施設長 - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

仕事内容【2024年12月新規開設】姫路市東延末/施設長/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確

仕事内容【2023年11月OPEN】介護職経験者のみ！【正社員の求人】将来は、管理者を目指す方！利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 【2023年11月OPEN】介護付有料老人ホームでの副施設長のお仕事 です。介護職としての業務はもちろん、施設の運営（見学対応・ 相談や事故の対応・多職種との連携）、人材育成（スタッフの指 導・面接）、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフ ト作成・勤怠管理）をお願い致します。 ケア21の経営理念 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と

仕事内容2024年12月開設！オープニングスタッフ募集！ 姫路市東延末にホスピス型住宅を新規開設します。 がん末期や神経難病の方のためのホスピス型住宅です。 「自分らしく生きたい」というご入居者さまの想いに寄り添いながら、心身のケアをしていきます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好

仕事内容<仕事内容> シニアレジデンス調理スタッフ（姫路）A 食事を通して笑顔をお届けする仕事です。 ACF事業部の趣旨 私たちはアクティブ ケア フード事業部の頭文字をとって給食事業部でなくACF事業部と呼んでいます。 人は食べないと生きていけません。しかし年齢を重ねると、いろんな身体機能の問題で思うように食べられなくなります。 美味しさは勿論のこと、見た目や食べやすさにも気を配り、「食べれば食べるほど元気になる」、というこの当たり前のことを 高齢者の方に提供していくことが、私たちの考える高齢者給食事業です。 そして弊社は給食業ではなく、変化刺激提供業です 入居されている高齢者の方は行動範囲が狭

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【施設名】： 株式会社ラシエル グループホームRASIEL仁豊野 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給500,000円～ エリアマネージャー 及び エリアマネージャー候補：月給500,000円～（同額） 内訳 基本給：235,000円～ 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途

仕事内容京口駅より徒歩7分！定年65歳！残業少なめです！ 【施設名】： 合同会社GROOVE グルーヴ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給200,000円～ 【月給】200,000円- ※経験・資格により変動あり 【手当】 ・資格手当：経験により異なる 【業務内容】： 【仕事内容】 管理者業務 障がい者や高齢者の方のご自宅を訪問し、身体介護や家事援助等のサポートをお願いします。 障がい児者の外出・余暇活動のお手伝いをお願いします。 【応募資格・経験】： ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) 【メッセージ】： カイゴジョブ

仕事内容オープニングスタッフ＜姫路市東延末＞ご入居者さまの希望を叶えるチーム作り！医療依存度の高い方に看護と介護を提供する暮らしの場で、ご入居者さま・ご家族、地域の思いに応える施設運営をしませんか？ 【職種】 ホスピス型住宅 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご入居者さまの生きる喜びに 最期まで寄り添うホスピス型住宅で 施設管理業務をお任せします。 【具体的には】 ◇スタッフ管理 ・採用、育成 ・シフト、労務管理 ◇収支管理

仕事内容障がい者グループホームでの経理・一般事務員 ＜お仕事内容＞ ・利用者への請求書作成やお取引先からの一般的な請求業務 ・介護給付費の請求業務 ・電話応対 ・書類整理 ・データ入力 ・来客対応 施設長やサービス管理者と連携を取りながら業務を進めていきます 。利用者さんの状況により異なりますが、ほとんどの方が自立され ております。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容年4回5連休の取得可能。資格取得助成制度あり。 【施設名】： 株式会社ラシエル RASIEL仁豊野 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給380,000円～ 【月給】380,000円- [内訳] 基本給:185,000円 役職手当:118,000円 処遇改善手当:62,000円 特定処遇改善手当:15,000円 【業務内容】： 【仕事内容】 グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面

仕事内容2024年12月に開設！オープニングスタッフ大募集！施設長／ホスピス型住宅で施設運営をお任せします！ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設の運営全般をお任せします。 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【応募資格】 正看護師 臨床経験5年以上 主任以上のリーダー経験1年以上

仕事内容【東証スタンダード市場上場企業のグループ会社】介護施設の施設長をお任せします。マネジメントの経験があれば、業界未経験の方も歓迎です。 【職種】 0 介護その他 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【姫路市市之郷町】【施設の企画・管理業務】【月残業10h以下】 未経験OK◎しっかりとサポートします！ ・施設マネジメント 入居契約、入居者・家族対応、行政対応、施設運営 ・人材マネジメント スタッフの勤怠管理、職

