キャリアカウンセラー - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＥｖｏｌｖｅＵ 人材コーディネーター／フルリモート可／フレックス制／服装自由 【求人要約】 3ヵ月の研修＆マンツーマンサポートでデビューを応援 フルリモート・フレックスなど、今風の働き方を実現 20代×未経験で年収1000万円超えの先輩も多数 【仕事内容】 【3ヶ月の基礎研修＋オーダーメイド研修あり】人材を探す企業と、仕事を探す求職者のマッチングをお任せ！ 【具体的な仕事内容】 人材コーディネーターって？ 企業と求職者の“出会い”をつくる仕事です。たとえば「事務スタッフを来月までに3名採用したい」という企業と、「すぐに働きたい」という求職者。その間に立って、ぴったりの

仕事内容<仕事内容> キャリアアドバイザー候補採用／未経験OK／手に職をつけるチャンス！ジョブローテーションあり！ 「みんなが何者かになれる会社」 で確かなキャリアを創りませんか！？ 当社の営業マーケティングやBPO、イベント領域の実務を通じてホスピタリティマインドを育てましょう！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■スポーツ推進企業だから健康的！ ■資格取得の補助が嬉しい！ 【業務内容一例】 ◯キャリアアドバイザー研修 └1年目は表現力や提案力強化の実務をメインに取り組みながら、キャリアアドバイザー研修を年間受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身に

仕事内容<仕事内容> 資格・経験不要／シフト制／未経験OKの人材コーディネーター ＼20～30代が主役！キャリアも収入も手に入る／ 基本給23万円～スタート 年間休日110日／週休2日 研修ありで未経験でも安心 副業・WワークOK ありがとうと言われるやりがい 「ただの仕事」じゃなく、 成長できる場所で新しい一歩を踏み出しませんか？ リモート面接！まずは気軽にエントリー！ ◇お仕事内容◇ ＼人と企業をつなぐ“架け橋”になれるお仕事／ まずは2年ほど【セールスポロモーション事業部】で経験を積み、 その後希望に応じて【人材サービス事業部】へステップアップ！ 研修制度が

仕事内容人気のお仕事☆急募！ コンビニで販売される食品や日用品にラベルを貼る簡単な作業です。 【業務の概要】 ・おにぎり・サンドイッチなどの食品ラベル貼り ・化粧品やお菓子のパッケージにシールを貼る作業 ・賞味期限や価格シールを正しい位置に貼る ・貼り終わった商品を検品し、箱詰め 【作業の工程】 ①商品ごとにラベルやシールの種類を確認 ②指定された位置にシールを貼る ③貼り終えた商品を検品し、箱に詰める ④出荷用の伝票を貼り、出荷エリアへ運搬 ご紹介できるお仕事数は全国に3000件以上！ 大手派遣会社様のお仕事になり、大手企業中心に取り扱っております。 ご希望の条件や希望勤務地などをお伺い

仕事内容<仕事内容> あなたの思い描くキャリアへの近道！人材コーディネーターでキャリアもスキルも手に！ ＼J's Factoryで安心して長く働く！転職で当社が選ばれる理由／ ★大手メーカーとの取引経験が積める！サポート体制も充実 ★家族手当や社宅完備など、安心の福利厚生！ ★ワークライフバランスばっちり◎長期休暇もあり、 趣味や旅行などの自分の時間も大切にできます♪ 【仕事内容】 スタッフの労務管理や、派遣の提案営業などの企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターのお仕事をお任せします。 現場スタッフの労務管理・勤怠管理 既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 事務作業（請求書、契約書の作

仕事内容<仕事内容> 研修充実◎ゼロから始める人材コーディネーター ＼はじめての社会人デビューも応援 ／ ◇お仕事内容◇ 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設けているので、安心して業務に取り組んでください。 【セールスポロモーション事業部】 コールセンターや携帯ショップ、家電量販店での販売業務をお任せします。 接客経験や人と話す事が好きな方は経験が活かせます♪ 【人材サービス事業部】 完

仕事内容株式会社コトリオ 月給30.2万円～★医療福祉業界を支える【人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《取引先での勤務なし》ニーズが途切れない！人材を必要とする医療福祉施設と、医療福祉業界で活躍したい求職者を繋ぐお仕事です。「法人営業」と「キャリアアドバイザー」どちらもお任せします。 医療福祉施設と求職者、双方の理解を深め精度の高いマッチングを実現できます。 ◆法人営業 人材ニーズのヒアリング 人材の提案 アフターフォロー ◆キャリアアドバイザー 求職者との面談 最適な職

