コンプライアンス 金融の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれもお持ちの方 ■コンプライアンスまたは周辺業務（労務やERMなど）の実務のご経験（5年以上） ■英語力（ビジネスレベル以上） 【職種名】 コンプライアンス 【仕事内容】 ■同グループ会社に出向いただき、コンプライアンスに関する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■国内外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し ■国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決：法令違反／就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む ■各種トレーニングの企画、実施※マテリアル作成及び講師を含む ■コンプライアンス委員会事務局としてコンプライ

仕事内容【応募資格】 [必須] 金融機関での実務経験 証券業に対する理解、もしくは理解しようとする意欲 高い行動規範の意識やコンプライアンスの意識 [歓迎] 金融機関でのコンプライアンス/オペレーショナル・リスク/インターナル・オーディットなどの各種リスク関連業務の経験 証券アナリスト資格 英語でのビジネスコミュニケーション 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【野村證券】コンプライアンス関連業務／年収～1200万 【仕事内容】 問題解決を通じて現場とコミュニケーションを図り、また、ルールや仕組みづくりを行いコンテンツ・カンパニ

仕事内容【オープンポジション（事業立ち上げメンバー）】クラファン事業／転勤なし／年休120日／完全週休二日制 ▼仕事内容 事業投資型クラウドファンディングを中核とするミラリタグループの一員で、 第二種金融商品取扱業および不動産特定共同事業(第1号・第2号)など複数のライセンスを保有しています。 SPCを活用した倒産隔離スキームにより投資家資産の安全性を確保し、安定した事業運営を支援。 自社IFAによる多様な金融商品の提案や不動産・太陽光・飲食等幅広い分野の案件を取り扱い、 投資家と事業者双方に新たな価値を提供する独自のクラウドファンディング・プラットフォームを展開しています。 ポジションとしては審査

仕事内容株式会社Ｆｉｖｏｔ 金融コンプライアンスリーダー◆KYC、マネーロンダリング対策など◆Fintechスタートアップ 【仕事内容】 金融コンプライアンスリーダー◆KYC、マネーロンダリング対策など◆Fintechスタートアップ 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 金融コンプライアンス領域を切り出し、裁量を持って主体的に推進いただける方を新たに募集します。 ■業務内容： 【前払式支払手段及び貸金業に関する対応】 ◇規制・ルールに準じた運用とその見直し ◇各種報告書・届出書の作成・提出 ◇前払式支払手段及び貸金業の更新対応 ◇関連会社での新規貸金業登録 【KYC・マネロン対策】 ◇KYC対

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における管理部門（コンプライアンス、法務、人事労務、総務など）での実務経験 ・問合せや苦情、トラブル対応などの相談窓口のご経験（社内外問わず） [歓迎] ・コンプライアンス関連業務の実務経験 ・社内規程整備や研修運用のご経験 ・ハラスメント対応や内部通報対応のご経験 ・内部統制やリスクマネジメントに関する知識やご経験 【職種名】 コンプライアンス担当 【仕事内容】 コンプライアンス担当として、グループ全体のコンプライアンス推進業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談や報告案件への対応 ・ハラスメント、不正等に関する調査対応 ・是正

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融機関でのコンプライアンスの経験 2年以上 ■監査法人もしくはコンサルファームの金融領域でのコンプライアンス経験 2年以上 [歓迎] ・金融機関で金融庁との折衝経験がある方 ・資金決済法もしくは金商法のもとでのコンプライアンス関連業務の経験がある方 ・複数の関係者の認識を合わせながら自ら物事を前に進めることができるプロジェクトマネジメントスキルがある方 ・暗号資産・NFT・Web3などに興味があり、業界等への一定の理解がある 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンプライアンスオフィサー（年収650万円～2200万円） 【仕事内容】 今後、さら