仕事内容神姫バスグループ：しんきエンジェルハート株式会社が運営する 英語学童保育「キッズデュオ姫路安室」のスクールディレクター （教室長）です。 キッズデュオは３歳～小学６年生が対象の、英語環境でお子様を お預かりする学童保育施設です。 仕事内容は、教室長としてキッズデュオ姫路安室の運営を担って いただきます。教室の運営全般（スタッフ管理、生徒の入退会、 教室巡視、保護者対応、他）で多岐にわたる業務ですが、キッズ デュオ本部、当社の本社部門がしっかりフォローいたします。 英語の語学力は必要ありません。人と接する事が好き、子供が好き 、新たな事へ挑戦する意欲のある方、お待ちしています。

仕事内容2024年12月開設！オープニングスタッフ募集！ 姫路市東延末にホスピス型住宅を新規開設します。 がん末期や神経難病の方のためのホスピス型住宅です。 「自分らしく生きたい」というご入居者さまの想いに寄り添いながら、心身のケアをしていきます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好

仕事内容天然温泉が併設された、緑と花がいっぱいの癒しのリゾート型デイ サービス杣緑（そまみどり）でのお仕事です。 ＜介護業界経験不問＞幹部候補募集！ 具体的な業務内容は… ・施設管理全般におけるマネジメント業務 ・スタッフの育成管理 ・社内部門間調整業務 ・顧客獲得へ向けての新サービスの構築 など 施設の運営や指導、施設長の補佐業務を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社会福祉法人の経理・給与計算担当事務員（経理事務センター/パート） 社会福祉法人あかねは姫路・尼崎・猪名川の3つのエリアで、 介護福祉施設、認可保育園、サービス付き高齢者向け住宅、農園を運営している従業員約1,000名規模の法人です。 事業拡大により、「経理事務センター」でパートを増員募集しています。 ＜お任せしたいお仕事内容＞ (1)経理・請求業務 ・お取引先への請求書作成やお取引先からの請求に対する支払といった一般的な請求業務 ・介護給付費の請求業務 (2)給与計算 ・施設事務員が入力した勤怠情報を集約し、給与計算システムにて給与計算を実施 ・賞与計算、年末調整、算定基礎

仕事内容【仕事内容】 姫路市飾磨区にあるデイサービス（定員18名）の管理者・生活相談員を募集します。 昨年度の離職者はゼロ！人間関係良好な働きやすい職場環境が自慢です！ 併設する特養の施設長へのステップアップも可能！ 【管理者業務】施設の稼働率管理、シフト作成、送迎計画作成 【生活相談員業務】新規顧客の獲得、居宅介護支援事業所との連絡調整、 通所介護計画の作成などを行っていただきます。 ◇求めるものは「優しさ」と「チャレンジ」 この職業に不可欠な優しさと同時に、チャレンジ精神をお持ちの方、大歓迎します。 「ここで過ごせてよかった」と想ってもらえる場所づくりを共に行ってくれる仲間を大募集！ ◇こ

仕事内容掲載期間：04/24（水）～04/30（火） やさしえ姫路土山 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 2020年11月OPENで綺麗な施設 株式会社やさしい手が運営するサ高住です。年間休日124日でお休みがしっかりとれます。プライベートと仕事の両立をはかりながら、安心して働ける環境がととのっています。福利厚生も充実しています！ 2020年11月OPEN！きれいな施設での施設長候補の求人 2020年11月OPENで綺麗な施設 お休み多めでプライベート充実 資格取得制度あり◎ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 サービス付き高齢者

仕事内容2024年12月新規開設！◎年間休日113日◎施設運営◎ガン末期や神経難病の方にご入居いただける「ホスピス型住宅」で施設運営をお任せします。 【施設名】： 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 姫路 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給418,600円～ ■月給内訳 基本給：273,000円～287,000円 役職手当：20,000円 業績給：125,600円～131,600円 ＜想定年収＞ 年収502万円～526万円 ※残業代は管理監督者のため支給対象外 【業務内容】： 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運

仕事内容【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【施設名】： 株式会社ラシエル グループホームRASIEL下手野 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給500,000円～ エリアマネージャー 及び エリアマネージャー候補：月給500,000円～（同額） 内訳 基本給：235,000円～ 役職手当：188,000円（固定時間外45時間分122,510円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途

仕事内容給与水準高く休みも充実。全国展開している法人の求人です。 【施設名】： 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE姫路 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給418,600円～ 【月給】418,600円-438,600円 [内訳] 基本給:273,000円-287,000円 役職手当:20,000円 業績給:125,600円-131,600円 【昇給】年1回 【業務内容】： 【仕事内容】 在宅ホスピスにおける施設長と介護管理者業務 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理な