株式会社グラニフ - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間9:30～21:30 ●実働8時間 ●休憩1時間30分 【歓迎】 ●土日出勤可能な方 ●11～12時以降の遅番出勤可能な方 ＊＊＊ 【シフト例】 【1】09：30～19：00 休憩1.5h（早番勤務例） 【2】10：30～20：00 休憩1.5h（中番勤務例） 【3】12：00～21：30 休憩1.5h（遅番勤務例） ※シフトは店舗により異なります。 ● その他平日のみ・土日のみ・時短勤務 希望などもご相談ください！ ● シフトは1ヶ月単位で決まります！ ● 「テスト期間で休みたい…」「旅行に行きたい…」など、連休のシフトも通りやすくなってます♪

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿本社】内部監査・内部統制評価スタッフ グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【仕事内容】 【原宿本社】内部監査・内部統制評価スタッフ グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【具体的な仕事内容】 ◎キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！／グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／創業以来堅実に成長／競合の追随を許さない顧客推奨度を維持 当社は、オリジナルデザインとIP（アニメ・ゲーム・小説・映画などのコンテンツとそのキャラクター）をクリエイトし、アパレル品や各種雑貨をキャンパスとして見立ててデ

仕事内容「グラニフ」の店長候補新卒求人！未来のリーダーとしてブランドを育てる仲間を募集 グラニフの新卒求人で、アパレル・雑貨販売からキャリアをスタート！ブランドの未来を担う存在へと成長していく仕事です グラニフの店舗でアパレルや雑貨の接客・販売からスタートし、店舗運営やスタッフ管理、売り上げ管理など、段階的に店舗マネジメントに関わります。 将来的には店長や、複数店舗を統括するスーパーバイザーへのキャリアアップも可能。お客さまとの対話を大切にしながらブランドと共に成長できるポジションです。 【年間休日123日！】 グラニフでは年間休日123日を確保！しっかりとお休みを取りながら働ける環境が整ってい

仕事内容【内部監査・内部統制評価スタッフ募集】graniph/「遊びゴコロで世界を彩る」をミッションとして運営/アパレル雑貨中心に展開 仕事内容 主な業務は下記の通りです。 ・財務報告に係る内部統制評価（J-SOX）業務全般 ・内部統制文書の整備と維持管理 ・全社的な統制・決算財務プロセス統制・業務処理プロセス統制・ＩＴ全般統制の検証等の実施と改善状況のモニタリング・改善実施の促進 ・監査法人との協議、検証資料の提出 ・内部統制報告書の作成 ・内部統制等に関する社内研修の実施 ・内部監査業務全般 ・会社の業務リスクの抽出と評価 ・内部監査の実施方針と実施計画の検討 ・監査実施要領、内部

仕事内容正社員【graniph】SV募集☆年休123日・渋谷 【graniph】 【仕事内容】: ・担当エリアの販売計画策定 ・担当エリアの店舗管理（売上・在庫） ・店長の人材育成・配置・異動提案 ・店長の人事管理・指導・育成 ・担当エリアの店舗巡回および動向チェック ◎具体的には グラニフ実店舗の運営責任者として、担当エリア（約10店舗前後）の販売計画策定から店長育成まで幅広く担当いただきます。店舗の問題点・改善点の洗い出しや施設営業との協働、新店オープン・催事運営なども担当します。 ◎やりがい・未来像 「デザインTシャツの魅力を全国に届ける」 全国約100店舗を展開するグラニフで、複数店舗のマ

仕事内容【雑貨 生産管理（スタッフ）】多彩なグラフィックを、雑貨プロダクトとして形にするお仕事 様々なアパレルアイテムをキャンバスとして、グラフィックを表現。デザイナーや企画と連携し、様々な雑貨アイテムを形にします。 服飾雑貨（バッグ・帽子・ソックス・小物等）および生活雑貨（食器、キッチン用品、インテリアファブリック、ステーショナリー等）の生産管理を担当。企画チームと連携し、主に海外工場における発注から納品まで、コスト・納期・品質管理、商社・OEM対応、指示書作成やサンプル確認を行います。 【洋服をキャンバスに】 洋服を絵画を描く「キャンバス」と捉え、多彩なグラフィックをプロダクトに落とし込む独

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿本社】グラフィックライフストア「グラニフ」のスーパーバイザー ◆店舗運営責任者／年休123日◆ 【仕事内容】 【原宿本社】グラフィックライフストア「グラニフ」のスーパーバイザー ◆店舗運営責任者／年休123日◆ 【具体的な仕事内容】 ◎キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！／グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／創業以来堅実に成長／競合の追随を許さない顧客推奨度を維持 グラニフは“グラフィックライフストア”「グラニフ」を運営し、様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、 豊かになる暮らしを提案して

仕事内容アパレルブランド「グラニフ」の魅力を伝える店長候補求人！現場からブランドを共につくる仕事 アパレル・雑貨が好きなあなたへ！グラニフの正社員求人で店長候補として現場からブランドの魅力を支えるやりがいある仕事です グラニフの店舗で、アパレル・雑貨の接客販売、商品陳列、在庫管理、ディスプレイ配置などを担当。 また、スタッフの育成やシフト作成、採用面接など、店舗運営全般をお任せします。 個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指す環境です。 お客さまとの対話を楽しみながら、ブランドの魅力を伝えてください。 【年間休日123日！】 グラニフでは年間休日123日を確保！しっかりとお休みを取りながら働け

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿／転勤なし】店舗内装・VMD◇グラフィックライフストア『グラニフ』の店舗デザイン／年休123日 【仕事内容】 【原宿／転勤なし】店舗内装・VMD◇グラフィックライフストア『グラニフ』の店舗デザイン／年休123日 【具体的な仕事内容】 ～キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！グラフィックライフストア『グラニフ』運営／全国約80店舗／年間休日123日／働き方◎～ ■業務内容： 店舗をデザインする本社側の業務を担当していただきます。 ・体験価値の高い店舗内装の企画立案と実行 - 新店内装のコンセプトやプラン制作 - 施工業者様との契約・支払・予算管理 -

仕事内容「グラフィックのある空間」を設計する。新店・既存店のVMDおよび内装ディレクション 国内外これまでご経験を活かして内装、VMDを横断し総合的に店舗をデザインする本社側の業務を担当していただきます 新規出店時のレイアウト考案や内装ディレクション、既存店のVMDプラン策定を担当します。MD（商品計画）に基づき、商品が最も魅力的に見えるゾーニングや陳列方法を設計し、全国の店舗へ展開。製図・デザイン系ソフトを使用し、指示書作成や図面確認を行い、ブランドの世界観を形にする役割です。 【裁量と行動力を活かす職場】 原宿本社での勤務をベースに、実働8時間のフレックスタイム制を導入しています。新店オープ

仕事内容【内部監査・内部統制評価スタッフ】内部監査業務・財務報告に係るJ-SOXの整備・運用の検証業務 成長産業であるIP業界をリード「IPマーチャンダイジングのリーデイングカンパニー」を目指すユニークな企業です。 オリジナルデザインとIP商品を展開するグラニフで、内部監査・J-SOX評価を担うスタッフ募集。監査計画立案から改善提案まで幅広く経験し、将来は内部監査室マネージャーを目指せるポジションです。 【企業の特徴】 オリジナルデザインと多彩なIPを活用したアパレル・雑貨を展開。全国の店舗とECで高い顧客推奨度を誇り、創業以来安定成長を続けるIPマーチャンダイジングのリーディングカンパニーです

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿／転勤なし】店舗プロモーション◇グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【仕事内容】 【原宿／転勤なし】店舗プロモーション◇グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 【具体的な仕事内容】 ◎キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！／グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／創業以来堅実に成長／競合の追随を許さない顧客推奨度を維持 ■業務概要： 『グラニフ』はTシャツや雑貨をはじめとした様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく豊かになる暮らしを提案するブランドです。当社はグラフィック

仕事内容【応募資格】 [必須] 内部統制（J-SOX）に関するご経験をお持ちの方 【職種名】 内部監査（次期室長候補）【多店舗展開ビジネス／IPO準備中／70歳まで再雇用有／時差出勤可】 【仕事内容】 内部監査全般をご担当いただきます。全国に約75店舗展開しているため店舗監査等も発生いたします。 ■財務報告に係る内部統制評価（J-SOX）業務全般 ・内部統制文書の整備と維持管理 ・全社的な統制・決算財務プロセス統制・業務処理プロセス統制・ＩＴ全般統制の検証等の実施と改善状況のモニタリング・改善実施の促進 ・監査法人との協議、検証資料の提出 ・内部統制報告書の作成 ・内部統制等に関する社内研修の実施

仕事内容【求人コメント】 当社は、「世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニー」を目指し、自社及び国内外のIP（アニメ・ゲーム・小説・映画などのコンテンツとそのキャラクター）を、アパレルをはじめとする多種多様なアイテムを通じで提供しています。 当社はグラフィック体験をお客様へお伝えするうえで、店舗を重要な接点と捉えています。 店舗プロモーションは店舗にてよりお客様に楽しんでいただく販促計画を立案、実行し、新しい体験価値を創造するお仕事です。 【仕事の魅力】 お客様がグラニフを知るきっかけの多くが店舗での購入体験です。 店舗における体験価値の向上がブランドにとってとても重要になります。

