北海道札幌市中央区のハローワーク 保育士の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内でシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間３：8時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）・（２）・（３）のシフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容朝の園児の受け入れ・見守り、保護者からの伝達事項などの確認、 その他清掃等付随する業務を行っていただきます。 ＊朝の人数が１～５名位です保育士２～３名で受け入れします。 ＊時間帯で保育士の人数変動します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分又は7時30分〜13時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は固定勤務 ＊就業時間については（時間の長短など）相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳児クラスの補助業務 ※雇用は本年１１月～（★雇用開始日は相談に応じます） ※雇用期間満了後は原則１年毎の契約更新 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は応相談（勤務時間に応じ休憩付与） 希望休取得にも柔軟に対応しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容週２日～・短時間勤務も相談ＯＫ！ブランクのある方も歓迎◎ ＩＣＴ導入で業務負担を軽減し、子どもと向き合う時間を大切に しています。 ＊企業主導型保育園（５ヶ月～満６歳児・定員３０名）での乳幼児 の保育業務全般に従事していただきます。 ＊希望休も取得しやすく、家庭との両立しやすいです ＊安全面に配慮していれば、ネイルＯＫ！ 「札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ」認証企業 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容定員１２名 ４か月～６歳（就学前まで）の小規模保育園での 保育業務★ 家庭的な雰囲気の中で、手厚く丁寧に、きめ細やかな 保育をしています。 職員のキャリアアップを応援！インフルエン ザワクチン補助・年１回エプロン支給など福利厚生も充実♪ ＜仕事内容＞ ・子どもたちの身の回りのお世話 ・日常生活や遊びを通じた心身発達サポート ・保護者と職員間のコミュニケーション ・日誌の記録 適材適所を大切にしています☆彡 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時30分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可（※就業時間は相談に応じます。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 行事等で日・祝日が出勤の場合があります。その場合は振替有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容企業主導型保育園（０歳児～就学前の乳幼児 定員７５名）にて、 保育業務全般をお願いします。スタッフは２０代～６０代まで幅広 く在籍しており、チームワークが良く居心地のよい職場環境です。 ●在園児４４名（０歳７名・１歳６名・２歳１３名・３歳６名・ ４歳９名・５歳３名）を１９名のスタッフで担当しています。 ■私たちは、子どもたちの持つ本来の力や意欲を最大限に発揮し、 健やかに成長していけるよう、一人ひとりの子どもに寄り添い、 園児の個性を大切にした乳幼児保育を実践しています。 ※持ち帰りの仕事は少ないです。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容障がい児通所支援事業所（児童発達支援・放課後等デイサービス） における療養業務及び児童の送迎業務を行っていただきます。 （免許のない方は送迎業務なし） ＊業務については丁寧に指導します ＊送迎業務は社有車利用 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じています 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所における療育業務。 発達に遅れや心配のあるお子様の療育や送迎業務などを行っていた だきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし（常勤職員になった場合には会社の定 めた業務）

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３５時間勤務 ＊勤務時間帯及び就業時間固定勤務は応相談。 （６時間未満勤務の場合は休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容しっかり働きながら、プライベートも大切にできる環境です！ ＩＣＴ導入で業務負担を軽減し、子どもと向き合う時間を大切に しています。ブランクのある方も歓迎◎ ＊企業主導型保育園（５ヶ月～満５歳児・定員３０名）での乳幼児 の保育業務全般に従事していただきます。 ＊希望休も取得しやすく、プライベートも充実◎ ＊安全面に配慮していれば、ネイルＯＫ！ 「札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ」認証企業 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間内で実働６～８時間のシフト制勤務です。 ＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制・年末年始休（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳から２歳児の保育業務のお仕事です。園児の受け入れ・見守り 、保護者からの伝達事項などの確認及び、その他清掃等付随する業 務を行っていただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じています 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所における療育業務。 発達に遅れや心配のあるお子様の療育や送迎業務などを行っていた だきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし（常勤職員になった場合には会社の定 めた業務）