デイサービス管理者 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービス 児童発達管理責任者の募集です。 放課後等デイサービスで支援を必要とする障害のある子どもに対して、それぞれの状況に応じた発達支援を行っています。 児童発達管理責任者をしていただきます。 部署の管理者も兼任していただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【デイサービス／管理者候補求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 管理職候補 ■施設形態： デイサービス ■仕事内容： 【デイサービスの管理者】事業所運営、管理業務全般／年間予算管理／人材採用、育成／各種指揮命令、地域連携、営業活動 お客様の生の声を今後の事業所運営に活かすために、まずは現場業務に従事いただきま

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 芝浜株式会社 Orange 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制 正社員 子どもたちを理解し受け止める安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 姫路市にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービス。 「わからないをわかってあげたい」を理念とし、一人ひとりの悩みやニーズに寄り添った支援をおこなっています。 今必要な療育を一緒に考え、将来のために少しでも良い方向へ導いていくことを目標としています。 ◆当施設の特徴について 未就学児～高校生まで、幅広い年

仕事内容デイサービスでのリハビリ業務★理学療法士が管理者で安心★子育て支援充実♪産休育休取得率100％！ ●デイサービスにて利用者様一人ひとりに対する個別リハビリ（対面）や個別機能訓練計画書の作成、送迎業務をお願いします。 ●完全週休2日制で、日曜固定休♪残業は月3時間程度と少なくメリハリつけて業務にあたっていただけます。 ●産休育休取得率100％で復帰もスムーズ！育児短時間勤務や育児サービス利用費補助など、お仕事と子育ての両立をお応援してくれます！シングル支援手当もあり安心♪ ●リハビリに力を入れているデイサービスなので、スキルを存分に発揮できる環境です。 アドバイザーより 「デイサービスサ

仕事内容《リハビリに注力しているデイサービス》管理者が理学療法士なので安心★充実した福利厚生で生活面もサポート♪ ●デイサービスにて利用者様一人ひとりに対する個別リハビリ（対面）や個別機能訓練計画書の作成、送迎業務をお願いします。 ●充実した休暇制度でワークライフバランス抜群★有給休暇とは別に生活支援休暇4日、また連続5日間のリフレッシュ休暇などうれしい制度でモチベーションも維持できます！ ●退職金制度は確定拠出年金＋特別退職金で安心◎将来を見据えて安心して働けます◎ アドバイザーより 「デイサービスサンライフ安室」は理学療法士さんが管理者をされているので、利用者様にリハビリを実施していく上で

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年間休日110日 月給35万円/福祉分野で20年の実績あり＆資格取得支援制度で学べる環境も正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円 【月給】350,000円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業代 51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 119,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 広畑区東新町1丁目38-3 募

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2026年8月に新規オープン！「障がい者グループホームの管理者」管理者経験必須／賞与・有給休暇 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容詳細】 障害者グループホームの管理者業務をお願いいたします。 ■管理者業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・コンプライアンス管理 ・請求、支払等の事務処理 ・市役所等への報告、連絡 など ※詳細は面談時にお伝えします 求人ID 952164

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日110日。放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠姫路市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 ・定年70歳 ・年間休日110日 【給与詳細】 【月給】250,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 250,000円-280,000円 時間外手当 【賞与】有り 掲載企業名：株式会

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし◎ 資格取得支援あり/子どもたちの「居場所」と「自立の場」を目指した支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 保城491-1 奥山クリニック2階 募集情報 ◆子どもたちとご家族の「居場所」

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 有限会社エス・シー 放課後等デイサービス ニコ 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年間休日125日◎ 正社員 子どもたちの小さな発信をサポート/「やってみたい！」を後押しする療育支援月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 兵庫県姫路市にある、定員10名の放課後等デイサービスです。 わたしたちは、地域の子どもたちが安心して通える場所、そして保護者が困ったことを気軽に相談できる場所を目指しています。 ◆当施設の特徴について 当施設では、さまざまな活動を通して子どもたちの「やってみたい！」を応援しています。 一人ひと