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・コンプライアンス領域における実務（5年以上） ・コンプライアンスフレームワークの運用・リスク管理 ・ピープルマネジメント ＜知識・他＞ ・下記を含むコンプライアンス領域に関する専門知識 -贈収賄防止 -個人情報保護 -貿易/サプライチェーンコンプライアンス ・学士号 ・ビジネスレベルの日本語力と英語力 [歓迎] ・保険業界における実務経験 【職種名】 コンプライアンスマネージャー《高年収～1,400万◆全国よりフルリモート×フルフレックス勤務OK》 【仕事内容】 【コンプライアンス戦略×組織運営の中核ポジション】 国内におけるコンプライアンス戦略の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・銀行等、金融機関での勤務経験 ・金融犯罪対策の実務経験（取引モニタリング、反社・経済制裁対象者チェック、捜査事項照会対応、被害者対応、AML/CFTに係るIT投資（要件定義・UAT他）、当局報告・法令対応など） [歓迎] ・AML/CFTに関連する各種資格保有者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【リーダー候補】コンプライアンス担当（金融犯罪対策）（年収650万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 当社は2026年4月に口座数が700万を突破するなど、成長を続けていますが、他ネット銀行も業容を拡大

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融関連会社等でのコンプライアンス実務経験（3年以上） （銀行/決済事業者/クレジットカード会社・証券・FX業者・暗号資産など） ・コンプライアンスやリスク管理に関する知識 ・Fintechを含む金融ビジネスへの理解・関心 ＜その他＞ ・学士号以上 [歓迎] ・ベンチャー・スタートアップでの業務経験 ・監督当局対応・検査対応のご経験 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 ・RPAなどを活用した業務効率化の経験 ・各種法令への理解（特に割賦販売法・貸金業法など与信関連） 【職種名】 コンプライアンス スペシャリスト《金融事業担当◆～週3日リモート&フルフレックス勤務O

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・証券外務員一種資格をお持ちの方 ・内部管理責任者資格をお持ちの方 ・金融商品取引法、協会規則、証券業務に関する基本的な知識をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・証券会社におけるコンプライアンス部門または監査部門での実務経験をお持ちの方 ・当局検査、内部監査、外部監査対応の経験をお持ちの方 ・リテール証券、対面証券におけるコンプライアンス実務経験をお持ちの方 ・内部管理責任者に準ずる業務経験をお持ちの方 ・法令諸規則の改正対応、社内規程・マニュアル改訂の経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 【その他】 ・周囲からの助言や指摘を前向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要な経験・スキル】 ・銀行、証券、保険、ノンバンク、政策金融機関、金融サービスを提供する事業会社の業務経験・プロジェクト経験、または、金融当局勤務経験 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・リーダーシップ能力 ・新たなことに挑戦する好奇心 [歓迎] 【望ましい経験・スキル】 ・金融業界における、戦略策定、業務改革・システム導入等のプロジェクト経験 ・監査法人、もしくは、コンサルティングファームでの経験 ・プロジェクトマネージメントの経験 ・顧客接点、UI/UXデザイン経験 ・モバイル決済、電子マネー、ポイント施策、システム構築の経験 ・データ分析経験 ・英語

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社におけるコンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査等のいずれかの実務経験 ・経営層、事業部門、外部専門家と連携し、課題解決を推進した経験 ・規程、教育・研修、再発防止策等の整備・運用経験 [歓迎] ・グループ企業における統括コンプライアンス経験 【職種名】 コンプライアンス室（管理職） 【仕事内容】 グループ全体のコンプライアンス推進業務（プレイングマネージャー）を担当いただきます。 コンプライアンス体制の整備・運用を中心に、各種案件対応や教育啓発活動を通じて、健全な事業運営を支えていただくポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談・報

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関におけるコンプライアンスの実務経験（目安：3年以上） ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方（開発部門や事業部門との協働を含む） ・新しい分野・業務に対する学習意欲と柔軟な対応力 [歓迎] ・証券会社または生命保険会社でのコンプライアンスの実務経験 ・インターネット金融事業に関わる経験 ・ITベンチャー企業での就業経験 ・チームマネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 金融コンプライアンス担当（リーダー候補）（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 【職務内容】 同社金融サービスにおけるコンプライアンス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・金融犯罪対策に関連する業務経験 ・AIツールを積極的に活用してきた具体的な行動実績 【尚可】 ・金融犯罪やサイバーインテリジェンス犯罪対策への興味・関心 ・顧客（個人・法人不問）と直接電話や対面で対応した経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 GMOインターネットグループスピリットベンチャーへの共感ができる方 【職種名】 【東京：リモート】法務・コンプライアンス（金融犯罪対策室） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 データとAIを駆使し最前線で高度な金融犯罪対策に挑む防衛体制の強化

