社会福祉法人明照園 の求人・仕事・採用

仕事内容＊介護支援業務 ※主にケアマネ業務を担当します。 ・ケアプランの作成や御利用者と事業所間の調整等 ＊介護業務 ・施設入所及び在宅老人利用者に対する介護全般 （入浴・食事介助等） ・排泄の介助、立上がり、歩行等の移動等。 ＊外出等で車の運転業務あり （往診時等：社用車ＡＴ使用） ＊介護記録（ソフト活用） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊施設入所及び在宅老人利用者に対する介護全般 （入浴・食事介助等） ＊排泄の介助、立上がり、歩行等の移動等。 ＊外出等で車の運転業務あり （往診時等：社用車ＡＴ使用） ＊介護記録（ソフト活用） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【保育業務全般】 子どもたちの成長を間近で支える、やりがいのあるお仕事です！ ・日常のサポート： 登降園の対応、食事・お昼寝・お着替え・排泄などの生活介助 ・遊び・活動： お散歩の同行、季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・コミュニケーション： 保護者様との情報共有、お迎え時の対応 ・事務作業： 連絡帳の記入、週案・月案などの書類作成（ICT導入園多数！） ※具体的な業務内容は、配属される園の規模や方針によって柔軟に対応していただきます。

勤務時間7:00～19:00の間でシフト制

仕事内容【この求人のポイント】 ■借り上げ社宅制度で新生活を応援！ ■有給取得率90%以上！プライベートも充実◎ ■育児担当制で一人ひとりと深く関われる♪ ■行事を減らし、保育士さんの負担を軽減！ ー【子どもたちの笑顔を育む、温かい保育環境】 認定こども園として、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちの成長をサポートしています。当園では、子どもたちが安心して過ごせるよう、一人ひとりの個性を大切にした温かい保育を心がけています。特に分園では育児担当制を取り入れ、きめ細やかな関わりを通じて、子どもたちの健やかな発達を育んでいます。日々の保育を通して、子どもたちの「できた！」を一緒に喜び、成長を見守るやり

勤務時間1）09:00～16:00週1日 ・休憩45分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 定員95名の認定こども園誓和保育園では、週1日・朝9時から16時までの短時間勤務が可能です。副業をお探しの方、または保育経験をお持ちで短時間の勤務を希望される方に最適な職場です。 【柔軟な短時間勤務】 1日7時間の固定勤務で、時間外労働はなし。仕事や学業との両立が容易で、ライフバランスを優先したい方に適した環境です。新幹線で15分の甲府駅や、JR身延線で3分の金手駅といった交通利便性にも恵まれており、他地域からのアクセスも現実的です。交通費は月上限24,000円までの実費支給で、通勤負担を軽減します。雇用保険・労災保険も完備されており、短時間であっても安心した保障が用

仕事内容＊施設入居者の健康管理指導及び病院受診の付き添い。 ＊病院受診外出等で車の運転業務あり。（社用車ＡＴ使用） ＊施設入所者及び在宅老人利用者に対する介護 ＊介護記録（ソフト活用） ・この求人は夜勤がありません。 ・早出・遅出あり（面接時に説明します） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・乳児保育園（０～２歳児クラス）での保育業務及び書類業務（園 外活動含む） ・保育活動現場等（室内外）の清掃 他 ※複数担任なので、未経験の方やブランクのある方も安心して 働いて頂けます。 ※子育て中の職員も多数います。 「仕事内容の変更の範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

仕事内容＊施設入居者の健康管理指導及び病院受診の付き添い。 ＊病院受診等で車の運転業務あり。（社用車ＡＴ使用） ＊施設入所者及び在宅老人利用者に対する介護 ＊介護記録（ソフト活用） ・夜勤のない求人です。 ・早出・遅出あり（面接時に説明します） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【仕事内容】 ＊介護支援業務 ※主にケアマネ業務を担当します。 ・ケアプランの作成や御利用者と事業所間の調整等 ＊介護業務 ・施設入所及び在宅老人利用者に対する介護全般 （入浴・食事介助等） ・排泄の介助、立上がり、歩行等の移動等。 ＊外出等で車の運転業務あり （往診時等：社用車ＡＴ使用） ＊介護記録（ソフト活用） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 【給与詳細】 月給：214,500円～225,200円 ■基本給：192,000円～202,700円 ■定額的に支払われる手当 直接処遇手当5,000円～5,000円 ケアマネージ手当5,000円～5,000円 新加算処遇手当12,5

仕事内容保育業務全般 休日休暇 ●日曜、祝日 ※土曜は交替勤務（2か月に1回程度、出勤の場合は振休または手当あり） ●年末年始（12/29～1/3） ●夏期休暇（8/13～8/16） ●有給休暇（法定通り：1時間単位での取得可） 福利厚生 ●昇給 ●賞与（年2回 計3.4～3.8ヶ月） ●社会保険完備 ●退職金制度あり ●扶養手当あり（2,000円／子ども1人） ●車通勤OK（無料駐車場あり） ●バイク・自転車通勤OK（無料駐輪場あり） ●交通費支給（上限 30,000円／月） ●民間社会福祉事業職員共済会加入 ●正社員登用制度あり ●産休・育児休暇制度あり：復帰実績あり ●看護休暇、介護休暇

