鹿児島県のコンプライアンスの求人・仕事・採用

仕事内容【10t大型／地場配送】休みも収入もしっかり確保できます◎ 増車にともない新規スタッフ募集！ドライバーさんを第一に考える社風です◎働き方の希望などご相談下さい☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 ★別途手当支給 無事故手当：２万円 コンプライアンス遵守手当：１万円 【月収例】 22日稼働の場合：月収35万円 ★昇給あり ★賞与年2回(業績による) 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市谷山港2丁目20 募集情報 九州栄孝エキスプレスでは、九州管内から全国まで、食品、雑貨、精密機器などの輸送をしております。 4t中型から10t大型

仕事内容総合職 総合職の募集 ＜新卒求人＞ ・業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用を全額負担する資格取得支援制度あり ・指導担当員制度あり、教育体制も充実しています。 ・顧問契約の社労士、弁護士、税理士がいます。コンプライアンスを遵守しています。 ・待遇沢山、実際の職場見学も随時受付中 【仕事内容】 【総合職】 採用後、適性や希望を見て下記の部署に配属されます。 ・製造部（工場） ・製造部（出荷） ・営業部 ・品質保証部 ・統轄管理部 各部署に関して、詳しい説明は弊社ホームページをご確認ください。 ■業務変更の範囲：人事考課 他面談にて他部署への移動有 ■転勤の可能性：無 【

仕事内容社会福祉士や小中学校の 教員免許をお持ちの方も大歓迎 「児童支援センターしろやま」 鹿児島市下福元町にある 放課後等デイサービスです 支援対象のお子さんは 特別支援学校・特別支援学級に通っている 小学生～高校生のお子さんたちです 「お仕事内容」 支援対象となるお子さんたちの 個別支援計画や活動プログラムの作成 送迎、パソコン入力、記録など 個別支援計画をもとに遊びを中心とした支援を 通じて、心身の健やかな発達のサポートを お願いします 「療育で働くおすすめポイント」 書き物も少なく長く続けられます 少人数制でこどもたちとの距離も近く、しっかりサポートができ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】（いずれか必須、経験者優先） ■営業経験3年以上 ■大学卒業以上 ※英語力不問 【必要とするスキル】 ■コミュニケーションスキル ■プレゼンテーションスキル ■基本的なPCスキル 【資格】 ■普通自動車運転免許 業務上車両の運転が必要となる職種については、自動車運転免許を保持している又は入社までに取得できることが条件となります。なお、道路交通法に基づく一定の症状により免許取得や更新ができなくなる可能性がある方（※）については事前にお申し出ください。 【求める人物像】 ■成果を出す事に執着して行動し続ける達成志向 ■継続的に学習をしていく粘り強さ・忍耐力

勤務時間※詳細は求人ページ内部をご覧ください。 8:00～15:00 上記内で4時間～ 週2～勤務OK！ ※週20時間未満の勤務 ＜休憩時間＞ 労働時間が6時間を超えて8時間以内の場合は45分 労働時間が8時間を超える場合は1時間 ＜時間外労働＞ 原則なし。突発的な接客等により発生する場合あり ＜就業場所＞ 業務上の必要により、ご本人の個別同意を得て店舗内のグループ会社へ出向を命ずることがあります。

仕事内容【ここがオススメ！】 主婦（夫）さん活躍中♪家庭と両立しやすい レジ応援も！様々な形でお役立ち ＜職種名＞ 事務スタッフ ＜仕事内容＞ 未経験歓迎！事務業務を中心に、トライアルの運営を支えるお仕事です。 ＜勤務地＞ 鹿屋市 ＜給与＞ 時給1026円～ ＜勤務時間＞ ※詳細は求人ページ内部をご覧ください。 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【人気案件★トライアルの事務スタッフ】 「今までのパート経験を活かしたい」 「家庭と両立できる職場を探している」 そんな方大歓迎！ 清算業務や防災チェック、雇用管理業務など幅広くお任せ◎ できることから少しずつ覚えていきましょう♪ 【ここがポ

仕事内容残業10時間以下／早期昇格も可能なブランド品の買取スタッフ／飛び込みなし／未経験歓迎／04346225 【仕事内容】 ブランド品や高級宝飾品などの買取専門店で、ご来店されたお客様の接客・査定サポートをメインに担当するお仕事です。お持ち込みいただいた「想い出」を未来へつなぐ、やりがいのあるお仕事です ▽具体的なお仕事 ・1対1の丁寧な接客（1日4～5組）：「これ、いくらになるかな？」とワクワクしながら来店されるお客様を笑顔でお迎えし、まずは世間話を楽しみながらリラックスできる空間を作ります ・スムーズな査定連携：品物をお預かりしてスマホで撮影し、専門部署へ送信。鑑定そのものはプロが担当する