仕事内容<仕事内容> 正社員／シフト制／未経験OKの人材コーディネーター ＼20～30代が主役！キャリアも収入も手に入る／ 基本給23万円～スタート 年間休日110日／週休2日 研修ありで未経験でも安心 副業・WワークOK ありがとうと言われるやりがい 「ただの仕事」じゃなく、 成長できる場所で新しい一歩を踏み出しませんか？ リモート面接！まずは気軽にエントリー！ ◇お仕事内容◇ ＼人と企業をつなぐ“架け橋”になれるお仕事／ まずは2年ほど【セールスポロモーション事業部】で経験を積み、 その後希望に応じて【人材サービス事業部】へステップアップ！ 研修制度があるので

仕事内容<仕事内容> ”大手メーカーとの取引多数！年間休日120日【人材コーディネーター】未経験からの始めた先輩多数！ ＼J's Factoryで安心して長く働く！転職で当社が選ばれる理由／ ★大手メーカーとの取引経験が積める！サポート体制も充実 ★家族手当や社宅完備など、安心の福利厚生！ ★ワークライフバランスばっちり◎長期休暇もあり、 趣味や旅行などの自分の時間も大切にできます♪ 【仕事内容】 スタッフの労務管理や、派遣の提案営業などの企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターのお仕事をお任せします。 ◇現場スタッフの労務管理・勤怠管理 ◇既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 ◇事務作業（請

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人と企業をつなぐ人材コーディネーター ＼はじめての社会人デビューも応援 ／ ◇お仕事内容◇ 入社後、あなたには人材コーディネーターとして求職者と企業を繋げる業務をメインにお任せします！ 2年程度はセールスポロモーション事業部へ配属、経験を積んでから希望に応じて人材サービス事業部へ配属となります。 未経験でも一人一人に合わせた研修を設けているので、安心して業務に取り組んでください。 【セールスポロモーション事業部】 コールセンターや携帯ショップ、家電量販店での販売業務をお任せします。 接客経験や人と話す事が好きな方は経験が活かせます♪ 【人材サービス事業部

仕事内容株式会社キャリア 【グロース市場】 人材コーディネーター／年休128日／未経験モデル月収34万円 【求人要約】 【安定基盤◎】東証グロース上場／安定基盤で成長可能 【未経験入社9割】ゼロから学べる研修・フォロー体制 【働きやすさ◎】年休128日／残業月平均14.3h 15期連続増収の成長企業！全国27拠点へ拡大中！ 未経験入社9割／手厚い研修土日祝休／残業少なめ 「新しいことに挑戦したい」 「若手の内からハイキャリアを目指したい」 「誰かに喜んでもらえる仕事がしたい」 「社会に必要とされる仕事をしていきたい」 そんな想いを持つあなたに、ぜひ飛び込んでいただきたいフィールドです。

仕事内容「人材を必要とする企業様と人材の管理」をお願いします。 仕事を探している方へお仕事紹介をしたり、取引先とのやりとりを していただくお仕事です。主な仕事内容は・・・ ・法人営業 ・派遣スタッフの面接 ・企業へスタッフを紹介、入社手続き ・担当する派遣スタッフさんの管理、契約書などの作成 当社では他業種からの転職者や営業未経験からスタートした社員が 多数活躍しております。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容<仕事内容> もう一度挑戦できる 第二新卒歓迎♪ 「人材コーディネーター」グローバル企業でスキルアップ ・人材コーディネーターとして求職者と傾聴の姿勢で面談し、その方の求める内容を把握しながら、適性を判断しながら お仕事の案内をしていきます。 ・求職者の方が仕事の経験がなくても、あなたが自信をつけてあげることで未経験でも仕事をスタートさせていくこともできるし 研修や、教育を通じて知識や経験を少しづつ向上させていくのも仕事の一つです。 ・求職者の方が職場に配属されたらその後のケアーもお願いします。仕事のコツやカンなどはしばらく経験を積めばできるようになっていくので その環境に慣れていくように

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎！】人と企業をつなぐ人材コーディネーター／正社員 ＼20～30代が主役！キャリアも収入も手に入る／ 基本給23万円～スタート 年間休日110日／週休2日 研修ありで未経験でも安心 副業・WワークOK ありがとうと言われるやりがい 「ただの仕事」じゃなく、 成長できる場所で新しい一歩を踏み出しませんか？ リモート面接！まずは気軽にエントリー！ ◇お仕事内容◇ ＼人と企業をつなぐ“架け橋”になれるお仕事／ まずは2年ほど【セールスポロモーション事業部】で経験を積み、 その後希望に応じて【人材サービス事業部】へステップアップ！ 研修制度