仕事内容【仕事内容】 ＊施設入居者の健康管理指導及び病院受診の付き添い。 ＊病院受診外出等で車の運転業務あり。（社用車ＡＴ使用） ＊施設入所者及び在宅老人利用者に対する介護 ＊介護記録（ソフト活用） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 【給与詳細】 月給：221,900円～225,200円 ■基本給：199,400円～202,700円 ■定額的に支払われる手当 直接処遇手当5,000円～5,000円 資格手当5,000円～5,000円 新加算処遇手当12,500円～12,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊夜勤手当 ：４，０００円／回～４，５００円／回 ＊ ＊早出勤務手当：１回３０分

仕事内容【仕事内容】 ＊施設入居者の健康管理指導及び病院受診の付き添い。 ＊病院受診等で車の運転業務あり。（社用車ＡＴ使用） ＊施設入所者及び在宅老人利用者に対する介護 ＊介護記録（ソフト活用） 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 【給与詳細】 月給：223,600円～229,600円 ■基本給：206,100円～212,100円 ■定額的に支払われる手当 直接処遇手当5,000円～5,000円 新加算処遇手手当12,500円～12,500円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊夜勤手当 ：４，０００円／回～４，５００円／回 ＊早出勤務手当：１回３０分につき２００円 （朝６：３０より勤務した

仕事内容認定こども園における、保育士業務全般 身の回りのお世話や生活習慣の育成、子どもの健康管理、保護者のサポート、保育環境の清掃や整備、イベントの計画・準備 等

仕事内容＊施設入所及び在宅老人利用者に対する調理と栄養管理業務 ・献立作成 ・嗜好調査 ・栄養指導、栄養管理 ・食材の発注等 変更範囲：勤務場所において求められる範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間08:30〜17:00 休憩:勤務時間による

仕事内容【この求人のポイント】 信楽の自然豊かな環境で、子どもたちの成長を見守る仕事。定員80名の園では、複数の保育士がチームで子どもたちをサポートしており、一人の負担が集中することなく、丁寧な保育ができます。 【通勤の負担がない環境が、気持ちの余裕をつくる】 信楽高原鐵道の駅から徒歩9分というアクセスの良さが、毎日のストレスを大きく減らします。通勤時間が短ければ、仕事後の時間を自分のために使える。保育の仕事は心身を使う職業だからこそ、帰宅してから自分を整える時間が何より大切です。この園なら、長く働ける環境が整っています。 【自然に育つ保育士も、子どもたちも】 信楽という自然豊かな立地を活かし、園

仕事内容施設にて、保育業務全般をお任せします。 【保育業務の例】 ・お預かり ・お散歩 ・給食 ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜひご相談くだ

仕事内容【この求人のポイント】 仏教保育綱領に基づき、生命を大切にし、人を思いやる心とけじめを育む保育を実践しています。神戸市北区の開かれた認定こども園で、0～5歳児115名の保育業務全般に携わります。新人職員から経験豊富なスタッフまで幅広い年代が在籍しており、困った時には現場経験者の管理職がアドバイスしてくれるため、安心して成長できる環境です。 【管理職との距離が近い】 現場経験者である管理職は、日々子どもたちの様子に目を配り、スタッフのメンタル面でも気にかけてくれています。困ったことや判断に迷うことがあれば、すぐに相談できる関係性が築けるため、心理的な負担が少なく、仕事に集中できます。 【こん

勤務時間7:00～19:00の間でシフト制

仕事内容【この求人のポイント】 ■育児担当制で一人ひとりと深く関われます ■行事が少なく、ゆとりを持って働けます ■幅広い年代の仲間が活躍中、安心の環境 ■土日祝休みでプライベートも充実します ー【お子様一人ひとりの成長を大切にする保育】 明照認定こども園 藤原台あおい分園では、お子様一人ひとりの個性を尊重し、きめ細やかな育児担当制を導入しています。これにより、子どもたちとじっくり向き合い、成長を間近で感じながら、温かい絆を育むことができます。日々の小さな発見や成長を共有し、保護者様と共に喜びを分かち合える、そんなやりがいのある保育を実践しています。子どもたちの笑顔が、あなたの毎日の原動力となるでし

仕事内容【この求人のポイント】 朝は6時から夜7時まで、30分刻みで自分の出勤時間を選べる。そんな自由度を持つ保育園があります。明照保育園は、変形労働時間制の中で「30分単位のシフト制」を導入しており、個々の保育士の事情に最大限対応する柔軟性を持っています。 月給は216,400円から269,000円。基本給187,400円～240,000円に、処遇改善手当11,000円、業務手当4,000円、資格手当14,000円が加算される仕組みです。昇給は月1,500円～3,000円（前年度実績）、賞与は年2回・計2.67カ月分（前年度実績）として、継続勤務への評価が組み込まれています。 【30分刻みが実現