設計・施工管理業務経験者 ■第1種電気工事士の資格をお持ちの方 または ■2級電気工事管理技士以上の資格をお持ちの方 【職種名】 上下水道設備における電気エンジニア（設計・施工管理） 【仕事内容】 ■上下水道施設における電気工事の設計・施工管理業務に従事していただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 創業100年以上、東芝グループに属する総合エンジニアリング企業。原子力・火力・水力などの発電プラントや産業プラント、交通・上下水道などの社会インフラ設備の企画・設計から施工、試験・試運転調整、保守・サービスまで

仕事内容株式会社ティエスジー 【浜松町／在宅可】年休132日★電気・計装設備設計・施工管理／転勤なし◎東芝ビジネスパートナー 【仕事内容】 【浜松町／在宅可】年休132日★電気・計装設備設計・施工管理／転勤なし◎東芝ビジネスパートナー 【具体的な仕事内容】 【土日祝休・年間休日132日（2025年度）／未経験◎スキル身につく東芝グループの充実した研修制度／取引先は官公庁メインで安定×インフラ関係で景気の波に左右されにくい／20期連続黒字／残業20時間以内】 ■リモート勤務について 例： （1）荷物の受け取りや、ご自宅の点検などで出社が出来ないけど仕事はしなくてはならないなんての時・・・ ＰＣ