仕事内容エキスパート【マネージャ?】｜ガバナンス領域を起点にプロダクトの未来を共に創るマネージャー募集 ▼仕事内容 ガバナンス領域における専門家と共に、以下の業務を戦略・企画・マネジメントの観点から推進いただきます。 ■会社のプロダクト戦略に基づき、コンテンツ企画・構築の戦略策定と推進 ・ガバナンス領域における市場ニーズ・法的要請の調査・整理 ・法改正・社会動向を見据えたコンテンツの更新・ディレクション ■専門知識を有するメンバーのマネジメント ・目標設計、定期的なレビュー、育成支援などのピープルマネジメント ・プロダクト本部内の各部署（エンジニア、テクニカルサポートなど）との連携・調整 (東京

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関での金融法務やコンプライアンス関連業務に係る経験 ※銀行だけでなく、金融商品取引業者や保険業者など幅広い金融機関を含みます。 ・各種当局規制に関わる業務経験 ・事業会社において3年以上のコンプライアンス関連業務の経験 ■同社のVision／Mission、およびGMOインターネットグループの「GMOイズム」、「あおぞら銀行の倫理・行動基準」を理解し、その理念や行動指針に基づいた誠実な行動ができる方 ■AIをはじめとするテクノロジーを主体的に学び、業務に活用することで、自身のスキル・生産性の向上に継続的に取り組む意欲のある方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融業界でのコンプライアンス業務経験 ＜求める人物像＞ ・コンプライアンス体制全般にあたり、手を動かしながら主体的に体制整備に携わっていただける方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンプライアンス業務【マネジャー候補/部署立ち上げ】（年収700万円～1000万円） 【仕事内容】 【業務内容】 ・社内コンプライアンス体制の整備、実施状況のモニタリング ・第二種金融商品取引業、投資運用業の登録及び登録後の当局対応 ・改廃に応じた社内規定、マニュアルの整備及びコンプライアンスプログラムの作成 ・法令、ガイドラインの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務の知識を有し、企業内法務やコンプライアンス業務の経験をお持ちの方 ・弁護士資格を有する方、もしくはそれに準じる法務経験をお持ちの方（企業・官庁・法科大学院出身者等） [歓迎] ・弁護士資格保有者（司法修習終了間もない方も歓迎） ・金融機関等での法務・コンプライアンス業務の経験 ・弁護士事務所での金融関連業務の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 金融法務スペシャリスト（法務・コンプライアンス推進）高松市（年収500万円～950万円） 【仕事内容】 香川県のリーディングバンク、香川県内の12市町の指定金融機関である百十四銀行。銀行ビジネスの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■大卒以上 ■企業法務・コンプライアンスに関する企業での実務経験のある方、法律事務所で企業法務・コンプライアンスに関する法律事務に携わったご経験のある方 [歓迎] ■弁護士有資格者（現在社内に弁護士有資格者は2名おります） 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 ■仕事内容■ 企業法務として、法務・コンプライアンス業務をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りですが、全てお任せするものではなく、ご経験や適性、ご本人のキャリア形成等を考慮してお任せする業務を

仕事内容【契約社員】法務コンプライアンス担当（選べる休日/リモート勤務可） ▼仕事内容 グループ全社のコンプライアンス・反社チェックにおける「最終承認」および「判断」を主導していただきます。 コンプライアンス調査・判断：取引先が社会的に適切な組織であるかの精査・判断。 暴力団排除（暴排）対応：グループ全社の暴排実務全般の取りまとめ。 チームマネジメント：調査実務を担うメンバーの進捗管理や指導。 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 (東京都千代田区) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルな