千葉県千葉市のハローワーク アルバイト・パートの求人

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜0時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間が６時間を超える場合は４５分以上の休憩があります。 ※深夜時間帯は１８歳以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 交代制（シフト） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（キッチンのお仕事） ・お寿司の調理、調理補助 ・食器の洗浄 ・厨房の清掃 など （ホールのお仕事） ・お客様を席へご案内 ・注文のお伺い、お会計 ・テーブルの片づけ ※アルバイト未経験の方でも大歓迎です。 ※スシローでは幅広い年齢層のスタッフが活躍中！ みんなで声を掛け合いながら、協力してお仕事をしています。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・曜日応相談、週４～５日勤務程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を超え、納期が集中する時。１ヶ月７５時間（年間上 限７０２時間）延長時間をさらに延長する回数は６回まで。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・有給休暇計画付与（５日）含め年間休暇１２７日／令和８年度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容最初は簡単なデータ入力や作業から。気づけば「いないと困る存在 」に成長できるサポート事務の仕事です。明るい対応とちょっとし た気配りが武器になる。人と関わりながら働ける環境です。 ・看板シール作製（データ入力・シール印刷、カット・看板へ貼り 付け）建築現場では欠かせない法令で定められた事項を掲示するプ ラスチックパネルに、現場ごとの情報をシールに印刷して貼り付け ます。 ・受発注専用システムへのデータ登録 レンタル先で設置や撤去が完了した商品の報告書を確認し、専用の システムに入力するお仕事です。 ・電話対応（明るい応対が活きます） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：曜日は面談時に応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容データ入力・書類整理・作成、請求業・電話・来客対応 等 ＊入社後丁寧に指導します。 【業務内容変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時15分〜14時15分又は9時30分〜14時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）通常勤務時間（１日４時間） （２）同じ職場内で休暇取得の人がいた場合代替として１日６時間 勤務あり（場合による） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容千葉市立平山小学校での調理員のお仕事を担当していただきます ・学校給食の調理及び洗浄作業 ・４６０食程度 ・食洗機使用 ＊ユニフォーム貸与 ＊原則週２０時間勤務 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月６０時間、年６回まで、１年７２０時間以内 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・患者相談窓口、がん相談支援センター、脳卒中相談の窓口業務 ・主訴や症状のヒアリングに基づく適切な診療科、窓口への案内 ・患者さん・ご家族からの「心配ごと」「お困りごと」「お気づき なこと」等の対応 ・窓口周辺での転倒や出血等している患者への初期対応や緊急連絡 ・車イスやストレッチャーへの移乗補助 ・投書「患者さんの声」の管理 ・必要に応じ、診察やＩＣへの同席および記録 等 ＊親身で丁寧なコミュニケーションができる方、看護師経験がある 方は歓迎します。先輩スタッフによる指導がありますので、安心 して従事いただけます。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間内での就業時間は調整可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、ＧＷ、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊建物の総合管理や水処理施設に保守管理を行う当社での事務業務 ＊営業スタッフや現場スタッフがスムーズに仕事を進められるよう 社内からサポート ＊ＰＣを使用したデータ入力や見積書、請求書などの書類作成 ＊電話対応、メール送受信対応、書類整理、ファイリングなどの 業務になります。【変更範囲：事業所が指定する業務】 ※令和９年１月末くらいまでは若葉区の事業所にて就労ですが、 ２月中旬以降は中央区の事業所へ移転します。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 本人希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・施設内の居室・共用部分等の清掃。 ・入居者の衣類等の洗濯。 ・その他の付帯業務 ＊入居者数 定員７８名 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分又は18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：４時間以上勤務の場合は休憩１時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容快適な滞在を支える、フロントスタッフ募集 お客様が安心して一晩を過ごせるよう、 夜間のホテルを支えるお仕事です。 丁寧な対応と気配りで、 お客様の滞在を一緒にサポートしてくださる方を募集します。 ■仕事内容 ・チェックイン、チェックアウト対応 ・電話やお客様からのお問い合わせへの対応 ・予約内容の確認、入力などの事務作業 ・館内巡回、安全確認 ・スタッフへの引き継ぎ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜20時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：店舗営業時間内で３～７時間程度 （募集の時間帯は変動します。詳細はＨＰをご確認下さい。） ＊休憩時間は勤務時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日は月の半分程度勤務 面接時にご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎有給休暇・業績に応じた賞与支給もあり！ 西松屋チェーンにて店舗作業全般を行っていただきます。 ・レジ作業、商品の品出し、商品管理、清掃など ※詳細は面接時に説明いたしますが、まずはご相談ください。 当社ＨＰもご覧ください。「西松屋 パート」で検索。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊木材切断加工 ＊釘打機を用いて材木の結合加工 ＊未経験の方でも歓迎します。作業は丁寧にご指導いたします。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏季休暇・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎レンタル商材である福祉用具（手すりや歩行器、車いす等）の 軽作業（清掃・梱包）を行うスタッフを募集しております。 ≪具体的には≫ １．清掃作業 レンタルが終了して返ってきた商材を洗浄、水拭き、乾拭き等の 軽作業を行います ２．梱包作業 清掃後の商材をビニールや専用の袋に梱包し出荷準備を行います 【ちば働き方改革共同宣言賛同企業】 「画像情報あり」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．施設外作業 ７人で１チームとなり、一般企業に移動し作業を行います。 ・倉庫内作業（食品仕分） ・倉庫内作業（荷物仕分） ＊障害の状況により、業務内容は相談に応じます。 ＊職場見学等も可能です。 ※未経験でも手厚くサポートします。（支援員が同行で安心！）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）（３）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老健施設の日常清掃 ・床・トイレ・居室等 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・腕時計のメンテナンス及び時計の電池交換 ・時計の磨き作業 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：週３２時間以内 土日勤務を含むシフト制 ※午前中のみをご希望の場合等、ご希望をお聞かせ下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＊６ヶ月後の有給休暇は労働条件によって法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容（以下は業務の一例です） 寝床及び寝床周辺の清掃・整頓 シーツ交換やベッドメイキング 患者移送 配膳・下膳 メッセンジャー業務 病棟備品の清掃・整備 病室・病棟内の整理整頓 電話及び窓口対応など事務業務 その他、看護師補助業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：現在、水・金は１８：００までの勤務必須 それ以外の曜日で、育児・介護等での終業時間のご希望があれば、 ご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 就業日は相談の上決定します 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容カウンセリング窓口の運営（オンライン・電話・メールで実施） ・契約企業のメンタル不調や休職している従業員への カウンセリング ・契約企業の復職する従業員へのカウンセリング及び 復職に対する助言 ・メンタルヘルスに関する研修の企画から実施まで （講師含む） 個人へのカウンセリングに加え、企業や組織にも視点を広げた支援 を行うことができます ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：１ 月、火、水、金 ２ 土曜日午前のみ（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日木曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他土曜午後 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリ補助およびリハビリ受付関連業務の仕事です。 簡単なリハビリ機器を患者様に取り付ける業務などを担当いただき ます。 ＊経験なくても指導いたします ［変更範囲；変更なし］

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテルインスペクション業務をお任せします。１日８時間勤務。社 員登用制度あり。蘇我駅前で通いやすく、年齢・経験不問→ポテン シャル重視の採用です！ 主な業務内容 ・インスペクション他ホテル清掃に関わる業務 【ホテル清掃】使用済みのリネンの回収、ゴミ回収、 ベッドメイク、水まわり（バス・トイレ）の清掃、各所拭き清掃 掃除機がけ ・ホテルスタッフのシフト調整、部屋割り、清掃部屋数報告など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１日６時間（休憩１時間）月～金曜日の週３０時間勤務 勤務時間帯は応相談（例：９時００分～１６時００分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）、リフレッシュ休暇（３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容研究推進課の事務補助 一般事務（各種書類作成、各種委員会開催、その他事務補助） 【変更範囲：法人の指定する業務】