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿／転勤なし】社内SE◇グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日／週2リモート可 【仕事内容】 【原宿／転勤なし】社内SE◇グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日／週2リモート可 【具体的な仕事内容】 ～キャラクターやポップカルチャー好きな方大歓迎！グラフィックライフストア『グラニフ』運営／全国約80店舗／基幹刷新・店舗DX推進の社内SE～ 2000年に東京・下北沢でデザインTシャツストアとしてスタートしたグラニフ。リブランディングを経て、現在はアパレル商品に加え、服飾・生活雑貨も展開し、全国約80店舗の実店舗と公式オンラインストアで販売して

仕事内容【原宿本社】雑貨の生産管理職 グラフィックライフストア『グラニフ』／年休123日 仕事内容 服飾雑貨商品（バッグ、帽子、ソックス、小物など）や生活雑貨商品（食器類・キッチン用品・インテリアファブリック・ステーショナリーなど）など、多岐に渡る雑貨ラインの生産管理業務をご担当いただきます。企画チームと連携して、発注から納品までの管理をお任せします。海外生産中心(一部国内生産あり) ・商社・OEMメーカーとの窓口 ・指示書作成 ・サンプルチェック・修正コメント ・商品のコスト・納期・品質（検品も含む）の管理 ・副資材管理 ・その他会社が指示する業務 募集背景 当社はプロダクトをキャンバスとして考

仕事内容『グラフィックのある豊かな暮らし』を広げるための、組織と人材づくりを実現！人事・採用 採用活動全般、教育、人事制度の運用・改善等にかかる幅広い実務経験・スキルを積み上げることができます アルバイトから新卒、中途採用まで、採用業務全般をお任せします。単なる欠員補充ではなく、当社のビジョンに共感し、共にブランドを創り上げる人材の発掘がミッションです。将来的には階層別研修の企画や実施、人事制度の運用・改善など、組織開発に関わる幅広い業務へキャリアを広げることが可能です。 【好きを仕事にする仲間】 「世界に向けてIPを発信するNo.1グラフィックカンパニー」を目指し、アパレルを超えた多種多様なア

仕事内容【求人コメント】グラニフはTシャツや雑貨をはじめとした様々なグラフィックアイテムを通じて、あらゆる人が自分らしく、豊かになる暮らしを提案するブランドです。店舗はお客様と直接つながる重要な場所です。いつ来ても、ここちよいグラニフ体験が楽しめる店舗運営を一緒に作り上げていくメンバーを募集します。【職種・募集ポジション】スーパーバイザー【仕事の魅力】お客様がグラニフを知るきっかけの多くが店舗での購入体験です。店舗における体験価値の向上がブランドにとってとても重要になります。店舗でどのような体験をしていただくか、そのためにどのようなことを行っていくか、を具体的に考え、チームを動かしていくことが仕事の魅

仕事内容株式会社グラニフ 【原宿本社】広告運用◆デジタル・SNS広告戦略立案～運用／年休123日・土日祝休 【仕事内容】 【原宿本社】広告運用◆デジタル・SNS広告戦略立案～運用／年休123日・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～グラフィックライフストア『グラニフ』を運営／オリジナルデザイン製品を多数展開／創業以来堅実に成長／競合の追随を許さない顧客推奨度を維持～ 当社の更なる成長を目指し、外部メディア（広告）から自社ECサイトへの流入、購買までを一気通貫で設計・実行し、EC売上最大化とファン獲得を実践できるポジションです。 ■業務内容： ◎広告運用・パフォーマンスマーケティング業務 ・Web

仕事内容【採用スタッフ募集】graniph/「遊びゴコロで世界を彩る」をミッションとして運営/アパレル雑貨中心に展開 仕事内容 主な業務は下記の通りです。 ・アルバイト採用業務 （求人原稿作成、媒体掲載・管理、書類選考、面接の設定・対応・応募者管理、内定者フォローなど） ・新卒採用業務 （採用計画の立案説明会の運営、媒体の選定、学生へのアプローチ、学校訪問、面接対応・応募者管理、内定者フォロー、新入社員研修の企画・運営など） ・中途採用業務 （採用計画の立案、各部門が求める人材要件の取りまとめ、求める人物像の明確化、採用手法・媒体の選定、求人票作成、求人原稿作成、面接の設定・対応・応募者管理、内