仕事内容☆新規顧客開拓経験者優先！土日祝休みでプライベート充実！年齢関係なく責任者クラスにもなれる！人材派遣の提案営業や派遣社員のフォローを行う人材コーディネータースタッフ ▼仕事内容 仕事内容は大きく３つです。 ①企業への派遣利用の提案 派遣を利用したことが無い企業に対して、派遣利用の説明をしたりメリットデメリットを伝える仕事です。 一般的な「新規営業」を行います。 派遣を利用している企業に対しても同様に弊社利用のメリットを伝え、提案をします。 [具体的に] 電話でのアプローチがメインですが、派遣の説明を行うための初回面談のアポ取りをします。 アポ日に向け資料や参考になりそうな登録者情報を整理。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜ありがたいことにお客様のご依頼多数につき増員＞ ●月給27万円以上！ ●年間休日120日以上で仕事とプライベートを両立！ ●公共施設勤務で安心！未経験の方も歓迎！ 機械技術者として電気の設備保安業務をお任せします。 【具体的には】 本社及び八代地域にある施設内での電気の設備保安業務です。 ◆電気、空調、給排水設備などの点検 ◆水質管理、小修繕、作業立ち会い、不具合顧客対応 ◆ほか日報、月報作成などの業務 ※現在2名体制の職場です！30代・40代メインで活躍中！ 勤務地は本社（熊本市西区）及び熊本県八代市を予定しております 業務スケジュールによって

仕事内容<仕事内容> 人と企業を繋ぐ！自身と誰かのキャリアを伸ばす【人材コーディネーター】 ＼J's Factoryで安心して長く働く！転職で当社が選ばれる理由／ ★大手メーカーとの取引経験が積める！サポート体制も充実 ★家族手当や社宅完備など、安心の福利厚生！ ★ワークライフバランスばっちり◎長期休暇もあり、 趣味や旅行などの自分の時間も大切にできます♪ 【仕事内容】 スタッフの労務管理や、派遣の提案営業などの企業と求職者をつなぐ人材コーディネーターのお仕事をお任せします。 現場スタッフの労務管理・勤怠管理 既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 事務作業（請求書、契約書の作成など）

仕事内容<仕事内容> 【異業種からの転職多数】飲食・アパレル出身歓迎！未経験OK！人材コーディネーター ＼キャリアも収入も手に入る／ 基本給23万円～スタート 年間休日110日／週休2日 研修ありで未経験でも安心 副業・WワークOK ありがとうと言われるやりがい 「ただの仕事」じゃなく、 成長できる場所で新しい一歩を踏み出しませんか？ リモート面接！まずは気軽にエントリー！ 雇用形態 ・正社員（試用期間3か月あり） ・試用期間中は契約社員として勤務 ◇お仕事内容◇ ＼人と企業をつなぐ“架け橋”になれるお仕事／ まずは2年ほど【セールスポロモーション事業部】で経験

仕事内容【応募資格】 [必須] -好奇心と成長意欲のある方 -前向きな対応ができ積極的な姿勢のある方 -自己の業績と顧客貢献に対する強いこだわりのある方 -個人主義ではなく良い組織を共に作るというマインドを有する方 -営業職やコンサルティング職として、与えられた数値目標の達成能力がある方 [歓迎] 【求める人材/定量要件】 -人材紹介のご経験をお持ちの方 -M&A、PE、金融、コンサル、事業会社財務、企画系職種のご経験をお持ちの方 -上記には当てはまらないが、コンサルティング能力及び高度なコミュニケーション能力を有する方 【職種名】 人材コンサルタント・コーディネーター 【仕事内容】 M＆A・PEファ

仕事内容<仕事内容> 「第二新卒相談面談実施中：人材コーディネーターとして、共に成長の道を歩みましょう。」 『挑戦を恐れない方』－積極的な20代～30代を求む。※失敗をしてもイイんです！ 『営業の経験を生かしたい方』－製造業での経験がある方、営業に挑戦。 『コミュニケーションを武器に』－チームワークを大切にする方。 仕事のやりがい 様々な業務を通じて、自身のスキルを磨き、キャリアアップが可能。 人材の確保から営業まで、産業界の成長を支えるやりがいを実感。 仕事のきびしさ 多岐にわたる業務に迅速かつ正確に対応する必要あり。 新規開拓営業への挑戦は、新たな可能性に向けた一歩。 新たな挑戦を求める第