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 株式会社細山田商事 は、1975年に地元の不動産会社として スタートし、現在はパチンコ店「イエスランド」を中心に、 「ゴンチャ」「乃が美」「コメダ珈琲店」「ドクターストレッチ」など 多角的に事業を展開しています。私たちが大切にしているのは、 “ヨロコビの創造”。ただ店舗を運営するのではなく、 「また来たい」と思われる空間とサービスを本気で追求しています。 そして今、会社の中心で走っているのは20?30代。 年齢や社歴ではなく、「やる人」にチャンスを与える会社だからこそ、 若手でも責任あるポジションを任され、スピ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 株式会社細山田商事 は、1975年に地元の不動産会社として スタートし、現在はパチンコ店「イエスランド」を中心に、 「ゴンチャ」「乃が美」「コメダ珈琲店」「ドクターストレッチ」など 多角的に事業を展開しています。私たちが大切にしているのは、 “ヨロコビの創造”。ただ店舗を運営するのではなく、 「また来たい」と思われる空間とサービスを本気で追求しています。 そして今、会社の中心で走っているのは20?30代。 年齢や社歴ではなく、「やる人」にチャンスを与える会社だからこそ、 若手でも責任あるポジションを任され、スピ

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年間休日110日/日曜休み 研修制度＆資格取得支援充実多彩かつ実践的な体験で多面的な成長を支援障害児入所施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,800円～228,000円 【月給】201,800円～228,000円 <内訳> 基本給 163,800円～174,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当 13,500円(配偶者) 通勤

仕事内容辻・本郷税理士法人 【鹿児島市】税務コンサルタント ～40代以上活躍中／セカンドキャリアとしての入社多数～ 【仕事内容】 【鹿児島市】税務コンサルタント ～40代以上活躍中／セカンドキャリアとしての入社多数～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 法人税務コンサルティングまたは相続コンサルティングのいずれかのまたは両方の業務をお願いします。 法人向け税務コンサルティング ・法人顧問業務（月次・決算・申告書作成など） ・税に関する課題や現状のヒアリング ・財務諸表の精査による、適用可能な税法・規制の確認 ・節税対策やリスク回避の方法など税務戦略の策定 ・税務当局の調査への対応、コンプライア

仕事内容株式会社ミュートス 【フルリモートOK】PM候補／製薬業界向けプロダクト開発／自社製品／年休125＆有給取得率80％以上 【仕事内容】 【フルリモートOK】PM候補／製薬業界向けプロダクト開発／自社製品／年休125＆有給取得率80％以上 【具体的な仕事内容】 システムエンジニアとして、自社製品の開発や運用保守などをご担当いただきます。 経験や適性に応じて、PLやPMなどもお任せいたします。 配属先については、経験や希望を考慮し、下記部門へ配属いたします。 ■製品開発部 自社製品である、製薬企業向け業務システム「Co-ReFit」、副作用情報収集管理システム「Mesicot」の開発やバ

仕事内容【役割イメージ】 人事総務業務全般（複数チーム統括） 採用戦略の策定、労務コンプライアンス体制の構築、評価制度・社 内規程の整備などを統括し、経営理念を組織づくりに落とし込むミ ドルマネージャー。 ■人事総務部門内の複数チーム（係長クラスを含む）のマネジメン ト、育成 ■入退社業務、就業規則の管理・運用 ■給与計算、社会保険関連手続きの統括 ■契約書・各種規程の管理 ■内部統制対応、業務プロセス改善の推進 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・企業内弁護士としての実務（7年以上） ・会社法・商法・一般企業法務に関する知識および実務 ＜知識・スキル＞ ・法務専門職・パラリーガル・事務スタッフのマネジメント能力 ・組織を牽引するリーダーシップスキル ・上級管理職や事業部門を含むステークホルダーとの関係構築・調整能力 ＜その他＞ ・日本の弁護士資格 ・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・規制環境下にある業界での実務（医療機器/製薬/金融等） ・多国籍企業での勤務 ・グローバルな法務/コンプライアンスチームとの協業 【職種名】 シニアリーガルカウンセル《チームマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・間接購買およびカテゴリーマネジメントの実務経験（10年以上） ・多国籍企業または規制産業における調達経験（製薬またはヘルスケア業界尚可） ・コンプライアンス・監査・ガバナンス要件への理解 ・調達機能または購買体制の立ち上げ経験 ・マトリクス組織における業務経験 ・複数の間接購買カテゴリに関する知見およびグローバルカテゴリーマネジメント経験 ・下記のうち2～3領域以上での実務経験 -マーケティングサービス -プロフェッショナルサービス -IT -ファシリティ -人事サービス -トラベル ・学士号（ビジネス、サプライチェーン、エンジニアリング等） ・流暢な日本

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 株式会社細山田商事 は、1975年に地元の不動産会社として スタートし、現在はパチンコ店「イエスランド」を中心に、 「ゴンチャ」「乃が美」「コメダ珈琲店」「ドクターストレッチ」など 多角的に事業を展開しています。私たちが大切にしているのは、 “ヨロコビの創造”。ただ店舗を運営するのではなく、 「また来たい」と思われる空間とサービスを本気で追求しています。 そして今、会社の中心で走っているのは20?30代。 年齢や社歴ではなく、「やる人」にチャンスを与える会社だからこそ、 若手でも責任あるポジションを任され、スピ

仕事内容残業10時間以下／早期昇格も可能なブランド品の買取スタッフ／飛び込みなし／未経験歓迎／04346218 【仕事内容】 ブランド品や高級宝飾品などの買取専門店で、ご来店されたお客様の接客・査定サポートをメインに担当するお仕事です。お持ち込みいただいた「想い出」を未来へつなぐ、やりがいのあるお仕事です ▽具体的なお仕事 ・1対1の丁寧な接客（1日4～5組）：「これ、いくらになるかな？」とワクワクしながら来店されるお客様を笑顔でお迎えし、まずは世間話を楽しみながらリラックスできる空間を作ります ・スムーズな査定連携：品物をお預かりしてスマホで撮影し、専門部署へ送信。鑑定そのものはプロが担当する

仕事内容残業10時間以下／早期昇格も可能なブランド品の買取スタッフ／飛び込みなし／未経験歓迎／04346203 【仕事内容】 ブランド品や高級宝飾品などの買取専門店で、ご来店されたお客様の接客・査定サポートをメインに担当するお仕事です。お持ち込みいただいた「想い出」を未来へつなぐ、やりがいのあるお仕事です ▽具体的なお仕事 ・1対1の丁寧な接客（1日4～5組）：「これ、いくらになるかな？」とワクワクしながら来店されるお客様を笑顔でお迎えし、まずは世間話を楽しみながらリラックスできる空間を作ります ・スムーズな査定連携：品物をお預かりしてスマホで撮影し、専門部署へ送信。鑑定そのものはプロが担当する

仕事内容残業10時間以下／早期昇格も可能なブランド品の買取スタッフ／飛び込みなし／未経験歓迎／04346215 【仕事内容】 ブランド品や高級宝飾品などの買取専門店で、ご来店されたお客様の接客・査定サポートをメインに担当するお仕事です。お持ち込みいただいた「想い出」を未来へつなぐ、やりがいのあるお仕事です ▽具体的なお仕事 ・1対1の丁寧な接客（1日4～5組）：「これ、いくらになるかな？」とワクワクしながら来店されるお客様を笑顔でお迎えし、まずは世間話を楽しみながらリラックスできる空間を作ります ・スムーズな査定連携：品物をお預かりしてスマホで撮影し、専門部署へ送信。鑑定そのものはプロが担当する

仕事内容【応募資格】 [必須] ・臨床研究/契約/予算に関する実務経験（5年以上） ・学士号/同等の実務経験 ※医療/ビジネス/法務/科学分野尚可 ・ビジネスレベルの日本語・英語力 [歓迎] ・財務/予算/コスト管理・分析/会計/財務計画の経験 ＜知識＞ ・ICH-GCP・製薬関連の規制・法律 ・治験契約プロセスおよび関連する臨床オペレーションの実践 ・臨床研究におけるコンプライアンス・薬事事項 ・知的財産、論文発表、補償条項等、治験サイト契約に関する知識 ＜スキル＞ ・交渉力・対人スキル・ビジネススキル ・計画力・組織力・独立遂行力 ・迅速対応力・目標達成力 ・問題解決力・紛争対応力 【職種名

仕事内容【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 未経験でも安心／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／定着率高め／休みをとりやすい環境／安全な新車を大量導入／徹底した労務管理 大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。夜間帯の業務が中心で、ほとんどが高速道路の走行です。取引先は大手企業を中心に全国800社以上！大半が定期便が業務も安定しています。業務拡大のため、積極採用中！車両全台に自動ブレーキ付きで安心です。運転支援システムも搭載で快適に長距離運転ができます。 【お客様より従業員を大切に】 当社は「お客様よりも従業員を大切にする」という経営方針