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日/完全週休2日制 子どもたちを理解し受け止める安心安全な環境で、のびのびとした成長をサポート/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計約2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県姫路市 東延末2-158 AMCビル2階 募集情報

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 一般社団法人ふくろうのもり 児童発達支援・放課後等デイサービス やどりぎ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/日祝休み/送迎なし◎ 正社員 資格取得支援あり/子どもたちの「居場所」と「自立の場」を目指した支援月給28万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちとご家族の「居場所」を目指して 子どもたちがこの場所で色々なものを吸収して自立の力を身につけ、それぞれの未来につながっていく。 わたしたちは、そんな居場所になりたいと思っています。 同時に、ご家族のレスパイトの場となり、みんなで一緒に成長していくことを目指しています。 ◆当施

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【デイサービス／管理者候補求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■募集職種： 管理職候補 ■施設形態： デイサービス ■仕事内容： 【デイサービスの管理者】事業所運営、管理業務全般／年間予算管理／人材採用、育成／各種指揮命令、地域連携、営業活動 お客様の生の声を今後の事業所運営に活かすために、まずは現場業務に従事いただきま

仕事内容業務内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 ・就学中のお子さまやその家族の相談援助 ・利用者さまとの契約や利用日の調整、学校や行政、関連機関との連携 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。社内研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しています。病気や怪我をしても保証があるので、安心して働けます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学のみ可、WEB面接可 〈資格〉 ・相談支援従事者初任者研修修了（講義部分） ・児童発達支援管理責任基礎研修修了 ※下記いず

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社AMATUHI 放課後等デイサービス おおぞら 【管理者兼児発管】放課後等デイサービス 正社員 年間休日110日/福祉分野で20年の実績あり＆資格取得支援制度で学べる環境も月給35万円/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 姫路市広畑区東新町にある放課後等デイサービスです。 当施設を運営する法人は、同市内に老人ホームやデイサービスセンターを展開。 高齢者と子どもたちの関わりによる、新しい療育を実践していきます。 ◆あなたがこれまで培ってきた経験やアイデアを当施設で発揮してみませんか！ 子どもたちが将来、自信を持って大空へ向かって羽

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休120日◎ トータルヘルスケアを提供する法人/子どもたちの未来を豊かにするための療育月給24.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,400円～261,600円 【月給】241,400円～261,600円 <内訳> 基本給 195,900円～ 職種手当 20,000円 処遇改善関連手当 22,500円～ ベースアップ手当 3,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限100,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 住居手当 15,000円 扶養手当 配偶者10,000円、

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） キャレオス株式会社 夢門塾ゆうゆう御立西 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 研修体制充実/「運動・学習・生活」の3つの成長から生き抜く力を育む月給22.1万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い～「人生を生き抜く力」を育てる場所に～ すべての子どもたちには「無限の可能性」があります。 私たちはそんな可能性を信じ、「学校でも家でもない、居心地の良い第3の場所」としてリラックス・安心して過ごせる空間をつくり、そこでのたくさんの経験を通じてゆっくり、確実に成長してほしいと考えています。 また人生を歩

仕事内容全国約200店舗のこぱんはうすさくら 姫路初出店！ お子さまとご家族の「ありがとう」という笑顔がやりがい！スキルを活かして多くの人の役に立つお仕事にチャレンジしませんか！ 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャリアアップができます。 【教室のアピールポイント】 ★☆女性管理職活躍中★☆ ・プライベートと両立しやすいシフト制勤務！ ・有給休暇(消化率97%以上！) 有給取得義務化！ ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場

仕事内容研修制度あり☆社会保険完備◎自分たちの未来に向かって力いっぱい育っていく子どもの自立をサポートする施設です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者としての個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング、保護者面談、直接支援などの業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者基礎研修を修了した方 ブランク可 未経験可 年齢、学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 週休2日 日＋他シフト休 年間休日数 113日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 特徴: